Работа Руководитель отдела подбора персонала в Шымкентe, вакансии Руководитель отдела подбора персонала в Шымкентe, полная занятость

Саяхат Сервис Юг основана в 2003 г., занимается производством утеплителей, спецодежды и трикотажных изделий, а также постельных принадлежностей (подушки, одеяла). Наша компания сотрудничает с Министерством ...

Школа бизнеса A2B приглашает кандидатов на позицию руководителя отдела продаж. Мы ищем энергичного и опытного специалиста, готового возглавить наш отдел продаж и обеспечить эффективное взаимодействие с клиентами и ...

Многопрофильный холдинг "OTAU GROUP", на протяжении более 25 лет успешно работающий в таких отраслях, как строительство, производство, торговля, сервис, ресторанный бизнес, фитнес и спа, а также международная школа, в настоящее время ищет ...

Обязанности: Консультирование клиентов: Запись на прием: Ведение документации: Работа с жалобами ...

Здравствуй, дорогой соискатель! Мы группа компаний, которая развивается в направлениях производства и организаций спортивных мероприятий. Сейчас мы ищем опытного и целеустремленного лидера для занятия позиции руководителя отдела продаж в ...

Компания-работодатель на фармацевтическом рынке более 30-ти лет (центральный офис в Шымкенте + филиалы), развивается в городах Казахстана и России. Профиль компании: реализация рентген-материалов, реагентов для осуществления ...

Компания Нурмаркет приглашает кандидатов на позицию руководителя отдела продаж. Мы ищем энергичного и опытного специалиста, готового возглавить наш отдел продаж и обеспечить эффективное взаимодействие с ...

Кого мы ищем? В связи с активным ростом количества наших клиентов, мы в поисках сотрудников, кто способен, благодаря нашей адаптационной программе, делать крутой результат в продажах. ...

Обязанности: Контроль за соблюдение норм трудового законодательства в работе с персоналом, закрепляет взаимоотношение работников и компании, принимает кадровые решения по текущим проблемам и вопросам ...

Обязанности: Формирование и управление командой менеджеров продаж, включая обучение и мотивацию персонала; Организация и контроль телефонных звонков, включая холодные и теплые обращения; ...