Работа Менеджер по обучению персонала в Казахстанe, вакансии Менеджер по обучению персонала в Казахстанe, полная занятость

ПОЧЕМУ СТОИТ РАБОТАТЬ В ЗОЛОТОМ ЯБЛОКЕ? С первого дня мы предоставим тебе официальное трудоустройство Предоставляем обучение в beauty-университете, инсайды от мировых брендов ...

Требуется менеджер по подбору и работе с персоналом.Обязанности: подбор персонала, расстановка кадров, оформление документов, организация обучения и повышение квалификации кадров, отчет по результатам работы.Требования: ...

Доброго дня! Внимание! Отклики принимаем до 18 июня включительно! Дочитайте текст вакансии полностью, для увеличения шанса приглашения на собеседование! Наша компания QBI ...

В компанию по оптовым поставкам товаров повседневного спроса, Требуется менеджер по персоналу в офисе г.Алматы.Исполнительный, коммуникабельный, стрессоустойчивый, ответственный, позитивный.Опытный пользователь ...

Компания «ЭФКО» – одна из крупнейших продуктовых компаний страны, лидер по производству пищевой продукции. У вас есть возможность стать частью большой команды. Сейчас мы ищем специалиста по подбору персонала. ...

Описаниеменеджер по персоналу, обучение и расстановка по требуемым позициям людей, контроль и отчетностьУсловия работыСфера деятельности: Обслуживающий персонал, секретариат, АХОСпециализация: Обслуживающий ...

Обязанности: Поиск и подбор персонала; Кадровое делопроизводство; Разработка и внедрение внутренних документов, регламентирующих функционал подразделений компании (Приказы, должностные ...

В нашей команде Вам предстоит: Укомплектование штата филиалов персоналом; Регулярный мониторинг уровня укомплектованности в разрезе подразделений и должностей; ...

Компания Мерей Мебель основанная в 1998 году является лидером рынка по производству мебели. За эти годы более 30 000 клиентов порадовали себя нашей продукцией. Основной костяк составляют сотрудники, которые более 15 лет работают ...

Задачи: проведение welcome тренингов для новых сотрудников, сопровождение прохождения процедуры адаптации; организация работы по повышению уровня лояльности и вовлеченности сотрудников; анализ ...