Обзор статистики зарплат профессии "Табельщик в Нур-Султане (Астане)"

Обязанности: консультация заказчиков по предоставляемой продукции; выполнение замеров и технических расчетов, разработка несложных проектов и простых схем; изготовление РВД; продажа товаров и комплектующих; выезд на участки заказчиков; привлечение новых заказчиков; подготовка расчётов и коммерческих предложений; ведение документации; ведение, учёт подотчетного склада Требования: высшее техническое, средне-техническое, средне-специальное образование; опыт работы от 1 года в сфере спецтехники приветствуется. Рассматриваем кандидатов без опыта. навыки оформления основных коммерческих документов (договоров, счетов, накладных и т.д.); умение читать схемы и чертежи; знание ПК, офисных программ и программы 1С; грамотная устная и письменная речь, быстро обучаемость, коммуникабельность, умение располагать к себе людей, умение работать с большим количеством материала. Условия: пятидневная рабочая неделя, график работы с 09-00 до 18-00, обеденный перерыв с 13-00 до 14-00 часов; карьерный рост; Договор ГПХ во время испытательного срока 3 месяца; после прохождения испытательного срока Трудовой договор в соответствии с Трудовым Кодексом РК; премии согласно политики Компании.

В микрофинансовую организацию «Шинхан Финанс», требуется Специалист HARD collection Наша компания была основана в 2015 году как дочерняя компания Shinhan Card, которая является крупнейшей компанией по выпуску кредитных карт и платформ в Южной Корее. Мы являемся одной из ведущих микрофинансовых компаний в Казахстане, которая уже более 6 лет предоставляет услуги автокредитования и кредитования наличными гражданам Республики Казахстан. Обязанности: Мониторинг качества кредитного портфеля Обзвон должников с целью уведомления о возникшей просроченной задолженности Проведение переговоров с должниками, выезд на место проживания/работы должника с целью переговоров и мотивации к оплате, проведения мониторинга залогового обеспечения. Отправка писем/претензий должнику Обеспечение разработки и реализации различных схем реструктуризации займов и улучшения качества ссудного портфеля, ежедневный мониторинг личного проблемного портфеля. Осуществление мероприятий по внесудебной реализации залогового (движимого и недвижимого) имущества; Опыт работы с исполнительным производством Осуществление мероприятий по принятию имущества на баланс МФО и последующей его реализацией Представлять интересы Компании в рамках исполнительного производства; Осуществлять мероприятия по взаимодействию с частными судебными исполнителями (ЧСИ, Нотариусами и иными структурами); Осуществлять планирование, учет, сбор и анализ информации по проблемным займам находящихся в портфеле ЧСИ; Формирование и ведение базы данных по учету деятельности ЧСИ по анализу и возврату проблемных кредитов; Участвовать в организации встреч, ведении деловой переписки с ЧСИ; Взаимодействие с иными структурными подразделениями МФО и с уполномоченными государственными органами, привлеченными к взысканию проблемных долгов. Формирование и своевременное предоставление курирующему руководителю отчетов, докладов и иной оперативной отчетности по проблемным долгам на регулярной основе, согласно поступающим запросам и в соответствии с внутренними нормативными документами МФО. Соблюдение законодательства Республики Казахстан, в том числе нормативных правовых актов Национального Банка Республики Казахстан, а также и внутренних нормативных и распорядительных документов МФО Требования: Высшее образование Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 года (в том числе по взысканию автокредитов) Знание работы экономической и информационной безопасности Знание работы по борьбе с мошенничеством, взыскание задолженности Ответственность Условия: Время работы с 09.00 до 18.00; 5-дневная рабочая неделя; Условия оплаты труда обсуждаются на собеседовании; Социальный пакет в виде мед.страховке; Дополнительная оплата (обед, транспорт, Особый день компании); Распределение прибыли на основе KPI.

Обязанности: -внедрять, налаживать деятельность логистических систем в организации; -контролировать транспорт компании с помощью систем мониторинга (GPS, VOLVO connect) и посредством связи; -контролировать работу водителей на всех этапах грузоперевозок; -проводить инструктаж трудоустроенным водителям, контролирует их адаптацию; -контролировать наличие всех сопроводительных документов водителей в рейс (страховки, доверенности и т.д.); -контролировать срок действия документов водителей (чип карта, МДП, мед. Книжка и т.д.); -подготавливать и отправлять необходимые документы партнерам, -контролировать выписку партнерами услуг по пересечению границ (Т1, Эпи, Гарант и т.д.); -составлять маршрут поездки с учетом минимальных затрат; -контролировать своевременность доставки товаров; -взаимодействовать с персоналом структурных подразделений организации. и т.д. Требования: основы проектирования цепей поставок, наладки логистических связей; нормативные правовые акты РК, которые определяют деятельность организации; подходы к прогнозированию в логистике и планированию поставок; - обращение с информационными системами и их возможности; - нормы делового общения, этикета; - основы транспортного, таможенного законодательства; - правила разработки договоров; - организацию доставки грузов всеми видами транспорта; - нормы охраны труда, противопожарной защиты; - требования к оформлению установленной документации. Условия: 5 дневная рабочая неделя время работы с 8:00 до 17:00ч своевременная заработная плата

Обязанности: Ведение документации по кадровому делопроизводству: Оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с ТК РК. Формирование и ведение личных дел работников, внесение в них изменении, связанные с трудовой деятельностью. Проверка, внесение в 1С и сдача в бухгалтерию табелей и графиков учета рабочего времени. Ведение документов по учету военнообязанных. Ведение учета предоставления отпусков, осуществление контроля над составлением и соблюдением графиков очередных отпусков. Организация работы, связанная с обучением и подготовкой кадров и повышением квалификации сотрудников. Подготовка необходимых материалов для представления работников к поощрениям. Заполнение, учет и хранение трудовых книжек. Выдача справок о трудовой деятельности работников. Подсчет стажа и протокола по стажу при приеме на работу. Оформление и учет и выдача командировок сотрудников в 1С. Подготовка дел и документов с истекшим установленным сроком текущего хранения к сдаче в архив. Составления номенклатуры. Требования: опыт работы от 3-6 лет в кадровом делопроизводстве. рекомендательные письма Условия: 5/2, с 8:00 до 17:00 развозка утром и вечером (только правый берег) трудоустройство согласно ТК РК з/п на карту Форте банка

Должностные обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отпуска и.т.д) ведение номенклатуры дел координация сбора табелей учета рабочего времени; оформление справок, писем и доверенностей ведение оплат по договорам ГПХ консультация сотрудников по кадровым вопросам "onboarding" новых работников работа с поставщиками Добровольного мед страхования координация базы данных в программе 1С ЗУП. ведение внутренней базы SAP (HR link) ведение личных дел и трудовых книжек; подготовка кадровых документов к сдаче на хранение в архив. координация работы поставщика услуг HR & Payroll подготовка внутренних ежемесячных отчетов по персоналу, больничным, отпускам подбор персонала Требования: знание делопроизводства, программ Microsoft Office Excel, Word, Power Point умение работать в 1С ЗУП высшее образование минимум 5 лет опыта работы отличное знание ТК РК знание специфики работы во вредных условиях труда, сменной работы, вахтовой работы тактичность пунктуальность добросовестность стрессоустойчивость деловой этикет владение языками: Русский - свободное, Казахский - свободное, Английский - выше среднего. Условия: ноутбук и корпоративный мобильный телефон 5-дневная рабочая неделя развозка мед страхование годовой бонус отпуск 28 дней г. Астана, Казахстан

Специалист по кадрам / Кадровое делопроизводство / Офис-менеджер Обязанности: Ведение делопроизводства, Кадрового делопроизводства (приемы, увольнения, переводы, кадровое перемещение, трудовые отпуска, социальные отпуска, оформление больничных листов, учет, заполнение и хранение трудовых книжек), Подбор персонала, Регистрация ТД, внесения изменений в enbek.kz. Обеспечивать функционирования офиса: заказывать канцтовары, расходные материалы, воду и другие товары по поручению непосредственного руководителя Контролировать работу курьерской службы и технического персонала Принимать и обрабатывать входящую и исходящую корреспонденцию и звонки. Вести делопроизводство в своей зоне ответственности Обеспечивать исправность офисного и хозяйственного оборудования Организовывать поездки и командировки: заказывать билеты, бронировать гостиницы и осуществлять иные задачи по поручению непосредственного руководителя Организовывать встречи, совещании и переговоры Участвовать в организации корпоративных мероприятий Формировать бюджет расходов на офисные нужды Следить за чистотой в офисе, осуществлять полив цветов Своевременно и в полном объеме обрабатывать и предоставлять должностным лицам с соответствующими полномочиями отчетную и иную документацию Выполнять поручения руководства Требования: Опыт работы специалистом кадрового делопроизводства, офис-менеджера Обучаемость Высшее образование Условия: 5/2, 09.00-18.00, офис на левом берегу

Компания Медикер - лидер частной медицины в Казахстане приглашает активных и энергичных достигать результатов вместе с нами. В подразделении города Астана открыта вакансия Специалиста по кадровой работе Обязанности: оформление приёма, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством формирование и ведение личных дел работников ведение учёта предоставления отпусков работникам ведение табеля учёта рабочего времени рекрутинг ведение полного кадрового документооборота архивирование документов Требования: внимательность, ответственность, работа в программе «Управление персоналом» знание программы 1С ЗиК ответственность, внимательность, пунктуальность, стрессоустойчивость, аналитическое мышление, доброжелательность. высшее образование (юридическое) сертификат знание иностранных языков (указать какой) знание ТК РК опыт работы в медицинской организации обязателен выезд в командировки обязателен Условия: 5 дневная рабочая неделя

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства, номенклатуры дел, оплат по договорам ГПХ, личных дел и трудовых книжек; Координация сбора табелей учета рабочего времени, работы поставщика услуг HR & Payroll; Оформление справок, писем и доверенностей; Работа с кадровыми документами, подготовка отчетов; Работа с поставщиками ДМС; Подбор персонала, "onboarding" новых сотрудников; Ведение базы SAP (HR link), координация базы данных в 1С ЗУП. Требования: Опыт работы на идентичной/аналогичной должности от 2-х лет; Отличное знание ТК РК, делопроизводства; Знание специфики работы во вредных условиях труда, сменной работы, вахтовой работы; Хорошее владение пакетом MS Office, 1С ЗУП; Английский - не ниже Intermediate (обязательно); Высшее образование. Условия: Локация: г. Астана; Официальное трудоустройство; График работы: 5/2 Оклад + годовой бонус; Соцпакет: ДМС, ноутбук, мобильная связь, развозка.

Компания Медикер - лидер частной медицины в Казахстане приглашает активных и энергичных достигать результатов вместе с нами. В подразделении города Астана открыта вакансия специалиста по работе с операторами Обязанности: ведение делопроизводства Управления экспертизы; ведение табеля учета рабочего времени сотрудников Управления экспертизы; формирование реестра счетов-фактур для оплаты медицинским организациям; внесение информации в базы данных; архивирование учетно-финансовой документации; распределение счет- фактур операторам по статьям списания для внесения информации в медицинскую базу данных; предоставление отчета по сдельной оплате труда операторов; Требования: навыки работы с документацией; уверенный пользователь ПК\Excel, Power Point, Word стрессоустойчивость; коммуникабельность; исполнительность и дисциплинированность; Условия: график работы 5/2; стабильная заработная плата; дружелюбный коллектив

Добрый день, дорогой кандидат! В компании "Скиф-Трейд", Казахстанская сеть розничных магазинов с брендом SMALL, SKIF, SPAR открыта вакансия "Специалист по кадровому делопроизводству". Вам предстоит: массовый поиск и подбор персонала; размещение вакансий в соответствии со стандартом на сайтах; ведение кадрового делопроизводства, личные дела, табель учета раб.времени. Мы от Вас ожидаем: опыт работы в ведении КДП от 3 лет; знание программ MS office; знание программы 1С:ЗУП; опыт работы со штатом не менее 300 единиц. Мы готовы Вам предложить: график 5/2 с 9:00-18:00; официальное трудоустройство; корпоративное обучение.