Обзор статистики зарплат профессии "Отдел планирования в Усть-каменогорскe"

Обязанности: осуществлять телефонные переговоры и выезды по закрепленным договорам с целью взыскания задолженности; проводить розыскную работу должников по месту жительства, регистрации и работы. Требования: среднее профессиональное / незавершенное высшее / высшее образование уверенный пользователь компьютера Условия: Сменный график работы Бонус до 10% от взысканий

Обязанности: Планирует, руководит и координирует деятельность юридического отдела; Обеспечивает соблюдение законности деятельности предприятия и защиту его правовых интересов; Осуществляет правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии; Организует подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также организует анализ и минимизацию правовых рисков предприятия; Обеспечивает методическое руководство правовой работы на предприятии; Представляет интересы предприятия в судах, а также в государственных и общественных организация при рассмотрении правовых вопросов, дел особой сложности, осуществляет ведение судебных дел, претензионную, досудебную, или внесудебную, исковую работу; Участвует в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия; Обеспечивает информирование работников предприятия об изменениях в действующем законодательстве РК, непосредственно относящихся к деятельности предприятия. Требования: Высшее юридическое образование; Опыт работы по специальности на руководящей позиции не менее 5 лет; Знание законодательных актов, регламентирующих финансовую и хозяйственную деятельность компании; Глубокие знания в административном, финансовом, гражданском, налоговом, корпоративном и трудовом праве; Высокие организаторские способности, четкое планирование; Навыки управления и делегирования задач между подчиненными и контроль их исполнения; Знание антикоррупционного законодательства РК, законодательства о естественных монополиях. Условия: Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым законодательством РК; Своевременная выплата заработной платы; Работа в команде профессионалов; График работы 5\2 с 08:00 до 17:00; Офис в центре города.

ТОО "Kazmintech Engineering" - один из ведущих институтов проектирования предприятий предприятий горнодобывающей промышленности и цветной металлургии. Является дочерним предприятием Engineering Dobersek Gmbh - крупной немецкой инжиниринговой компании. Обязанности: Руководство отделом Техническое руководство проектно-изыскательскими работами при проектировании горнодобывающих объектов; Контроль за сроками разработки документации; Контроль соответствия разработанной проектно-сметной документации государственным стандартам, нормам, правилам и инструкциям; Разработка заданий на проектирование Сбор и анализ полноты исходно-разрешительной документации. Взаимодействие с уполномоченными специалистами заказчика и подрядными организациями в рамках работ горного отдела. Организация, контроль и приемка результатов проектно-изыскательских работ, выполняемых горным отделом и/или силами субподрядчиков Разработка заданий смежным отделам на проектирование по проектам, выполняемым горным отделом. Контроль качества и соответствия разработанной проектно-сметной документации техническим регламентам, государственным стандартам, сводам правил, нормам, отраслевым приказам и инструкциям. Сопровождение проектной документации в экспертизе Требования: Образование высшее техническое (горное). Знание актуальной нормативной базы в части технического регулирования и реализации проектов капитального строительства. Опыт работы на проектах строительства промышленных объектов в горнодобывающих и горно- металлургических компаниях, проектных институтах или в службе заказчика-застройщика на аналогичной позиции в горнодобывающей и горно-металлургической отраслях. Понимание целей проектной деятельности и знание основных этапов проектно-изыскательских работ. Опыт календарно-сетевого планирования, учета фактических данных и подготовки отчетности. Владение MS Office (Excel, Word, Power Point, Outlook), MS Project, AutoCAD как минимум одно из следующего: Surpac, Micromine, Datamine, Deswik. Условия: Полное соблюдение ТК РК; График: 5/2, Гибкий график (плавающий режим работы) Премиальные и бонусные выплаты; Международные проекты

Обязанности: организация и планирование работы АКО; техническое обслуживание промышленного и холодильного оборудования; модернизация и автоматизация производства; материально-техническое обеспечение; работа с надзорными органами; обеспечение бесперебойной и технически правильной эксплуатации и надежной работы производства и оборудования; проведение плановых ремонтных и профилактических работ технологического оборудования и холодильных систем; контроль правильной эксплуатации, обеспечение безаварийной работы оборудования; составление графиков ППР производственного оборудования; планирование и контроль исполнения бюджета отдела; работа с подрядными и обслуживающими организациями; разработка новых технических решений, стандартов и внедрение лучших практик, повышающих эффективность деятельности предприятия; обеспечение безопасной работы и соблюдение техники безопасности работниками предприятия; контроль и соблюдение нормативов надзорных органов; управление персоналом технических подразделений, постановка целей, контроль обучения, постановка задач, контроль исполнения; бюджетирование и контроль исполнения бюджета; составление заявок и технических заданий на ремонт, модернизацию и замену оборудования и систем управления; внесение предложений по улучшению производственных и технологических процессов; контроль за ведением журналов по эксплуатируемому оборудованию; контроль соблюдения регламентов и производственных требований; выполнение работ по диагностике, техническому обслуживанию и ремонту холодильного оборудования; анализ причин возникновения неисправностей Требования: опыт работы по профилю не менее 3-х лет; высшее или средне-профессиональное образование (электротехника, энергетика); знание принципа работы холодильных машин (каскадных аммиачно-углекислотных и фреоновых); знание устройства холодильного и вспомогательного оборудования фирм (Sabroe, danfoss, Grundfoss, Bitzer, LIEDERLE HERMETIC, Guntner, Alfa Laval, Marel, Thermofin, Iglosrzon); понимание технологий производства, заморозки и хранения мясопродукции; знание технологий поддержания микроклимата в производственных цехах и технологических камерах; знание норм и требований промышленной безопасности на опасных производственных объектах; знание свойств и характеристик хладагентов (аммиак, фреон) знания в области КИПиА Условия: 5 -ти дневной график работы; оформление по ТК РК; служебный транспорт

Обязанности: Осуществлять работу по планированию закупок на предприятии, направленную на организацию рациональной хозяйственной деятельности. Определять пропорции закупок товара, исходя из конкретных условий и потребностей рынка, выявлять и использовать резерв с целью достижения наибольшей результативности деятельности предприятия. Подготавливать исходные данные для составления проектов квартальных и годовых планов закупок, разрабатывать с учетом прогнозируемых данных отдельные разделы плана с разбивкой по кварталам и месяцам, выполнять расчеты и обоснования к ним. Своевременно вносить в соответствующие разделы плана изменения и корректировки, обусловленные конъюнктурой рынка, обеспечивать сбалансированность закупа продукции на основе отчета продаж. Принимать участие в разработке мероприятий по снижению себестоимости, увеличению прибыли, устранению потерь и непроизводительных расходов. Подготавливать периодическую отчетность в установленные сроки. Выполнять работы по формированию, ведению и хранению базы данных планово-экономической информации, вносить изменения в справочную и нормативную информацию, используемую при обработке данных. Требования: Высшее экономические либо техническое образование; Хорошие аналитические навыки, внимание к деталям; Умение работать с большим объемом информации; Знание 1С Предприятие 8.3; Обязательные навыки: уверенное владение Excel (ВПР, Power Query, Power Pivot). Тестирование знаний Excel при прохождении собеседования. Условия: Пятидневная рабочая неделя, график работы с 08-00 до 17-00, обеденный перерыв с 12-00 до 13-00; Официальное трудоустройство, испытательный срок 3 месяца; Корпоративная связь; Питание за счет компании; Комфортабельный современный офис; Работа в стабильной процветающей компании.

Обязанности: Проведение презентаций, переговоров, посещение заказчиков и пр Поиск новых Заказчиков и расширение клиентской базы. Поддержка наработанной клиентской базы. Самостоятельная работа в качестве менеджера продаж. Работа к ключевыми клиентами в качестве зам.начальника отдела, контроль отдела Ведение планов продаж и отчетности по «своим» продажам. Получение и анализ Заявок и запросов. Ведение статистики по рынкам сбыта насосного оборудования. Сравнительный анализ условий, предлагаемых конкурентами. Составление и выдача коммерческих предложении, проработка коммерческих и технических вопросов в личном общении с Заказчиками Построение долгосрочных отношений с проектными организациями Требования: Продажа технологического оборудования (насосного оборудования), с навыками организации, контроля, планирования работы. Знание основных принципов продаж; Знание основ водоснабжения и водоотведения (сети, насосные станции, водозаборные сооружения, очистные сооружения) Грамотная устная и письменная речь для ведения переговоров с Заказчиками Прием и обработка заявок, подготовка коммерческих предложений Умение написания официальных писем Умение работать с документацией, договорами, телефонией, 1С. Знание английского языка приветствуется Условия: Мы заботимся о своих сотрудниках, обучаем и адаптируем их, сопровождая на всех этапах работы. Возможность реализовать свой потенциал и идеи; Возможности карьерного роста; Удобный график работы (5/2, с 08.00 до 17.00) Официальное трудоустройство + соц. гарантии. Командировки

Требования: - Образование: высшее экономическое образование; - Стаж и опыт работы в данном направлении: стаж бухгалтерской работы не менее 3 лет;- Профессиональные знания/навыки: порядок ведение налогового учета, составления налоговой отчетности, работа в Кабинете налогоплательщика,знание программного обеспечения: Microsoft Office, программного обеспечения для составления и предоставления налоговой отчетности. Личные качества: умение работать в команде, доступность при срочных вызовах на работу. Мы предлагаем: Оформление согласно ТК РК; Стабильную и конкурентоспособную заработную плату, состоящую из оклада и бонусной части; Медицинское обслуживание в собственном медицинском центре; Обучение и повышение квалификации за счет предприятия; Посещение собственного спортивного зала, в инфраструктуре предприятия также имеется база отдыха на Бухтарминском водохранилище; Корпоративная связь.

Обязанности: Организация и контроль доставки грузов. Участие в планировании поставок Подготовка экспортных/импортных документов и своевременное предоставление их поставщику, перевозчику, складскому хозяйству ТОО, в бухгалтерию ТОО Предоставление отгрузочных документов брокеру своевременно до прибытия груза Сбор/Предоставление уполномоченным лицам компании информации по импорту/экспорту товаров Контроль прибытия грузов и уведомление уполномоченных лиц /сотрудников компании Осуществление сбора и анализа услуг и расценок перевозчиков. Выбор перевозчиков, заключение договоров на транспортные услуги Предоставление руководителю отчетов о поступающей информации, предпринятых усовершенствованиях, возникающих проблемах, а также о проделанной работе Отслеживание оплаты услуг перевозчиков. Ведение документооборота отдела логистики Выполнение переводов инвойсов и технических описаний товаров, переписка и телефонные переговоры с поставщиками на английском языке Требования: Высшее образование Опыт работы менеджером по внешней логистике не менее 1 года Знание английского языка - обязательно Условия: 5/2 рабочая неделя, график работы с 8:00 до 17:00, обед с 13:00 до 14:00 Официальное трудоустройство + соц. гарантии в соответствии с ТК РК

Обязанности: Руководство IT-отделом, распределение задач, контроль выполнения работ и оценка производительности; Внедрение и поддержка корпоративных систем, программного обеспечения и оборудования; Обеспечение безопасности и надежности информационных систем, включая защиту от внешних угроз и резервное копирование данных; Обеспечение стабильной и бесперебойной работы ИТ-инфраструктуры, ИТ-сервисов и телекоммуникаций, информационных систем; Контроль устранения сбоев и неисправностей; Контроль закупок и приемки информационно-технического оборудования, периферии и программных продуктов; Подготовка предложений по усовершенствованию техники; Планирование, формирование и контроль исполнения бюджета ИТ подразделения; Хранение, учет и инвентаризация IT-оборудования; Подготовка и представление отчетности по IT-деятельности; Требования: Высшее образование в области IT; Глубокие знания информационных технологий, сетевых технологий, программного обеспечения и оборудования; Условия: график работы с 08:30 до 17:30 с понедельника по пятницу (суббота и воскресенье выходной); Оформление согласно ТК РК , оплата больничных листов , оплата отпусков; Своевременная оплата труда;

Обязанности: 1. Подготовка данных, собранных в результате маркетинговых исследований розничного рынка телекоммуникаций. Участие а анализе существующего рыночного положения Компании, динамики и тенденций на сегменте B2C телекоммуникационного рынка РК. Определение долей рынка и проникновения услуг на розничном рынке телекоммуникационных услуг. 2. Поиск и подготовка информационно-аналитических материалов для разработки функциональной коммерческой стратегии Дивизиона по розничному бизнесу. 3. Сбор данных и подготовка аналитических материалов в рамках разработки стратегического позиционирования продуктов Компании на розничном рынке телекоммуникаций совместно с Департаментом развития продуктов. 4. Организация процесса проведения маркетинговой разведки. Обучение процессу проведения мониторинга и инструктаж в зависимости от требований согласно заданию. Сбор, мониторинг, систематизация и аналитика информации о новых и существующих сторонних операторах связи телекоммуникационного розничного рынка РК (в т.ч. тарифах, услугах, технологиях организации услуг, особенностях предоставления услуг и т.д.) путем проведения кабинетных и полевых исследований. 5. Организация работы в части формирования и развития автоматизированной маркетинговой информационной системы по сегменту В2С на базе внутренних (ПАК Big Data, Qlik Sense) и внешних данных совместно с Департаментом BI, в частности: - составление паспортов населенных пунктов, паспортов многоквартирных жилых домов; - выявление районов, не охваченных услугами АО «Казахтелеком», нового строящегося жилья, районов присутствия конкурентов с нанесением на карты; - формирование карт присутствия Компании. Подготовка технических заданий в Департамент BI по обогащению установленными данными в ходе полевых и кабинетных исследований данными внутренних систем Компании и рекомендациями по развитию существующих автоматизированных программных инструментов, применяемых для анализа. Требования: 1. Знание основ маркетинга: ценообразование, сегментация и позиционирование, управление продуктовым портфелем. 2. Наличие знаний и опыта в организации и проведении полевых и кабинетных исследований на рынке фиксированной связи. 3. Стратегическое мышление и опыт стратегического планирования в Компании (комплекс знаний по проблематике и возможностям бизнеса в контексте требований телекоммуникационного рынка). 4. Опыт в работе над стратегическими проектами и инициативами, в т.ч. в рамках Программ трансформации. 5. Наличие компетенций по рынку услуг телекоммуникаций, (объем рынка, потенциал, структура по сегментам: фиксированному и мобильному, структура по услугам и регионам, тренды и т.д.). 6. Анализ конкурентного окружения (бенчмарк анализ, модель бизнеса, доля на рынке, сравнение перечня услуг и т.д.). Знания об основных и локальных конкурентах АО "Казахтелеком" на рынках ШПД, телевидения, телефонии и мобильной связи (история развития каждого оператора, локация, доля рынка, зоны пересечения, стратегия и позиционирование, тарифная политика, услуги, технологии, абон. база, уровень проникновения core-услуг компании и т.д.). Условия: Работа в самой крупной Телекоммуникационной Компании РК; Официальное трудоустройство согласно ТК РК; График работы: 5/2, 8 - часовой рабочий день; Своевременная заработная плата; Хороший социальный пакет;