Работа Директор руководитель в Нур-Султане (Астане), вакансии Директор руководитель в Нур-Султане (Астане), полная занятость

Руководитель отдела операционного маркетинга Условия: Заработная плата 1.200.000 тенге окончательно по итогам финального собеседования. График 6/1 с 08:30 до 18:00 ...

Вакансия открыта в городе Костанай Обязанности: - Техническое руководство строительством. - Подготовка и оформление договоров с заказчиками и субподрядчиками. - Проверка ...

Обязанности: 1. Организация и контроль монтажных работ в соответствии с строительными нормами и правилами, техническими условиями и другими нормативными документами. 2. Осуществление мероприятий по ...

Обязанности: Управление и курирование; Организация эффективной работы команды, адаптация и обучение новых менеджеров; Участие в разработке системы мотивации; В подчинении 15 ...

UnaFinancial - международный fintech-холдинг, успешно развивающийся в Европе и Азии с 2013 года и специализирующийся на частных инвестициях и потребительском кредитовании (как в режиме онлайн, так и в автономном ...

Сеть Художественных школ INDIGO в связи с масштабированием в поиске Коммерческого директора . Мы ищем коммуникабельного, доброжелательного и ответственного сотрудника в нашу компанию, который готов разделить с нами наши взгляды и ...

Обязанности: Контроль за работой производственных подразделений, отделов; Выработка управленческих решений, направленных на выполнение плановых заданий; Участие в разработке стратегии ...

Обязанности: осуществляет контроль за работой Службы; взаимодействует с государственными органами и иными не государственными организациями по вопросам обеспечения ИБ; осуществляет контроль и дает ...

Zhanmebel - это торгово-производственная компания корпусной мебели. Мы занимается производством полного цикла от замера до реализации, без посредников, на современных станках, с использованием лучших материалов. ...

Цель HR менеджера - рекрутинг, повышение квалификации и лояльности сотрудников. Помогает операционному директору в комплектации штата проектных команд подготовленными сотрудниками. Повышает лояльность сотрудников. ...