Работа Заместитель директора по персоналу в Казахстанe, вакансии Заместитель директора по персоналу в Казахстанe, зарплата от 170000

Finpark - это международная консалтинговая компания. Финансовый проводник для малого и среднего бизнеса. Мы помогаем компаниям вырасти в прибыли, навести порядок в финансах и определить стратегию для стабильного ...

Обязанности: Отбор резюме на job-сайтах и прочих источниках согласно портрету заказчика; Качественное и профессиональное закрытие вакансий компании; Ведение адаптации новых сотрудников, ...

В крупную интенсивно развивающуюся компанию требуется продуктивный HR- менеджер который будет ответственен за организацию HR процессов, развитие департамента HR, а также обучение, вовлеченность и мотивацию сотрудников. Чем ...

Мы занимаемся проектированием зданий и сооружений. Поиск сотрудников будет происходить в отрасли проектирования, строительства и административного персонала. Обязанности: Поиск, отбор, оценка ...

Привет, дорогой кандидат! Никто другой, как основатель, а Я являюсь директором AI Avatar - не может рассказать о компании, как могу сделать это я, поэтому пишу лично. HR - отдел/ Отдел построения/ Отдел кадров - каждый ...

FINN FLARE – международный бренд со скандинавскими корнями и полувековой историей. Наш бренд создает качественную одежду вне времени МИССИЯ КОМПАНИИ "Опираясь на традиции качества и экспертность с ...

Вы способны ставить цели, которые приводят к успеху Вас и вашу компанию. Вы всегда добиваетесь, чтобы ваши сотрудники были эффективными, не боитесь ответственности и можете самостоятельно принимать решения. Вас не пугает ненормированный ...

Fashion Retail Group — официальный представитель международных премиальных брендов ТМ Diesel, Tommy Hilfiger, Calvin Klein Underwear, Calvin Klein Jeans, Calvin Klein Sportswear, Walker, Under Armour, Etam ...

Обязанности: Управление операционной деятельностью ресторана; Обеспечение максимального увеличения продаж, прибыли и производительности; Соблюдение стандартов компании, поддержание высокого ...

Обязанности: Управление операционной деятельностью ресторана; Обеспечение максимального увеличения продаж, прибыли и производительности; Соблюдение стандартов компании, поддержание высокого ...