Работа Менеджер по персоналу в Казахстанe, вакансии Менеджер по персоналу в Казахстанe, полная занятость

О компании: Play Park - это сеть детских развлекательных центров в Казахстане.Каждый проект - это индивидуально спроектированный мир детских фантазий и развлечений.Все дети мечтают попасть в ...

Требуется менеджер по персоналую в отдел кадров.В обязанности входит набор персонала, организация и проведение собеседевания с кандидатами на вакантные места.Требование: уверенный пользователь ПК, пунктуальность, ...

КОМПАНИЯ "ЭТАЖИ" - ЛИДИРУЮЩАЯ КОМПАНИЯ НА РЫНКЕ НЕДВИЖИМОСТИ, которая делает акцент на двух вещах: на «правильных» людях и высоких технологиях. Мы захватываем рынок недвижимости путём расширения и поэтому открыта позиция ...

Обязанности: 1. Определяет потребность в персонале, изучает и анализирует рынок труда;2. Осуществляет подбор кадров, проводит собеседования; 3. Организует и контролирует учебный процесс и обучение персонала;4. Консультирует ...

Размещение объявлений о поиске персонала, отбор, собеседование, найм, кадровое делопроизводство (табели, графики, приказы, заявления), контроль соблюдения трудовой дисциплины коллективом, сотрудничество с кадровыми агентствами. ...

Требования; аккуратный внешний вид, умение работать в коллективе, обучаемость, дисциплинированность, исполнительность. Опыт работы с документацией. Функциональные обязанности; умение грамотного отбора персона для отдела. Без возрастных ...

Обязанности: Поддержание в актуальном состоянии имеющиеся процедуры по управлению персоналом Компании. Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме. Внедрение новых программ и ...

Привет :)Мы Arbuz.kz и Pinemelon.com — международный онлайн-супермаркет нового поколения с ассортиментом 20 тысяч товаров и собственной доставкой в 2-часовые слоты. Мы фокусируемся на качественных ...

Обязанности: Штат сотрудников в нашей организации 78 человек. Организация подбора персонала. Размещение вакансий. Поиск кандидатов по ключевым вакансиям на HR сайтах, а так же на альтернативных источниках ...

Обязанности: Рекрутинг (поиск, подбор и отбор персонала); Организация и проведение собеседования с кандидатами на открытые вакансии; Учет личного состава персонала Школы; Кадровое ...