Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер по персоналу без опыта в Нур-Султане (Астане)"

Міндеттері: Бос лауазымдарға ақпараттық базалар мен интернет арқылы қажетті кандидаттарды іздеу, сондай-ақ әртүрлі ақпарат көздерінде хабарландыру орналастыру арқылы жұмысқа қабылдау процестерін жүзеге асырады; Кандидаттарды бастапқы іріктеу бойынша жұмыс жүргізеді, кандидаттарды әнгімелесуге шақырады, конкурстық комиссияның хаттамаларын жүргізеді; Бос лауазымның сипаттамасын және қажетті мамандардың сипаттамаларын жасайды, Кандидаттармен әңгімелесуді ұйымдастырады; Бекітілген жұмыс регламенті мен жұмыс кестесіне сәйкес қызмет атқарады. Корпорация персоналын мониторингілеу, сандық және сапалық құрамы бойынша есептілік жүргізу бойынша жұмыстарға қатысады. Талаптар: Жоғары немесе орта білім жөніндегі диплом 2019-2024жылдар аралығында бітірген келесі мамандықтар бойынша болуы тиіс: менеджмент, персоналды басқару, іс жүргізуші, заңгер, экономист, қаржыгер. Мамандық бойынша жұмыс тәжирибесі мүлде болмау керек.

Обязанности: -Разработка локальных актов по управлению персоналом и делопроизводству; -Составление качественного состава работников; -Составление анализов и презентации по кадровым вопросам; -Составление и ведение кадрового резерва работников; -Направление на обучение и курсы повышения квалификации работников; -Разрешение конфликтных ситуации с работниками; -Оформление приема, перевода, увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством; -Оформление отпусков работников, ведение учёта предоставления отпусков работникам; -Оформление приказов о командировании и учёт командировочных удостоверений работников; -Оформление и ведения делопроизводства (по отпускам и командировкам) в соответствии утверждённой номенклатурой; -Оформление отпуска по беременности и родам, отпусках без сохранения заработной платы по уходу за ребёнком; -Ведения учёта рабочего времени работников отдела (табель, отпуска, листы нетрудоспособности и т.п.); -Осуществление первичного электронного согласования движения кадров; -Выдача справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работника; -Осуществление контроля за соблюдением трудовой дисциплины в структурных подразделениях , в соответствии правил внутреннего трудового распорядка; -Ведение учёта нарушений трудовой дисциплины и контролирует своевременность принятия соответствующих дисциплинарных мер. -Ведение воинского учета Требования: высшее образование. опыт работы не менее 2 лет. наличие сертификата . Условия: график работы 5/2. стабильная заработная плата, система премирования. ​​​​​

Ключевые навыки: Выполнение аудиторских проектов в соответствии методологиями и процедурами, утвержденными со стороны GDIA (Global Director Internal Audit), доведение результатов аудита до Руководителя Службы. Выполнение работ в рамках процесса оценки управления рисками и системы внутреннего контроля в соответствии с методологиями и процедурами, утвержденными со стороны GDIA. Организация сбора, анализа, оценки и документального оформления информации в объеме, достаточном для достижения целей оценки внутреннего контроля. Планирование и проведение региональных аудиторских проверок, организация процедур сбора, систематизации, документирования, анализа и оценки информации о состоянии объектов внутреннего аудита, составление отчетов по результатам аудита, доведение результатов аудита до Руководителя Службы. Проверка полноты и достоверности предоставляемой региональными подразделениями Компании (а также центральным офисом применительно к региональным операциям) финансовой информации, методов ее проверки, классификации и порядка составления отчетности на ее основании. Проверка выполнения региональными подразделениями Компании (а также центральным офисом применительно к региональным операциям) функций планирования, организации, управления и контроля своей деятельности, их соответствие указаниям руководства, утвержденным политикам, процедурам и действующему законодательству. Оценка эффективности организации бизнес – процессов. Оценка эффективности использования имеющихся ресурсов региональными подразделениями Компании и анализ возможности ее повышения Подготовка регулярной отчетности по проведенным проектам для Руководства Компании, GDIA, Наблюдательного Совета Компании и Аудиторского Комитета “Veon”. Чего мы ждем: Образование высшее экономическое/финансы/аудит; Опыт работы от4х лет в области аудита или финансов; Знания в области принципов бухучета, стандартов финансовой отчетности (IFRS, GAAP), основ внутреннего аудита, опыт проведения аудиторских проверок; Знание основ внутреннего аудита, опыт проведения аудиторских проверок.Предпочтительно наличие международной сертификации (CIA, ACCA, CPA, CFE или др.) Знание и навыки в IT Знание бухгалтерских программ, офисных приложений. Знание языков Английский (advanced). Причины пойти к нам: Гибридный формат работы, желательная локация г. Нур-султан или г. Алматы. Гибкий график. Стандартная рабочая неделя с плавающим началом рабочего дня; Конструктор льгот/ Медицинская страховка- решишь сам после испытательного срока; Штатные психологи. Заботимся о твоем эмоциональном здоровье; Время на развитие. Трать 10% рабочего времени на курсы или книги абсолютно легально; Корпоративная культура. Строим ее на культе здравого смысла и духа предпринимательства; Коворкинги и офис. Технологичные оупенспейсы без начальников и кабинетов; Регулярно сверяемся с рынком и платим бонус за выполнение KPI; Связь от Beeline. Будь на связи, а расходы мы берем на себя; Обучение. Бесплатные книги и курсы от Coursera, Linkedin Learning, WebTutor и обучение в школах Beeline Академии. Декретная позиция, временное замещение с дальнейшей перспективой.

More Choice – одна из ведущих компаний России в сфере поставки и производства аксессуаров к сотовым телефонам. Бренд создает востребованные и доступные аксессуары для мобильных телефонов в современном и в уникальном дизайне. Компания осваивает новые направления, недавно она стала производителем бытовой химии "WAS", которая уже нашла своих потребителей и пользуется популярностью на территории РФ. В связи с активным ростом Компании, а также спроса на наши Продукты FMCG, CPG повседневного спроса, мы открываем вакансию "Региональный менеджер по работе с дистрибуцией на Казахстан" Вы общительный человек, и Вам нравится работать с людьми? В компании в сфере поставки и производства бытовой химии "WAS" есть вакансия специально для Вас. Что получаете Вы: Высокий уровень дохода, не ограничивается (оклад на руки +% от личных продаж); Оформление в соответствии с ТК; График работы 5/2 с 10:00 до 19:00 или с 09:00 до 18:00 на выбор (выходные и праздники отдыхаем, нормированный рабочий день, без переработок); Дружный и отзывчивый коллектив. Какие функции будете выполнять: Сбор и анализ информации о торговых компаниях региона, поиск и подключение дистрибьюторов (проведение переговоров); Определение ключевых партнеров в зоне ответственности; Подготовка пакета документов для сотрудничества, обсуждение условий работы,подписание дистрибьюторского соглашения; Формирование плана продаж и ключевых показателей; Организация первых отгрузок товара и его доставки дистрибьютору, контроль за движениемзаказа и поступлению на склад, помощь в решении возникающих вопросов в процесседоставки заказа дистрибьютору; Организация отчетности дистрибьютора и ее анализ, фиксация несоответствий иотклонений, определение путей исправления ошибок или неверных данных споследующим закреплением установленных норм; Контроль продаж по каналам, анализ отклонений, поиск и внедрение решений,необходимых для эффективного развития продаж; Контроль дебиторской задолженности дистрибьютора; Контроль соблюдения рекомендованной ценовой модели на территории, работа свыявленными несоответствиями; Контроль выполнения плана и всех ключевых показателей, расчет премии дистрибьютораза отчетный период, утверждение данных в Компании с последующим начислениемдистрибьютору; Помощь в развитии продаж дистрибьютора, подключение клиента к федеральнымпрограммам и акциям, контроль за трансляцией выделенных бюджетов по цепочке продаж; Помощь дистрибьютору в привлечении ключевых партнеров на территории, участие впроведении сложных трехсторонних переговоров с ключевыми клиентами дистрибьютора; Проведение Коммерческой политики компании и контроль ценовой модели в зоне ответственности; Вашим преимуществом будет: Опыт работы менеджером в FMCG канале, знание федерального и регионального рынков ритейла; Хорошие навыки делового общения, ведения переговоров, грамотная речь; Активная жизненная позиция, настойчивость в достижении целей. Причины работать именно у Нас : Возможность достойного заработка; Наша компания создает продукты, которые улучшают жизнь миллионов людей; Плавный ввод в должность и комфортная адаптация; Обучение всему необходимому и передача знаний; Возможность для построения карьеры в Компании; При желании можно всему обучиться. Ждем Ваших телефонных звонков или откликов. Станьте частью успешной команды.

"Группа компаний Мартенсталь" – рады объявить Вам, уважаемый соискатель, о возможности присоединиться в дружный, атмосферный коллектив в должности менеджера по продажам и начать свое профессиональное развитие в динамичной среде опытных специалистов Наша компания является ведущим поставщиком металлопроката на рынке и предлагает широкий ассортимент высококачественной продукции, стабильно развиваясь и становясь надежным партнером для многих отраслей промышленности и строительства. Мы намерены занять лидирующую позицию на рынке металлопроката в Казахстане. Для осуществления поставленной цели мы расширяем команду и именно Вы, можете стать тем звеном, которое поможет нам достичь цели. Мы в поисках энергичных, целеустремленных и ответственных специалистов, стремящихся к развитию в сфере продаж. Что мы предлагаем: Стабильная своевременная зарплата (выплачивается без задержек, до 10 числа каждого месяца) Отсутствие "потолка заработной платы" Повышение процента продаж с выработкой лет (10%,20%,30%) Карьерный рост (развиваем сеть филиалов в СНГ) Различные внутрикорпоративные тренинги, поездки на заводы, профессиональный конкурс "Менеджер года" с розыгрышем призов. Официальное трудоустройство согласно ТК РК; «Нематериальные поощрения» График работы 5/2 с 09.00 до 18.00 Оплачиваемые отпуски в соответствии с ТК РК Укомплектованное, всем необходимым, рабочее место; Корпоративная оплачиваемая связь; Работу в команде профессионалов и отличной рабочей атмосфере; Выезд в страны СНГ для расширения клиентской базы Спортивные мероприятия и ежегодные масштабные тимбилдинги Удобное местоположение на правом берегу Столицы (с парковкой) Среднемесячный доход менеджера после 4 месяцев работы при выполнении плановых показателей от 600 000 тенге (нет потолка и ограничений для роста з/п). Ваши задачи: Поиск, формирование и расширение собственной базы клиентов; Укрепление и развитие отношений с текущими клиентами; Консультирование по ассортименту компании, предоставление коммерческих предложений; Сопровождение сделки на каждом этапе её реализации; Проводить переговоры, подготавливать коммерческие предложения, согласовывать условия поставки, заключать договора; Обработка заявок и выставление счетов/коммерческих предложений; Выстраивание бизнес процессов; Ведение отчетности; Выполнение плана продаж; Постоянный профессиональный и личностный рост. Мы приветствуем: Успешный опыт в продажах Высокие коммуникативные способности и умение побеждать Способность работать с большим объемом информации в режиме многозадачности Техническое образование Готовность брать ответственность за выполняемые задачи, инициативность, пунктуальность, креативность, высокая стрессоустойчивость. Ежедневную инициативу и интерес к новым знаниям Мы готовы принять на работу начинающего специалиста с небольшим опытом работы, но с большим желанием работать, развивать свои навыки и зарабатывать. Если вы готовы раскрыть свой потенциал и стать частью нашей успешной команды, мы ждем вас! Если вы внимательно читали вакансию и уверены, что этот вызов для вас, пишите нам в ответе: "Супер продажник" - это подскажет нам, что вы не только внимательны, но и обладаете дисциплиной, что очень ценится в нашей динамичной среде. Не упустите свой шанс!

В крупную аутсорсинговую компанию федерального уровня требуются рекрутеры (менеджеры по подбору персонала). Фриланс. Работа удалённо, из дома. Выплаты раз в неделю, отчёт по кандидатам ежедневно. Обязанности: Поиск персонала на вахтовые специальности (грузчик, комплектовщик, упаковщик, разнорабочий, швея, курьер и многие другие). Более 100 вакансий на выбор. Отправка кандидатов в наши офисы подбора или напрямую на проекты Компании. Требования: Опыт работы с вахтовым персоналом или в направлении аутсорсинга персонала от 1 года ОБЯЗАТЕЛЕН Знание источников привлечения персонала ОБЯЗАТЕЛЬНО. Вы самостоятельно ищете персонал и отправляете на работу в нашу Компанию Убедитесь, что Вы соответствуете всем заявленным требованиям. Без опыта работы с вахтой, кандидаты не рассматриваются. Почему независимые рекрутеры выбирают НАС? Работа из дома, без привязки к нашему офису Нет планов по подбору персонала. Вы работаете на сделке Мы платим нашим партнерам КАЖДУЮ неделю. Вы точно знаете, что не останетесь без оплаты перед выходными и можете планировать свои расходы У нас высокие ставки за кандидатов круглый год, а не только тогда, когда нам это выгодно! Ваш персональный менеджер на связи с Вами 7 дней в неделю. Обратная связь по Вашим кандидатам 2 раза в ДЕНЬ! Утром и вечером. Большой выбор вакансий на любой вкус (более 400 проектов на всей территории России) Мы постоянно проводим конкурсы среди рекрутеров и дарим ценные призы У нас проходят зуум встречи и обучения на интересующие Вас темы, рассказываем все тайны рынка подбора Мы официально оформляем Ваших кандидатов по ТК РФ ! Вы можете спать спокойно, понимая, что Ваши люди в надёжных руках! Их не оставят без зарплаты, их не обманут По сравнению с конкурентами, у нас отличная адаптация на проектах благодаря ставкам и заботе о сотрудниках Есть возможность отправлять кандидатов к нам в офис и напрямую на проекты (удаленный подбор) Офис работает 7 дней в неделю! 364 дня в году (отдыхаем только 1 января) При успешном сотрудничестве, мы поможем открыть Ваше собственное кадровое агентство у Вас в регионе Надёжным партнерам мы помогаем с рекламой За отработавшего 5 смен кандидата мы платим от 8000 до 20 000 рублей в зависимости от вакансии (выплаты каждую пятницу). Ждем ваших откликов! Ответим всем!

Продукция компании IKEA - Всё для дома!!! В связи с расширением штата персонала, требуются менеджер стола заказов Обязанности: обработка заказов интернет магазина, от получения заявки до оформления продажи и отправки увеличение продаж товаров подготовка ежемесячных отчетов продажи работа в СRM системе прием и учет товаров на складе Требования: опыт работы на аналогичной должности от 2х лет приветствуется опыт работы в 1С торговле, уметь выполнять реализацию товара, смотреть остатки, резервы и т.п. опыт работы в CRM (желательно Битрикс24) понимание бизнес-процессов интернет магазина опыт продаж по телефону, через ОЛ отличное владение ПК, Ехсеl навыки быстрого поиска информации и работы с большими объёмами информации умение самостоятельно решать поставленные задачи и доводить их до конца умение работать в команде исполнительность ответственность пунктуальность коммуникабельность инициативность Будет плюсом: опыт руководства ИМ опыт руководства небольшим коллективом опыт оптимизации бизнес процессов ИМ (обработка заказов, доставка) Условия: Посменный график (более подробно при собеседовании) Наш адрес: г Алматы, ул. Иманова 6, магазин Home Love заработная плата без задержек+ бонусы от продаж дружный коллектив

В крупную аутсорсинговую компанию федерального уровня требуются рекрутеры (менеджеры по подбору персонала). Фриланс. Работа удалённо, из дома. Выплаты раз в неделю, отчёт по кандидатам ежедневно. Обязанности: Поиск персонала на вахтовые специальности (грузчик, комплектовщик, упаковщик, разнорабочий, швея, курьер и многие другие). Более 100 вакансий на выбор. Отправка кандидатов в наши офисы подбора или напрямую на проекты Компании. Требования: Опыт работы с вахтовым персоналом или в направлении аутсорсинга персонала от 1 года ОБЯЗАТЕЛЕН Знание источников привлечения персонала ОБЯЗАТЕЛЬНО. Вы самостоятельно ищете персонал и отправляете на работу в нашу Компанию Убедитесь, что Вы соответствуете всем заявленным требованиям. Без опыта работы с вахтой, кандидаты не рассматриваются. Почему независимые рекрутеры выбирают НАС? Работа из дома, без привязки к нашему офису Нет планов по подбору персонала. Вы работаете на сделке Мы платим нашим партнерам КАЖДУЮ неделю. Вы точно знаете, что не останетесь без оплаты перед выходными и можете планировать свои расходы У нас высокие ставки за кандидатов круглый год, а не только тогда, когда нам это выгодно! Ваш персональный менеджер на связи с Вами 7 дней в неделю. Обратная связь по Вашим кандидатам 2 раза в ДЕНЬ! Утром и вечером. Большой выбор вакансий на любой вкус (более 400 проектов на всей территории России) Мы постоянно проводим конкурсы среди рекрутеров и дарим ценные призы У нас проходят зуум встречи и обучения на интересующие Вас темы, рассказываем все тайны рынка подбора Мы официально оформляем Ваших кандидатов по ТК РФ ! Вы можете спать спокойно, понимая, что Ваши люди в надёжных руках! Их не оставят без зарплаты, их не обманут По сравнению с конкурентами, у нас отличная адаптация на проектах благодаря ставкам и заботе о сотрудниках Есть возможность отправлять кандидатов к нам в офис и напрямую на проекты (удаленный подбор) Офис работает 7 дней в неделю! 364 дня в году (отдыхаем только 1 января) При успешном сотрудничестве, мы поможем открыть Ваше собственное кадровое агентство у Вас в регионе Надёжным партнерам мы помогаем с рекламой За отработавшего 5 смен кандидата мы платим от 8000 до 20 000 рублей в зависимости от вакансии (выплаты каждую пятницу). Ждем ваших откликов. Ответим всем)

Немного о компании:Мы - компания, которая помогает клиентам быстро найти внештатный персонал без специальных навыков. Нашими партнерами являются крупнейшие компании, такие как ТОО «РАМС Казахстан», ТОО «СМУ Аргон», ТОО «Ару Жол», ТОО «QazDorGroup» и т.д.В связи с активным ростом мы расширяем штат сотрудников!Чем предстоит заниматься?1. Совершать звонки по холодной базе отобранных компаний, у которых есть потребность в различном персонале и продавать наши услуги.2. Отправлять индивидуальные коммерческие предложения и вести отчетность согласно регламентов компании.3. Ваша основная задача - качественно и лояльно проводить переговоры с клиентами, назначать встречи с потенциальными партнерами для заключения договоров.Какие компетенции мы ждем от вас?• Опыт успешных холодных и теплых продаж от года;• Владение навыками эффективных телефонных переговоров;• Энергия и доброжелательность при деловом общении;• Позитивный настрой на достижение результата и, как следствие, получение высокого дохода!Условия работы:• Удаленная работа. Вы спокойно можете работать из дома, не тратя уйму времени на дорогу в офис и обратно;• Зарплата состоит из небольшой фиксированной окладной части + высокого KPI, что позволяет при Вашей качественной работе получать солидный доход;• Оформление трудоустройства по ТК, либо по ГПХ;• Адекватное и вежливое руководство, которое всегда готово выслушать ваши предложения для улучшения работы.• Карьерный рост.100 000 тг Оклад + 5% На полдняХотите профессионального и материального развития в сильной команде – отправляйте резюме и ждем вас на собеседовании!

В дилерский центр Группы Компаний TERRA MOTORS срочно требуется: Менеджер по кадровым и административным вопросам. Мы ищем позитивного и активного сотрудника, который продолжит процесс подбора и кадрового делопроизводства с момента открытия и станет частью команды TERRA MOTORS Обязанности: Кадровое делопроизводство в полном объеме (приемы, увольнения, переводы, воинский учет, составление табелей, трудовые договора, доп. соглашения); Поиск и подбор персонала; Прием поступающей на рассмотрение руководителя корреспонденции, подготовка писем, запросов, служебных записок, приказов; Организация и координация деловых поездок и командировок; Организация переговоров, встреч, совещаний, составление протоколов. Требования: Опыт работы не менее 3 лет в кадровой службе; Знание Трудового кодекса РК. Знание казахского и русского языка. Условия: График работы 5*2 с 9:00 до 18:00 Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РК Комфортабельный офис в центре города ул. Туран пер. Улы Дала Заработная плата без задержек на карту Forte Bank; Возможность обучения и повышения квалификации за счет компании; Возможности для карьерного роста; Работа в компании с позитивной корпоративной культурой; Корпоративная мобильная связь;