Обзор статистики зарплат профессии "Начальник базы в Казахстанe"

Требуется Руководитель отдела продаж ЧТО НУЖНО БУДЕТ ДЕЛАТЬ: - Поиск новых клиентов;- Холодные звонки;- Обзвон компаний с предложением сотрудничества;-Закрытие клиента на бесплатный тренинг;- Доводить клиентов до сделки после проведения бесплатного тренинга;- Делать коммерческие предложения;- Вести клиентскую базу;- Делать отчет по продажам. Требования Опыт работы в продажахНацеленность на результатЦелеустремленностьМЫ ПРЕДЛАГАЕМ: -30% от продаж без оклада(средний чек от  150 000тг);- Работа в удаленной команде;- Гибкий график работы.

Требования: - Глубокие знания структуры и принципов работы баз данных Oracle.- Опыт установки, настройки, обновления и патчинга баз данных Oracle.- Знание языков SQL и PL/SQL для выполнения запросов и создания хранимых процедур.- Опыт в настройке и оптимизации производительности баз данных, включая индексы и запросы.- Умение реализовывать и поддерживать резервное копирование и восстановление данных.- Понимание методов обеспечения безопасности данных и опыт в их применении.- Опыт работы с инструментами мониторинга и диагностики производительности (например, Oracle Enterprise Manager).- Навыки скриптования для автоматизации задач администрирования.- Опыт работы с операционными системами Unix/Linux.- Сертификация Oracle Certified Professional (OCP) - Database Administrator будет преимуществом.- Отличные коммуникационные и командные навыки.- Способность решать проблемы, быстро адаптироваться и эффективно работать в динамичной среде. ​​​​​​​- Опыт работы администратором Oracle DBA не менее 3 лет. Условия: Мы предлагаем Вам: Работу в стабильном Банке РК, более 30 лет на финансовом рынке Казахстана; Услуги фитнес клуба в рассрочку на льготных условиях; 28 календарных дней отпуска; Кредиты для сотрудников по выгодной ставке; Внутренние и внешние программы обучения, развития; Интересные проекты, динамичность; Дружный коллектив, хороший микроклимат, корпоративная культура,; Стабильную зарплату, годовые бонусы по итогам работы; Удобная локация - офис в центре города, рядом со станцией метро "Абая"; Автомобильная стоянка на территории Банка для работников Головного офиса. ​​​​

Обязанности: контроль всех сфер деятельности гостиницы; решение проблемных и конфликтных ситуаций среди персонала, постояльцев; ведение отчетности по каждому из подразделений; планирование бюджета и контроль издержек; проведение переговоров с бронирующими сервисами, поставщиками; организация ежедневного аудита. Требования: Умение системно выстраивать работу; Навыки ведения переговоров на уровне первых лиц организаций; Исполнительность, ответственность, дисциплинированность, качественное выполнение поставленных задач. Условия: Официальное трудоустройство, полный соц. пакет; Место работы находится в п. Бухтарма.

Обязанности: организация работы по разработке и сопровождению автоматизированных программных средств; осуществление выбора среды разработки, языков программирования, необходимого программного обеспечения; разрабатывать автоматизированные программные средства; проводить корректировку разработанных программных средств на основе анализа выходных данных; осуществлять сопровождение разработанных и внедренных программных средств, и баз данных; принимать участие в разработке инструкций по работе с внедренными программными средствами, оформлять необходимую техническую документацию; совместно с сотрудниками УАБД осуществлять проектирование автоматизированных информационных систем АО «НЦГНТЭ» (разработка структуры и объектов информационных систем); разработка структуры и объектов информационных систем, инструкции по работе с внедренными программными средствами, оформление необходимой технической документации; исполнение в установленные сроки поручений Директора ДИТ, а также вносить предложения по вопросам, входящим в его компетенцию, в подготовке другими структурными подразделениями АО «НЦГНТЭ» документов и информационных материалов; соблюдать требования законодательства, Устава АО «НЦГНТЭ», внутренних документов АО «НЦГНТЭ», приказов, распоряжений, инструкций, договоров и других документов правового характера; Требования: высшее техническое образование в области Информационных технологий; опыт работы не менее 3 лет (в сфере WEB-программирования) владение компьютером - знание ООП, MVC; знание и опыт работы с фреймворком Laravel 5.+, и/или др; знание (в порядке приоритетности):PHP 5.6/7/8, VueJS, Javascript (JQuery), HTML5, CSS3, MySQL, PostgreSQL; знание основных требований информационной безопасности; Front-end и/или Back-end разработка; опыт работы, настройки и знание системы контроля версий Git (GitLab); Желательно наличие сертификатов по сфере деятельности Условия: график работы с 09-00 часов до 18-00 часов. выходные дни: суббота, воскресенье испытательный срок 3 месяца.

Обязанности: Обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, в которых расположены подразделения предприятия, а также контроль за исправностью оборудования (лифтов, освещения, систем отопления, вентиляции, и др). Организовать проведение ремонта помещений, осуществляет контроль качества выполнения ремонтных работ. Осуществляет руководство работой по хозяйственному обслуживанию предприятия; Обеспечивает сохранность хозяйственного инвентаря, его восстановление и пополнение; Ведение учета расходования материалов, составление отчетности; Осуществление контроля снабжения необходимыми материалами/товарами для непрерывного обеспечения хозяйственной деятельности организации; Знания систем жизнеобеспечения предприятия (электро, газо-водоснабжения, отопительных систем), ТБ, производственной санитарии и противопожарной защиты. Организация и контроль работ по уборке помещений и территории ТОО; Ведение административно-хозяйственных и технических вопросов. Руководить работниками отдела (тех персоналом) Контролировать рациональное расходование материалов и средств, выделяемых для хозяйственных целей. Требования: Образование: высшее (техническое предпочтительно) или средне-специальное; Опыт работы от 1 года - 3 лет на аналогичной позиции; Уверенный пользователь ПК; Активность, умение оперативно и в срок решать бытовые вопросы; Грамотная устная и письменная речь; Условия: Официальное трудоустройство (полный социальный пакет); График работы 5/2;с 8:00 до 17:00; Возможность работы в стабильной развивающейся компании.

Обязанности: Организация работы. прием входящих звонков; осуществление исходящих звонков по базе данных; ведение базы данных; предоставление информации по продуктам и услугам компании; подготовка отчетов о выполненной работе Требования: Грамотная речь ; Коммуникабельность, доброжелательность и умение устанавливать контакт с людьми; Терпеливость, способность к рутинной работе и усидчивость; Эмоциональная устойчивость и умение быстро ориентироваться в сложных и неожиданных ситуациях; Нахождение в офисе в рабочие часы Условия: Официальное трудоустройство Стабильная заработная плата. Сменный график работы.

Обязанности: − управление деятельностью филиала Банка; − получение прибыли за счет прироста активной клиентской базы; − поддержание действующей клиентской базы; − стабильное функционирование филиала Банка; − поддержание деловой репутации Банка, в соответствии с предоставленными полномочиями и выделенными ресурсами. − осуществление организации и контроля деятельности филиала Банка; − осуществление контроля над своевременным и надлежащим исполнением решений уполномоченных органов/лиц в отношении действующих клиентов филиала Банка; − осуществление контроля над организацией обменных операций с иностранной валютой; − обучение работников филиала Банка на знание продуктов, услуг и тарифов Банка; − решение организационно-технических, кадровых вопросов филиала Банка в части эффективного использования материальных, финансовых и трудовых ресурсов; − контроль над соблюдением бюджета филиала Банка; − подбор и расстановка кадров, мотивация их профессионального развития, оценка качества труда; − ознакомление работников филиала с установленными Головным Банком планами, контроль за исполнением плановых показателей, организация функционала персонала для достижения целей; − организация связи с клиентами Банка, сбор необходимой информации для привлечения новых эффективных клиентов; − осуществление организации продаж продуктов/услуг Банка в целях исполнения установленных планов продаж; − обеспечение роста прибыли филиала Банка и качества предоставляемых услуг; − рассмотрение жалоб и предложений клиентов филиала Банка, контроль исполнения по обращениям; − обеспечение сохранности наличных денег в кассовом узле филиала Банка, участие в ежедневном открытии/закрытии хранилища Банка; Требования: − высшее/высшее экономическое, финансовое образование; − Стаж работы по специальности не менее от 14 лет, опыт на руководящей должности не менее 8-ти лет; − навыки ведения деловых переговоров и переписки с клиентами, банками и другими организациями, уполномоченными государственными органами по вопросам, касающимся деятельности филиала Банка; Условия: 5-ти дневная рабочая неделя, 8-ми часовой рабочий день; Добровольное медицинское страхование; доплата за знание турецкого языка в зависимости от уровня владения им; возможность обучения как на территории РК, так и Турции; Активная корпоративная жизнь; Конкурентная оплата труда Доплата на питание.

Требование на должность Директора КА назначаются лица с высшим юридическим или экономическим образованием, стажем работы в коллекторской и/или банковской сфере не менее 3-х летКомпания стабильно работает на рынке РК свыше 14 лет, зарегистрировано в реестре Коллекторских Агентств в Национальном банке за № 05.КА.17.004 от 12.10.2017г.;Официальное трудоустройство и все государственные выплаты за сотрудника;Наличие выгодной для сотрудника основной бонусной системы – максимальный размер не ограничен;Наличие дополнительной бонусной системы по отдельным категориям клиентов; Доплата за выслугу лет по истечении двух лет работы;Выплата тринадцатой заработной платы;Обучение и введение в должность по разработанной компанией методике наставничества;Регулярные семинары и обучения для повышения квалификации; Обучение работе на базе современных программных обеспечений.Наличие филиалов во всех городах Казахстана, головной офис в гАлматы; Специалист (стаж 3 - 5 лет) Обязанности: .1.Представлять и защищать интересы регионального подразделения и Товарищества в соответствии с Положением о региональном подразделении и внутренними нормативными документами Товарищества.2.Осуществлять организацию и координацию работы регионального подразделения.3.Координировать свою работу с работниками Головного Офиса Товарищества, обеспечивать выполнение указаний и распоряжений руководства Товарищества.4.Обеспечивать выполнение плана по возврату задолженности в соответствии с внутренними нормативными документами Товарищества.5.Производить запись информации обо всей проводимой работе в специализированной системе.6.Составлять еженедельный отчет о проделанной работе и предоставление иной отчетности в соответствии с внутренними нормативными документами Товарищества.7.Выполнять устные и письменные поручения руководства Товарищества.8.Незамедлительно информировать руководство Товарищества и начальников региональных подразделений обо всех выявленных в ходе работы нарушениях,

Требования: Желательно техническое образование; Опыт работы в АХО, Зав.базой, гаражом и тд. Условия: Условия труда, обязанности и заработная плата обговаривается при собеседовании. Официальное трудоустройство в соответствии с действующим Трудовым законодательством РК.

ЗП от 500 000тг Нужен дотошный хозяйственник, для поддержания складского комплекса в идеальном состоянии. Желателен жизненный опыт в строительной сфере, умение руководить небольшим коллективом, и складывать эффективные отношения с арендаторами.