Введите должность
Обзор статистики зарплат профессии "Помощник в отдел кадров в Нур-Султане (Астане)"
Получать информацию со статистикой на почту
Обзор статистики зарплат профессии "Помощник в отдел кадров в Нур-Султане (Астане)"
200 000 ₸ Средняя зарплата в месяц
Уровень средней зарплаты за последние 12 месяцев: "Помощник в отдел кадров в Нур-Султане (Астане)"
На гистограмме изображено изменение уровня средней заработной платы профессии Помощник в отдел кадров в Нур-Султане (Астане).
Найдите подходящую статистику
Показать еще
Рекомендуемые вакансии
Руководитель отдела финансового контроля
Whitecliff Investment Management, Астана
В одну из партнерских компаний ведется поиск Руководителя по направлению финансового контроллинга. Основное место работы - г. Алматы Разработать и внедрить стратегию развития функции финансового контроллинга группы компаний; Разработка, внедрение и мониторинг систем финансового контроллинга для обеспечения прозрачности и контроля над финансовыми потоками компаний Группы; Анализ финансовых результатов, отклонений от бюджета и финансовых прогнозов, предоставление рекомендаций по улучшению финансовых показателей; Организовывать процессы составления бюджета, прогнозирования и отчетности, обеспечивая их соответствие стратегическим целям компаний; Проводить финансовые аудиты, выявлять риски и разрабатывать меры по их минимизации; Стратегически управлять расходами и оптимизировать финансовые процессы для повышения эффективности и прибыльности; Взаимодействовать с подразделениями компании для обеспечения точности и своевременности финансовой информации; Координировать работу с внешними аудиторами, налоговыми органами и финансовыми консультантами для обеспечения соблюдения всех финансовых операций в соответствии с законодательством; Сформулировать и внедрить единые стандарты финансового контроля и возглавить процесс унификации и внедрения лучших практик в рамках группы компаний. Требования к кандидатам: Высшее финансовое образование, желательно с дополнительной квалификацией в области контроллинга или аудита; Опыт работы в области финансового контроллинга не менее 7 лет, подтвержденный опытом успешного управления финансовыми рисками и оптимизации процессов; Опыт работы в энергетическом, нефтегазовом или торговом секторах на аналогичных должностях будет рассматриваться, как неоспоримое преимущество; Глубокие знания в области бухгалтерского учета, финансового анализа, налогового законодательства и финансового планирования; Наличие диплома АССА или аналогичной профессиональной квалификации является преимуществом; Опыт работы с ERP-системами, продвинутые навыки работы с MS Office, особенно Excel, и программным обеспечением для финансового моделирования; Значительный опыт внедрения и освоения новых систем; Сильные аналитические способности, умение работать с большими объемами информации и внимание к деталям; Отличные коммуникативные навыки; Обладаете широким кругозором, умеете воспринимать общую картину.
Руководитель отдела по направлению продуктов питания
Astana Mall Trading,ТОО, Астана
Обязанности: Разработка и реализация стратегии продаж продуктов питания. Планирование и контроль бюджета отдела реализации. Управление продажами через различные каналы: розничные магазины, сети, интернет-платформы и др. Анализ рынка и конкурентной среды для разработки маркетинговых стратегий и акций. Организация мероприятий по продвижению товаров, включая рекламные кампании, промо-акции и т.д. Управление ассортиментом и ценообразованием продукции. Мониторинг и анализ продаж, формирование отчетности и аналитики для принятия управленческих решений. Управление командой сотрудников в отделе реализации и обеспечение их профессионального развития. Требования: Дисциплина Целеустремлённость Опыт работы Приоритеты компании, работа на развитие компании Навыки планирования Организаторские способности Тайм-менеджмент Способность к быстрому обучению Ответственность, пунктуальность, коммуникабельность. Условия: Официальное оформление Карьерный рос
Руководитель отдела исследований и разработок в области недвижимости (R&D)
BI-Development (ТМ BI GROUP), Астана
Обязанности: Изучить текущие проекты и их стадии развития в жизненном цикле строительного проекта; Идентифицировать новые технологии и инструменты, которые могут быть полезны для проектов; Реализовать пилотные проекты и внедрять утвержденные решения; Представлять отчет руководству компании с рекомендациями и планом дальнейших действий; Стратегическое планирование исследовательских и разработочных проектов в сфере недвижимости; Оценка и интеграция новых технологий в проекты недвижимости, включая BIM, AI и IoT; Разработка инновационных продуктов и услуг в области недвижимости. Проведение тестирований, оптимизация процессов и управление проектами. Взаимодействие с партнерами и управление интеллектуальной собственностью. Подготовка отчетности для руководства и стейкхолдеров. Требования: Аналитическое мышление Опыт защиты новых идей Мин 5 самостоятельно внедренных инновационных продуктов на прежнем месте работе Понимание жизненного цикла строительного проекта и продаж Business acumen - способность понимать и применять бизнес-стратегии Знание и постоянное изучение новых технологий, AI, BIM, IoT и т.д. Эффективное управление командой и проектами. Постоянное повышение квалификации и знаний в области технологий и девелопмента. Готовность к адаптации и быстрому реагированию на изменения и вызовы Условия: Возможность работать в динамично развивающейся компании. Участие в интересных и масштабных проектах. Конкурентоспособную заработную плату и пакет социальных льгот. Профессиональное развитие и карьерный рост.
Руководитель отдела автологистики
QazaqOil (PetroRetail), Астана
Обязанности: осуществляет общее руководство деятельностью Отдела авто логистики, организует и координирует работу Отдела анализирует эффективность деятельности, принимает меры и вносит предложения, направленные на повышение эффективности деятельности рассматривает и принимает решения по поступающим в Отдел авто логистики документам и материалам, определяет порядок работы с ними организовывает и осуществляет контроль за обеспечением автотранспортных средств Товарищества необходимой документацией согласно требованиям нормативно-правовых актов РК организовывает и осуществляет контроль за проведением мероприятий по соблюдению водителями правил и норм охраны труда, производственной и трудовой дисциплины, правил внутреннего трудового распорядка, правил противопожарной безопасности, правила дорожного движения и всех нормативных документов РК и Товарищества анализирует причины дорожно-транспортных происшествий и нарушений водителями правил дорожного движения, своевременно вносит организационные предложения организует планирование и контролирует обеспечение автотранспортных средств Товарищества горюче-смазочными материалами для собственных нужд, их учет и оперативную отчетность по ним организовывает и осуществляет контроль работ по обеспечению наличия и работоспособности приборов спутникового мониторинга (GPS-трекеров, датчиков расхода топлива, датчиков уровня топлива) на автотранспортных средствах Товарищества Требования: высшее техническое или экономическое образование, стаж работы не менее 6 лет, из них руководителем не менее 2-х Условия: оклад + бонусы комфортабельный офис в центре города опыт работы в динамично-развивающемся нефтяном ритейле
Руководитель отдела кадрового администрирования
THE BEST SELLER, Астана
В нашу команду требуется сотрудник, который будет обладать глубокими знаниями в области управления персоналом, разработки и внедрения эффективных стратегий. Если Вы обладаете лидерскими качествами, стратегическим мышлением и стремитесь к постоянному развитию, мы будем рады видеть Вас в нашей команде. Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства от «А до Я»; Отличное знание трудового законодательства; Руководство кадровой службой компании; Организацию эффективной работы вверенного отдела и др. Обязательные требования: Работа в крупной компании с численностью штата от 1 000 человек Знание программы ЗУП 8.3 Успешный опыт внедрения программы ЗУП в крупную компанию будет большим преимуществом Отличное знание трудового законодательства Опыт работы руководителем кадрового администрирования более 5-ти лет Ваши инструменты для работы: CRM Bitrix24; 1C; ЗУП 8.3; Enbek.kz; Excel, Word и др; Команда кадрового администрирования – 7 человек(1 заместитель, 3 старших специалиста, 3 младших специалиста) Что мы Вам предлагаем: Официальное оформление, согласно ТК РК; Рабочий график 5/2 Время работы с 09:00 до 18:00 (выходные дни: суб, воскр) Обеденный перерыв с 13:00 до 14:00 Заработная плата: 500 000 - 700 000 KZT оклад на руки
Помощник отдела кадров
МФК Гиппократ, Астана
Обязанности: Прием сотрудников на работу Ведение кадровой документации Ведение воинского учета Подготовка документов для сдачи в архив подразделения Принимает участие в работе по подбору персонала Распределение работы, контроль, учет рабочего времени - ВОДИТЕЛЕЙ КОМПАНИИ Выполнят разовые служебные поручения начальника отдела кадров Требования: Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года Знание трудового законодательства РК Опытный пользователь ПК, 1С ЗУП Условия: Полный день с 9:00 до 18:00, две рабочие субботы в месяц с 9:00 - 13:00 Своевременная оплата труда Хорошие условия для карьерного и профессионального роста в компании
Аналитик - офис менеджер в отдел продуктов питания
Astana Mall Trading,ТОО, Астана
Обязанности: Анализ рынка продуктов питания, включая сбор и анализ данных о конкурентах, ценах и тенденциях в отрасли Подготовка отчетов и презентаций на основе собранных данных Помощь в принятии решений на основе анализа информации. Организация работы офиса, включая поддержание порядка, организацию встреч и ведение документации Организация внутренней и внешней корреспонденции, в том числе электронной и телефонной связи Взаимодействие с другими отделами для получения необходимых данных Поддержка команды в административных и организационных вопросах. Требования: Высшее образование Хорошее понимание чисел и статистики. Умение работать с таблицами и графиками Базовые навыки работы с компьютером Ответственность Умение работать в команде Аналитические мышление, умение работать с большим объемом информации, стремление к результату Условия: Официальное трудоустройство График работы: сутки через двое-трое Конкурентная заработная плата с возможностью бонусов Дружный коллектив и комфортные условия работы.
Аналитик - офис менеджер в отдел мебели
Astana Mall Trading,ТОО, Астана
Обязанности: Анализ рынка мебели, включая сбор и анализ данных о конкурентах Подготовка отчетов и презентаций на основе собранных данных Помощь в принятии решений на основе анализа информации. Поддержка принятия стратегических решений на основе аналитических выводов Организация работы офиса, включая поддержание порядка, организацию встреч и ведение документации Организация внутренней и внешней корреспонденции, в том числе электронной и телефонной связи Взаимодействие с другими отделами для получения необходимых данных Поддержка команды в административных и организационных вопросах. Требования: Высшее образование Хорошее понимание чисел и статистики. Умение работать с таблицами и графиками Базовые навыки работы с компьютером Ответственность Умение работать в команде Аналитические мышление, умение работать с большим объемом информации, стремление к результату Условия: Официальное трудоустройство График работы: сутки через двое-трое Конкурентная заработная плата с возможностью бонусов Дружный коллектив и комфортные условия работы.
Помощник в отдел кадров
Pro People, Астана
Обязанности: Подшивка документов; Формирование личных дел; Канцелярская работа. Требования: Ответственность, аккуратность; Знание делопроизводства будет плюсом. Условия: Оформление через центр занятости; Обучение в кадровом делопроизводстве; По истечении 3 месяцев возможно премии.
Руководитель отдела метрологии
РГП на ПХВ Республиканская ветеринарная лаборатория, Астана
Обязанности: осуществление руководства и организация работы отдела; осуществление контроля за надлежащим исполнением должностных обязанностей курируемыми структурными подразделениями филиалов Предприятия; разработка предложений по совершенствованию работы отдела; составление планов работы и контроль над их выполнением; принятие мер по устранению выявленных недостатков и нарушений в деятельности отдела; определение должностных обязанностей работников отдела; внесение предложений на поощрение работников отдела, либо наложение взысканий по результатам выполнения ими своих должностных обязанностей; направление работы по созданию благоприятного морально-психологического климата в отделе; контроль исполнительной дисциплины и протокольных поручений руководства Предприятия; организация табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков, контроль за состоянием трудовой дисциплины, соблюдением правил внутреннего трудового распорядка, разработка мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, потерь рабочего времени, контроль их выполнением работниками отдела; обеспечение единого порядка документирования, подготовки документов к передаче в ведомственный архив в соответствии с действующими нормативными актами РК; знание документации системы менеджмента качества, цели и политики в области качества, содействие результативному управлению процессами Предприятия и их постоянному улучшению; контроль и координация работы областных, региональных, районных и зональных лабораторий в рамках своих полномочий по курируемым направлениям деятельности; составление графика выезда поверителей для проведения периодической поверки средств измерений (далее – СИ) и аттестации испытательного оборудования (далее – ИО), проводит их согласование; координация работ по метрологическому обеспечению в территориальных подразделениях Предприятия; выявление нарушения в эксплуатации СИ в лабораториях; проведение при необходимости обучения по метрологическому обеспечению ответственных за СИ в разрезе всех филиалов Предприятия; проведение метрологического контроля за состоянием СИ и выполнение метрологических правил и норм в соответствии с требованиями Закона Республики Казахстан «Об обеспечении единства измерений»; проведение мониторинга по дооснащению новых средств измерений и оборудования для Отдела метрологии; проведение контроля за исполнением мероприятий по переводу СИ в разряд индикаторы, консервации СИ и ИО, переводу СИ и ИО для учебных целей осуществление межлабораторных сличений в целях прослеживаемости измерений исходных эталонов поверочной лабораторий Предприятия; проведение внутреннего аудита, внутрилабораторного контроля в соответствии с Руководством по качеству и разработка предложения по улучшению системы менеджмента качества; организация выполнение приказов, распоряжений, указаний руководства, касающихся правильной технической эксплуатации оборудования; предоставление отчетности по деятельности Отдела; оказание консультационную помощь филиалам Предприятиям по вопросам поверки СИ; осуществление в пределах своей компетенции иных функций в соответствии с целями и задачами Предприятия. Требования: Высшее техническое с соответствующей квалификацией и специальности в области технического регулирования и метрологии. Стаж работы в области технического регулирования и метрологии не менее 3 лет. Условия: обязательное знание государственного и русского языка.