Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по развитию персонала в Восточно-Казахстанской области"

Обязанности: Организация и планирование работы, осуществление общего руководства работы HR сектора филиала; Оформление, в соответствии с Трудовым Кодексом Республики Казахстан и Правилами трудового распорядка трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, договоров о полной материальной ответственности работников филиала; Оформление приема, перевода и увольнения работников, а также иной установленной документации по кадрам в соответствии с трудовым законодательством, внутренними нормативными актами работодателя; Проведение поиска и подбора персонала на вакантные позиции филиала, контроль за прохождением кандидатом стажировки; Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в филиале и соблюдением работниками Правил трудового распорядка; Развитие корпоративной культуры, HR-бренда компании Требования: Высшее образование, стаж работы по специальности не менее 3 лет; Знание Трудового кодекса РК; Опыт работы в производственных организациях со штатом численностью не менее 400 человек; Уверенный пользователь 1С ERP. Условия: Постоянная/стабильная оплата труда; Опыт работы в активной, динамично развивающейся компании; Профессиональный коллектив коллег, в которой вы сможете раскрыть свой потенциал и реализовать интересные проекты.

Freedom Mobile– это премиум-магазин смартфонов, входящий в группу компаний «Freedom Holding». Мы влюблены в смартфоны и стараемся делиться этим чувством с клиентами. Самый важный показатель для нас – радость покупателя. Старший Продавец нашего магазина создает и поддерживает атмосферу высочайшего клиентского сервиса. Это человек который встречает посетителя, помогает в выборе и оформляет покупки. Старший Продавец разговаривает с клиентом по-дружески, помогает разобраться в технологиях, выясняет в чем потребность, предлагает подходящие решения и настраивает гаджеты. Мы ищем такого человека в команду магазина Freedom Mobile в городе Алматы. Мы ожидаем, что: вы сможете обеспечить великолепный уровень сервиса для посетителей магазина; знаете и любите смартфоны, следите за новинками и готовы отвечать на различные вопросы об использовании смартфонов; постоянное общение с людьми для вас легко и комфортно. Условия работы: график 5/2; официальное оформление и соблюдение ТК РК – выплаты зарплаты (оклад + бонусы) 2 раза в месяц, на карту, без задержек, оплачиваемый отпуск и больничный; оценка работы по индивидуальной и групповой эффективности. И еще: премия по результатам работы; профессиональное развитие и обучение (курсы, тренинги и другие обучающие программы); бонусы от «Freedom Finance» и партнеров (ипотека, автокредитование) мотивационные программы и конкурсы с ценными наградами. Мы хотим, чтобы команда нашего магазина гордилась тем, что представляет лучший бренд мира, и стараемся создать уникальную территорию с особенными эмоциями и атмосферой, чтобы радовать наших клиентов и менять жизнь к лучшему. Жми «Откликнуться», если разделяешь наши ценности.

Работник в данной должности несет ответственность за достижение запланированных объемов продаж продукции, путем выполнения своих трудовых обязанностей в розничных торговых точках, расположенных на закрепленной за работником территории ответственности. ОБЯЗАННОСТИ: Ежедневные визиты в торговые точки, находящиеся на вверенной территории Выстраивание партнерских отношений с персоналом торговых точек Предоставление информации о продукции, новинках и проводимых программах лояльности от компании JTI Мерчандайзинг в торговых точках Контроль остатков и обеспечение наличия полного ассортимента продукции в торговых точках Ведение отчетности согласно стандартам Компании в утвержденном формате Коммуникация с представителями прямой доставки продукции Мониторинг рынка табачных изделий, с последующим предоставлением информации руководителю. КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ: Высшее образование Опыт работы в сфере продаж не менее 1 (одного) года или желание развиваться в этом направлении Знание русского и государственного (желательно) языков Стаж вождения не менее 1 года, наличие действующего водительского удостоверения Знание основных компьютерных программ (Word, Excel, Power Point и др.) Позитивное отношение к работе в постоянно меняющихся условиях, высокий уровень само-мотивации Умение работать с документацией Ответственность, пунктуальность, целеустремленность и ориентированность на результат Развитые навыки управления временем Продвинутые навыки общения, ведения переговоров и проведения презентаций. УСЛОВИЯ: Конкурентная заработная плата Предоставляется служебный автомобиль Корпоративная мобильная связь Комплексное медицинское страхование, страхование жизни Программа развития карьеры Профессиональные тренинги и семинары.

Обязанности: В пределах своей компетенции осуществлять контроль исполнения законодательных и нормативных актов, решений и распоряжений акима области, приказов руководителя управления, заместителей руководителя; осуществлять контроль за реализацией государственной политики и целевых программ в области жилищно-коммунальной сферы (Концепции развития жилищно-коммунальной инфраструктуры на 2023 – 2029 годы, ЕБРР, Ауыл-Ел бесігі, «Развитие регионов до 2025 года», в пределах своей компетенции принимать участие в подготовке докладов и отчетов руководителя управления, а также подготовке информации на отчетные встречи акима области; рассматривать заявки по утверждению инвестиционной программы коммунальных предприятий (водоснабжение, водоотведение); вести мониторинг обеспеченности населения области качественной питьевой водой и услугами водоотведения. Собирать и анализировать информации по состоянию объектов водоснабжения и водоотведения в городах и районах области и принимать меры по улучшению обеспеченности населения качественной питьевой водой и услугами водоотведения; анализировать и предоставлять отчет о достижении прямых и конечных результатов по итогам проведения строительных и восстановительных работ на объектах водоснабжения и водоотведения в соответствии с утверждённой проектно-сметной документацией и графиком производства работ; принимать участие в обследовании технического и эксплуатационного состояния объектов водопроводно-канализационного хозяйства; рассмотрение и согласование предпроектной и проектно-сметной документации по проектам строительства и реконструкции объектов водоснабжения за счет бюджетных средств; обеспечение своевременного и качественного рассмотрения писем и обращений юридических и физических лиц; Требования: Обязательно высшее образование и/или послевузовское в сферах: 1. Естественные науки, математика и статистика (экология и/или гидрология и/или гидрогеология и инженерная геология); 2. Инженерные, обрабатывающие и строительные отрасли (автоматизация и управление и/или приборостроение и/или строительство и/или инженерные системы и сети и/или водное хозяйство); 3.Сельское хозяйство и биоресурсы (водные ресурсы и водопользование); услуги (безопасность жизнедеятельности и защита окружающей среды); После собеседования при положительном результате необходимо сдать тест на государственную службу. Условия: Государственная служба, график работы 5/2 с 09-00 до 18-30, обед с 13-00 до 14-30; Премии в праздничные дни, пособие на оздоровление в размере 2-х окладов, бонусы по итогам года; Командировки в города и районы ВКО, а так же в вышестоящие органы.

Крупнейший банк страны приглашает к себе в команду Старшего Специалиста управления по работе с проблемными кредитами! Если Вы умеете сохранять спокойствие в любой ситуации, мыслите аналитически, умеете находить решения и вести переговоры на профессиональном уровне, попробуйте себя в роли Специалиста Управления по работе с проблемными кредитами! Мы ожидаем от Вас: - высшее/среднее экономическое/финансовое или юридическое образование - опыт работы в банковской или финансовой системе до 1-го года - навыки составления и ведения отчетностей - навыки ведения деловых переговоров - умение находить решение в конфликтных ситуациях - способность убеждать - настойчивость и стресс - нацеленность на конечный результат - аналитические способности Мы предлагаем: - официальное трудоустройство в Крупнейшем банке страны - привлекательную оплату: стабильный оклад и бонусы по показателям работы - обучение и развитие для быстрого успеха за счет Банка - дополнительные льготы и забота компании о сотрудниках Добро пожаловать в команду профессионалов крупнейшего Банка страны!

Команда UnReal расширяет свои границы! Мы будем рады увидеть вас дорогие соискатели в рядах нашей команды. Что предоставляет фирма ?- Комфортный офис- График работы 6/1 с одним плавающим выходным- Своевременная выплата заработной платы- Обучение всех новых сотрудников Обязанности сотрудника:- Проведение собеседований и оценка кандидатов.- Проверка рекомендаций и прошлого опыта кандидатов.- Консультирование сотрудников по вопросам работы Требования к сотруднику:- Навыки проведения собеседований и оценки кандидатов.- Умение эффективно общаться с сотрудниками на всех уровнях организации.- Навыки ведения переговоров и разрешения конфликтов. Мы всегда заботимся о своих сотрудниках и делаем все возможное, для комфортной работы и развития своих профессиональных навыков.

Alina Group, основанная в 1989 году – многоотраслевой холдинг, занимающийся развитием различных отраслей бизнеса. На сегодняшний день компания является лидером в производстве строительных материалов и лакокрасочной продукции в Казахстане и Центральной Азии. За годы существования Компания зарекомендовала себя, как надежного партнера и честного работодателя. Группа Компаний «Alina» в цифрах:• 21 филиал в РК и КР;• 34 года на рынке;• 12 собственных заводов по РК;• Топ-50 крупнейших частных компаний Казахстана по рейтингу Forbes;• Более 3000 счастливых сотрудников. Поверь в себя и Побеждай вместе с Alina Group! Обязанности: Защита интересов Компании в различных организациях (государственных, частных, общественных и других), а также представительство Компании в судах всех инстанций; Осуществление претензионно - исковой работы; Представительство интересов в суде; Ведение исполнительного производства; Регистрация право собственности на недвижимое имущество; Совершение всех необходимых операций с недвижимостью; Анализ правоустанавливающих и идентификационных документов; Юридическая экспертиза договоров (документов); Договорная работа (разработка форм договоров, протоколов, дополнительных соглашений); Осуществление проверки соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю предприятия проектов приказов, решений и других документов правового характера; Проверка соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками, визирование проектов документов; Подготовка ответов на поступившие претензии и заявлений; Подготовка заявки, заявления и другие документы для получения разрешений, необходимых для осуществления деятельности предприятия; Подготовка учредительных документов и необходимой документации для регистрации, перерегистрации юридических лиц, смены руководителя и т.д.; Оспаривания результатов проверки; Осуществление письменного и устного консультирования работников предприятия по различным правовым вопросам, оказание правовой помощи в составлении юридических документов. Условия: График работы: 5/2 с 08:30 -17:30; Прозрачная заработная плата (оклад + бонусы); Все прочие условия работы обсуждаются в процессе собеседования.

В связи с развитием в ТОО требуется специалист в отдел документации:Функциональные обязанности:-Делопроизводство -деловая переписка -организационное и документационное обеспечение управленческой деятельности работы руководителя. -информационно-справочное обслуживание по документам предприятия. - обеспечение приема, учета, регистрации входящей исходящей корреспонденции и распределение по отделам -контроль над исполнением документов и письменных поручений руководства по срокам.Требования:-Дисциплинированность - ответственность -коммуникабельность-аккуратное и грамотное ведение документации

Требуются специалисты с медицинским образованием для консультирования клиентов и сотрудников компании по применению медицинских препаратов и оборудовании.Должностные обязанности: - консультирование клиентов, - переговоры с клиентами, - ведение телефонных разговоров. Требования к соискателю: - высшее или средне-специальное образование, - опыт работы в медицинской сфере, - ответственность, - опыт работы консультантом. Что вам даст сотрудничество с нами: - развитие в сфере управления персоналом, - высокие и своевременные доходы, - реализация ваших жизненно важных целей, - выезды заграницу.- доход 110000 тг.Если Вы этим интересуетесь, звоните.

Обязанности: 1. Выполнять установленные плановые показатели; 2. Соблюдать стандартные бизнес-процессы и процедуры Банка; 3. Проверять соответствие личности Клиента с документом, удостоверяющим его личность; 4. Консультировать клиентов по условиям системы жилищных строительных сбережений, по условиям выдачи промежуточных, предварительных и основных жилищных займов; 5. Проводить ознакомление клиента с перечнем документов, необходимых для заключения договора о жилстройсбережениях; 6. Принимать, проверять и обрабатывать документы, в т.ч. заведение карточки клиента в ВРМ, предоставленные Клиентом для открытия счета, на предмет полноты, правильности заполнения, а также соответствия требованиям действующего законодательства и внутренним нормативным документам Банка; 7. Проводить ознакомление клиента с суммами взносов во вклад и в погашение займов согласно тарифным программам Банка; 8. Обеспечивать контроль за соблюдением клиентами рекомендуемых ежемесячных взносов во вклад и обслуживание вкладчиков по всем вопросам согласно распределению депозитной базы филиала; 9. Проводить мероприятия по активации притока депозитов с целью увеличения депозитной базы; 10. Проводить анализ клиентской базы с целью выявления клиентов, достигших оценочного показателя с целью получения займов; 11. Предоставлять сведения Клиенту о состоянии Вклада, начисленного вознаграждения, премии государства; 12. Предоставлять справки, сведения о состоянии сберегательного счета Клиента (выписки со счета), дубликаты документов, утерянных клиентами Банка; 13. Осуществлять работу по консультированию клиентов по государственным, региональным и иным программам реализуемых через систему жилстройсбережений. Требования: образование: высшее и/или средне-специальное/или экономическое, и/или юридическое, и/или техническое, и/или математическое. При наличии высшего образования опыт работы не обязателен, со средне-специальным образованием обязателен опыт работы - не менее 1 (одного) года в финансовой организации, и/или в дочерних организациях Акционера, и/или Контрагентом Банка, или на аналогичной должности. Хорошая дикция речи и умение четко излагать мысли вслух, знание этики делового общения, психологии продаж, коммуникативные навыки. Опыт работы в кредитной сфере, в сфере продаж, хорошее знание специфики кредитных продуктов. Умение делегировать и контролировать задачи. Наличие следующих компетенций: инициативность, коммуникативность, аналитичность, организованность, этичность, ориентация на качество, ориентация на клиента, нетерпимость к коррупции. Свободное владение государственным и русским языками. Навыки работы на компьютере и с другой офисной техникой; ПО: Microsoft Оffice, (Word, Excel опытный пользователь), Power Point (опытный пользователь), Outlook, E-mail, Internet, автоматизированные банковские информационные системы. Условия: Достойная оплата труда Участие в проектах Банка Премирование (от выполнения плановых показателей) Возможность профессионального развития Медицинское страхование (узкие специалисты, лечение у стоматолога, получение медикаментов, УЗИ и т.д.) Материальная помощь (заключение брака, рождение ребенка и т.д.) Отпуск 30 календарных дней Лечебное пособие на оздоровление Карьерный рост Дружная команда