Работа Менеджер по подбору персонала в Нур-Султане (Астане), вакансии Менеджер по подбору персонала в Нур-Султане (Астане), зарплата от 180000

Обязанности: Поиск, отбор, найм и адаптация персонала; Организация обучения персонала; Формирование корпоративной культуры; Разработка внутренних нормативных актов, касающихся управления ...

ОТСУТСТВИЕ ЗАРЕГИСТРИРОВАННОГО ДЕЙСТВУЮЩЕГО ТОО, ИП В ТОО "IDEAL Plintus Qazaqstan " срочно требуется Региональный представитель по продаже плинтуса. Обязанности: поиск ...

Обязанности: Выезжать по всему Казахстану Анализировать рынок, открывать склад, налаживать работу Налаживать отношения с покупателями Требования: ...

Обязанности: Стропальные работы Прием, передача, учет прибывающего оборудования (лифтовое оборудование и комплектующие) Работа на СВХ и на объектах Контроль погрузочных и разгрузочных ...

Приветствую! Ищем продавца – излучающего свет потенциала, со стальными нервами и аналитическим мозгом. Но опа-опа! Слушай а ты, не устал уже от этих типичных вакансий и компаний? Мы тоже, словно ...

В нашу компанию требуется сотрудник в связи с расширением. Резюме с сопроводительным письмом рассматриваются в приоритете. Обязанности: Введение переговоров с клиентами путем холодных звонков ...

Обязанности: Контроль и обучение торговой команды по алкогольному направлению; Управление командой (подбор персонала, выставление целей и задач, табелирование, контроль выполнения каверидж планов); Работа в ...

Торговый Дом "GQ System" сегодня - это профессиональная компания по техническому подбору и сопровождению проекта в рамках поставки оборудования в области электротехнического направления и слаботочных систем как для ...

В дружную команду, центр персонализации авто - "QazAuto", на длительный срок требуется специалист по технической консультации и продажам услуг тюнинг-ателье. Мы дадим всю необходимую информацию и будем постоянно заниматься ...

Ресторан Bagatelle приглашает в свою команду профессионалов МЕНЕДЖЕРА с опытом работы в ресторанах Премиум сегмента! Перед отправкой резюме, просим внимательно ознакомиться с требованиями и обязанностями ...