Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер по работе с ключевыми клиентами в Усть-каменогорскe"

ТОО Мобайл Телеком-Сервис (Объединенная Компания Tele2/Altel) Победитель в номинации «Лучший контактный центр» в категории до 500 мест в самой престижной программе номинирования в индустрии обслуживания клиентов Хрустальная Гарнитура в 2023 году. Наша компания для тех, кто хочет и любит побеждать! Присоединяйся к нам, если ты готов дерзко раскрывать свой потенциал! Нам не важно, какой у тебя опыт работы, главное – желание развиваться и помогать людям, а остальному мы научим. Работа в Tele2Altel – это: заработная плата увеличивается каждый квартал при выполнении целевых показателей гибкий график удобный формат работы в современном офисе в центре города возможность работать удаленно с любой точки Казахстана корпоративное обучение для развития и карьерного роста позитивный и дружелюбный коллектив, поддержка и помощь в работе со стороны наставников и руководителя вечерняя развозка классный соц.пакет (сотовая связь, медицинская страховка) фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку компенсация за участие в спортивных марафонах ежемесячная компенсация за использование личной техники (ноутбук) яркая корпоративная жизнь Чем предстоит заниматься: консультировать абонентов по вопросам связи, тарифов и услуг помогать в решении разных вопросов абонентов Будем рады рассмотреть твою кандидатуру, если ты: владеешь русским и/или казахским языками готов работать с большим объёмом информации стрессоустойчив и умеешь находить подход к разным людям дисциплинирован и активен нацелен на результат уверенный пользователь ПК, хорошая скорость печати Если ты рассматриваешь работу удаленно, необходимо: наличие компьютера или ноутбука (Windows7 или 10), наушники с микрофоном и скоростной интернет; тихое рабочее место, отсутствие отвлекающих факторов Ключевые навыки Русский — В совершенстве Казахский — В совершенстве

Группе Компаний «1С-Рейтинг» требуется Консультант в Группу сопровождения. 1С-Рейтинг — одна из ведущих компаний по автоматизации учета на предприятиях Казахстана на программных продуктах 1С. Компания ведет свою историю с 1998 года, является официальным партнером фирмы «1С». За 25-летний опыт работы сотрудниками 1С-Рейтинг накоплены знания и навыки, необходимые для максимально эффективного решения задач любого уровня сложности. Мы гордимся, что всегда выполняем взятые обязательства и несем ответственность за результат нашей работы. Предлагаем своим клиентам лучшие решения, повышающие эффективность работы. Наше главное преимущество – это люди. Мы работаем с теми, кто разделяет наши ценности: порядочность, командность, профессионализм, инициатива, доверие, стремление к развитию. В нашей команде 230+ человек и мы продолжаем расти. Мы ищем Консультанта 1С в группу сопровождения Центра корпоративных проектов. Центр корпоративных проектов, это подразделение компании, которое занимается внедрением и сопровождением программных продуктов на платформе 1С для крупных предприятий квазигосударственного сектора, крупных частных корпораций и холдингов, предприятия промышленного сектора экономики. Миссия этой роли - помогать крупным компаниям и корпорациям качественно вести все виды учета их деятельности, дать им инструменты планирования и контроля для достижения максимально-эффективного результата их деятельности Что будет входить в круг Ваших обязанностей? Сопровождение программных продуктов: «1С: Управление холдингом», «1С:ERP для Казахстана», «1С:УПП для Казахстана», «1С:Зарплата и управление персоналом для Казахстана» и других решений линейки 1С; Оказание консультаций пользователям информационных систем, выдача рекомендаций для решения поступающих вопросов. При необходимости доработок в сопровождаемой системе - постановка задач для программиста; Обучение и консультирование пользователей; Подготовка методической документации: практикумы, инструкции, регламенты при необходимости; При наличии в договоре возможности выполнения задач развития в рамках договора сопровождения описание доработок, согласование их с Заказчиком, тестирование по готовности. Выполнение тестирования информационных систем на предмет логических ошибок и обеспечения соответствия систем заявленным в технических заданиях требованиям, а также соответствия правилам учета (управленческого, бухгалтерского, налогового). Организация и проведение переговоров (в рамках компетенции) с клиентами на проектах. Мы ориентированы на долгосрочное и эффективное сотрудничество и создаем для этого благоприятные условия: Достойная оплата труда. Предлагаемые нами финансовые условия соответствуют рыночным и динамически изменяются в ответ на рост компетенций и условия внешних факторов экономики Премирование за выполнение ключевых показателей эффективности Применение в работе проектных технологий «Водопад», Agile Прозрачная карьерная лестница с четко прописанными условиями перехода на следующую категорию Обучение и сертификация по программным продуктам 1С Корпоративный университет: доступ к онлайн-курсам и конференциям, большая электронная библиотека, развивающие мероприятия Социальный пакет: обеды для сотрудников, посещение бассейна, тренажерных залов; Комфортные, технически оснащенные рабочие места, удобное местоположение офиса в центре города У нас развито наставничество и взаимовыручка, руководители компании открыты к диалогу Команда профессионалов, готовых делиться опытом: в нашей команде сертифицированные Эксперты по внедрению, Специалисты по платформе, Специалисты консультанты, Руководители проектов, ДИПИФР и Профессиональные бухгалтеры, Налоговые консультанты, САР и CIPA Насыщенная и интересная корпоративная жизнь: праздники, корпоративные выезды на природу, тимбилдинги, конкурсы Наши ожидания: Высшее образование (бухгалтерский учет, экономика, финансы); Опыт работы бухгалтером, финансистом, экономистом или аудитором; Знание методик бухгалтерского учета, трудового законодательства, налогового законодательства; Стремление к профессиональному и личностному росту; Активность, внимательность и ответственность; Стрессоустойчивость; Аналитический склад ума; Аккуратность и нацеленность на результат; Отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь; Умение аргументированно отстаивать свою точку зрения; Готовность к обучению и изучению программных продуктов; Умение работать в условиях многозадачности Будет плюсом если у вас есть: Знание бухгалтерского, налогового учета/финансовой отчетности, трудового законодательства; Опыт работы с пользователями; Наличие дополнительных сертификатов, связанных с профессиональной сферой; Опыт работы с типовыми конфигурациями «1С:ERP», «1С:УПП», «1С: Управление холдингом», «1С:Бухгалтерия для Казахстана»; Опыт участия в сопровождении/внедрении программных продуктов линейки 1С; Условия: График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 Официальное трудоустройство Отпуск по заранее согласованному графику Своевременная выплата заработной платы. Что нужно сделать, если вы хотите присоединиться к команде профессионалов и сопровождать крупные проекты, которыми будете гордится? Откликнуться на вакансию с сопроводительным письмом В сопроводительном письме написать кодовое слово «проект» (по нему мы поймем, что Вы внимательно ознакомились с условиями вакансии) Пройти собеседование Предоставить рекомендации.

Dala sk- это строительная компания с большим опытом работы, умеющая найти правильный, индивидуальный подход к каждому клиенту. Наша компания постоянно постоянно растёт, а потому в нашу крутую команду нужны новые люди, которые смогут принести новые идеи и свой опыт в развитие общего дела! Мы ищем сотрудников на полный рабочий день (не рассматриваем кандидатов на дистанционную работу) Что ты получишь? Поехали по списку : - достойная оплата труда; - ежемесячные тренинги для развития нашей команды; - веселые и полезные тимбилдинги; - высококвалифицированные наставники, которые помогут тебе заработать - карьерный рост до руководителя отдела продаж; - комфортабельный офис: удобное, светлое, собственное рабочее место. Что требуется от тебя: - обработка теплых и горячих заявок напрямую с сайта и с Инстаграм; - ведение отчётности о выполненной работе; - коммуникация с клиентом; - выявление потребностей клиента и помощь в выборе продукта или услуги; - грамотная устная и письменная речь, хорошая дикция; - опыт работы в сфере продаж не менее 1 года; - опыт работы с системой CRM Bitrix 24 (приветствуется). Ключевые навыки: CRM; Консультирование клиентов по телефону; входящие звонки; Пользователь ПК; Грамотная речь; Навыки продаж; Телефонные переговоры; Многозадачность; Теплые звонки; График: 5/2 с 10:00 до 19:00. Итак, что тебе нужно сделать: Откликнуться на вакансию Когда мы пригласим тебя на собеседование, прийти на него вовремя и произвести приятное впечатление Изучить нашу компанию. Будет здорово, если ты будешь четко представлять куда и зачем пришел. Ты все ещё читаешь? А мог бы давно ОТКЛИКНУТЬСЯ на вакансию!)

1С-Рейтинг — одна из ведущих компаний по автоматизации учета на предприятиях Казахстана на программных продуктах 1С. Компания ведет свою историю с 1998 года, является официальным партнером фирмы «1С». За 25-летний опыт работы сотрудниками 1С-Рейтинг накоплены знания и навыки, необходимые для максимально эффективного решения задач любого уровня сложности. Мы гордимся, что всегда выполняем взятые обязательства и несем ответственность за результат нашей работы. Предлагаем своим клиентам лучшие решения, повышающие эффективность работы. Наше главное преимущество – это люди. Мы работаем с теми, кто разделяет наши ценности: порядочность, командность, профессионализм, инициатива, доверие, стремление к развитию. В нашей команде 230+ человек и мы продолжаем расти. Мы ищем Аналитик 1С в группу внедрения Центра корпоративных проектов. Центр корпоративных проектов, это подразделение компании, которое занимается внедрением и сопровождением программных продуктов на платформе 1С для крупных предприятий квазигосударственного сектора, крупных частных корпораций и холдингов, предприятия промышленного сектора экономики. Миссия этой роли - помогать крупным компаниям и корпорациям качественно вести все виды учета их деятельности, дать им инструменты планирования и контроля для достижения максимально-эффективного результата их деятельности Что будет входить в круг Ваших обязанностей? Участие во внедрении программных продуктов: «1С: Управление холдингом», «1С:ERP для Казахстана», и других решений линейки 1С для автоматизации процессов бухгалтерского, налогового учета, учета заработной платы и консолидированной финансовой отчетности Анализ и построение бизнес-процессов бухгалтерского, налогового учета, учета заработной платы и консолидированной финансовой отчетности заказчика Определение требований заказчика к функциональности системы Построение методической модели бухгалтерского, налогового учета, учета заработной платы и консолидированной финансовой отчетности заказчика в соответствии с требованиями заказчика Постановка задач для программистов Тестирование и внедрение разработанного функционала Обучение и консультирование пользователей Подготовка методической документации: практикумы, инструкции, регламенты. Мы ориентированы на долгосрочное и эффективное сотрудничество и создаем для этого благоприятные условия: Достойная оплата труда. Предлагаемые нами финансовые условия соответствуют рыночным и динамически изменяются в ответ на рост компетенций и условия внешних факторов экономики Премирование за выполнение ключевых показателей эффективности Применение в работе проектных технологий «Водопад», Agile Прозрачная карьерная лестница с четко прописанными условиями перехода на следующую категорию Обучение и сертификация по программным продуктам 1С Корпоративный университет: доступ к онлайн-курсам и конференциям, большая электронная библиотека, развивающие мероприятия Социальный пакет: обеды для сотрудников, посещение бассейна, тренажерных залов; Комфортные, технически оснащенные рабочие места, удобное местоположение офиса в центре города У нас развито наставничество и взаимовыручка, руководители компании открыты к диалогу Команда профессионалов, готовых делиться опытом: в нашей команде сертифицированные Эксперты по внедрению, Специалисты по платформе, Специалисты консультанты, Руководители проектов, ДИПИФР и Профессиональные бухгалтеры, Налоговые консультанты, САР и CIPA Насыщенная и интересная корпоративная жизнь: праздники, корпоративные выезды на природу, тимбилдинги, конкурсы Наши ожидания: Высшее образование (бухгалтерский учет, экономика, финансы, менеджмент) Опыт работы по специальности не менее 3-х лет Знание методик основных направлений бухгалтерского, налогового учета, учета заработной платы или консолидированной финансовой отчетности Знание бухгалтерской корреспонденции счетов и принципов ее формирования Знание налогового учета и принципов формирования основных форм налоговой отчетности. Практические навыки формирования форм налоговой отчетности Знание стандартов МСФО Знание методик и принципов консолидации финансовой и управленческой отчетности; Стремление к профессиональному и личностному росту Активность, внимательность, ответственность, стрессоустойчивость и нацеленность на результат, аналитический склад ума Отличные коммуникативные навыки, грамотная устная и письменная речь Готовность к обучению и изучению программных продуктов. Будет плюсом если у вас есть: Один или несколько сертификатов из перечня: 1С:Специалист-консультант, Проф Бухгалтер, ДИПИФР, CAP, CIPA, Налоговый консультант, IFRM Опыт работы в одном из прикладных решений «1С: Управление холдингом», «1С:ERP для Казахстана», «1С:УПП для Казахстана» Опыт участия в проектах внедрения программных продуктов: «1С: Управление холдингом», «1С:ERP для Казахстана», «1С:УПП для Казахстана» Условия: График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 Официальное трудоустройство Отпуск по заранее согласованному графику Своевременная выплата заработной платы. Что нужно сделать, если вы хотите присоединиться к команде профессионалов и внедрять крупные проекты, которыми будете гордится? Откликнуться на вакансию с сопроводительным письмом В сопроводительном письме написать кодовое слово «проект» (по нему мы поймем, что Вы внимательно ознакомились с условиями вакансии) Пройти собеседование Предоставить рекомендации.

Обязанности: - Организация работы отдела продаж; - Организация работы филиалов; - Командировки к ключевым клиентам по Казахстану, а также по филиалам предприятия; Умение оценивать и анализировать рынок, разработка и прогнозирование продаж; Опыт работы по планированию и привлечению новых клиентов; Навыки руководства продаж и ведения переговоров с ключевыми клиентами как по телефону, так и при личной встрече; отчетность руководителю предприятия Требования: Наличие высшего образования; Опыт работы руководителем отдела продаж, менеджером по продажам; Знание основных финансовых показателей; знание 1С; уверенный пользователь ПК (Office) дисциплинированность; Условия: оформление по ТК РК; испытательный срок; полный рабочий день с 09.00-18.00 своевременные выплаты зп 2 раза в месяц; работа в команде профессионалов.

«ТЕХАВТО» - международная транспортно-логистическая группа компаний, основанная в 2003 году. Открыв транзитный коридор из Китая в Российскую Федерацию два десятилетия назад, сегодня холдинг является надежным партнером крупнейших дистрибьюторов китайской техники в странах СНГ. ГК «ТЕХАВТО» специализируется на услугах перегона техники из Китая транзитом через Казахстан в СНГ, международных мультимодальных грузоперевозках, а также предоставляет полный спектр профессиональных услуг в сфере таможенного оформления. Группа компаний вносит свой вклад в развитие международного проекта «ХОРГОС – ВОСТОЧНЫЕ ВОРОТА», является резидентом и прямым оператором сухого порта Специальной Экономической Зоны. Почему открыта вакансия: Сегодня, в связи с необходимостью активного продвижения компании во вне - требуется Маркетолог. Вы обладаете знаниями в сфере маркетинга, знаниями и навыками в области SEO и продвижения, а также готовы нести ответственность за конечный результат? Вы уверенны в своих силах, и готовы вносить реальный вклад в развитие компании, тогда самое время развиваться с нами! Наши ценности: Продуктивная команда, готовая давать решения Преданность общему делу Устойчивый рост и прогрессивное мышление Позитивный настрой в любой ситуации Профессиональное развитие наших сотрудников Обязанности: Разработка и реализация маркетинговой стратегии; Составление детальных маркетинговых планов по всем направлениям; Выявление спроса потребителей продукции, путем проведения опросов; Ведение переписки и переговоров в маркетинговой области с поставщиками компании; рассылка; Еженедельная отчетность по всем проектам; Запуск и настройка таргетированной и контекстной рекламы. SEO продвижение; Консультировать клиентов по материалам компании; Сотрудничество с отделом дизайна по созданию визуальных эскизов; Разрабатывать предложения по увеличению продаж компании; Анализировать объемы продаж аналогичной продукции, услуг; Разрабатывать стратегии и тактики продвижения компании в сети интернет; Поддерживать и продвигать сайт компании, проводить мониторинг посещаемости сайта, разрабатывать мероприятия по увеличению трафика Анализ эффективности рекламных каналов (SEO, контекстная реклама, SMM, Email-маркетинг и др.), повышение конверсии по каждому каналу, анализ конкурентов; Требования: Уверенные знания в области маркетинга и рекламы Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года Опыт работы контент-редактором, контент-менеджером, маркетологом Опыт продвижения сайтов, знания и навыки в области SEO, контекстной и таргетированной рекламы Опыт анализа рынка продуктов и составление технической документации Опыт работы в программе "Битрикс 24" Аналитический склад ума, стратегическое мышление, способность выделить и решить приоритетные задачи; Ответственность, стрессоустойчивость, умение работать в режиме многозадачности; Активность, инициативность, высокая работоспособность, умение работать в команде, отличные коммуникативные навыки, быстрая обучаемость; Способность эффективно взаимодействовать со смежными подразделениями Условия: З/П без задержек + бонусы; Официальное трудоустройство уже после двух тестовых дней; График работы 5/2 с 9:00 до 18:00; Обучение за счет организации по самым эффективным и интересным методикам; Ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск; Современный уютный офис в центре города; Комфортное рабочее место; Интересную корпоративную жизнь и дружный коллектив; Вдохновляющие задачи; Социальные гарантии; Карьерный рост для высокопродуктивных сотрудников. И теперь, если вы внимательно прочли данную вакансию и решили, что хотите с нами работать, напишите в отклике «Я хочу работать в ТЕХАВТО». Так мы поймем, что вы внимательный кандидат. Оставляйте свой отклик, и мы обязательно свяжемся с вами!

Ищу многозадачного и обязательного ассистента. У меня несколько разных компаний в нише услуг, аренды, айти и недвижимости. В общем более 300 сотрудников и мы работаем уже более 15 лет со средним и крупным бизнесом. В числе наших клиентов крупные компании Казахстана, России, и европы, это Банки, фарм компании, Интернет магазины и другие направления видов деятельности. Мы помогаем успешно развиваться компаниям работающим во всех сферах бизнеса. Данная вакансия предусматривает удаленный формат работы. Я Генеральный директор компании и мне нужен ответственный, быстрый, находчивый, обучаемый человек, готовый работать до достижения нужного результата как ассистент с функцией руководителя. Исполнительный, системный, умеющий работать в режиме многозадачности, тот, кто в любое время достигнет результат по поставленной задаче. Основные задачи которые нужно будет выполнять: ведение соц сетей Руководителя, переговоры с разными людьми, контролировать ход выполнения задач, анализировать разные данные, находить решения, предоставлять отчеты. Ассистенту я предлагаю постоянное развитие и обучение бизнес навыкам необходимым в работе, и самое главное и важное, у Вас будет возможность в будущем занять ключевую роль в масштабировании бизнеса, вырасти до руководителя структуры. Заработная плата на испытательный срок устанавливается в виде оклада 200 000 тысяч, и я могу ее пересмотреть в зависимости от Ваших навыков, и после испытательного срока будет поднята до 250 000 тенге при выполнении показателей KPI которые дополнительно состовляют в сумме 100 000 тенге. Далее каждые 6 месяцев в первый год мы будем пересматривать Вашу окладную часть и увеличивать ее в соответствии с прохождением квалификации и качества Вашей работы. Таким образом за год Вы достигните оплаты более 350 000 в месяц. На собеседовании мы с Вами полностью обсудим условия оплаты, согласно Вашему опыту. Еще один плюс это то, что Вы сможете вырасти до любой должности, это все зависит от Ваших целей в нашей компании, от того насколько сильно Вы хотите быть на какой либо должности, а мы ОЧЕНЬ хотим чтобы Вы росли по карьерной лестнице вверх! Кстати у нас нет родственного блата и дружественных связей на работе !!! Что по поводу места работы, то наш офис находится в городе Шымкент как я Выше говорил, и если Вы хотите работать в офисе, то у нас он с современным дизайном и уютом, с котом и рыбками )) а также большие кресла и мониторы, бесплатный кофе и лимонады. А если Вы находитесь в другом городе, то home офис это привычная работа для многих наших сотрудников, ведь более 90% наших специалистов работают именно из дома. Также наши сотрудники проходят постоянное обучение на базе нашей собственной разработанной платформы, которой пользуются и другие компании. А так же проходить обучение и в других компаниях и мы оплачиваем 50% за Ваше обучение. А именно для Вашей должности предусмотрено 2х месячное обучение ведению соц сетей стоимостью 750 000 тенге. Если Вы понимаете какая работа Вам предстоит, то оставляйте заявку на эту вакансию. Не бойтесь чего то нового если Вы уверены в том, что у Вас все получится"Business Partner" Ждет Вас.

Мы ищем перспективного сотрудника с активной жизненной позицией,основной задачей которого является развитие терминальной сети Kaspi. Вам предстоит на вверенной территории вместе с командой выявлять рентабельные площади для установки терминалов,вести переговоры и выстраивать долгосрочные отношения с партнерами. От вас требуется: Навыки продаж; Умение вести эффективные переговоры; Умение налаживать и поддерживать деловые контакты; Мобильность, готовность к разъездному характеру работы; Опыт работы не менее 6 месяцев на должности менеджера с ключевыми клиентами, опыт работы продаж; Вам предстоит: Вести переговоры с партнерами по вопросу установки терминалов, банкоматов, постаматов; Взаимодействовать с компаниями-партнерами по установке и обслуживанию терминалов, банкоматов, постаматов; Вести документацию по работе с партнерами; Контролировать процесс установки терминалов, банкоматов, постаматов; Мы предлагаем: -Возможность стать частью энергичной дружной команды Kaspi; -Интересные задачи и участие в принятие бизнес решения; -Профессиональное развитие и карьерный рост; -Комфортные условия труда, хорошо оборудованное рабочее место; -Достойный уровень заработной платы + ежеквартальные премии по результатам работы.

В Johnson & Johnson мы считаем, что здоровье — это самое важное. Наша сила в инновациях в здравоохранении дает нам возможность построить мир, в котором сложные заболевания предотвращаются, лечатся и излечиваются, где методы лечения становятся более интеллектуальными и менее инвазивными, а решения - персонализированными. Благодаря нашему опыту в области инновационной медицины и медицинских технологий, мы обладаем уникальными возможностями для внедрения инноваций в различных областях здравоохранения сегодня, чтобы обеспечить прорывы в будущем и оказать существенное влияние на здоровье всего человечества. Для получения дополнительной информации посетите www.jnj.com. Многообразие, равенство и вовлеченность На протяжении более 130 лет многообразие, равенство и вовлеченность (DEI) являются частью нашей культуры в Johnson & Johnson и вплетены в нашу повседневную деятельность. Ценности DEI, отраженные в Нашем Кредо, поддерживают наше стремление создать более здоровый и справедливый мир. Благодаря многообразию и вовлеченности нашей команды мы создаем инновации для решения самых насущных мировых проблем здравоохранения. Мы знаем, что успех нашего бизнеса и нашей способности предлагать значимые решения зависит от того, насколько хорошо мы понимаем и удовлетворяем разнообразные потребности сообществ, которым мы служим. Именно поэтому мы развиваем культуру вовлеченности и принадлежности, в которой ценятся все точки зрения, способности и опыт, и наши сотрудники могут реализовать свой потенциал. В компании Johnson & Johnson мы создаем культуру, в которой важен каждый. Janssen ищет Менеджера по работе с ключевыми клиентами (KAM) по направлению Психиатрия/ВИЧТерритория: г. Усть-Каменогорск, г. Семей, г. АстанаОбязанности: Выполнение плана продаж по каждому продукту отдельно и по общему объёму продаж во вверенных регионах; Обеспечение доступа к рынку на региональном уровне; Формирование и развитие партнерских отношений со специалистами сферы здравоохранения в регионе; Обеспечение поддержки маркетинговых/медицинских/МА проектов; Сбор информации для оценки рынка лекарственных средств на закрепленной территории; Осуществление поддержки в отношении мероприятий по повышению осведомленности о медицинских препаратах и их продвижению на закрепленной территории. Требования: Высшее медицинское или фармацевтическое образование; Опыт работы в фармацевтическом бизнесе от 3-х лет; Опыт работы на аналогичной должности в бюджетном и госпитальном сегменте не менее 2 -х лет с хорошими результатами; Готовность к командировочной активности не менее 50% времени; Ориентация на результат и высокая степень ответственности; Сильные аналитические и коммуникативные навыки; Свободное пользование MS Office. Условия: Конкурентный уровень заработной платы; Ежеквартальные бонусы; Предоставляется корпоративный автомобиль; Корпоративная мобильная связь; Компенсация питания; ДМС (на сотрудника и детей, 50% на супругу/-а); Страхование жизни; Компенсация фитнеса.

Если Вам интересно: Составление и предоставление достоверности отчетов по кредитной деятельности; Выполнение стратегических целей поставленных Банком; Взаимодействие с клиентами и подразделениями Банка. Мы будем рады рассмотреть вашу кандидатуру, если у вас есть: Высшее экономическое/юридическое/техническое образование или незаконченное высшее экономическое/юридическое/техническое образование при предоставлении справки из ВУЗ; Общий трудовой стаж по экономической/юридической специальности не менее 1 года (желательно). Знание законодательства Республики Казахстан, в том числе банковского законодательства, юридических аспектов в процессах кредитования. Мы предлагаем: Оформление по ТК РК; Возможность для развития в банковской сфере; Дополнительная медицинская страховка после 6 месяцев работы; З/п обсуждается по результатам собеседования.