Мы используем cookies для улучшения опыта пользователей, анализа трафика и показа подходящей рекламы.
Подробнее Принимаю
Введите должность

Обзор статистики зарплат профессии "Специалист по ВЭД в Уральскe"

Получать информацию со статистикой на почту
К сожалению, по указаному запросу нет статистических данных. Попробуйте изменить должность или регион.

Рекомендуемые вакансии

Начальник отдела розничного бизнеса
Нурбанк, Уральск
Обязанности: Привлечение потенциальных клиентов на продукты розничного кредитования и депозиты. Проведение ежедневных презентаций для привлечения клиентов на закрепленной территории по розничным кредитным продуктам и депозитам Исполнение планов по презентациям, заявкам, выдачам займов согласно планам, а так же по приросту депозитного портфеля (mass сегмент) установленных Департаментом розничного бизнеса Осуществление контроля за качеством проведения презентаций работниками Отдела Поиск и привлечение новых Клиентов (в т.ч. VIP-клиентов) на обслуживание в Банк Обеспечение высокого уровня качества обслуживания клиентов РБ на рабочих местах. Консультирование клиентов РБ по продуктам розничного кредитования и депозитам, установление и поддержание устойчивых деловых связей с потенциальными и текущими клиентами РБ Обеспечение эффективных продаж и продвижения розничных кредитных продуктов и депозитов Исполнение иных функций, определенных Заместителем директора филиала по РБ, Директором филиала, Руководством Банка, а также внутренними нормативными и распорядительными документами Банка Требования: Образование: высшее образование. Опыт работы: по специальности в финансовой структуре или в сфере продаж не менее 3 лет. Общие знания/навыки, необходимые для осуществления должностных обязанностей: Навыки работы на компьютере, знание основных программ стандартного пакета MS Office (пользователь); Навыки этики делового общения; Грамотная письменная и устная речь; Знание правил и норм охраны труда, организации труда, техники безопасности, правил внутреннего трудового распорядка. Знание языков: Государственный; Русский; Английский – при необходимости. Условия: Пятидневная рабочая неделя, с 9.00ч - 18.00ч, обеденный перерыв 13.00ч-14.00ч. суббота, воскресенье - выходные
Начальник отдела по управлению АЗС
Гелиос, Уральск
Обязанности: осуществлять постоянный контроль над деятельностью всех АЗК контроль состояния и внешнего вида АЗК филиала; обеспечение условий для бесперебойной, безопасной и эффективной работы АЗК филиала, включая мини-о Обеспечение контроля максимально высокого сервиса обслуживания клиентов, установленных в Товариществе; контроль выполнения плана продаж отдела Требования: высшее образование стаж не менее 3 лет Условия: График работы 5/2 Трудоустройство согласно Трудового Кодекса РК
Комплектовщик на склад OZON
Кабин Дмитрий Владимирович, Уральск
ВАХТА В САМАРЕ Открыт набор с 24 июня до 5 июля. ️ Есть места на июнь и июль (вахты от 30 до 90 смен) ️ ПОДНЯЛИ ОПЛАТУ: - НОВАЯ средняя оплата в Самаре 4000-7000 руб за смену. Без опыта! Работа простая! Если нет опыта - всему научим за 1 день! Бесплатное проживание. Только официальное оформление. Оформление на складе (нет офисов и посредников). Заселение в первый день! Компенсация расходов на проезд. 100% выплата 2 раза в месяц! Условия:НЕТ штрафов по нормам! Карьерный рост до бригадира. Обязанности: сборка заказов; размещение заказов; работа со сканером ТСД. Условия подробнее: Прямой работодатель: полностью официальное оформление по договору; Графики 6/1, 7/0 на Ваш выбор; Смены по 12 часов, с 8 до 20 и с 20 до 8; Работa нa крупном, современном склaдe клaссa "A" (тёплый). Спецодежда выдаётся; Заработная плата выплачивается своевременно; Питание: есть столовая - комплексный обед ~ 200 руб, можно взять с собой обед, есть где покушать; Дружелюбный коллектив. Требования: Требуется внимательность и кропотливость в процессе размещения заказов. Приветствуем кандидатов с опытом работы: работник склада. Трудоустроим в 3 шага: 1. По телефону из вакансии пишите на WhatsApp, Telegram. 2. Собеседование и на след. день выходите на работу. 3. Получаете первую выплату в срок по договору. Ждем Вас для трудоустройства! Приветствуем опыт работы в компании: Яндекс Маркет, Яндекс Лавка, Озон, Озон Exspress, Вайлдберриз, Wildberries, Перекрёсток впрок, Ламода, Lamoda, Дикси, Сбермаркет, Пятёрочка, Лента, Метро, METRO, ДНС, СДЭК, Вкусвилл, DHL, Деловые линии, Ашан, Глобус, Связной склад, Утконос, Леруа Мерлен, Беру, Топаз, Самокат, Спортмастер, Детский Мир, Мейджер, Мейджор, Major logistics. Приветствуются сотрудники с опытом работы: разнорабочий, вахтовик, комплектовщик, грузчик, кладовщик, сотрудник склада, упаковщик, сборщик, сборщик заказов, оператор склада, работа без опыта, подсобный рабочий, разнорабочий, без опыта, специалист, фасовщик, стикеровщик, сортировщик, менеджер склада, работник склада.
Кладовщик-оператор 1С
Дельта Капитал, ТОО, Уральск
Присоединяйтесь к нашей динамичной команде! Мы – Казахстанская торговое производственная компания ZETA – стабильный лидер по производству мебели, пластиковой и металлической продукции широкого спектра на национальном рынке с 1996 года! Мы ищем кладовщика - оператора на склад ZETA по адресу г. Уральск, ул. Г. Потанина 14А, специалиста, который умеет организовать свою работу самостоятельно, профессионала в своей профессии, имеющего стремление к развитию и заработку. Мы гарантируем: Конкурентную заработную плату; Успешным сотрудникам карьерный и финансовый рост; Премиальные выплаты за проактивность; Прозрачную систему оплаты труда; Оформление согласно Трудового Кодекса Республики Казахстан; Все выплаты согласно трудовому кодексу Республики Казахстан, стабильно и без задержек; Возможность принимать решения самостоятельно опираясь на мировой опыт; За Вами закрепляется: Осуществлять прием поступлений товаров на склад по TCD (фуры, вагоны, контейнера); Организовывать процессы выгрузки товара, размещения товаров на стеллажи в установленные нормативами сроки; Проводить сбор товаров по заявкам от торговых точек и региональных складов; Непосредственно формировать документооборот по складским операциям в базе 1С; Осуществлять контроль при приеме товара согласно документам перемещения фиксируя количество и качество товара; Составлять акты расхождения, пересорта или обнаружения некондиции товара; Контролировать соблюдение правил и норм складских процессов и учета товара персоналом; Принимать участие в проведение ревизий; Составляете план работы вверенному персоналу направлений на поддержания стандартов компании и достижению корпоративных целей; При необходимости проводить поиск, подбор и обучение складского персонала; Вы нам подходите, если: Имеете опыт управлением розничным или распределительным складом в должности заведующего/кладовщика, а также в управлении персоналом склада от 2х лет и более; Знаете топологию склада, принципы и рабочие кейсы по мотивации складских сотрудников; У Вас грамотная устная и письменная речь; Понимаете и умеете использовать показатели KPI в оценке деятельности слада; Проявляете высокий уровень организованности и дисциплинированности; Владеете компьютеров, знаете программы 1С и пользовались TCD; Ваше резюме отражает информацию о Вашем опыте и есть сопроводительное письмо о Ваших знаниях и достижениях в сфере складской логистики;
Оператор по приемке товара
АБАТОВ К.У., Уральск
Обязанности: приход и расход товара в 1С распечатка стикеров и ценников Требования: опыт работы в аналогичной сфере внимательность, ответственность, обучаемость, большой обьем информации Условия: 6 дневная рабочая неделя- суббота -выходной, воскресенье-короткий день. питание за счет компании, соц.пакет.
Заместитель директора по учебной части
FSSA, Уральск
Мечтаете учить и вдохновлять? Хотите работать в динамичной команде профессионалов? Готовы к новым вызовам и возможностям? Тогда мы ждем вас в Global Growth School! О школе: Global Growth School - это частная школа в Атырау, которая обеспечивает своим ученикам высококачественное образование. Мы стремимся создать атмосферу, в которой каждый ребенок может раскрыть свой потенциал и добиться успеха. О вакансии: Мы ищем энергичного, креативного и опытного учителя, который присоединится к нашей команде. Обязанности: Разработка и реализация увлекательных и эффективных уроков в соответствии с учебной программой школы Оценка знаний и навыков учащихся Обеспечение индивидуального подхода к каждому ученику Сотрудничество с родителями Участие в школьных мероприятиях Требования: Высшее педагогическое образование Опыт работы учителем не менее 3 лет (Если опыт работы меньше 3 лет, то рассмотрим вашу кандидатуру на индивидуальной основе) Умение работать с детьми Любовь к своему предмету Ответственность, коммуникабельность, креативность Условия: Конкурентоспособную заработную плату Комфортные условия работы Дружный коллектив Возможности профессионального развития График работы: Понедельник - Пятница с 8:30 до 17:30
Специалист отдела хозяйственного обеспечения
АО «Freedom Bank Kazakhstan», Уральск
Обязанности: Обеспечение Банка основными средствами (мебелью, оборудованием), товарно-материальными ценностями (канцелярскими принадлежностями, эксплуатационными материалами, хозяйственными материалами); Обеспечение исполнения договорных обязательств между Банком и контрагентами; Своевременное проведение плановых и профилактических мероприятий по ремонту электросетей, инженерных сетей и системы вентиляции, обеспечение технического обслуживания дизель-генераторных установок и т.д. Требования: Образование: средне-специальное/высшее/неоконченное высшее Опыт работы: не менее 1 года Стаж в банковской сфере: желателен Условия: График: 5/2
Заместитель директора по воспитательной части
FSSA, Уральск
Мечтаете учить и вдохновлять? Хотите работать в динамичной команде профессионалов? Готовы к новым вызовам и возможностям? Тогда мы ждем вас в Global Growth School! О школе: Global Growth School - это частная школа в Атырау, которая обеспечивает своим ученикам высококачественное образование. Мы стремимся создать атмосферу, в которой каждый ребенок может раскрыть свой потенциал и добиться успеха. О вакансии: Мы ищем энергичного, креативного и опытного специалиста, который присоединится к нашей команде. Обязанности: Разработка и реализация увлекательных и эффективных уроков в соответствии с учебной программой школы Оценка знаний и навыков учащихся Обеспечение индивидуального подхода к каждому ученику Сотрудничество с родителями Участие в школьных мероприятиях Требования: Высшее педагогическое образование Опыт работы учителем не менее 3 лет (Если опыт работы меньше 3 лет, то рассмотрим вашу кандидатуру на индивидуальной основе) Умение работать с детьми Любовь к своему предмету Ответственность, коммуникабельность, креативность Условия: Конкурентоспособную заработную плату Комфортные условия работы Дружный коллектив Возможности профессионального развития График работы: Понедельник - Пятница с 8:30 до 17:30
Начальник отдела ПКМ
АО «Freedom Bank Kazakhstan», Уральск
Обязанности: Надлежащее и оперативное обслуживание клиентов в соответствии с требованиями ВНД Банка и принятыми стандартами обслуживания Надлежащее консультирование клиентов по вопросам посткредитного обслуживания займов Защита проектов на заседании Кредитного комитета по вопросам посткредитного обслуживания займов Рассмотрение поступающих писем, запросов, замечаний и предложений клиентов, ведение переписки по вопросам, относящимся к компетенции Отдела Проверка целевого использование кредитов Обеспечение первой линии защиты в системе управления риском отмывания доходов, полученных преступным путем, и финансирования терроризма Обеспечения сбора и хранения документов и досье клиентов Осуществление эффективного руководства и организации четкой работы Отдела Требования: Образование: Среднее специальное, незаконченное высшее или высшее Специальность: финансы, банковское дело, экономика Не менее 2 (двух) лет Условия: График работы 5/2 Дружный коллектив
Начальник отдела электроники и метрологии
ЗАПАДНО-КАЗАХСТАНСКИЙ ФИЛИАЛ АО НАЦИОНАЛЬНЫЙ ЦЕНТР ЭКСПЕРТИЗЫ И СЕРТИФИКАЦИИ, Уральск
- качественное проведение поверки средств измерений, соблюдения стандартов, процедур, инструкций, методических указаний по поверке средств измерений в соответствии с Законом Республики Казахстана «Об обеспечении единства измерений»; - беспристрастность при выполнении работ; - конфиденциальность информации полученной в процессе выполнения работ; - поддержание уровня квалификации, своевременное прохождение аттестации поверителей, изучение новой информации применимой к сфере деятельности; - выполнение работ в соответствующих требованиям методик условиях; - сохранность, применение предоставленного оборудования по назначению, его своевременное техническое обслуживание и ремонт при необходимости; - метрологическую прослеживаемость результатов измерений; - ие своевременной, достоверной, полной информации о событиях реализованного риска в соответствии с требованиями внутренних нормативных документов; -обеспечить общее руководство за деятельностью по внедрению системы управления охраной труда и контроль за ее функционированием в филиале; - обеспечить безопасные условия на рабочих местах, соблюдение законодательных и нормативных требований по охране труда и системы управления охраной труда в процессе производственной деятельности. - участие в проведении внутренних аудитов; - участие в анализе действующих процедур, использования политик, результатов аудитов, предложений персонала, результатов проверок квалификации для поддержания и улучшения качества работ; - квалификационный подбор и расстановку кадров в отделе; - постоянное повышение квалификации кадров; - выполнение отделом плана по всем показателям и заданиям в установленные сроки; - потребности отдела в материально-технических ресурсах; - обеспечивать расширение номенклатуры средств измерений, поверяемых в филиале и видов работ и услуг; - разрабатывать планы отдела; - информировать руководство об обнаруженных несоответствиях, анализах проблем, о выполнении корректирующих и предупреждающих действий; - поддерживать экологическое состояние рабочего места и окружающей среды организации в устойчивом состоянии при выполнении функциональных обязанностей; - участвовать в идентификации экологических аспектов; - участвовать в подготовке предложений по формулировке экологических задач и мероприятий; - доводить до сотрудников отдела экологические требования; - обеспечивать контроль за соблюдением техники безопасности и пожарной безопасности при ведении работ в филиале; - обеспечивать исправное состояние и бесперебойную работу инфраструктуры филиала (электроснабжение, тепло, водоснабжение); - представлять данные о качестве работы, предложения по улучшению деятельности; - знакомить вновь принятых специалистов отдела с документами системы менеджмента необходимыми им в работе. - соблюдение работниками опасных производственных объектов требований промышленной безопасности, согласно закона «О гражданской защите» - разработку плана работы по осуществлению производственного контроля в подразделениях; - проведение проверки состояния промышленной безопасности, выявление опасных факторов на рабочих местах; - разработку ежегодных планов мероприятий по ликвидации или снижению поражающего воздействия опасных производственных факторов на основании результатов проверки состояния промышленной безопасности и аттестации рабочих мест; - организацию разработки планов мероприятий по локализации аварий и инцидентов, и ликвидации их последствий; - участие в техническом расследовании причин аварий, инцидентов и несчастных случаев; - проведение анализа причин возникновения аварий и инцидентов на опасных производственных объектах; - контроль работ по организации подготовки и аттестации работников в области промышленной безопасности; - участие во внедрении новых технологий, технических устройств, материалов; - доведение до сведения работников опасных производственных объектов информации об изменении требований промышленной безопасности, устанавливаемых нормативными правовыми актами, обеспечить работников указанными документами; - контроль за выполнением условий аттестатов и лицензий на виды деятельности в области промышленной безопасности; - подготовку информации о производственном контроле для представления в ЧС ЗКО, содержащую следующие сведения: - план мероприятий по обеспечению промышленной безопасности на текущий год; - организация системы управления промышленной безопасностью; - фамилию работника, осуществляющего производственный контроль, его должность, образование, стаж работы по специальности, дата последней аттестации по промышленной безопасности; - количество опасных производственных объектов с описанием основных потенциальных источников опасности и возможных последствий аварий, инцидентов; - выполнение плана мероприятий по обеспечению промышленной безопасности, по результатам проверок, устранение нарушений, выполнение предписаний государственных инспекторов в области промышленной безопасности; - наличие оборудования, применяемое на опасном производственном объекте, подлежащее экспертизе; - освидетельствование и контрольные испытания опасных производственных объектов; - выполнение плана проведения контрольно-профилактических проверок на следующий год; - оценку готовности работников организации к действиям во время аварии; - описание аварий и несчастных случаев, происшедших на опасном производственном объекте, анализа причин их возникновения и принятые меры; - подготовку и аттестацию руководителей, специалистов и других работников, занятых на опасных производственных объектах в области промышленной безопасности; - разработку плана замены технических устройств, отработавших нормативный срок эксплуатации и его исполнение. - готовить и предоставлять отчеты в уполномоченные органы, ЦА АО «НаЦЭкС» и руководству филиала; - готовить и предоставлять информацию по запросам уполномоченных органов в соответствии с законодательством Республики Казахстан; - обеспечить своевременность и объективность рассмотрения жалоб, апелляций, претензии; - организовывать работы по подготовке материалов аккредитации; - контроль и предоставление документов для участия в государственных закупках организатору государственных закупок; - выполнять плановые задания и предоставлять руководству филиала информацию о ходе выполнения плана работ и заданий; - обеспечить контроль по заключению договоров и выполнению работ по энергоаудиту; - обеспечивать постоянное повышение своей квалификации, уровня знаний и практических навыков; - определять потребности в обучении персонала отдела;