Работа Специалист по кадровой работе в Алматы, вакансии Специалист по кадровой работе в Алматы, полная занятость

В крупную компанию требуется специалист по учету кадров, штат 120 человек Обязанности: Осуществляет контроль за своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений. Ведет учет ...

Новый международный e-com-проект Teez в Казахстане. Мы стартуем! Набираем профессионалов, готовых строить компанию с нуля — вместе с сильными, смелыми, креативными и идейными спецами. Teez ...

Robocash Group - международный fintech-холдинг, успешно развивающийся в Европе и Азии с 2013 года и специализирующийся на частных инвестициях и потребительском кредитовании (как в режиме онлайн, так и в автономном ...

АО «Авиакомпания «Евро-Азия Эйр» придерживается самых высоких стандартов безопасности, обслуживания и надежности на авиационном рынке VIP авиации. Мы эксплуатируем несколько VIP-самолетов, а также являемся крупнейшим оператором офшорных ...

Обязанности: Ведение учета личного состава компании; Документированное оформление трудовых отношений сотрудников компании; по приему на работу, переводу, увольнению, предоставлению отпусков; ...

Обязанности: осуществлять работу по комплектованию Общества кадрами необходимых профессий, специальностей, квалификаций; анализировать должностную и профессионально-квалификационную структуру персонала ...

Компания «ЭФКО» – одна из крупнейших продуктовых компаний страны, лидер по производству пищевой продукции. У вас есть возможность стать частью большой команды. Сейчас мы ищем специалиста по подбору персонала. ...

Обязанности: Организация учета кадров и оформление кадровой документации (оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений, подготовка и контроль соблюдения приказов по личному составу, по кадрам, ...

Обязанности: осуществлять подбор кадров, обеспечивать укомплектование Компании специалистами необходимых профессий, специальностей и квалификации; определять потребность в персонале, изучать рынок ...

Обязанности: Ведение полного цикла кадрового документооборота в компании; Разработка должностных инструкций, положений, шаблонов по мере необходимости; Информирование работодателя об изменениях в ...