Обзор статистики зарплат профессии "Медицинский переводчик в Нур-Султане (Астане)"

Что такое ForteBank? — Место сильных людей; — Входит в ТОП-5 ведущих банков Казахстана; — Более 20 лет на рынке банковских услуг; —Более 4 000 сотрудников. Сила Forte в команде! Каждый ее участник важен и значим. Мы создаем комфортную среду для развития, работы и жизни. Forte – это место, где каждый чувствует себя ценным и ощущает заботу работодателя. Именно с этой целью в Банке действует программа ForteAdamdaryÜsin по ключевым направлениям: здоровье, финансовая поддержка, спорт, развитие и забота. Стань частью Forte, откликнись на вакансию и мы встретимся с тобой на интервью. Обязанности: Работа с данными, их поиск, структурирование и визуализация; Анализ данных (умение анализировать и интерпретировать данные); Разработка отчетов по процессам, поиск цифрового следа в ИС Банка, формирование бизнес требования для разработки отчетности; Самостоятельная разработка процессных дашбордов (желательно знание основ SQL). Требования: — Образование: Высшее финансы, экономика, прикладная математика, информационные системы; — Казахский язык - базовый; — Английский язык - базовый; Готовность учиться и применять новые знания в работе; Командность и самоорганизация; Стремление к получению результатов; Ответственность и дисциплина; Уверенный пользователь Excel; Умение анализировать данные, интерпретировать и визуализировать их; Желательно знание основ SQL; — Опыт работы в Банке обязателен; Опыт работы от 1 года. Став частью команды Forte, ты получишь: — Конкурентную заработную плату и бонусы за персональную эффективность. — График работы 5/2 с 9:00-18:00 в стильном офисе. В холодное время года и в переходные сезоны действует развозка. — Жизнь внутри компании с ее корпоративными мероприятиями: тимбилдинги, челленджи, спортивные турниры, благотворительные акции и пр. — Заботу о здоровье с медицинским страхованием, а также DayOff в честь дня рождения и за выслугу лет. — Льготное кредитование для сотрудников и социальную поддержку. — Выгодную рассрочку в крупные фитнес-клубы города. — Возможность обучаться и участвовать в нашей корпоративной жизни.

Мир Керамики - крупнейший дилер керамической плитки и сантехники, таких брендов как Grohe, Alma Сeramica, Gracia Ceramica, Lusso, Estimа и многих других. Наша Компания стабильно развивается с 1997 года. На сегодняшний день, у нас есть более 30 розничных салонов "Мир Керамики", и 7 крупных складов по всему Казахстану. Штат компании составляет более 650 человек. Мы постоянно совершенствуем уровень обслуживания как в розничных, так и в оптовых продажах, отвечаем за качество предоставляемых товаров. Открыта вакансия: Медицинский работник по проведению предрейсовых медицинских осмотров Астана, улица Берке хана 9/1 Обязанности: Принимать водителей автотранспортных средств для проведения предрейсового медицинского осмотра индивидуально каждого, с путевым листом; Результаты проведенного предрейсового медицинского осмотра в обязательном порядке заносить в журнал установленного образца; При отсутствии жалоб и объективных оснований для отстранения от работы допускать водителя к работе с отметкой в путевом; Отстранять от работы водителей автотранспортных средств при выявлении отклонения в состоянии здоровья; Один раз в год, а также при первичном выявлении больных составлять списки лиц, состоящих на диспансерном учете, с указанием диагноза и кратких рекомендаций по допуску к работе; Ежемесячно подводить итоги предрейсовых медицинских осмотров с анализом причин отстранения от работы водителей, результаты доводить до сведения руководителя организации; Обеспечивать учет и хранение лекарств в специальном лекарственном шкафу; Обеспечивать строгое соблюдение всех правил асептики и антисептики в кабинете при проведении процедур. Стерилизовать инструментарий и материал в соответствии с действующими инструкциями; Вести по установленной форме необходимую учетную документацию кабинета, своевременно составлять заявки на инструментарий, оборудование, медикаменты и перевязочный материал. Требования: Внимательность; Ответственность; Требовательность. Условия: Гибкий график работы, ежедневно 1 час в день с 8:30 до 9:30 Астана, улица Берке хана 9/1 Дружный коллектив; Официальное трудоустройство.

Что такое ForteBank? — Место сильных людей; — Входит в ТОП-5 ведущих банков Казахстана; — Более 20 лет на рынке банковских услуг; — Более 4 000 сотрудников. Сила Forte в команде! Каждый ее участник важен и значим. Мы создаем комфортную среду для развития, работы и жизни. Forte – это место, где каждый чувствует себя ценным и ощущает заботу работодателя. Именно с этой целью в Банке действует программа ForteAdamdaryÜsin по ключевым направлениям: здоровье, финансовая поддержка, спорт, развитие и забота. Стань частью Forte, откликнись на вакансию и мы встретимся с тобой на интервью. Обязанности: — Инициирование тикетов и технических заданий в системах Банка по процессам оценки залогов;— Знание АБИС Банка (колвир, BPM, предпочтительно);— Понимание функционала основных подразделений IT блока и функционирования систем Банка;— Знание excel, понимание принципов построения дашбордов и аналитики, навыки тестирования и элементарное понимание структуры программного кода приветствуются. Требования: — Образование: Высшее финансовое/экономическое/техническое; — Отличные коммуникативные и презентационные навыки; — Знание законодательства, регулирующего сферу оценки; — Уверенное владение программами MS Office; — Опыт работы в Банке обязателен; — аналитический склад ума, ответственность, коммуникабельность. Став частью команды Forte, ты получишь: — Конкурентную заработную плату и бонусы за персональную эффективность. — График работы 5/2 с 9:00-18:00 в стильном офисе. В холодное время года и в переходные сезоны действует развозка. — Жизнь внутри компании с ее корпоративными мероприятиями: тимбилдинги, челленджи, спортивные турниры, благотворительные акции и пр. — Заботу о здоровье с медицинским страхованием, а также DayOff в честь дня рождения и за выслугу лет. — Льготное кредитование для сотрудников и социальную поддержку. — Выгодную рассрочку в крупные фитнес-клубы города. — Возможность обучаться и участвовать в нашей корпоративной жизни.

Мы - сеть офтальмологических клиник Astana Vision, стабильно улучшаем жизнь наших клиентов вот уже 25 лет. Мы предоставляем широкий спектр офтальмологических услуг, для чего применяем высокотехнологичные приборы и нанимаем настоящих профессионалов. Своим сотрудникам мы предлагаем стабильность, достойную оплату труда и здоровую рабочую атмосферу Обязанности: Работать под руководством главной медицинской сестры и директора клиники знать программы (порталы) ЕИСЗ, АПП, БГ, ЭРСБ и КМИС осуществлять качественный и своевременный ввод данных в порталы, знать выходные формы порталов, уметь их формировать; получать от подразделений клиники статистические сведения, обеспечивать систематизацию и статистическую обработку учетно-отчетных данных, высчитывать показатели деятельности Клиники; составлять статистический отчет по клинике в установленные сроки и представлять его директору; вести в установленном порядке учетно-отчетную документацию; инструктировать персонал подразделений клиники о правилах ведения учетных форм и составлению статистических отчетов; своевременно подавать заявки директору на приобретение утвержденных Министерством здравоохранения учетно-отчетных статистических форм; контролировать правильность ведения учетной медицинской документации в подразделениях клиники, согласно действующих приказов МЗ РК. Требования: образование высшее медицинское/техническое. аккредитация/сертификат/повышение квалификации по специальности "Медицинская статистика" законодательные и иные нормативные правовые акты, касающиеся организации статистического учета; формы первичных документов по статистическому учету и отчетности, положения и инструкции по их заполнению; Коммуникабельность; Доброжелательность. Условия: Работа в современной клинике с профессиональным диагностическим оборудованием (США, Германия, Япония); Ежеквартальные премии; Социальный пакет; График 5/2 Питание за счёт организации; Возможность профессионального роста; Официальное трудоустройство по ТК РК; Удобная локация; Комфортное рабочее место

Что такое ForteBank? — Место сильных людей; — Входит в ТОП-5 ведущих банков Казахстана; — Более 20 лет на рынке банковских услуг; — Более 4 000 сотрудников. Сила Forte в команде! Каждый ее участник важен и значим. Мы создаем комфортную среду для развития, работы и жизни. Forte – это место, где каждый чувствует себя ценным и ощущает заботу работодателя. Именно с этой целью в Банке действует программа ForteAdamdaryÜsin по ключевым направлениям: здоровье, финансовая поддержка, спорт, развитие и забота. Стань частью Forte, откликнись на вакансию и мы встретимся с тобой на интервью. Обязанности: — экспертиза валютных договоров Клиентов и Банка, дополнительных соглашений к ним, проверка документов валютного контроля на предмет соответствия их условий требованиям валютного законодательства Республики Казахстан;— присвоение учетных номеров валютным договорам Клиентов и Банка, в случаях, предусмотренных валютным законодательством Республики Казахстан;— осуществление валютного контроля при проведении исходящих и входящих платежей и (или) переводов денег по валютным операциям Клиентов в соответствии с валютным законодательством Республики Казахстан;— снятие валютных договоров Клиентов и Банка с учетной регистрации в соответствии с валютным законодательством Республики Казахстан;— мониторинг сроков исполнения обязательств нерезидентами и контроль за исполнением требования репатриации по валютным договорам по экспорту или импорту, принятым к валютному контролю Банка;— консультирование клиентов и структурных подразделений Банка по вопросам валютного законодательства Республики Казахстан; Требования: — Образование: Высшее финансовое/экономическое; — Опыт работы в Банке обязателен. Став частью команды Forte, ты получишь: — Конкурентную заработную плату и бонусы за персональную эффективность. — График работы 5/2 с 9:00-18:00 в стильном офисе. В холодное время года и в переходные сезоны действует развозка. — Жизнь внутри компании с ее корпоративными мероприятиями: тимбилдинги, челленджи, спортивные турниры, благотворительные акции и пр. — Заботу о здоровье с медицинским страхованием, а также DayOff в честь дня рождения и за выслугу лет. — Льготное кредитование для сотрудников и социальную поддержку. — Выгодную рассрочку в крупные фитнес-клубы города. — Возможность обучаться и участвовать в нашей корпоративной жизни.

Что такое ForteBank? — Место сильных людей; — Входит в ТОП-5 ведущих банков Казахстана; — Более 20 лет на рынке банковских услуг; — Более 4 000 сотрудников. Сила Forte в команде! Каждый ее участник важен и значим. Мы создаем комфортную среду для развития, работы и жизни. Forte – это место, где каждый чувствует себя ценным и ощущает заботу работодателя. Именно с этой целью в Банке действует программа ForteAdamdaryÜsin по ключевым направлениям: здоровье, финансовая поддержка, спорт, развитие и забота. Стань частью Forte, откликнись на вакансию и мы встретимся с тобой на интервью. Обязанности: — Основные обязанности:— взаимодействие Банка с кредитными бюро (исполнение заявок от филиалов, регулярное обновление информации в базах данных кредитных бюро);— контроль и мониторинг кредитного портфеля на предмет наличия тревожных сигналов о возможном ухудшении качества;— анализ и оценка качества кредитного портфеля Банка;— подготовка кредитной отчетности на запросы НБ РК, АФР, аудиторов, рейтинговых агентств, инвесторов и др.международных организаций;— написание проектов по автоматизации кредитной отчетности и по процессу взаимодействия Банка с кредитными бюро. Требования: — Образование: образование - высшее экономическое, математическое, техническое; — знание нормативных документов НБ РК, АФР; — знание закона о Банках, 188 Постановления, закона о кредитных бюро; — навыки работы с кредитным договором, договором залога, гарантий и аккредитивов в АБИС Сolvir; — навыки работы с большими таблицами и базами данных на ПО Power BI, Business Object, Rstudio; — умение анализировать, делать выводы и строить отчеты; — уровень владения ПК: продвинутый пользователь пакета MS Office (Excel); — Опыт работы в Банке обязателен; — ответственность, усидчивость, стрессоустойчивость. Став частью команды Forte, ты получишь: — Конкурентную заработную плату и бонусы за персональную эффективность. — График работы 5/2 с 9:00-18:00 в стильном офисе. В холодное время года и в переходные сезоны действует развозка. — Жизнь внутри компании с ее корпоративными мероприятиями: тимбилдинги, челленджи, спортивные турниры, благотворительные акции и пр. — Заботу о здоровье с медицинским страхованием, а также DayOff в честь дня рождения и за выслугу лет. — Льготное кредитование для сотрудников и социальную поддержку. — Выгодную рассрочку в крупные фитнес-клубы города. — Возможность обучаться и участвовать в нашей корпоративной жизни.

Metabody – сеть клиник Превентивной, Интегративной медицины, где мы практикуем комплексный подход, как в диагностике, так и в лечении наших клиентов, работаем над превенцией (предотвращением, профилактикой) болезней, путем восполнения дефицитов, оздоровительных процедур и комплексных мер. Мы помогаем нашим пациентам найти свой путь к долголетию путем дисциплины и высокой мотивации. Наши врачи и пациенты являются прежде всего единомышленниками, поэтому мы всегда стремимся к долгосрочным и доверительным отношениям. Нам требуются квалифицированные Врачи/Ординаторы готовые расти и развиваться вместе с нами, непрерывно обучаться у топовых врачей самым лучшим мировым методикам и практикам. Обязанности Врача Ординатора: 1. Информирование клиентов об услугах медицинского центра; 2. Качественное ведение медицинской картотеки: ординатор получает результаты анализов из лабораторий, аппаратной диагностики и др. и добавляет их в медицинский карты пациентов; 3. Сбор необходимого анамнеза пациента, заполнение анкетных данных в базу, проведение осмотра; 4. Координация коммуникации врача с пациентами; 5. Подготовка ответов пациентов по первичной анкете в электронной форме для врачей перед приемом 6. Оформление амбулаторной карты на первичном и повторных приемах; 7. Коммуникация с пациентом после приема, приглашение на повторный прием и процедуры; 8. Составление текста для медицинских публикаций в социальных сетях; 9. Своевременное предоставление медицинской документации, результатов обследований и анкетные данные пациентов врачам; 10. Дежурства по выходным дням; 11. Сдача отчетностей по приемам врачей; Требования: Законченное Высшее медицинское образование (не студенты) ; Сертификаты и допуски, сан. книжка; Опыт работы в медицинских организациях от 2х лет и выше; Практический опыт (педиатрия/терапия, гинекология, эндокринология, гастроэнтерология); Знание программы Клиентикс/ Альтеджио (Altegio) будет преимуществом; Исполнительность и дисциплина; Высокие коммуникативные навыки. Условия: График работы клиники с 08.00 до 20.00, выходы ставятся каждому ординатору индивидуально в зависимости от смен вашего врача. Красивая, современная и оборудованная клиника; Опытные врачи и передовые методики; Непрерывное обучение; Корпоративные скидки на услуги и продукцию; Зарплата + бонусы за достижение показателей; ВАЖНО! У нас Вы можете вырасти из ординатора и стать топовым практикующим врачом в своей области!

Обязанности: своевременно и качественно производить приём тектов собственных корреспондентов отдела международной информации, вычитывать сценарии материалов перед осуществлением монтажа; контролировать качество предоставленного эфирного материала для выпусков новостей (текст, звук, картинка, монтаж и т.д.); своевременно предоставлять финальные версии материалов для выпусков новостей; своевременно и качественно проверять достоверность предоставленной информации для выпусков новостей; при необходимости своевременно и качественно редактировать тексты и озвучивать сюжеты; отвечать за грамотность титров, актуальность темы и полноту раскрытия материала; принимать участие в монтаже видеоматериалов; контролировать хронометраж сюжетов и материала; готовить и контролировать выдачу субтитрования материалов; по согласованию с руководителем Канала при необходимости снимать с эфира сюжет; Требования: Высшее образование по группе специальностей «Гуманитарные науки», «Социальные науки, экономика и бизнес», «Образование» Стаж работы в области СМИ не менее одного года. При наличии высшего образования по специальности «Журналистика» требование к стажу работы не предъявляется. Условия: стабильная оплата труда; профессиональный рост; обучение за счет компании; премии к государственным и профессиональным праздникам (4-5 раза в год); социальная поддержка (лечебное пособие к трудовому отпуску спустя год работы); корпоративные мероприятия.

Условия: Полный рабочий день, с 07:45 до 16:45, с понедельника по пятницу. Трудовой отпуск продолжительностью 56 календарных дней с выплатой пособия для оздоровления. Медицинская страховка.