Работа Руководитель отдела подбора персонала с зарплатой 80000, постоянная занятость - форма занятости, в Казахстанe: 67 вакансий

В производственную компанию по производству ПЭТ-тары требуется директор филиала в г. Шымкент Обязанности: Управление персоналом филиала Формирование эффективной команды для обеспечения ...

Опыт работы на руководящей позиции, ведение деловых переговоровТребования: грамотная речь, активность в работе.Условие: переподготовка за счет организации, достойные условияОбязанности: ведение документации и деловых ...

Требуется: Начальник отдела кадров Специальность по образованию: Управление персоналом или правоведение.Знание спец. программ, 1С.Опыт работы в кадровой сфере, опыт руководства (хорошие управленческие навыки).Знание ...

Обязанности:Формирование и поддержание кадровой политики и системы мотивации персонала;Участие в разработке и внедрении организационных изменений;Разработка и описание должностных инструкций и компетенций по ...

У нас огромный потенциал, амбициозные планы, блестящие идеи, и для их реализации мы приглашаем Специалиста по персоналу.Основная задача — эффективное управление и развитие потенциала сотрудников, которое позволит компании ...

В компанию по оптовым поставкам товаров повседневного спроса, Требуется менеджер по персоналу в офисе г.Алматы.Исполнительный, коммуникабельный, стрессоустойчивый, ответственный, позитивный.Опытный пользователь ...

Требуется менеджер по персоналу в офисе г.Алматы.Исполнительный, коммуникабельный, стрессоустойчивый, ответственный, позитивный.Опытный пользователь ПК.Подбор/прием персонала, документальное оформление, разработка систем ...

Требуется менеджер по персоналом в офисе г.Алматы.Исполнительный, коммуникабельный, стрессоустойчивый, ответственный, позитивный.Опытный пользователь ПК.Подбор/прием персонала, документальное оформление, разработка систем ...

В компанию по оптовым поставкам товаров повседневного спроса, Требуется менеджер по персоналу в офисе г.Алматы.Исполнительный, коммуникабельный, стрессоустойчивый, ответственный, позитивный.Опытный пользователь ...

Обязанности:- Проведение собеседований- Оценка и подбор персонала- Контроль за персоналом- Организация обучения персонала- Организационная работа, распределение рабочего времени сотрудниковТребования:Уверенный ...