Работа Управляющий персоналом в Нур-Султане (Астане), вакансии Управляющий персоналом в Нур-Султане (Астане), зарплата от 400000

Обязанности: Руководит сбытом продукции, разрабатывает общую стратегию развития продаж компании вместе с руководителем бизнеса и директором по маркетингу; Участвует в разработке ценовой политики; ...

В связи с расширением в группу компаний MEBEL MARKET требуются Руководитель отдела продаж. Компания МебельМаркет занимается продажей мебели онлайн.В настоящее время в компании существует 4 интернет магазина на площадках Kaspi.kz, Halyk ...

В компанию, занимающуюся тендерами и государственными закупками, приглашаем на работу HR директора! Чем вам предстоит заниматься: - Разрабатывать и внедрять HR-стратегию компании - Осуществлять ...

Привет! Мы - Бизнес-клуб "999" Здесь предприниматели растут, заводят полезные знакомства, делятся опытом, обучаются и увеличивают свой доход в Х2;Х4;Х5 У нашего клуба есть миссия:

Наша компания - успешно развивающийся ритейлер в сфере продажи обуви и женской одежды. В связи с расширением штата и усилением управленческой команды мы ищем опытного и динамичного HR-директора, который поможет нашему бизнесу расти и ...

HR- менеджера / Менеджер по персоналу. Добрый день, наш будущий коллега, на связи компания KERAMIR. ️ Хочешь присоединиться к команде одной их самых динамичных и перспективных компаний на ...

Обязанности: Постановка функции управления персоналом в компании (от формирования стратегии до системного выстраивания всех процессов в области управления персоналом) Управление системой найма, организация ...

Safiya - это про качество, про сервис, про квалифицированных врачей. Наша миссия: чтобы каждый человек, в Астане смог позволить себе красивую и здоровую улыбку в комфортных клиниках по демократичным ...

Обязанности: Ведение отчетности во внутренней программе компании; Руководство коллективом: контроль и помощь в выполнении задач, контроль дисциплины, качественного выполнения плана; Ведение ...

Обязанности: Общее управление магазином; Достижение плановых показателей; Обеспечение выполнения корпоративных стандартов; Обеспечение высокого качества сервиса; Обучение и ...