Подписаться
Работа Менеджер отдела персонала постоянная занятость - форма занятости, график работы - полная занятость, в Кокшетау: 3 вакансий
Получать новые вакансии на почту
Вы будете получать самые свежие вакансии на почту Менеджер по работе с персоналом Менеджер по развитию персонала Менеджер по управлению персоналом Ассистент по подбору персонала
Ещё варианты Свернуть 120000 ₸
Кокшетау
.Требования к кандидату: образование высшее или средне специальное;организаторские и ораторские способности;аналитический склад ума;ответственность, коммуникабельность;желание профессионального и личностного ...
Кокшетау
Обязанности:ведение кадрового делопроизводствапроведение занятий по квалификации сотрудниковведение переговоров и оформления деловой документациирегистрация поступающих данных.Требования:знание ...
Кокшетау
Обязанности: ведение переговоров, контроль исполнения договоров, проведение мероприятий. Требование: организаторские способности, честность, открытость, доброжелательность. Условие: пятидневная рабочая неделя, нам не мешает ...
Мы используем файлы cookies, чтоб люди быстрее находили работу на Trud.com. Находясь на нашем сайте, вы соглашаетесь с использованием cookies.
Мы подобрали список вакансий из категории "Менеджер по персоналу", которые могут вам подойти
Кокшетау
с опытом АДМИНИСТРАТОРА. Обязанности: ведение деловых и личных переговоров, решение административно-кадровых вопросов. Контроль и координация работы персонала. Условия: работа в крупной компании, карьерный рост.
70000 ₸
Кокшетау
Обязанности: Ведение деловых переговоров с клиентами, организация труда своих подчиненных, координация и планирование их работы, работа с отчетностью с текущей документацией, составление договоров, составление документов Требования: ...
80000 ₸
Кокшетау
Требуется менеджер по кадрамСпециалист по кадрамОбязанности: оформление текущей документации, проведение собеседований, подбор персонала, заключение договоров, размещение рекламы в СМИ.Требования: возраст от 20 лет, умение ...
75000 ₸
Кокшетау
Требуется помощник руководителя по подбору персонала.Функциональные обязанности: грамотное общение по телефону, общение слюдьми и клиентами офиса, ведение документации. Гибкий график, возможна переподготовка.