Обзор статистики зарплат профессии "Руководитель компании в Костанайской области"

В производственную компанию требуется руководитель производства металлоконструкций (Щит пожарный ЩП, Щит металлический с монтажной панелью и т.д.). Обязанности: Разработать процессы и взаимодействия между офисом и производством, а также внутри производства; Выстроить структуру производства; Систему управления персоналом на производстве; Подбор персонала; Разработать и защитить эффективную систему взаимодействие с ПТО и отделом снабжения по вопросу обеспечения производства материалами, чертежами, расходными материалами, транспортом и т.п; Контроль охраны труда; Оптимизация затрат на производстве; Отчетность перед Руководителем компании; Оцифровать результат работы сотрудников производства; Разработать и внедрить систему мотивации для сотрудников производства; Разработать и внедрить систему ответственности за брак и неэффективную работу; Инвентаризация и отчётность по материалам; Распределение обязанностей на производстве; Контроль качества продукции и выполнение в срок; Работа с документацией; Учет материалов; Поддержание порядка на производстве. Требования: Успешный опыт руководящей работы, умение организовать команду от 20 чел., сильные управленческие навыки и нацеленность на успех; Техническое образование; Знание технологии производства металлоконструкций! Опыт работы не менее 5-ти лет; Умение читать проекты; Знание системы контроля качества основного металла, сварных швов и лакокрасочных покрытий; Уверенный пользователь ПК: пакет программ MS Office; Знание 1С и MS Project будет вашим преимуществом. Условия: Трудоустройство согласно Трудовому Кодексу РК; Заработная плата обсуждается на собеседовании.

Мы Спец Сталь Конструкция - молодая быстроразвивающаяся компания, производящая металлоконструкции любой сложности.Наши объекты – это ангары, склады, купола, крытые спортивные сооружения, промышленные здания.Нами возведены и сданы в эксплуатацию десятки холодных ангаров со свет пропускаемым ПВХ, теплых и холодных ангаров с покрытием из проф. листа, промышленные здания из сэндвич-панели. Мы ищем опытного и профессионального руководителя проектов, который обладает не только техническими знаниями, но и способностью эффективно координировать команду для успешной реализации проектов в области строительства и монтажа. Что надо делать: Сбор уточненной информации: Активное взаимодействие с заказчиками для получения точных данных о проектах, включая геолокацию, наличие необходимых ресурсов и спецтехники. Проверка проектной документации: Внимательный анализ и проверка проектных документов перед передачей на завод, с последующим согласованием с заказчиками для обеспечения соответствия требованиям. Контроль за снабжением и складскими запасами: Регулярный мониторинг комплектности и готовности к отгрузке ангаров с завода, с целью обеспечения бесперебойной поставки на объекты. Анализ проектно-сметной документации: Взаимодействие с инженером по техническому обеспечению для проверки проектных расчетов и смет, обеспечивая точность и соответствие требованиям тендеров. Кто нам нужен: Опыт работы на строительных участках в руководящей должности, предпочтительно начальника участка или прораба, с обязательным опытом работы с железобетонными и металлоконструкциями. Умение читать и анализировать проектную и сметную документацию, обеспечивая соответствие требованиям заказчиков и техническим стандартам. Организационные навыки и способность к эффективному управлению командой для достижения поставленных целей. Высшее техническое образование в области строительства или смежной сфере будет преимуществом. Мы предлагаем: Участие в уникальных и значимых проектах в области строительства и монтажа. Профессиональное развитие и карьерные возможности. Дружный коллектив профессионалов, готовых поддержать вас на каждом этапе работы Конкурентную заработную плату и социальный пакет. Присоединяйтесь к нашей команде и вместе мы сделаем следующий шаг к успеху!

Руководитель отдела продаж от 800 000 ₸ на руки ТОО SeTrans Костанай, проспект Аль-Фараби, 114 1. Описание компании: Мы – международная компания ТОО SeTrans, имеющую клиентов и партнеров из более 5 стран. Наш основной продукт – предоставление вагонов под перевозку грузов и оплата жд тарифов по Казахстану, стран СНГ и Балтии. Предоставляя услуги по принципу «лучший сервис», мы помогаем участникам рынка грузовых жд перевозок доставлять грузы к месту назначения. Каждый год мы предоставляем лучший сервис более 70 компаниям. Эта цифра стабильно растет на 20% ежегодно. SeTrans это: 1. Лидер Отрасли 2021. Национальный рейтинг качества товаров и услуг. 2. ЛУЧШЕЕ ПРЕДПРИЯТИЕ КАЗАХСТАНА 2022. Национальный рейтинг качества товаров и услуг. 3. Достояние Отрасли 2022. Награда. Рейтинг благонадёжных и социально-значимых предприятий региона. «Национальный информационно-аналитический центр». 4. 100 ЛУЧШИХ ПРЕДПРИЯТИЙ ТС ЕАЭС 2023 года, НИИ Социального развития и предпринимательства РФ. 5. Компания включена в Реестр ведущих поставщиков товаров и услуг! Мы также были представлены к участию в престижной бизнес-номинации "Компания года 2023".«Национальный информационно-аналитический центр». 6. За 6 лет мы предоставили более 3 500 вагонов и проэкспедировали более 5 000 вагонов. Ближайшая цель в 2024-2025 году — увеличиться в 2,5 раза, именно поэтому нам нужен активный и настойчивый руководитель отдела продаж, который поможет нам достичь этой цели! 2. Наименование вакансии: Мы ищем руководителя отдела продаж, который сможет обеспечить нам: растущую прибыль компании, выполнение поставленных показателей по продажам, организованный отдел продаж выполняющий поставленные планы. 3. Задачи и обязанности: Чем Вы будете заниматься? Организация работы отдела продаж (планирование, делегирование, контроль); Найм и обучение сотрудников в отдел продаж (конечно при поддержке специалиста по управлению персоналом компании); Проведение внутренних тренингов для сотрудников отдела продаж; Контроль качества звонков; Мотивировать и развивать команду; Выполнять поставленные планы по продажам; Соблюдение регламентов и правил утвержденных в компании; Формирование отчетности по ключевым показателям отдела продаж и предоставление непосредственному руководителю. 4. Требования к кандидату: Опыт работы на позиции руководителя отдела продаж от 2 лет; Опыт работы на позиции менеджера по продажам от 3 лет; Уверенный пользователь ПК (документы, любая СРМ (преимуществом будет опыт работы в Битрикс 24); Знание и понимание этапов продаж, владением различными техниками продаж; Энергичность, открытость к новым знаниям и обратной связи, а также любовь к цифрам и показателям. 5. Описание условий: Высокая заработная плата, состоящая из оклада и крутых еженедельных бонусов, которые не имеют предела. Рост зарплаты зависит от ваших способностей организовать работу и выполненных показателей отдела продаж. Среднемесячный доход 800 000 тенге на руки; Непрерывное развитие. У нас действует система обучения, каждый сотрудник постоянно повышает личностные и профессиональные компетенции. Для сотрудников организована внутренняя библиотека и обучающий портал; Карьерный рост. Уникальная возможность построить карьеру в транспортной компании (так как компания развивается, сотрудники переходили на руководящие позиции, увеличивая свои компетенции и свой доход); График работы - 9.00-18.00 Пн-Пт; Уютный офис в центре Костаная. Хорошо оборудованные рабочие места — вам никто не мешает работать, все программы, телефония и сами телефоны уже настроены и готовы к работе. Постоянные конкурсы и геймификации среди сотрудников, разыгрываются ноутбуки, смарт-часы и другие ценные призы. Дружный коллектив, где каждый является специалистом в своей области и готов делиться успешным опытом; Корпоративные мероприятия, тимбилдинги, выезды на природу, выезды коллективом на мини-туры по Казахстану (кто хорошо работает - хорошо отдыхает). Адрес Костанай, проспект Аль-Фараби, 114

Внимание! Вакансия в г. Костанай KFG немецкая компания, специализирующаяся на производстве и продаже авто комплектующих предлагает широкий ассортимент продукции, включающий различные компоненты и аксессуары для автомобилей . Эффективность, безопасность и надежность! Обязанности: · Развитие Филиала, организация его работы и контроль деятельности · Развитие отношений с ключевыми партнерами и клиентами. - Организация закупок и логистики в т.ч. за рубежом · Личное участие в проведении переговоров с ключевыми клиентами · Организация работы по открытию Филиала - Работа с зарубежными поставщиками и закупками (ВЭД)· Продажи в сфере автокомплектующих, взаимодействие с производителями автобусов и спецтехники, поставщиками · Обеспечение динамичного роста продаж, определение приоритетных направлений по развитию · Выполнение согласованного плановых показателей эффективности Филиала · Контроль дебиторской задолженности · Планирование и отчетность по деятельности Филиала · В дальнейшем укомплектование Филиала персоналом · Контроль за поставками и логистикой Требования: · Высшее образование · Успешный опыт в сегменте В2В (предпочтительно в производственной компании) · Умение проводить эффективные переговоры · Опыт открытия Филиала с «0» - Опыт работы в ВЭД · Продвинутый пользователь ПК · Хорошие коммуникативные навыки, организаторские способности, высокая работоспособность, проактивность - Знание английского языка (желательно) Условия: · Стабильная постоянная работа с разносторонними интересными задачами · Белая заработная плата от 100 000 руб. (1 110,0 $ или 493 800,0 тенге) · Возможность профессионального роста, перспектива карьерного роста. · Возможность проявить свои навыки при организации работы Филиала с нуля. -Пятидневная рабочая неделя Место работы Казахстан, Костанай, Промышленная улица, 41

Мы Спец Сталь Конструкция - молодая быстроразвивающаяся компания, производящая металлоконструкции любой сложности.Наши объекты – это ангары, склады, купола, крытые спортивные сооружения, промышленные здания.Нами возведены и сданы в эксплуатацию десятки холодных ангаров со свет пропускаемым ПВХ, теплых и холодных ангаров с покрытием из проф. листа, промышленные здания из сэндвич-панели. Мы ищем опытного и профессионального руководителя проектов, который обладает не только техническими знаниями, но и способностью эффективно координировать команду для успешной реализации проектов в области строительства и монтажа. Что надо делать: Сбор уточненной информации: Активное взаимодействие с заказчиками для получения точных данных о проектах, включая геолокацию, наличие необходимых ресурсов и спецтехники. Проверка проектной документации: Внимательный анализ и проверка проектных документов перед передачей на завод, с последующим согласованием с заказчиками для обеспечения соответствия требованиям. Контроль за снабжением и складскими запасами: Регулярный мониторинг комплектности и готовности к отгрузке ангаров с завода, с целью обеспечения бесперебойной поставки на объекты. Анализ проектно-сметной документации: Взаимодействие с инженером по техническому обеспечению для проверки проектных расчетов и смет, обеспечивая точность и соответствие требованиям тендеров. Кто нам нужен: Опыт работы на строительных участках в руководящей должности, предпочтительно начальника участка или прораба, с обязательным опытом работы с железобетонными и металлоконструкциями. Умение читать и анализировать проектную и сметную документацию, обеспечивая соответствие требованиям заказчиков и техническим стандартам. Организационные навыки и способность к эффективному управлению командой для достижения поставленных целей. Высшее техническое образование в области строительства или смежной сфере будет преимуществом. Мы предлагаем: Участие в уникальных и значимых проектах в области строительства и монтажа. Профессиональное развитие и карьерные возможности. Дружный коллектив профессионалов, готовых поддержать вас на каждом этапе работы Конкурентную заработную плату и социальный пакет. Присоединяйтесь к нашей команде и вместе мы сделаем следующий шаг к успеху!

Мы Спец Сталь Конструкция - молодая быстроразвивающаяся компания, производящая металлоконструкции любой сложности.Наши объекты – это ангары, склады, купола, крытые спортивные сооружения, промышленные здания.Нами возведены и сданы в эксплуатацию десятки холодных ангаров со свет пропускаемым ПВХ, теплых и холодных ангаров с покрытием из проф. листа, промышленные здания из сэндвич-панели. Мы ищем опытного и профессионального руководителя проектов, который обладает не только техническими знаниями, но и способностью эффективно координировать команду для успешной реализации проектов в области строительства и монтажа. Что надо делать: Сбор уточненной информации: Активное взаимодействие с заказчиками для получения точных данных о проектах, включая геолокацию, наличие необходимых ресурсов и спецтехники. Проверка проектной документации: Внимательный анализ и проверка проектных документов перед передачей на завод, с последующим согласованием с заказчиками для обеспечения соответствия требованиям. Контроль за снабжением и складскими запасами: Регулярный мониторинг комплектности и готовности к отгрузке ангаров с завода, с целью обеспечения бесперебойной поставки на объекты. Анализ проектно-сметной документации: Взаимодействие с инженером по техническому обеспечению для проверки проектных расчетов и смет, обеспечивая точность и соответствие требованиям тендеров. Кто нам нужен: Опыт работы на строительных участках в руководящей должности, предпочтительно начальника участка или прораба, с обязательным опытом работы с железобетонными и металлоконструкциями. Умение читать и анализировать проектную и сметную документацию, обеспечивая соответствие требованиям заказчиков и техническим стандартам. Организационные навыки и способность к эффективному управлению командой для достижения поставленных целей. Высшее техническое образование в области строительства или смежной сфере будет преимуществом. Мы предлагаем: Участие в уникальных и значимых проектах в области строительства и монтажа. Профессиональное развитие и карьерные возможности. Дружный коллектив профессионалов, готовых поддержать вас на каждом этапе работы Конкурентную заработную плату и социальный пакет. Присоединяйтесь к нашей команде и вместе мы сделаем следующий шаг к успеху!

Вакансия в городе Алматы. КРУПНЕЙШИЙ ИНТЕГРАТОРОВ ИТ-РЕШЕНИЙ ПРИМЕТ В СВОЮ КОМАНДУ ЕДИНОМЫШЛЕННИКА И ЛИДЕРА. СОВМЕСТНО МЫ БУДЕМ ДОСТИГАТЬ ЦЕЛИ, ЕСЛИ ВЫ: Амбициозны и продуктивны; Профессиональны при решении задач внешних и внутренних вызовов; Реализуетесь, делая клиентов и своих сотрудников сильнее и эффективнее Открыты к новому, смелы, видите возможности, ИТ-отрасль резонирует с Вашими интересами Обязателен опыт работы в B2B! МЫ ДАЕМ ВОЗМОЖНОСТЬ: Работать с интересными и сложными задачами по всем направлениям бизнеса; Использовать гибкие методы работы , новые инструменты и техники продаж; Обучаться у профессионалов в области автоматизации бизнеса и интеграции IT-решений; Посещать школы известных спикеров, таких как Максим Батырев, Радислав Гандапас и многих других; Работать с гибкими людьми, нацеленными на постоянное развитие; ЗАДАЧИ, КОТОРЫЕ МЫ СТАВИМ ПЕРЕД РУКОВОДИТЕЛЕМ ОФИСА: Выстроить бизнес-процессы внутри коммерческого и технического отделов; Разработать и реализовать план по продажам новых сервисов, продуктов и услуг; Разработать и выполнить план по увеличению доли рынка компании в регионе; Поддерживать эффективность офиса по ключевым показателям; Создать и развить команду; Переговоры с ключевыми заказчиками; НАШ БУДУЩИЙ РУКОВОДИТЕЛЬ ОБЛАДАЕТ СЛЕДУЮЩИМИ КАЧЕСТВАМИ: Логичен в прогнозировании и планировании, обладает навыками систематизации; Опыт работы в компаниях с численностью от 100 человек; Есть успешный опыт побора команды и роста руководителей; Инициатор движения и развития; В высшей степени коммуникабелен, антихрупок; ПРЕИМУЩЕСТВОМ БУДЕТ, ЕСЛИ: Вы руководили коммерческим подразделением по продаже услуг или программ для малого и среднего бизнеса Имеете опыт продаж ИТ продуктов или услуг.Мы ценим свое и ваше время, поэтому принимаем отклики только с кратким сопроводительным письмом, содержащим 2 важных достижения в вашей управленческой карьере! Спасибо.

ОЛЖА АГРО – это свыше 7000 работающих сотрудников, около 1 млн га площади земель, свыше 8 тысяч голов скота. Основное направление деятельности агрохолдинга ОЛЖА АГРО – это растениеводство. Мы выращиваем зерновые и зернобобовые, масличные культуры. Мы являемся компанией, цифровые технологии которой позволяют хранить и анализировать информацию, эффективно управлять ресурсами, повышать производительность труда сотрудников. Мы стремимся к достижению результата, не обращая внимания на препятствия!Приглашаем профессионалов! Обязанности: - Обеспечение эффективной работы молочных ферм, согласование операционных процессов.- Мониторинг выполнения фермами установленных стандартов качества и производственных показателей. - Сбор, систематизация и анализ данных от молочных ферм, включая производственные, финансовые и качественные показатели. - Разработка и внедрение эффективных методов управления производственными процессами с целью повышения производительности и качества продукции.- Внедрение современных технологий и передовых методов в области молочного скотоводства.- Разработка бюджетов на уровне ферм и их регулярное обновление.- Планирование инвестиций и ресурсов для повышения эффективности производства.- Разработка перспективных планов развития МТФ. Требования: - Высшее образование (зоотехния, ветеринария) - Опыт работы не менее 5 лет Знания: - Глубокие знания в области молочного скотоводства, включая разведение и уход за молочным скотом.- Понимание особенностей различных пород и их влияния на производственные показатели. - Знание агрономических процессов и методов обеспечения скота качественным кормом. Условия: - официальное трудоустройство г. Костанай (Костанайская область)- график работы 8:00- 18:00, 5/2 (обеденный перерыв 12:00-14:00)- предоставление служебного автотранспорта, жилья- возможность самореализации за счет разработки и участия в процессах и проектах Компании

Стабильно работающий, крупный агрохолдинг примет на работу руководителя. Обязанности: Руководство яйцесортировочным цехом. Расстановка сотрудников и руководство коллективом цеха. Организация текущего производственного планирования, учета. Составление и своевременное предоставление отчетности о производственной деятельности цеха, ведение документооборота. Расчет потребности в оборудование, сырье. Контроль ветеринарно-санитарных требований, охраны труда и пожарной безопасности. Контроль выполнения плановых задач по количеству и качеству продукции. Выявление отклонений от норм и принятие мер по их устранению. Разработка предложений о повышение эффективности производства. Требования: Высшее образование. Опыт работы на руководящей должности. Ориентация на результат, ответственность, инициативность. Управление большим коллективом, ведение административно хозяйственной деятельности крупного подразделения предприятия. Условия: Официальное трудоустройство, "белая" зарплата два раза в месяц. Полный соц.пакет; компенсация сотовой связи. График работы: пятидневная рабочая неделя. Рабочее место: г. Чебаркуль (Челябинская область). Иногородним предоставляется служебное жилье. Оказываем помощь в оформлении документов для граждан с Казахстана. Возможность приобретения продукции предприятия по льготным ценам; Обучение за счет компании. Интересные задачи; Широкие возможности для профессионального и карьерного роста; Культурные мероприятия; Дружный коллектив. Резюме направлять с обязательным указанием должности на которую претендует

Стабильно работающий, крупный агрохолдинг примет на работу руководителя. Обязанности: Руководство яйцесортировочным цехом. Расстановка сотрудников и руководство коллективом цеха. Организация текущего производственного планирования, учета. Составление и своевременное предоставление отчетности о производственной деятельности цеха, ведение документооборота. Расчет потребности в оборудование, сырье. Контроль ветеринарно-санитарных требований, охраны труда и пожарной безопасности. Контроль выполнения плановых задач по количеству и качеству продукции. Выявление отклонений от норм и принятие мер по их устранению. Разработка предложений о повышение эффективности производства. Требования: Высшее образование. Опыт работы на руководящей должности. Ориентация на результат, ответственность, инициативность. Управление большим коллективом, ведение административно хозяйственной деятельности крупного подразделения предприятия. Условия: Официальное трудоустройство, "белая" зарплата два раза в месяц. Полный соц.пакет; компенсация сотовой связи. График работы: пятидневная рабочая неделя. Рабочее место: г. Чебаркуль (Челябинская область). Иногородним предоставляется служебное жилье. Оказываем помощь в оформлении документов для граждан с Казахстана. Возможность приобретения продукции предприятия по льготным ценам; Обучение за счет компании. Интересные задачи; Широкие возможности для профессионального и карьерного роста; Культурные мероприятия; Дружный коллектив. Резюме направлять с обязательным указанием должности на которую претендует