Работа Директор по развитию с зарплатой 110000, постоянная занятость - форма занятости, график работы - полная занятость, в Казахстанe: 12 вакансий

Крупное кадровое агентство в поисках Менеджера по продажам В2В. Мы стремимся предоставлять высококачественные услуги, а также заинтересованы в профессиональном развитии своих сотрудников и готовы создавать все условия для этого. ...

У нас огромный потенциал, амбициозные планы, блестящие идеи, и для их реализации мы приглашаем Специалиста по персоналу.Основная задача — эффективное управление и развитие потенциала сотрудников, которое позволит компании ...

Менеджер по оптовым продажамОсновные должностные обязанности:- продвижение ассортимента Компании,- поддержание и развитие клиентской базы.Консультации по продукции компании.Условия работы: полный рабочий день ...

в связи с расширением срочно требуются менеджеры по работе с клиентами в офисе .требования : коммуникабельность , общительность , умение принимать решения и желание быть командным игроком . обязанности : следить за ростом продвижения тнп ...

Если Вы желаете развиваться в сфере закупок при этом готовы развиваться вместе с компанией то мы ждем Вас в свою команду единомышленников. Мы верим, что успешные сотрудники работают в успешной компании, тем самым обеспечивают себя ...

Требования: навык работы с документацией, коммуникабельность и позитивный настройОбязанности: поддержание существующей клиентской базы и дальнейшее её развитие,организация торгового процесса. Ведение документации, проведение ...

Принимает участие в разработке кадровой политики и кадровой стратегии предприятия.Руководит работой по комплектованию предприятия кадрами рабочих и служащих, требуемых профессий, специальностей и квалификации в соответствии с ...

Требуется срочно сотрудник на оформление заявок. В обязанности входит консультация клиентов по количеству ассортимента товаров, потом идет оформление заявок на поставку товаров, и в конце проверка по сроку, отпуск товара .Предусмотрена ...

Ищем администратора отдела обучения.Обязанности: сопровождать сотрудников, с которыми уже заключили договор. Выстраивать долгосрочные отношения, помогать новым сотрудникам добиться нужных результатов. Оперативные ответы на вопросы по ...

Обязанности Проводить анализ маркетинговой деятельности клиентов, управление контекстно медийной рекламой, управление таргетированной рекламой в социальных сетях, методы маркетинговых исследований, развивать стратегию и перспективы ...