Обзор статистики зарплат профессии "Заведующая магазином в Талдыкорганe"

Мы производим колбасные изделия с 1995 года. На сегодняшний день компания «DAS» занимает одно из лидирующих позиций по объему отгружаемой продукции в магазинах, где она представлена. Эффективность обслуживания заказа составляет – от 95% до 103%. У компании сложились крепкие партнерские отношения с ключевыми игроками на рынке с такими как «Magnum», «Рамстор», «Small», «Galmart», «Metro», «Астыкжан», «Toimart» и многие др. Наши преимущества и гарантии для сотрудника: Мы относимся к каждому сотруднику с уважением, считаем его своим партнером, а не просто подчиненным В компании регулярно проводятся курсы повышения квалификации за счет работодателя, на которых может присутствовать любой желающий сотрудник и таким образом получить новые знания Мы поддерживаем своих сотрудников и создаем благоприятные условия для карьерного роста, если сотрудник хочет расти и соответствует нашим требованиям на должность, он может с легкостью перейти на нее при наличии вакансии. Мы ищем Вас, человека c большими амбициями, желающего реализовать их в области продаж. Мы предоставляем работу, на которой Вы сможете активно продвигать бренд компании и стремиться стать номер один в своем целевом сегменте. А мы в свою очередь позаботимся о том, чтобы Вам было интересно у нас работать! Новым сотрудником нашей команды можешь стать ты, если: Работал в сфере активных продаж или хочешь этому научиться Еще позитивный, эмоциональный, умеешь располагать к себе людей и убеждать Любишь жизнь и знаешь, что тебе от нее нужно Активный интернет-пользователь и не только Хочешь и умеешь хорошо зарабатывать и хорошо отдыхать Что предстоит делать: Выполнение поставленных планов продаж продукции и целевые задачи по каналам продаж категории ВС, HORECA; Контролировать товарный запас полного ассортимента продукции в торговых точках. Контролировать соблюдение температурного хранения продукции в торговых точках контрагентов. Заключение договоров с ТТ, обеспечение ежемесячной сверки взаиморасчетов с покупателями (клиентами, контрагентами) и подписание ими актов сверок. После подписания покупателем такого акта, второй экземпляр сдавать в отдел бухгалтерского учета. Производить приём заказа продукции и контролировать его исполнение (отгрузку/отпуск продукции). Условия: официальное трудоустройство; пятидневный график работы с 08.00-17.00; карьерный рост (торговый представитель, супервайзер, региональный менеджер).

Ищу многозадачного и обязательного ассистента. У меня несколько разных компаний в нише услуг, аренды, айти и недвижимости. В общем более 300 сотрудников и мы работаем уже более 15 лет со средним и крупным бизнесом. В числе наших клиентов крупные компании Казахстана, России, и европы, это Банки, фарм компании, Интернет магазины и другие направления видов деятельности. Мы помогаем успешно развиваться компаниям работающим во всех сферах бизнеса. Данная вакансия предусматривает удаленный формат работы. Я Генеральный директор компании и мне нужен ответственный, быстрый, находчивый, обучаемый человек, готовый работать до достижения нужного результата как ассистент с функцией руководителя. Исполнительный, системный, умеющий работать в режиме многозадачности, тот, кто в любое время достигнет результат по поставленной задаче. Основные задачи которые нужно будет выполнять: ведение соц сетей Руководителя, переговоры с разными людьми, контролировать ход выполнения задач, анализировать разные данные, находить решения, предоставлять отчеты. Ассистенту я предлагаю постоянное развитие и обучение бизнес навыкам необходимым в работе, и самое главное и важное, у Вас будет возможность в будущем занять ключевую роль в масштабировании бизнеса, вырасти до руководителя структуры. Заработная плата на испытательный срок устанавливается в виде оклада 200 000 тысяч, и я могу ее пересмотреть в зависимости от Ваших навыков, и после испытательного срока будет поднята до 250 000 тенге при выполнении показателей KPI которые дополнительно составляют в сумме 100 000 тенге. Далее каждые 6 месяцев в первый год мы будем пересматривать Вашу окладную часть и увеличивать ее в соответствии с прохождением квалификации и качества Вашей работы. Таким образом за год Вы достигните оплаты более 350 000 в месяц. На собеседовании мы с Вами полностью обсудим условия оплаты, согласно Вашему опыту. Еще один плюс это то, что Вы сможете вырасти до любой должности, это все зависит от Ваших целей в нашей компании, от того насколько сильно Вы хотите быть на какой либо должности, а мы ОЧЕНЬ хотим чтобы Вы росли по карьерной лестнице вверх! Кстати у нас нет родственного блата и дружественных связей на работе !!! Что по поводу места работы, то наш офис находится в городе Шымкент как я Выше говорил, и если Вы хотите работать в офисе, то у нас он с современным дизайном и уютом, с котом и рыбками )) а также большие кресла и мониторы, бесплатный кофе и лимонады. А если Вы находитесь в другом городе, то home офис это привычная работа для многих наших сотрудников, ведь более 90% наших специалистов работают именно из дома. Также наши сотрудники проходят постоянное обучение на базе нашей собственной разработанной платформы, которой пользуются и другие компании. А так же проходить обучение и в других компаниях и мы оплачиваем 50% за Ваше обучение. А именно для Вашей должности предусмотрено 2х месячное обучение ведению соц сетей стоимостью 750 000 тенге. Если Вы понимаете какая работа Вам предстоит, то оставляйте заявку на эту вакансию. Не бойтесь чего то нового если Вы уверены в том, что у Вас все получится"Business Partner" Ждет Вас.

Обязанности: Осуществление общего руководства за деятельностью Отдела/Сектора. Планирование и организация текущей работы работников Отдела/ Сектора. Распределение полномочий и поручений между работниками Отдела/ Сектора. Создание необходимых условий для эффективной работы Отдела с целью организации возложенных задач. Организация и исполнение мероприятий по приему, проверке полноты и правильности формирования кредитного досье в соответствии с требованиями нормативных правовых актов Национального Банка Республики Казахстан (далее – НПА НБ РК), внутренних нормативных документов (далее – ВНД) АО «Нурбанк» (далее – Банк) и уполномоченного Органа Банка. Требования: Высшее экономическое / техническое/ финансовое / математическое/ юридическое образование. В банковской структуре минимум 3 года Знания: Знание требований нормативных правовых актов Республики Казахстан и внутренних нормативных документов Банка по формированию и ведению кредитного досье; Обладать профессиональными навыками и квалификацией, соответствующими характеру выполняемых функций; Исполнительность, аккуратность и ответственность в работе.

Срочно требуется координатор в интернет-магазин. Главная обязанность реклама в сети интернет. Требование: возраст 21-45 лет, женщина, хорошее знание ПК и интернет, быстрая обучаемость.Работа удаленная, можно без опыта работы. Обучение бесплатное. Занятость регулярная 3-4 часа ежедневно. З/п белая, на расчетный счет в банке.Осталось 3 вакансии.Подробности на ватсап

Присоединяйтесь к нашей команде в крупной сети магазинов фиксированных цен! Мы гарантируем: Стабильную заработную плату: 150.000 – 160.000 тенге. Гибкий график работы: 2/2 или 5/2. Выплата зарплаты дважды в месяц на карту банка. Обучение для всех новых сотрудников, даже без опыта! Ваши обязанности будут включать: Размещение товара на полках. Контроль ценников. Работа в зале. Разгрузка товара (1-2 раза в неделю). Не упустите шанс присоединиться к нашей дружной команде! Откликнитесь прямо сейчас!

«Жемчужина Семиречья» - «Green Villa» — это развлекательный комплекс, состоящий из гостиницы с рестораном и СПА салоном, открытого кафе с бассейном и открытой террасы для проведения банкетов. Находиться в парковой зоне в центре г. Талдыкорган. Комплекс успешно работает более 10 ти лет. Обязанности управляющего: Операционное управление комплексом Обеспечение выполнения плана продаж по направлениям: ресторан, летнее кафе, СПА, банкеты Управление командой сервиса, производственной, банкетной службы и менеджмента СПА Организация работы по привлечению клиентов и развитию бизнеса (маркетинг, реклама, организация банкетов и кейтеринга) Работа с поставщиками Обеспечение эффективного взаимодействия между всеми подразделениями ресторана, кафе, СПА, включая документооборот Требования: высшее профессиональное образование опыт работы управляющим ресторана от 5 лет. опыт работы управляющим гостиницы (гостиничным комплексом, зоной отдыха) от 5 лет. Условия: Заработная плата договорная. Проживание в городе Талдыкорган, предоставление жилья иногородним. Оформление в штат компании