Обзор статистики зарплат профессии "Инженер по автоматизации и механизации производственных процессов в Казахстанe"

Должностные обязанности: Подготовка и согласование технического задания на создание средств автоматизации и технико-экономические обоснования разрабатываемых конструкций; Подготовка материалов для заключения договоров со специализированными организациями на проведение исследовательских, проектных и опытно-конструкторских работ, а также на изготовление и ремонт средств автоматизации; Разработка и согласование графиков выполнения работ по автоматизации производственных процессов, обеспечение техническими данными и материалами; Вести контроль за подрядными организациями при выполнении работ в части АСУ ТП; Обеспечение надежности и бесперебойной работы средств автоматизации, анализ отказов и предоставление предложений по их недопущению. Требования к кандидату: Средне-специальное или высшее образование (Автоматизация и управление, Приборостроение); Стаж работы в должности техника 1 категории не менее 1 года; Знание ПК: Приветствуется; Дополнительные навыки и умения: Умение читать функциональные, электрические принципиальные схемы, понимание основ программирования, принципа работы ПЛК в системах АСУ; Условия: График работы: Пятидневка с 8:00 до 17:00 ч.; Адрес фактического места работы: г. Усть-Каменогорск, Левый берег реки Иртыш, участок №7, Котельная №2.

Обязанности: Разрабатывать технологические процессы, средства автоматизации и механизации, оптимальные режимы производства на выпускаемую предприятием продукцию Проводить работу работу по созданию, изменению должностных и рабочих инструкций цеха окраски. Организация и планирование работы по устранению инженерных проблем. Ведение технологической документации - выпуск, корректировка, контроль Участие в процессах локализации. - Контроль внедрения инженерных изменений Организация и контроль работы подрядных организаций в области модернизаций, изменений оборудования Поиск, тестирование и внедрение новых решений в производство По распоряжению непосредственного руководителя - выполнение заданий, необходимых для достижения оперативных и стратегических целей управления c учетом специфики выполняемой трудовой функции Соблюдать правила и нормы охраны труда, требования пожарной безопасности, требования промышленной безопасности, правила внутреннего трудового распорядка, иные локальные нормативные акты Компании и требования действующего законодательства Республики Казахстан; Требования: Высшее профессиональное образование Стаж от двух лет в должности инженера-технолога цеха или аналогичной должности Знание процессов цеха окраски Знания в области промышленной безопасности и охраны труда Знание современных систем автоматизации производственных процессов Опыт работы с роботизированными системами нанесения ЛКМ будет преимуществом Продвинутый пользователь ПК Опыт внедрения методов «бережливого производства» Умения принимать эффективные решения Навыки работы с большими объемами информации Уверенное владение английским языком, технической терминологией Готовность к командировкам Условия: Официальное оформление по ТК РК; Возможность карьерного роста; Корпоративное обучение; Предоставление материальной помощи при личных событиях; Скидки на абонементы в фитнес; Медицинское обслуживание; Корпоративная связь; Дружный коллектив.

Мультибрендовый завод по производству легковых автомобилей китайских марок HAVAL, CHERY, CHANGAN (дочернее предприятие «Астана Моторс» Astana Motors) в Индустриальной зоне города Алматы объявляет набор на вакансию Инженер-технолог по процессам. Обязанности: - Планирование потоков и зон хранения материалов и компонентов для лотового производства - Определение принципов выдачи компонентов в цеха для лотового производства - Расчёт и обновление загруженности проезжих частей и перекрёстков, расчёт коллизий - Подготовка зон по автоматизацию доставки AGV - Разработка планировочных решений размещения технологического оборудования - Расчёт и обоснование требуемого количества оборудования: складская техника, телеги, стеллажи, доки, лифты - Разработка и поддержание технического регламента цеха - Разработка стандартов контроля процессов согласно LEAN production system - Создание методики оценки состояния процесса по принципу 7 потерь производства, регулярный аудит, планирование и внедрение корректирующих мер Требования: - Высшее техническое образование - Опыт управления командой от 2 человек (будет преимуществом) - Навыки работы с технологической документацией, проектирование технологических процессов - Опыт работы с 2D CAD системами - Опыт ведения проектов (обоснования бюджета, сдача в эксплуатацию) - Английский язык (не ниже Intermediate) (будет преимуществом) - Знание принципов LEAN production system - Знания о методах анализа (5W, Диаграмма Исикавы и остальные 6 инструментов качества процесса); - Знание 7 потерь производства и методов работы с ними. - Организация дорожного движения. Умение просчитывать коллизии и загруженность - Опыт запуска AGV будет преимуществом Предлагаемые условия: Официальное оформление по ТК РК; Возможность карьерного роста; Корпоративное обучение; Предоставление материальной помощи при личных событиях; Скидки на абонементы в фитнес; Медицинское обслуживание; Корпоративная связь; Дружный коллектив.

Работник в данной должности осуществляет анализ работы производственного оборудования, выявляет причины внеплановых остановок, участвует в разработке мероприятий, направленных на повышение эффективности оборудования.ОБЯЗАННОСТИ: На ежедневной основе проверяет корректность и полноту ввода информации о простоях производственного оборудования и сбоях производственного процесса сменным персоналом производственных бригад в электронные и/или бумажные журналы и формы установленного образца, а также анализирует полученные данные и определяет основные проблемы в работе оборудования, сбои в производственных процессах, отклонения от базовых настроек и параметров оборудования. Участвует в поиске причин этих отклонений, разрабатывает и предлагает действия, направленные на их устранение. Составляет статистические отчеты по фактическим результатам работы производственного оборудования, а также формирует плановые прогнозы по ожидаемым результатам. Определяет и документирует необходимые измеряемые и контролируемые установочные параметры оборудования, а также контролирует их корректное применение сменным персоналом производственных бригад. Определяет и документирует стандарты смены производственного задания, а также контролирует их корректное применение сменным персоналом производственных бригад. Руководит процессом внедрения изменений и лучших практик посредством регулярного выявления наиболее эффективных изменений, проведения всесторонней оценки их эффективности, совместного обсуждения с представителями других участков и планирования соответствующих ресурсов для их внедрения. ТРЕБОВАНИЯ: Высшее или среднее техническое образование Свободное владение государственным и русским языками. Английский на уровне Intermediate (B1). Навыки пользователя ПК на продвинутом уровне (MS Office). Знание SAP и PowerBI будет преимуществом. Развитые коммуникативные навыки. Опыт публичных выступлений (презентация, обучение) будет преимуществом. Инициативность, любознательность, быстрая обучаемость. Аналитические способности, внимательность к деталям. Умение работать в команде. Организаторские способности. Навык работы с технической литературой (чертежами) будет преимуществом. УСЛОВИЯ: Конкурентная заработная плата Комплексное медицинское страхование Оплачиваемая транспортная развозка Оплачиваемые обеды Корпоративная форма Страхование жизни Профессиональные тренинги и семинары.

Если Вы ищете работу в стабильной компании, которая всегда выполняет свои обещания, - эта вакансия для Вас! "Таразский сахарный завод" - предприятие с большой историей! Первая продукция сахарного завода была получена 09 февраля 1937 года, рафинадного цеха 06 октября 1944 года, рафинадного завода 02 февраля 1956 года. В 1983 году завод освоил технологию переработки сахара-сырца. Из года в год шел процесс реконструкции и обновления производственных участков, автоматизации процессов, замены морально устаревшего оборудования, внедрения передовых технологий. В настоящее время на предприятии проводится поэтапная модернизация и замена морально устаревшего оборудования, внедрение передовых технологий, улучшение качества выпускаемой продукции. В связи с расширением производства нам требуется на работу ИНЖЕНЕР ПО КАЧЕСТВУ. Основная задача - Обеспечивать выпуск качественной продукции, отвечающей требованиям стандартов, технических условий и спецификациям. Мы предлагаем: Стабильную официальную заработную плату, уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом Официальное оформление по трудовому договору Социальный пакет Поддержку на всех этапах вхождения в должность Доставку на предприятие за счет работодателя Для иногородних – компенсация оплаты аренды жилья Обязанности: Разрабатывает, внедряет, совершенствует сертификацию системы менеджмента качества и безопасности пищевой продукции (ИСО 9001, ИСО 22000, GMP+). Разрабатывает нормативные и методические документы систем менеджмента, включая руководство по качеству и безопасности выпускаемой продукции. Разрабатывает программы безопасности и качества продукции, составляет отчеты о деятельности организации по управлению качеством и безопасности продукции. Обеспечивает выполнение заданий по повышению качества выпускаемой Обществом пищевой продукции, выполняемых работ (услуг), осуществляет контроль за деятельностью подразделений предприятия по обеспечению соответствия продукции, работ (услуг) современному уровню развития науки и техники, требованиям потребителей на внутреннем рынке, а также экспортным требованиям и др. Участвует в разработке, совершенствовании и внедрении системы управления качеством, создании стандартов и нормативов качественных показателей, контролирует их соблюдение. Анализирует информацию, полученную на различных этапах производства продукции, показатели качества, характеризующие продукцию, и принимает меры по предотвращению выпуска продукции, не соответствующих установленным требованиям. Рассматривает и анализирует претензии к качеству продукции, готовит заключения и ведет переписку по результатам их рассмотрений. Изучает причины, вызывающие ухудшение качества продукции выпуск брака, участвует в разработке и внедрении мероприятий по их устранению. Принимает участие в создании стандартов предприятия по управлению качеством, по подготовке продукции и сертификации, аттестации, в подготовке мероприятий по внедрению стандартов и технических условий на выпускаемую продукцию, а также в разработке и внедрении наиболее совершенных систем и методов контроля, предусматривающих автоматизацию и механизацию контрольных операций и создание необходимых для этих целей средств, в том числе средств неразрушающего контроля. Принимает участие в разработке методов и инструкций текущему контролю качества работ в процессе изготовления продукции, в испытаниях готовой продукции и оформлении документов. Ведет учет и составляет отчетность о деятельности Общества по управлению качеством продукции. Своевременное и качественное проведение входного контроля и спецанализов в соответствии с ППК. Требования: Знание систем менеджмента безопасности пищевой продукции (ХАССП). Знание основ технологического процесса предприятия. Навыки процесса бюджетирования и управления финансами. Обеспечение контроля бюджета. Навыки управления персоналом. Навыки работы с государственными контролирующими органами. Знание и умение работать с НТД по всему поступающему сырью, вспомогательным и упаковочным материалам. Знание стандартов по качеству и безопасности пищевой продукции. Умение разрабатывать документацию (спецификации, чек-лист и т.д. в пределах своей компетенции) Опыт в проведении внутренних внешних аудитов.

Отрасли:Электрооборудование и электроника, проектирование, Системы автоматического управления в энергетике, Информационные технологии, ИнтернетОписание:ТОО «Карагандинский турбомеханический завод» (www.ktmz.ru) – специализируется на работах по модернизации паровых турбин с целью повышения экономичности, улучшения технических характеристик и продления службы срока их эксплуатации. Одна из таких работ – реконструкция систем автоматического регулирования турбин с переводом их на электрогидравлические. Предприятие является одним из лидеров на рынке СНГ по производству и выпуску серийных электрогидравлических систем регулирования для различных типов паровых турбин, приглашает в свою команду Инженера по профилю – цифровая и аналоговая схемотехника.Мы предлагаем Вам широкие возможности для применения опыта, интересные и масштабные проекты!Должностные обязанности:• Проектирование электрической части электрогидравлической системы регулирования.• Разработка конструкторской документации для сборочного производства (электротехническое оборудование).• Сбор исходных данных на объектах, общение с Заказчиком.• Формирование технического задания и технического предложения исходя из потребностей Заказчика.• Подбор оборудования и составление спецификаций, взаимодействие с производителями и поставщиками оборудования.• Шеф-монтаж оборудования. Требования к кандидату:• Знание состава и наполнения проектной документации, и нормативной документации РК и РФ.• Опыт разработки отказоустойчивых систем.• Опыт проектирования электрических систем управления и регулирования, умение отстаивать техническое решение.• Знание принципов построения функциональных схем.• Базовые знания принципов построения электрических схем.• Быть готовым к командировкам.• Высшее техническое образование.• Знание английского языка — чтение технической документации.• Грамотная речь, навыки грамотного делового письма.• Знание этапов разработки и правил электротехнического проектирования, требований ЕСКД и ГОСТ;• Знание основ электромонтажных работ, работы электрических и гидравлических механизмов;• Уверенный пользователь ПК / ПО: MS Office, Интернет.• Опыт работы с системами САПР (Eplan Electric, AutoCAD, Компас-Электрик) .При отсутствии опыта — с испытательным сроком 3 месяца, по окончании испытательного срока — аттестация.• Личные качества: целеустремленность, аккуратность, самостоятельность, нацеленность на результат. Условия работы:• Работа в офисе и на объекте.• Дружелюбный коллектив профессионалов своего дела.• Условия для развития профессиональных навыков.• Заработная плата по результату собеседования.

Инженер по развитию производственных процессов линий розлива. Алматы (5/2) (Пивоваренная компания Carlsberg Kazakhstan, являющаяся частью международной Carlsberg Group, является одной из крупнейших пивоваренных компаний в Казахстане. Более 25 лет на рынке Казахстана) Требования - Наличие 3-4 лет опыта работы на производстве, Опыта внедрения программ Lean / Бережливого производства, Опыта в повышении эффективности производственных процессов Цель должности - Поддержка глобальной стратегии через развитие производственной системы ‘Carlsberg Excellence’ с помощью методов и инструментов для устранения всех видов потерь, внедрения улучшений с точки зрения безопасности, качества и фокусных улучшений, а также, выстраивания высокоэффективной организации (HPO) на линиях. Обязанности - Организация улучшения производительности труда, повышения уровня безопасности и качества.Принимает участие в разработке технологических карт и матриц переналадок, стандартов CIL.Координирует / управляет и является соучастником проектов.Определяет и поддерживает оптимальные параметры процесса для обеспечения максимальной эффективности оборудования и производства в соответствии с стандартами.Знает требование стандартов пищевой безопасности и гигиены, Что мы можем предложить: Приобретение опыта работы в международной FMCG компании (более 25 лет на рынке Казахстана); Медицинская страховка по окончании испытательного срока; Полноценное питание за счет компании; Развозка; Оплата корпоративной мобильной связи; Обучения для сотрудников (повышение квалификации за счет компании); Современная корпоративная культура; Конкурентоспособная заработная плата; Возможности для профессионального роста и личностного развития; Услуги эмоциональной и психологической поддержки от специалистов. И другие дополнительные бенефиты. Наш адрес - Улица Казыбаева, 270в​ (Жетысуский район/мкр Кулагер)

требования: высшее техническое образование, ремонт промышленного оборудовнаичя, инженер-механик, владение ПК, опыт по планированию и организации ремонта промышленного оборудования. Стаж работы на производствеОбязанности: Принимать участие в подготовке предложений по модернизации оборудования, реконструкции, техническому перевооружению предприятия; Участвовать в проведении инвентаризации производственных основных фондов, определять устаревшее оборудование, объекты требующие капитального ремонта; Принимать участие в подготовке предложений по учету и планированию рабочих мест, по реконструкции оборудования, техническому перевооружению ремонтной базы предприятия, внедрению средств комплексной механизации и автоматизации технологических процессов; Участвовать в экспериментальных, наладочных и других работах по внедрению и освоению новой техники, в испытаниях оборудования, в приемке нового и вышедшего из ремонта оборудования, реконструируемых зданий и сооружений; Изучать условия работы оборудования, отдельных узлов и деталей; Разрабатывать и осуществлять мероприятия по предупреждению внеплановых остановок оборудования, продлению сроков службы узлов и деталей, сохранности оборудования, повышению надежности его в эксплуатации;Павлодарская область, г. Павлодар

ТОО «Филип Моррис Казахстан» (ФМК) предлагает тебе позицию инженера по производственным процессам. Цель позиции заключается в поддержке и улучшении производственных процессов в разрезе их устойчивости, корректности и актуальности, а также правильной документации. В ТВОИ ОБЯЗАННОСТИ БУДЕТ ВХОДИТЬ:Полная ответственность за внедрение улучшений, контроль и поддержку производственных процессов в рамках назначенной области;Разработка инструкций/процедур для поддержки производственных процессов;Анализ, разработка плана действий по основным производственным показателям в рамках производственных процессов, находящихся в твоей ответственности;Управление техническими знаниями, производственной базой данных (data management);Лидирование/координация комплексных проектов по улучшению производственных процессов/показателей;Участие в постановке целей по производственным показателям;Лидирование внедрений инноваций на производстве, посредством постоянного контакта с коллегами с других филиалов. У ТЕБЯ ЕСТЬ:Техническое образование;Знание английского языка - уверенное владение;Уверенный пользователь MS Excel, PowerPoint;Навыки ведения переговоров;Стремление к действию;Умение планировать и работать в команде;Аналитические способности по решению проблем. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:Работу в международной компании, в которой возможно получить богатый опыт и освоить передовые практики из разных стран;Постоянное обучение и развитие в команде профессионалов;Позитивную атмосферу и удовольствие от работы в дружном коллективе;Конкурентоспособную заработную плату;Привлекательный социальный пакет, включающий доставку с/на работу, субсидированное питание, медицинское страхование и страхование жизни и многое другое. ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К УСПЕШНОЙ КОМПАНИИ В КАЗАХСТАНЕ! ТОО «Филип Моррис Казахстан» шестой год подряд является обладателем международной сертификации «Top Employer», в том числе Top Employer Global, подтверждающей, что наша компания предоставляет исключительные условия работы, способствующие формированию и развитию талантов на всех уровнях организации. ТОО «Филип Моррис Казахстан» является единственной в Казахстане компанией, получившей сертификат Equal-Salary. Эта сертификация подтверждает, что ФМК не дискриминирует работников по полу, а также ценит и уважает разнообразие. Данные сертификации демонстрируют нашу позицию в индустрии, как инновационной компании, которая заботится о своих работниках и их карьерных стремлениях, а также не допускает дискриминации.

Наша компания ТОО "АСЭП" работает на рынке услуг по автоматизации производственных процессов с 2010 года. За это время она только росла благодаря тому, что мы создаем коллектив из людей, которые любят свое дело. На сегодняшний день мы работаем как с небольшими предприятиями, так и с крупнейшими корпорациями Казахстана. Работа в нашей команде – это: - интересная работа и стабильная оплата; - хорошая возможность приобрести опыт в области АСУ ТП; - дружный, сплоченный коллектив; - перспективы карьерного роста. Инженер решает задачи как в офисе: разработка и испытание программного обеспечения, разработка документации; так и на объектах Заказчика: сбор исходных данных, наладка, испытания, ввод в эксплуатацию. Обязанности: подготовка листов настроечных параметров преобразователей частоты, разработка (программирование) управляющих алгоритмов программируемых логических контроллеров (PLC), панелей оператора (HMI); проверка выполненного сборочным цехом монтажа, подача питающего напряжения, программирование и параметрирование смонтированного оборудования, первичное испытание алгоритмов работы и правильности функционирования согласно заложенной логики; выезд на объект Заказчика для выполнения шеф-монтажных работ, внедрение разработанных систем на объекте эксплуатации, в том числе проведение пуско-наладочных работ, проведение испытаний, сдача в эксплуатацию; участие в предпроектных обследованиях, разработка эксплуатационной документации; техническое обслуживание и сопровождение внедренных систем. Требования: образование высшее техническое (автоматизация, электропривод, системы управления и т.п.); знание теории электропривода; умение читать электрические принципиальные схемы; практический опыт наладки электроприводов переменного и постоянного тока, синхронных машин; практический опыт работы с преобразователями частоты, приводами постоянного тока. Понимание схемотехники и принципов преобразования энергии в современных преобразователях частоты и преобразователях постоянного тока; знание общих принципов построения автоматизированных систем и сетей связи; знания и опыт работы с промышленными протоколами передачи данных (Modbus, Profibus, OPC, OPC UA, MQTT и т.п.); знание языков программирования: LD, FBD (приветствуется знание языков: CFC, SFC, ST, IL); знание основных принципов построения автоматизированных систем управления технологических процессов (АСУТП), OPC, DDE, сетевой топологии; опыт разработки технической документации; коммуникабельность, умение общаться с пользователями и коллегами; наличие сертификатов, отзывов, знание английского языка приветствуется. Условия: Официальное трудоустройство, полный социальный пакет, занятость на полный рабочий день, командировки.