Подписаться
Работа Руководителя отдела подбора персонала в Нур-Султане (Астане), вакансии Руководителя отдела подбора персонала в Нур-Султане (Астане), опыт работы от 1 года
Получать новые вакансии на почту
Вы будете получать самые свежие вакансии на почту Руководитель кадровой службы Руководитель службы персонала Помощник директора по персоналу Начальник отдела персонала Заместитель директора по персоналу Директор по персоналу банка Инженер по подготовке кадров
Ещё варианты Свернуть 750000 ₸
Астана
Группа Официальных Дилеров Сильвер
Группе Официальных Дилеров «Сильвер» требуется Руководитель отдела корпоративного развития. "Сильвер" – это сеть дилерских автоцентров, работающих 20 лет на рынке автомобильного ...
Обязанности: Выполнение планов продаж; Максимальный охват АКБ, дистрибуция новинок; Устанавливать, поддерживать и улучшать партнерские взаимоотношения с клиентами, добиваться их лояльности ...
700000 ₸
Астана
Manafov
Мы компания Лосось №1, в данный момент мы ищем к нам в команду ОПЫТНОГО менеджера отдела открытий, который поможет нам открыть новые точки в новых городах для нашего бренда Лосось №1. Лосось №1 - ...
600000-1000000 ₸
Нур-Султан (Астана)
Джей Кей и Партнеры
Привет, меня зовут Алина. Я являюсь HR BP компании JK&Partners. Мы является топ-1 партнером по Fortinet (Expert партнером). Рада сообщить об открытии вакансии Руководителя отдела продаж ...
750000 ₸
Астана
БЕРКУТ-2016
Компания"Opatra London " в связи с активным развитием и расширением клиентской базы, находимся в поиске будущих профессионалов своего дела. В данный момент в нашу дружную команду требуется МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ! ...
600000-1500000 ₸
Астана
REVES (ТОО Hilding Anders KZ)
Мы - сеть магазинов матрасов и аксессуаров для сна "Reves". Мы - качество и комфорт для наших клиентов. И сейчас мы на том этапе развития, когда нашей команде необходимо усиление в виде территориального директора розничной ...
Мы используем файлы cookies, чтоб люди быстрее находили работу на Trud.com. Находясь на нашем сайте, вы соглашаетесь с использованием cookies.