Работа рабочей, вакансии в Нур-Султане (Астане), опыт работы от 1 года

Мы - молодежное общественное объединение "Дала Кырандары".Основная цель «Дала Қырандары» – объединение активной молодежи для взаимопомощи и самореализации в общественной жизни.В рамках своей деятельности мы ...

Помощь по дому, уборка, стирка, глажка, готовка еды, забота о ребёнке (6 лет) и прочие поручения возникающие в ходе работы. Требования: - Ответственность- Порядочность- Пунктуальность- Без пропусков и опозданий ...

NegroNi - флагманский проект холдинга RestoInvestGroup в самом центре Астаны, в основу концепции которого легло авторское видение шеф-повара, современная казахская и европейская кухни, а также внимание к каждой детали. ...

Обязанности: Пошив одежды, пошив кожаных и меховых изделий. Реставрация одежды. Перекрой изделий по фигуре. Крой одежды. Требования: Ответственность, аккуратность, мастер своего ...

В сеть караоке-ресторанов требуется МЕНЕДЖЕР РЕСТОРАНА с опытом работы Что предстоит делать в рамках должности: Организовывать и контролировать эффективность работы зала ресторана, ...

Поддержание эффективного взаимодействия между различными отделами и сотрудниками компании.Решение оперативных вопросов, связанных с офисным хозяйством, безопасностью, а также обеспечением рабочих мест с необходимыми ...

Обязанности: На видеооператора-фотографа возлагаются следующие обязанности: 3.1. видео и фотосъемка в школе и детском саду; 3.2. До и после съемки работает в тесном контакте с ...

Внимание! Оптовая компания ищет ассистента администратора. Обязанности:Поддержка административных процессов в офисе;Организация приема и передачи телефонных звонков;Встреча и сопровождение посетителей;Ведение деловой ...

Обязанности: Управление автомобилем, своевременное прибытие на рабочее место и подача автомобиля к подъезду организации, а также постановка автомобиля в гараж после рабочей смены; своевременная ...

Обязанности: техники продаж, методы управления торговым персоналом, методы мотивации торгового персонала методы оценки сильных и слабых сторон подчиненных работников методы решения организационно ...