Мы используем cookies для улучшения опыта пользователей, анализа трафика и показа подходящей рекламы.
Подробнее Принимаю
Фильтры
Форма занятости

Работа HR директор с зарплатой 80000, постоянная занятость - форма занятости, график работы - полная занятость, в Костанайской области: 5 вакансий

Получать новые вакансии на почту
Вы будете получать самые свежие вакансии на почту
Ещё варианты Свернуть
80000 ₸
Костанай
Требования; аккуратный внешний вид, умение работать в коллективе, обучаемость, дисциплинированность, исполнительность. Опыт работы с документацией. Функциональные обязанности; умение грамотного отбора персона для отдела. Без возрастных ...
83000 ₸
Костанай
Помощник руководителя.Заключение договоров, ведение текущей документации.Ответственность, неконфликтность, нацеленность на результат.5 дней в неделю. с 10.00 до 18.00
85000 ₸
Костанай
Помощник руководителя.Заключение договоров, ведение текущей документации.Ответственность, не конфликтность, нацеленность на результат.5 дней в неделю. с 10.00 до 18.00
90000 ₸
Костанай
В торговую организацию требуется помощник руководителя по кадрам. Обязанности: контроль и координация деятельности сотрудников, участие в совещаниях и решение общих вопросов работы компании. Прием и ведение телефонных переговоров, работа ...
95000 ₸
Костанай
В крупно-оптовую организацию требуется помощник руководителя в отдел оптовых продаж. Функции: помощь руководителю в управлении персоналом, планирование, отчетность, а также решение вопросов организационного характера. График работы с ...
Мы используем файлы cookies, чтоб люди быстрее находили работу на Trud.com. Находясь на нашем сайте, вы соглашаетесь с использованием cookies.
Мы подобрали список вакансий из категории "HR специалисты / Бизнес тренеры", которые могут вам подойти
80000 ₸
Костанай
навык работы с персоналом ,заключение договоров
83000 ₸
Костанай
Специалист по кадровым вопросам.Подбор кадров, общительность, грамотный подход, 5/2, собеседование
90000 ₸
Костанай
В связи с расширением компании в новый офис требуется специалист в сфере управления персоналом, административно-кадрового характера, работа с людьми и с документацией. Подбор и расстановка персонала, ведение телефонных и деловых ...