Обзор статистики зарплат профессии "Специалист отдела управления персоналом в Павлодарской области"

Обязанности: Своевременно оформлять прием, перевод, увольнение сотрудников в соответствии с ТК РК. Проводить работу по управлению социальными вопросами в компании, принятие участия в разрешении трудовых споров и конфликтов. Поиск и подбор персонала необходимых для компании профессий, специальностей и квалификаций. Организация кадрового учета и делопроизводства, ведение личных дел сотрудников компании, своевременное внесение изменений, ведение учета личного состава. Требования: - Высшее образование - Опыт работы не менее 3 лет на производственных предприятиях; Условия: - график работы 5/2; - стабильная заработная плата; - заводская столовая.

Мы придаем большое значение нашим сотрудникам и нацелены на создание лучших условий труда для их профессионального развития. Что предлагает компания?* Комфортное рабочее место* Гибкий график работы (6/1 с одним плавающим выходным)* Своевременные выплаты заработной платы* Обучение для новых сотрудников Обязанности:* Поиск и отбор кандидатов, проведение собеседований.* Организация процесса введения новых сотрудников в компанию.* Контроль за соблюдением правил внутреннего трудового распорядка.* Разрешение конфликтных ситуаций и споров. Требования:* Рекрутинг и подбор персонала* Организация адаптации и обучения сотрудников* Управление трудовыми отношениями* Поддержание корпоративной культуры* Коммуникабельность Уважаемый соискатели, оставляйте свои отклики, будем рады видеть вас в нашей компании!

Обязанности: Осуществлять техническое руководство персоналом (служб релейной защиты и автоматики; метрологических служб; служб эксплуатации, ремонта и наладки систем учёта электроэнергии). Осуществлять оснащение, усовершенствование средств РЗА электрических сетей и электрооборудования. Подготавливать для согласования принципы выполнения, типы, структурные или принципиальные схемы, уставки и характеристики устройств РЗА. Разрабатывать производственные инструкции и оперативные указания по обслуживанию устройств РЗА. Разрабатывать решения и указания по схемам и режимам работы сети. Участвовать в комиссиях по расследованию аварий и нарушений нормального режима работы сети, в послеаварийных проверках устройств РЗА, оперативно принимает меры по устранению причин неправильных действий РЗА (изменение схем, уставок РЗА и т.д.). Требования: Высшее электротехническое (электроэнергетическое) образование. Опыт/стаж работы по эксплуатации, техническому обслуживанию и ремонтам релейной защиты и автоматики (РЗА) и противоаварийной автоматики (ПА) 6-220 кВ не менее 3 лет. Знания и опыт работы на ПК (офисные приложения, базы данных, AutoCAD, Mathcad, MATLAB, P-SPICE, АРМ СРЗА и прочие инженерные САПР, сети Ethernet, RS-232/422/485, Modbus и пр.). Знание IEC 61131-3 (LD, FBD, SFC, ST, IL), IEC 61850. Знания, навыки проектирования и ремонта электронных устройств (аналоговых, цифровых и микропроцессорных). Условия: Режим работы с 08.00 до 17.00 часов. Оформление ТД в соответствии с законодательством РК. Испытательный срок 3 месяца.