Обзор статистики зарплат профессии "Руководитель отдела мерчандайзинга в Казахстанe"

Уже летом 2024 года бренд женской одежды Charuel впервые появится в Казахстане в Астане в ЖК "Europe City" (Астана, Есильский р-н, ул. Акмешит, 1). Продуманный дизайн, высокая производственная культура, новые технологии и трепетное отношение к эстетике гарантируют качество и стиль Charuel. Торговая сеть Charuel насчитывает около 60 магазинов по всей России, а также за рубежом. Штат сотрудников составляет 1700 человек. На 3х собственных фабриках в 3х разных странах мы создаем образы со смыслом, каждая модель наполнена особым содержанием. Долгие годы мы коллекционировали знания об идеальном гардеробе. Не забывали фантазировать на тему актуальной одежды, которая позволяет оставаться собой в любых обстоятельствах. Разрабатывали коллекции так, чтобы вещи идеально сочетались между собой. Поэтому сегодня мы уверены в каждом изделии, выходящим под брендом CHARUEL. Нам важно, чтобы наши изделия по-настоящему радовали вас, поэтому мы используем только качественные материалы: шерсть, разработанную специально для CHARUEL, исключительно тонкий лен, натуральный шелк, высокотехнологичную экокожу, мягкий и прочный хлопок Supima, трикотаж интерлок, сохраняющий форму даже после множества стирок. Charuel – непринужденная элегантность. Для тех, кому стиль важнее. Именно сейчас мы открываем поиски активного управляющего в первый наш магазин Charuel в Казахстане. Требования: Опыт в розничной торговле на позиции директора магазина или управляющего розничного магазина уровня премиум не менее 3 лет! Высшее образование; Желательные сферы деятельности в fashion: обувь, одежда; Уверенный пользователь ПК, MS Office; Ведение отчетности на русском языке; Эффективное применение знаний и правил бизнес - этикета и делового общения; Эффективный опыт управления персоналом, умение мотивировать команду на выполнение ключевых показателей; Знание правил работы розничной торговли, работы с кассой и кассовой дисциплины, мерчандайзинга, высочайший сервис обслуживания и клиентоориентированность; Наличие практических навыков: Аналитика товародвижения; Контроль и учет товародвижения, проведения инвентаризаций, минимизация потерь; Работа с KPI показателями; Презентабельный внешний вид, грамотная речь Личностные качества: высокая работоспособность, инициативность, стрессоустойчивость, креативность, самостоятельность в принятии решений, хорошо развитые лидерские качества знание русского языка (разговорный и письменный) Обязанности: Управление деятельностью магазина S=258 кв.м., штат от 8 ед. Организация и координация торгового процесса в соответствии со стандартами компании Обеспечение выполнения основных плановых показателей розничного подразделения (плана продаж, разработка локальных маркетинговых мероприятий, стимулирование персонала) Контроль оптимального запаса товара, заказ и выбор товара Ведение документооборота, отчетность Контроль обучения и адаптации новых сотрудников Решение административных вопросов, рассмотрение претензий покупателей Контроль и организация: инвентаризаций, инкассаций, открытия, закрытия магазина Работа с контролирующими органами Условия: Оформление по ТК РФ График работы 5/2 Форменная одежда бренда «CHARUEL» Тип занятости полная занятость, условия заработной платы обсуждаются с кандидатом Корпоративная скидка 50% на продукцию компании брендов Charuel и Calista, профессиональные конкурсы, подарочные сертификаты на День рождения Убедительная просьба, уважаемые соискатели, при отклике - ответьте на несколько вопросов в сопроводительном письме: 1. площадь магазина, которым вы управляли, уровень магазинов, направление деятельности розницы 2. результативность выполнения плана и других экономических розничных показателей 3. количество подчиненного персонала 4. опыт личных продаж 5. причины поиска нового места работы Уважаемые кандидаты, резюме без фото не рассматриваются!

Наша команда будет рада принять на fashion борт - компетентного, энергичного, целеустремленного руководителя, уверенно ведущего команду за собой и способного справиться с любой задачей..... Ответственность позиции: Помощь в операционном управлении работой магазина в рамках политики Компании Выполнение плана продаж в рамках поставленных, утвержденных целей Компании Управление, подбор и мотивация персонала Контроль кассовых операций, поставок и распределения товара, сохранности ТМЦ Контроль исполнения корпоративных стандартов обслуживания/стандартов мерчандайзинга Формировании отчетности по ключевым показателям магазина Личные качества и профессиональные навыки: опыт работы на аналогичной позиции от 1 года (желательно Retail) знание ПК MS Office, 1C высокий уровень управленческих и лидерских качеств высшее образование график 6\1 знание английского и/или турецкого языка будет плюсом. Что предлагаем мы: Достойный уровень заработной платы Премиальная часть (план продаж) Сильная профессиональная команда Нематериальная мотивация online обучение/ тренинги Корпоративные мероприятия/конкурсы/мотивационные игры Возможность карьерного роста Корпоративная скидка на одежду Всем соискателям желаем профессиональных успехов!

Уважаемые соискатели!Мы благодарим вас за интерес к вакансии руководителя отдела мерчендайзинга продуктового ритейла в нашей компании. Прежде чем отправить ваше резюме, пожалуйста, обратите внимание на следующие критерии, которым должен соответствовать кандидат: Обязанности: Разработка схем планограмм, использование торгового пространства для выкладки товара; Создание и обновление продуктовых планограмм для каждого торгового центра на основании аналитики продаж по брендам; Качественное управление эффективностью пространств на 1 кв.м; Участие в открытии новых торговых центров и реконструкция старых; Оперативное управление командой от 5 человек, контроль и мотивация; Долгосрочное и краткосрочное планирование показателей отдела (% обновленных планограмм, % выполненных планограмм в сети, выручка с кв.м. сети); Проектирование, зонирование магазинов в разных форматах; Стандарты и правила мерчендайзинга, товарного соседства, кросс-категорийной выкладки; Знание программ: MS Office: Ms Word, Paint, MS Power Point, Outlook, а также владение программами AutoCAD, NanoCAD; (одно из) и Nielsen Spaceman, Apollo space planning, JDA Space planning, Floor Planning, Data Manager; Symphony retail (одна из программ); Анализ эффективности выделения полочного пространства. Требования: Высшее образование; Опыт работы в сфере ритейл не менее 3 лет на позиции "Главного или ведущего менеджера Мерчендайзера", предпочтительно из продуктового ритейла; Знания основ мерчендайзинга и товарного соседства , навыки по планограммам; Опыт в реконструкции объектов и новых магазинов; Опыт управления команды от 5 человек . ​​​​​Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РК; Своевременная выплата заработной платы, а также мотивационная система в виде ежеквартальной премии; Корпоративная связь; Тренинги и корпоративные мероприятия; Молодой, дружный коллектив; График работы 5/2; Заработная плата по итогам собеседования.

Обязанности: Ежедневный контроль и оценка работы мерчендайзеров - 6 человека (оценка фото и результатов визита в ТТ в системе GTS). Ежедневный контроль сдачи отчетов, оценка контрольных точек у подчиненных (чат с подчиненными). Еженедельные выезды в поля на аудиты и сопровождения (каждую пятницу). Ежемесячный контроль и сбор информаций по Торговому оборудованию со всего Казахстана. Ежемесячный сбор информации по остаткам. Требования: опыт работы Супервайзером мерчендайзеров н менее 1 года образование -средне специальное, высшее навык управления командой (от 6 человек) уверенный пользователь ПК (Power point, Excell, Word) опыт работы со специализированными программами Условия: работа в торговой компании, являющейся одним из лидеров рынка; оформление по ТК РК; достойная заработная плата (оклад + мотивация = обсуждается индивидуально с успешным кандидатом); график работы: Пятидневная рабочая неделя, с 09:00 до 18:00.

Компания "12 месяцев" - крупнейший ритейлер в Казахстане товаров для строительства, отделки и обустройства дома, дачи и сада. Мы ищем в нашу команду ответственных, энергичных лидеров с творческим подходом к решению задач для работы в отделах "Кафель" и "Двери" Что входит в обязанности: Управление операционной деятельностью отдела Организация и управление персоналом отдела, составление рабочих графиков и отчетов Наставничество Организация и контроль приема товара в отделе, контроль ассортимента и товарного запаса в отделе, сохранность материальных ценностей Проверка наличия маркировки товаров и актуальных ценников Контроль за порядком и чистотой в отделе Принятие мер по предупреждению/разрешению конфликтных ситуаций Консультирование и обслуживание покупателей Что мы ждем от Вас: Опыт работы не менее 2-х лет в продажах Знание основ мерчандайзинга и кассовой дисциплины Уверенный пользователь ПК Активность, лидерские качества Наши условия: График работы 5/2 (выходные скользящие), с 9.00 до 18.00 Оформление по трудовому договору (пенсионные отчисления, обязательное мед.страхование, трудовой отпуск, оплата больничных листов) Премия на день рождение, заключение брака, рождение детей (для сотрудников, работающих более 1 года) Новогодние подарки для детей сотрудников Обучение

Требуемый опыт работы: 3–6 лет Полная занятость, полный день Gamma D'ORO — бренд парфюмерии, предлагающий широкий ассортимент аналогов популярных ароматов категорий люкс и селектив, а также аромадиффузоры.Мы работаем в на рынке более 5 лет. Основываясь на глубоких знаниях рынка и потребителей, мы поставляем востребованную продукцию. На территории Казахстана бренд представлен во всех городах и насчитывает более 250 торговых точек бренда Gamma D’ORO. Обязанности: Планирование, прогнозирование и выполнение планов продаж розничной сети компании. контроль проведения инвентаризации на точках. Маркетинговый аудит среди компаний-конкурентов, разработка и внедрение предложения по повышению уровня конкурентоспособности торговой сети компании. Оценка перспектив развития рынков сбыта продукции для нового ассортимента. Контроль мерчандайзинга в торговых точках компании. Контроль своевременности и полноты выкладки товара в торговых точках. Разработка, внедрение и контроль проведения распродаж ассортимента компании. Обеспечение расширения ассортимента товаров, реализуемых в розничной сети, за счет привлечения к работе местных поставщиков. Контроль работы над своевременностью подготовки и размещения заказов на товар по местным поставщикам, контроль сроки поставки товара. Обеспечение высокого уровня оборачиваемости складских запасов в розничной сети компании. Обеспечение рационального использования складских площадей розничной сети компании. Проведение ревизий. Осуществление мотивации сотрудников розничной сети. Обеспечение профессионального роста, организация проведения профессиональной аттестации и обучения. Осуществление разработки и внедрения стандартов компании по организации хранения, сбыта и транспортировки продукции компании, а также мероприятия по совершенствованию сбытовой сети, сокращению коммерческих и прочих издержек, снижению сверхнормативных остатков. Контроль правильности ведения деловой документации сотрудниками розницы. Наем и отбор сотрудников на розницу. Требования: Опыт работы на аналогичной должности не менее 3-х лет. Умение управлять командой. Ответственность. Исполнительность. Условия: Гафик работы с 09:00 до 18:00, пн-пт.; Работа как в офисе, так и на торговых точках ( островки) Официальное трудоустройство; Социальные гарантии; Оплата корп.связи.

Обязанности: Осуществлять приём товара (визуальный осмотр товара на предмет выявления брака или нарушений целостности упаковки, внешнего вида товара, пересчёт каждой позиции с поставщиком, посадка на приход полученного товара через 1С); Обновление базы данных по товару «1C. Торговля»; Обеспечение сети торговых точек «Barys Store» товарным запасом, а также всем необходимым инвентарём для полноценного функционирования магазинов; Полное ведение интернет-магазина, Kaspi магазина (принимать заявки, оформлять доставку товара в пункт назначения Kaspi, сверка с бухгалтерией по оплате и других документации); Принимать участие в инвентаризациях товара в магазинах; Ведение отчётности товарного склада и мониторинг остатков в магазинах, своевременное перемещение и доставка товара; Умение выполнять все функциональные обязанности продавца-кассира для поддержки продажи в дни проведения домашних матчей ХК «Барыс»; Работа с кассовым аппаратом и ведение соответствующей отчетности; Закуп хоз. товаров, организация сбора отчетов с точек продаж после закрытия, выполнение дополнительных поручений от руководителя магазина. Требования: Опыт работы не менее 2-3 лет на аналогичной должности; Знание 1С Торговля, Microsoft Word. Excel; Опыт в организации и ведении учетно-отчетной и другой установленной для торговли документации; Знание кассовой дисциплины и 5 этапов продаж; Организаторские способности и высокий КПД приветствуется. Условия: Рабочий день с 9.00 – 18.30 (5/2) + домашние матчи ХК "Барыс" по календарю Чемпионата; Расположение рабочего места "Барыс Арена". Центр левого берега; Возможность получение опыта в сфере спортивного мерчендайзинга.

Бренд LOVE REPUBLIC ТРЦ City Mall 140 кв.м. ОБЯЗАННОСТИ: Организация эффективной работы магазина; Увеличение объемов продаж, выполнение плана по товарообороту; Управление и обучение персонала; Контроль приема товара, проведение инвентаризаций; Контроль работы кассового узла; Решение административных вопросов; Взаимодействие с контролирующими и разрешительными организациями, с центральным офисом, с администрацией торгового комплекса; Отчетность. ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы в должности менеджера/директора/управляющего в розничной торговле одеждой; Знание ТК РК, нормативного и правового законодательства РК; Знание основ мерчендайзинга и кассовой дисциплины; Хорошее знание ПК (Word, Excel,1С); Лидерские качества, ориентированность на результат, активная жизненная позиция. УСЛОВИЯ: Заработная плата (выплата 2 раза в месяц); График работы гибкий: 5/2; Молодой позитивный и дружный коллектив! Ежеквартальные премии от выполнения плана; Возможность профессионального и карьерного роста; Наша Команда - это команда сильных и уверенных людей. Мы нацелены на результат и доводим до конца самые сложные проекты. Мы верим, что границ для роста и развития не существует. И мы хотим видеть в нашей команде таких же, как мы!

Обязанности: Подготовка схем расстановки торгово-технологического оборудования и планограмм для новых и действующих магазинов; Разработка и согласование мерчендайзинг альбомов; Составление методических материалов (инструкций, презентаций) по мерчендайзингу; Взаимодействие с сотрудниками компании в области оснащения магазинов компании, необходимым POS материалами; Контроль соответствия выкладки правилам мерчендайзинга и мерчендайзинг альбомам; Работа с первичной документацией, ведение отчетности; Организация и проведение обучения по Мерчендайзингу сотрудников Требования: Опыт работы в Мерчендайзинге Не менее 2 лет на аналогичной позиции (желательно) ПК уверенный пользователь. PowerPoint , Excel, Adobe Acrobat Reader Активность, грамотность. Внимание к деталям‚ инициативность‚ активность‚ ответственность, самостоятельность, пунктуальность. Умение работать в команде. Умение и готовность оперативно принимать решения. Аналитические способности Условия: 5/2 с 9:00 до 18:30 оклад + ежеквартальные премии опыт в динамично-развивающемся топливном ритейле

Работать в LOVE REPUBLIC – значит быть частью крутой и эффективной команды, получать удовольствие от высокого темпа работы, относиться к магазину, как к своему собственному бизнесу. Мы – современные, драйвовые, динамично развиваемся, открыты всему новому и ждем в нашей команде именно таких коллег! Мы будем считать Вашу работу эффективной, если: Умеете планировать и расставлять приоритеты Владеете компетенциями руководителя Вы выполняете KPI и знаете, как на них повлиять Ваш магазин достигает и перевыполняет план продажВаш магазин приносит планируемую прибыльВ магазине организован высокий уровень сервисаВаш магазин всегда выглядит привлекательно для покупателей и отражает концепцию брендаВы эффективно используете визуальный и коммерческий мерчендайзингОперативно решаете форс-мажорные ситуацииВы умеете создать большую и сплоченную команду, готовую добиваться результатаВы контролируете потери и следите за сохранностью товараТребования к образованию и опыту работы: Высшее образованиеОпыт работы на аналогичной должности от 1 года обязателен (опыт работы в fashion retail будет Вашим преимуществом Условия : - график работы 5/2 (выходные вс и пн, могут изменяться в зависимости от активностей в магазине)- оклад + % от ТО магазина Оформление по ТК РК Уровень заработанной платы обсуждается по итогам собеседования и зависит от квалификации каждого отдельного кандидата. Корпоративная скидку 30% во всех брендах компании (LOVE REPUBLIC, BEFREE, ZARINA)ПРИСОЕДИНЯЙСЯ К КОМАНДЕ LOVE REPUBLIC!