Работа Бизнес тренера в Алматы, вакансии Бизнес тренера в Алматы, опыт работы от 3 лет

Обязанности:-Исчисление размера налогов.-Расчет заработной платы сотрудников, отпускных, больничных пособий и иных выплат сотрудникам-Ведение кадрового учета (оформление новых сотрудников, ...

Обязанности: Привлечение клиентов / поиск новых; Сопровождение клиентов (если нужно выезжать); Выполнение поставленных планов продаж; Широкоформатный керамогранит, столешниц из ...

Обязанности: 1. Ведение полного цикла кадрового делопроизводства, штатная чинность 100 ед.;2. Проводит отбор из числа кандидатов, отвечающих требованиям, проводит собеседования с нанимающимися на работу;

В крупную компанию требуется специалист по учету кадров, штат 120 человек Обязанности: Осуществляет контроль за своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений. Ведет учет ...

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства Составление графиков сменности, закрытие табеля Требования: Опыт работы не менее 3 лет Знание ЗУП 8.3, в т.ч. ...

Обязанности: Формирование и ведение базы данных по кандидатам. Подбор персонала. Проведение собеседований. Документальное оформление приема и увольнения сотрудников, перевода персонала на ...

Корпорация «ТЕХНОНИКОЛЬ» является одним из крупнейших международных производителей надежных и эффективных строительных материалов. Работая на рынке с 1992 года, компания накопила существенный опыт в производстве кровельных материалов, ...

В компанию Art flowers в связи с расширением отдела требуется HR-менеджер. У нас группа компаний. Мы занимаемся оптовыми и розничными продажами импортных цветов и растений. На рынке 15 лет и все время непрерывно ...

Компания KingFisher на протяжении 20 лет снабжает частные лица, рестораны и гостиницы РК морепродуктами и деликатесными продуктами питания. Мы производим продукцию самостоятельно и импортируем из зарубежных стран. ...

Задачи:• Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме;• Обеспечивать структурные подразделения Компании своевременным, качественным подбором персонала (от линейного до топ-менеджмента); • ...