Обзор статистики зарплат профессии "Заместитель руководителя отдела кадров в Казахстанe"

Мультибрендовый завод по производству легковых автомобилей китайских марок HAVAL, CHERY, CHANGAN (дочернее предприятие «Астана Моторс» Astana Motors) в Индустриальной зоне города Алматы объявляет набор на вакансию Руководитель отдела производственного контроля Обязанности: - Обеспечить расчёт производственного бизнес-плана на основе запросов отдела продаж; - Обеспечить своевременного прохождение кузова производственных цехов, с учётом минимально времени нахождения в буферных зонах - Организовать процесс создания, пересмотра и каскадирования производственного плана с учётом запасов и производственных возможностей и ограничений - Определение и обоснование наилучшей сменности и скорости производственной линии - Обеспечение процесса готовности цехов под дизайн-изменения деталей - Обеспечение процесса размещения заказов на производство лотов на китайских заводах - Организация процессов управления стоками, снижения их отклонений и минимизация запасов - Обеспечение процесса закупки и оплаты автокомпонентов и материалов Требования: - Высшее образование - Опыт работы в планировании производства и\или закупках товаров от 5х лет - Опыт работы с LEAN production system - Опыт запуска и работы в ERP системах (раздел планирования) - Опыт запуска и работы в MES \ MRP II системах - Опыт управления командой от 5 человек - Английский язык (не ниже Upper-Intermediate) Предлагаемые условия: Официальное оформление по ТК РК; Возможность карьерного роста; Корпоративное обучение; Предоставление материальной помощи при личных событиях; Скидки на абонементы в фитнес; Медицинское обслуживание; Корпоративная связь; Дружный коллектив.

Локация: Республика Таджикистан, г. Душанбе. В команду компании «ТГЭМ» требуется опытный кандидат на позицию Руководитель отдела системы менеджмента качества. ОБЯЗАННОСТИ: Консультирование руководителей и специалистов предприятий по созданию системы менеджмента качества по стандарту ISO 9001:2015 (ГОСТ Р ИСО 9001-2015) и подготовке её к сертификации; Проведение оценки СМК на предмет соответствия требованиям стандарта ISO 9001:2015; Подготовку руководителей и специалистов компании – по принципам менеджмента качества, требованиям ISO 9001 и реализация их на практике; Работа с документацией СМК; Тренинг внутренних аудиторов СМК (планирование и оценка результатов внутренних аудитов СМК); Конструктивное взаимодействие с руководителем проекта и руководством компании по вопросам реализации проекта. ТРЕБОВАНИЯ: Техническое высшее/среднее образование Опыт работы на инженерно-технических должностях в производственных компаниях (не менее 7 лет) Опыт создания, подготовки к сертификации и развития СМК в качестве руководителя/ведущего специалиста (не менее 5 лет) Личный опыт консультирования по созданию и подготовке к сертификации СМК (не менее 3 лет) Опыт планирования и проведения аудитов СМК по стандартам ISO 9001:2015 (ГОСТ Р ИСО 9001-2015) (приветствуется) Знание терминов и принципов менеджмента качества; Практические навыки документирования и внедрения принципов менеджмента качества и требований ISO 9001 (ГОСТ Р ИСО 9001) в компании Знание ПК (MS Office) владение дополнительными программами приветсвуется. УСЛОВИЯ: График работы: 5/2, с 8.00 до 17.00; Отпуск 28 дней; Испытательный срок - 3 месяца. Заработная плата: Обсуждается на собеседовании Дополнительные условия: по договоренности

UMAG – это № 1 система автоматизации розничной торговли в торговых точках категории B и C в Казахстане. Наша миссия - Улучшаем торговый бизнес, создавая инновационные решения!Мы ищем опытного руководителя отдела клиентского сервиса! Наши ценности: Ориентация на результат , развитие, клиентоориентированность, открытость и честность. Обязанности: Обеспечение высококачественной поддержки пользователей; Развитие и обучение персонала; Создание стратегии и политики в области технической поддержки; Анализ и отчётность; Управление коллективом. Разрешение инцидентов и проблем. Требования: Опыт в обслуживании клиентов и управлении командой свыше 3 лет. Знание лучших практик в области обслуживания; Навыки работы с клиентами и разрешения конфликтных ситуаций; Опыт разработки и внедрения процессов обслуживания; Умение анализировать и улучшать рабочие процессы; Знание современных информационных технологий для повышения качества обслуживания; Навыки коммуникации, самостоятельности, ответственности, инициативности, стрессоустойчивости и внимательности. Для нас важен каждый работник, поэтому мы предлагаем: Работу в одном из лучших IT-холдингов Казахстана; Интересные задачи; Свободное пространство для идей и инициатив; Достойный уровень заработной платы; Комфортная среда работы: отсутствие бюрократии, простота коммуникации. Современный и уютный офис: теннисный и настольный футбол, зона отдыха, библиотека.

Компания «МАСЛО-ДЕЛ» является одной из крупнейших компаний в Казахстане по производству продуктов питания. В связи с расширением Компания открывает позицию Руководителя отдела рекрутинга. Основные задачи для данной должности: Обязанности: Поиск и подбор топовых должностей Компании; руководство отделом рекрутинга; еженедельная отчетность; Организация и проведение собеседований; Оперативное закрытие вакансий; Анализ рынка труда и заработных плат; Проведение аттестаций Требования: Высшее образование; Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет; Опыт закрытия вакансий разной сложности. Условия: Работа в крупной Компании - лидере рынка; Пятидневная рабочая неделя с 8 до 17; Профессиональное обучение и развитие; Частичная компенсация обедов.

Приветствую, тебя наш будущий сотрудник! Меня зовут Роман Кравченко, я руководитель компании O2-Architects. Мы являемся Компанией специализирующейся в области проектирования и строительства коммерческой и жилой недвижимости, с более чем 12 летним опытом в индустрии. Ранее известные как RS Group, мы переосмыслили свое присутствие на рынке и вновь родились под именем O2-Architects, чтобы подчеркнуть нашу страсть к вдохновению и чистоте идей, как кислород в атмосфере. Добро пожаловать в мир инноваций и качественного дизайна! Сегодня мы в поиске эффективного и творческого Руководителя отдела архитектуры и инженерного проектирования, который станет настоящим лидером для своей команды. Твоя роль будет ключевой в развитии наших стратегических целей компании. Почему стоит выбрать нас? Потому, что мы стоим на пороге великих достижений. Мы предлагаем тебе: Возможность стать частью крутой команды. Уникальную возможность работать над проектами премиального уровня и влиять на работоспособность и жизнедеятельность людей. Возможность привносить свои идеи и влиять на процессы внутри Компании; Возможность расти в карьерном и профессиональном плане вместе с Компанией, привносить свои идеи и влиять на процессы внутри; Возможность обучаться за счет компании и обучать самому; Честные правила и лояльное руководство; Работаем мы с 09.00ч до 18.00ч (есть возможность пересмотреть график работы); Оценку твоего труда от 500 000 тенге ежемесячного оклада. И плюс ко всему этому – ежегодную индексацию заработной платы; Мы верим в силу командного духа и для его укрепления проводим тимбилдинги и праздничные корпоративы; Наш офис один из самых эргономичных офисов: мы используем передовые технологии, отвечающие всем современным требованиям экологичности рабочего пространства; Мы не останавливаемся на достигнутом и постоянно совершенствуемся, в том числе в области социального пакета для наших сотрудников И добавлю от себя лично, если уровень производства увеличивается, то вместе с ней растет уровень компании и уровень дохода сотрудников. А взамен мы ждем от тебя: Лидерство: Умение руководить командой архитекторов и взаимодействовать с дизайнерами; Творчество и инновации; способность разрабатывать и внедрять уникальные и креативные решения Коммуникация; Навыки общения и взаимодействия с заказчиками, партнерами и другими членами команды; Аналитические навыки; умение анализировать требования проекта, прогнозировать ресурсы и бюджет. Технические навыки: знание программ Творческое и техническое руководство проектированием, увязка всех частей проекта, принятие принципиальных проектных решений, обеспечение комплектности проектно-планировочной документации. Своевременное решение вопросов, связанных с проектированием, а также возникающих в процессе строительства и ввода в действие объекта. Согласование документации; Защита разработанных проектов в утверждающих инстанциях и органах экспертизы. Осуществление авторского надзора за строящимися объектами, обеспечение его надлежащего качества, участие в работе государственных комиссий по приемке объектов в эксплуатацию и подписание соответствующих актов приемки. обеспечение высокого технико-экономического уровня проектируемых объектов и качества проектно-сметной документации; повышение производительности труда; Контроль технического и экономического уровня принимаемых проектных решений и сроков разработки проектно-сметной документации. У тебя точно всё получится, если: Имеешь Высшее профильное образование Твой конёк – структурированность и организованность; Ты генерируешь идеи и воплощаешь их в реальность Ты чувствуешь готовность стать частью динамичной команды O2-Architects? Ты специалист в области дизайнов интерьеров Тогда смело отправляй резюме – каждый отклик для нас ценен, и мы обязательно рассмотрим твою кандидатуру.

Проводит единую государственную политику в области строительства, архитектуры и градостроительства. Организует и контролирует работу аппарата отдела, связанную со своевременным и надлежащим исполнением поручений, решений руководителя отдела, руководства акимата города и вышестоящих органов. Взаимодействует с подрядными организациями, ответственен за своевременное проведение конкурсов по строительству, проектирование и оформление для этого земельных участков, освоение выделенных средств на эти цели, а также ввод запланированных объектов в эксплуатацию. Обеспечивает контроль за ходом строительства и реконструкцию объектов, финансируемых за счет средств местного и республиканского бюджетов. Запрашивает и получает в установленном порядке от государственных и негосударственных организации и учреждений необходимую информацию и документы для исполнения своих функциональных обязанностей.Область Абай, г.Семей

Несет персональную ответственность за выполнение возложенных на государственный орган задач и осуществление функций отдела, за своевременное исполнение поручений, распоряжений, данных акимом города, заместителями акима, руководителем отдела по вопросам координации и контроля тепло-, водо-, электроснабжения и энергосбережения, уличного освещения и благоустройства города; за реализацией государственной политики, политики местного исполнительного правительства в сфере контроля за содержанием, сохранением и надлежащим использованием многоквартирного жилищного фонда, управлением кондоминиумом; по организации взаимодействия отдела с другими государственными и негосударственными структурами, в пределах предоставляемых ему прав и обязанностей, в том числе за несвоевременное доведение до акима или курирующего заместителя акима о нештатных ситуациях в курируемых отраслях, от которого зависит нормальное жизнеобеспечение населения города. Координирует и контролирует работу по вопросам благоустройства, электроснабжения и уличного освещения города, по инвентаризации, учету бесхозяйных объектов уличного освещения, электроснабжения и передаче их на баланс специализированных организаций. Осуществляет контроль за ходом реализации областных и городских программ по вопросам обеспечения постоянной работы объектов энергообеспечения города и своевременной ликвидации аварийных ситуации в системе уличного освещения, электроснабжения и содержание и ремонт уличного освещения города. Проводит мероприятия по ремонту и содержанию уличного освещения. Проводит мониторинг потерь электроэнергии и принимает меры по их снижению. Организовывает обеспечение электроснабжения мест проведения культурно-массовых мероприятий по городу. Контролирует работу подрядных организаций по заключенным договорам с составлением актов. Участвует в проведении конкурсов государственных закупок. Координирует и контролирует работу по подготовке и заключению договоров с подрядными организациями в соответствии с проведенными конкурсами, контролирует срок исполнения условий договоров. Осуществляет руководство за работой по приемке объектов, вводимых в эксплуатацию и своевременной их надлежащей передачи, для закрепления на баланс отдела, с указанием технических и стоимостных характеристик. Контролирует выполнение мероприятий по подготовке жилищного фонда к сезонной эксплуатации. Осуществляет руководство и контроль за целевым использованием выделенных бюджетных средств, за соблюдением технологической дисциплины, за ходом реализации областных и городских программ в вопросах жилищно-коммунального хозяйства. Исполняет обязанности начальника штаба ГО службы по взаимодействию и координации совместных мероприятий с городскими управлениями по вопросам предупреждения и ликвидации чрезвычайной ситуации природного и техногенного характера на объектах тепло-, водо-, электроснабжения, жилья, гражданской обороне, противопожарной и водоспасательной службы..Область Абай, г.Семей

Обязанности:Организация офисаПоиск и формирование нового персоналаЗаключение договоров с партнерами компанииОбучение и контроль выполнения административных работ по офисуТребования:Умение управления персоналомОпыт в заключении договоров и доводить работу до концаКоммуникабельностьСтратегическое мышлениеУверенный пользователь ПК (пакет офисных программ)Условия:Оформление в соответствии с трудовым законодательством.График работы 5/2 с 9.00 до 17.00Финансовые перспективы и стабильная оплата

Обязанности:- Организация работы отдела продаж в сегментах b2c, b2b- Управление менеджерами, обучение, постановка задачи и планов.- Разработка маркетинговых акций, мероприятий и коммуникаций- Мониторинг рынка, подготовка маркетинговых отчетов, измерение эффективности проводимых мероприятий- Работа с внешними исполнителями (рекламные агенства, смм специалисты, дизайнеры)Требования:- Понимание принципов современного маркетинга, включая SMM- Личный положительный опыт в продажах- Умение организовывать процессы- Умение писать документацию, регламенты, формализовывать задачи.Условия:- 52 с 10:00 до 18:00

Обязанности: полное ведение учета кадров в охранной компании (более 100 человек) проверка/составление договоров с заказчиками прочие поручения руководства Требования: опыт работы более 5-ти лет в отделе кадров, также юридический стаж! отличное знание законодательства РК Условия: график 5/2 (пн-пт) рабочий день с 09.00-17.30 комфортный офис на левом берегу