Обзор статистики зарплат профессии "Администратор службы приема и размещения в Нур-Султане (Астане)"

Обязанности: Прием и размещение гостей, оформление документов, работа с бронированием номеров и услуг отеля. Обслуживание гостей в баре отеля, приготовление и подача напитков, ведение учета продаж, поддержание чистоты и порядка в баре. Приготовление и подача блюд и напитков, ведение учета продаж. Требования: Опыт работы в сфере гостеприимства желателен, но не обязателен. Знание казахского (разговорный) и английского языков (pre-intermediate и выше) Коммуникабельность, вежливость, дружелюбие и умение работать с людьми. Ответственность и ориентированность на результат. Условия: График работы 2/2 Стабильную оплату труда Бесплатное питание Предоставление формы Карьерный рост Бонусную систему Важно отметить, что данная позиция требует высокой организованности, умения работать в команде и быстро переключаться между задачами. Кандидат должен быть готов к работе в нестандартных ситуациях и быть гибким в решении проблем. Если Вы соответствуете требованиям и желаете работать в нашем отеле, пожалуйста. Мы рассмотрим все кандидатуры. Мы предлагаем работу в дружном коллективе профессионалов, которые всегда готовы поддержать друг друга и помочь в трудную минуту. У нас Вы сможете не только получить стабильную работу и хорошую заработную плату, но и развиваться в профессиональном плане, принимая участия в тренингах и семинарах. Кроме того, у нас есть система мотивации и бонусов, которая позволяет нашим сотрудникам ощущать свою значимость и вклад в развитие отеля. Присоединяйтесь к нам и станьте частью нашей успешной команды!

"Seven Inn".Грамотная речь, коммуникабельность, доброжелательность, вежливость, терпение, умение находить общий язык с любыми гостями, быстрая обучаемость, внимательность, стрессоустойчивость, ответственность, умение работать в команде Стажер, практикант (опыта нет).

Наша гостиница в поиске ответственного администратора, готового принимать активное участие в росте компании. Будем рады рассмотреть Вашу кандидатуру! Обязанности: Регистрировать въезд/выезд гостей в гостинице; Отслеживать ситуации с бронированием номеров; Обеспечивать контроль за сохранностью материальных ценностей; Реагировать на жалобы, проблемы и вопросы гостей своевременно, вежливо и профессионально, стремясь достичь максимального удовлетворения потребностей клиентов; Осмотр гостиничных номеров и сбор информации по их состоянию; Прием и составление соответствующих документов; Работа с кассовым аппаратом и терминалами. Требования: Знание русского, казахского, английского языков; Опыт работы в гостинице на аналогичной позиции; Уметь работать с компьютером и в системах бронирования номеров (Booking, Expedia и т.д.). Условия: Стабильная заработная плата 1 смена - 16 000 тенге + премии. Официальное трудоустройство График работы 1/2 с 10:00 до 10:00 (следующего дня) Адрес: ул. Достык 13

Обязанности:встреча и прием гостейзнание всех услуг отеляприем оплаты и выдача необходимых документовприем телефонных звонковприем и ответ электронных писемТребования:знание казахского, русского языка в совершенствезнание английского языка - Intermediateстрессоустойчивостьумение решать конфликтные ситуацииУсловия:график работы 2/2, дневная смена с 9.00 до 21.00, ночная смена с 21.00 до 9.00оплата строго до 10 числа каждого месяцаполный социальный пакет согласно ТК РКпитание, униформа бесплатнобонусыобучениекарьерный рост

Компания в поиске Администратора - кассира Ролердрома, находящего на территории ЭКСПО г. Астана. Условия: •оформление согласно ТК РК•Сменный режим работы по графику 2 2 с 10 до 22 часов.•заработная плата от 250 000 тг. •Проводится обучение. Стажер, практикант (опыта нет). Обязанности: .•Организация текущей работы Роллердрома; •Безналичная продажа билетов на прокат коньков через систему мобильных платежей Kaspi Pay и QR- код;• Контроль за соответствующим оформлением помещений, размещением, обновлением и состоянием рекламы внутри помещения и на здании.• Контроль за работой Клининговой компании по обеспечению чистоты и порядка в помещении.•Контроль за работой контролеров и прокатчиков. •Ведение необходимой служебной и учетной документации по работе Роллердрома и учет рабочего времени работников.

Требуется администратор в мини-отель Обязанности: бронирование номеров; чек-ин, размещение и чек-аут гостей; оплату проживания и ведение финансовой отчетности; общение с постояльцами и потенциальными клиентами; контроль за качеством обслуживания клиентов. Требования: среднее специальное или высшее образование; владение ПК; умение работать с документами; легкообучаемость, можно без опыта; грамотная устная и письменная речь. Условия: сутки через двое; соц.отчисления; питание

Обязанности: Обеспечение высокого качества обслуживания и максимального удовлетворения потребностей всех гостей, Обеспечение выполнения стандартов компании Реагировать на жалобы клиентов, предусматривать потенциальные проблемы с помощью обзоров и мониторинга жалоб Привлекать, удерживать и мотивировать сотрудников; принимать на работу, обучать, развивать инициативу, тренировать и консультировать. Проводить ежедневные 15-минутные собрания служащие для раздачи специальных заданий и обмена текущей информацией Составлять графики работы и график отпусков сотрудников своего отдела Обеспечивать эффективную адаптацию новых сотрудников в соответствии с Программой адаптации новых сотрудников. Отвечать за здоровую рабочую атмосферу внутри коллектива Требования: Навыки работы с компьютером, программное обеспечение, используемое в гостинице (MARSHA, Opera) Рекомендовать, внедрять и осуществлять мониторинг бюджета отдела и управлять расходами в рамках, установленных бюджетом. Знание английского языка, на уровне С1 Условия: Официальное трудоустройство, развозка, питание Услуги прачечной для униформы

Обязанности: Реагировать на жалобы, проблемы и / или вопросы гостей своевременно, вежливо и профессионально, стремясь достичь максимального удовлетворения потребностей клиентов; Поддерживать оборудование в рабочем состоянии, обеспечивать немедленное извещение соответствующих служб обо всех проблемах и неполадках оборудования, таким образом обеспечивать максимальную эффективность работы; Контролировать регистрацию гостей в соответствии с правилами гостиницы; Обеспечивать регулярное обучение вновь принятых сотрудников; Следовать стандартам, политике и рабочим процедурам гостиницы и претворять их в жизнь в работе Службы размещения; Посещать все тренинги, организованные Службой персонала и руководством гостиницы, в соответствии с установленной процедурой, проводить и активно участвовать в 15-минутных тренингах и применять полученные знания на практике. Вести дневник участия в 15-минутных тренингах. Обязательно делиться своим опытом с подчиненными; Проходить инструктажи по охране труда и технике безопасности; Поддерживать знание всех процедур чрезвычайных ситуаций, включая обязанности по отношению к гостям и процедуры эвакуации. Оказывать помощь в чрезвычайных ситуациях; Посещать собрания отдела; В случае обнаружения каких-либо предметов или вещей на территории гостиницы немедленно информировать об этом службу гостиничных услуг; Вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенных ему материальных ценностей. Требования: Знание английского языка; Опыт работы в отеле на аналогичной позиции желателен; Знать и выполнять стандарты и политики гостиницы, приказы, распоряжения, письменные и устные указания руководства, правила внутреннего трудового распорядка, положение о персонале, другие локальные нормативные акты и рабочие процедуры; Уметь работать с компьютером, программным обеспечением, используемым в гостинице. Условия: Полноценное питание, включая овощи, фрукты, за счет гостиницы; Транспорт за счет гостиницы для ночной и утренней смен; Обеспечение униформой гостиницы; Обеспечение стирки и химчистки униформы за счет гостиницы; Сплоченный коллектив. Кроме того, вы получаете опыт работы в пятизвездочном отеле (гостинице), что позволит вам в дальнейшем с легкостью расширить свои возможности по трудоустройству! Ждем Ваши резюме с фото.

Обязанности: Реагировать на жалобы, проблемы и / или вопросы гостей своевременно, вежливо и профессионально, стремясь достичь максимального удовлетворения потребностей клиентов; Контролировать регистрацию гостей в соответствии с правилами гостиницы; Обеспечивать регулярное обучение вновь принятых сотрудников; Следовать стандартам, политике и рабочим процедурам гостиницы и претворять их в жизнь в работе Службы размещения; Проходить инструктажи по охране труда и технике безопасности; Поддерживать знание всех процедур чрезвычайных ситуаций, включая обязанности по отношению к гостям и процедуры эвакуации. Оказывать помощь в чрезвычайных ситуациях; Посещать собрания отдела; В случае обнаружения каких-либо предметов или вещей на территории гостиницы немедленно информировать об этом службу гостиничных услуг; Вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенных ему материальных ценностей. Требования: Знание английского языка; Опыт работы в отеле на аналогичной позиции желателен; Знать и выполнять стандарты и политики гостиницы, приказы, распоряжения, письменные и устные указания руководства, правила внутреннего трудового распорядка, положение о персонале, другие локальные нормативные акты и рабочие процедуры; Уметь работать с компьютером, программным обеспечением, используемым в гостинице. Условия: Полноценное питание, включая овощи, фрукты, за счет гостиницы; Транспорт за счет гостиницы для ночной и утренней смен; Обеспечение униформой гостиницы; Обеспечение стирки и химчистки униформы за счет гостиницы; Сплоченный коллектив. Кроме того, Вы получаете опыт работы в пятизвездочном отеле (гостинице), что позволит Вам в дальнейшем с легкостью расширить свои возможности по трудоустройству! Ждем Ваши резюме с фото.

Обязанности бронирование номеров; встреча посетителей; регистрация, размещение и выписка клиентов; взаиморасчеты сторон; составление отчетной документации; консультирование при личном обращении и по телефону об услугах отеля и о возможности ими воспользоваться; контроль качества обслуживания клиентов; контроль над клиентами в области соблюдения ими правил проживания в номерах; координирование деятельности персонала; решение конфликтных ситуаций. Требования: ответственная график 1/2 сутками с 10:00 до 10:00 за 1 смену 20.000 тенге оклад, зп раз в месяц можно без опыта