Обзор статистики зарплат профессии "Супервайзер в гостиницу в Северо-Казахстанской области"

Обязанности: Управление, контроль торговых представителей. Анализ клиентской и ассортиментной базы, контроль наличия ассортимента в торговых точках согласно утверждённых планов. Участие в переговорах направленных на увеличение объема продаж продукции. Составление маршрутов для подчинённых согласно территориального деления. Ежемесячное планирование бюджета. Ежемесячное проведение мотивационной программы среди торговых представителей. Постановка задач по сбору торговой информации (цены, фотоотчеты, ассортимент и маркетинговые активности конкурентов). Обучение персонала основам мерчендайзинга, стандартам выкладки и ведению переговоров с лицами, принимающими решение о заказе и выкладке товара, завоеванию лучших мест на полке. Разработка, контроль соблюдения и поддержание стандартов мерчендайзинга. Отчетность. Требования: Опыт на руководящей должности в FMCG; Навыки ведения переговоров, техники продаж; Коммуникабельность, грамотная речь, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, обучаемост Условия: Высокая заработная плата; Оплата ГСМ; Карьерный рост.

Крупной торговой компании требуется Супервайзер команды "Нестле" Обязанности: Организация и контроль работы торговой команды; Достижение плановых показателей продаж команды; Увеличение дистрибуции на закрепленной территории; Постановка задач и контроль их исполнения, аудит торговых точек; Проведение переговоров с клиентами; Работа с документацией, отчетностью, работа в программе 1С; Разработка и внедрение маркетинговых мероприятий; Анализ и контроль дебиторской задолженности. Требования: Лидерские качества, навыки постановки задач и контроля их исполнения; Знание территории каналов сбыта Кокшетау и области; Уверенное владение ПК; Умение планировать работу команды. Условия: Конкурентоспособная заработная плата; Система бонусов; 5-пятидневная рабочая неделя; Официальное трудоустройство; Перспектива карьерного роста Дружный коллектив.

Компания «МАСЛО-ДЕЛ» является одной из крупнейших компаний в Казахстане по производству продуктов питания. На сегодняшний день производимый ассортимент включает в себя более 100 видов продукции: сливочные и растительные масла, жиры промышленного назначения, маргарины, майонезы, кетчупы, томатная паста, молоко длительного хранения, сгущенное молоко. Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью команды "МАСЛО-ДЕЛ", Вы получаете: Условия: Стабильную заработную плату; Ежемесячные премии за качественные показатели труда, в случае выполненного плана продаж филиала; Возможность карьерного роста и развития; Обучение и повышение квалификации; Гарантии соблюдения Трудового законодательства; Возможность участия в акциях компании Обязанности: Обеспечение выполнения возложенного финансового, количественного и ассортиментного плана; Планирование продаж и анализ текущего состояния дел; Осуществление активного поиска клиентов; Обучение и контроль торговых представителей; Мотивация ТП на выполнение плана продаж; Выполнение плана продаж по вверенной территории; Составление отчетов по продажам; Контроль дебиторской задолженности; Проведение тренингов по продажам для торговой команды; Осуществление маркетинговой политики по продвижению продукции Компании; Контролирование активности и деятельности конкурентов. Требования: Опыт работы в сфере продаж в FMCG не менее 2-х лет на позиции супервайзера; Дополнительное образование в сфере активных продаж, тренинги по продажам и менеджменту; Наличие сертификатов приветствуется; Образование высшее, среднее; Знание ПК, Word, Excel; Знание языков: Казахский, Русский; Умение формировать целевые группы потребителей, установка каналов сбыта. Если Вы талантливы, активны, нацелены на большие достижения и желаете развиваться и делать карьеру в нашей компании, работа в МАСЛО-ДЕЛ открывает для Вас безграничные возможности для реализации и развития!

Компания «МАСЛО-ДЕЛ» является одной из крупнейших компаний в Казахстане по производству продуктов питания. На сегодняшний день производимый ассортимент включает в себя более 100 видов продукции: сливочные и растительные масла, жиры промышленного назначения, маргарины, майонезы, кетчупы, томатная паста, молоко длительного хранения, сгущенное молоко. Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью команды "МАСЛО-ДЕЛ", Вы получаете: Условия: Стабильную заработную плату; Ежемесячные премии за качественные показатели труда, в случае выполненного плана продаж филиала; Возможность карьерного роста и развития; Обучение и повышение квалификации; Гарантии соблюдения Трудового законодательства; Возможность участия в акциях компании Обязанности: Обеспечение выполнения возложенного финансового, количественного и ассортиментного плана; Планирование продаж и анализ текущего состояния дел; Осуществление активного поиска клиентов; Обучение и контроль торговых представителей; Мотивация ТП на выполнение плана продаж; Выполнение плана продаж по вверенной территории; Составление отчетов по продажам; Контроль дебиторской задолженности; Проведение тренингов по продажам для торговой команды; Осуществление маркетинговой политики по продвижению продукции Компании; Контролирование активности и деятельности конкурентов. Требования: Опыт работы в сфере прямых продаж; Знание ПК, Word, Excel; Знание языков: Казахский, Русский; Умение формировать целевые группы потребителей, установка каналов сбыта. Если Вы талантливы, активны, нацелены на большие достижения и желаете развиваться и делать карьеру в нашей компании, работа в МАСЛО-ДЕЛ открывает для Вас безграничные возможности для реализации и развития!