Работа Документовед с зарплатой 150000, постоянная занятость - форма занятости, в Казахстанe: 46 вакансий

Обязанности:Ведение документооборота отдела кадровВыдача справок и методических материалов для сотрудниковконтроль за изменением расписания и дисциплины работы сотрудниковПрием звонков, ведение входящей и исходящей ...

Условия:-график работы 5/2 9:00-18:00-стабильность-надежность-работа в офисеТребование:-навыки работы с документами-честность, ответственность, порядочность, коммуникабельность, позитивный и жизненный ...

Обязанности:Работа с документооборотом, делопроизводствомотвечать на звонки обеспечение жизнедеятельности офисаработа с оргтехникойвыполнение поручений руководителя и предоставлять отчетТребования:опыт работы ...

Обязанности:Работа с документооборотом, делопроизводствомотвечать на звонкиобеспечение жизнедеятельности офисаработа с оргтехникойвыполнение поручений руководителя и предоставлять отчетТребования:опыт работы ...

обязанности:ведение документооборота компаниирегистрация и обработка корреспонденцииведение телефонных переговоров и работа с клиентамиведение архива документовтребования:среднее профессиональныевладение ...

Требования:Знание ПКЖелательно средне-специальное образованиеВнимательностьСтрессоустойчивостьАктивная жизненная позицияОбязанности:Ведение и оформление кадровых документов сотрудников по требованиям ...

Требуется срочно оператор в кадровой отдел.Обязанности: отвечать на входящие звонки по готовому тексту, консультативная поддержка, ведение базы данных, обработка информации-сообщений, оформление документов сотрудников, ...

Требования:Знание ПКЖелательно средне-специальное образованиеВнимательностьСтрессоустойчивостьАктивная жизненная позицияОбязанности:Ведение и оформление кадровых документов сотрудников по требованиям ...

Требуется бывшие кадровики Обязанности:Общение, оформление и ведение документов по работе с клиентами Привычка к аккуратней и точной работеСпособность к быстрому обучениюГрафик работы: 5/2 либо 2/2С 09:00 до ...

Требуется помощник руководителя коммерческого отдела.Требование: Высшее или средне – специальное образованиеСпособность принимать ответственные, взвешенные и просчитанные решения.Организованность, умение устанавливать ...