Работа Менеджер рекрутер в Казахстанe, вакансии Менеджер рекрутер в Казахстанe, зарплата от 290000

Apex Education - это ведущая онлайн-школа английского языка и програмирование предоставляющая высококачественное образование и уникальный опыт изучения языка для студентов всего мира. Наша миссия: Дать ...

Привет! Перед тем, как ты будешь читать требования, условия, необходимые навыки, прочитай пару слов лично от меня - твоего будущего руководителя. Меня зовут Аскер, я очень структурный, прагматичный, стратегически ...

Обязанности: Поиск и привлечение кандидатов. Осуществляет подбор кадров, проводит первичное собеседования с кандидатами. Координирует процесс адаптации нового работника. ...

Наша компания является эксклюзивным импортером на территории всего Казахстана подсолнечных и растительных масел ТМ "Золотая Семечка", "Аведовъ", "Злато"; крупы "Мистраль", "Nordic", a также занимается дистрибуцией и других продуктов ...

Здравствуй, наш будущий коллега! COCO.WEAR - Казахстанский бренд , уже на протяжении более 5 лет успешно занимается розничной продажей одежды. Отличительным свойством Coco.wear является уникальное ...

Обязанности: принимать заявки на поиск и подбор персонала работать с поступающими откликами на вакансию ведение базы данных кандидатов отвечать на звонки и сообщения соискателей ...

Временная позиция Обязанности: Активное закрытие вакансий Публикация вакансий, скрининг резюме, телефонное интервью Работа с различными каналами поиска Организация и участие ...

Сеть клиник "ЭМИРМЕД" — это многолетний опыт в области заботы о здоровье наших пациентов. Мы приглашаем в нашу дружную команду профессионала, который разделяет нашу страсть к качественному медицинскому обслуживанию. ...

Сеть аптек "ALPHAMED" является динамично развивающейся сетью в Казахстане. Мы гордимся своей историей, которая началась 30 лет назад и продолжается, по сей день. Если Вы энергичный, креативный менеджер по ...

У нас огромный потенциал, амбициозные планы, блестящие идеи, и для их реализации мы приглашаем Специалиста по персоналу.Основная задача — эффективное управление и развитие потенциала сотрудников, которое позволит компании ...