Обзор статистики зарплат профессии "Заместитель директора по персоналу в Алматы"

Обязанности: Разработка и реализация стратегии департамента по урегулированию убытков. Эффективное управление процессами расследования и оценки страховых случаев. Оптимизация процедур урегулирования для обеспечения соблюдения законодательства и стандартов компании. Разработка и внедрение инновационных подходов к урегулированию убытков для повышения эффективности и улучшения клиентского опыта. Управление и координация команды специалистов по урегулированию убытков. Взаимодействие с другими отделами компании для обеспечения согласованности процессов. Требования: Опыт работы в области урегулирования убытков в страховой сфере не менее 7 лет. Безупречная деловая репутация. Высшее образование в области страхования, финансов или смежной области. Глубокие знания законодательства и нормативных актов, касающихся урегулирования убытков. Опыт разработки и внедрения стратегий урегулирования и улучшения процессов. Высокие лидерские и коммуникативные навыки. Способность принимать обоснованные решения в условиях высокого давления. Знание современных технологий и программных решений в области урегулирования убытков. Условия: Конкурентная заработная плата и система премирования. Возможности карьерного роста и профессионального развития. Корпоративные льготы и бонусы. Дружелюбный и инновационный коллектив. Современный офис в центре города. Просьба указывать в заявке ожидаемый уровень заработной платы. Все заявки будут рассмотрены конфиденциально.

Кондитерский дом «Куликовский» - единая команда, ценностью, которой является профессионализм, гармония и развитие. Мы всегда стремимся поддерживать имя лидера в сфере производства высококачественных кондитерских изделий. Главный принцип нашей Компании: «Люби то, что ты делаешь! Делай то, что ты любишь!». В связи с динамичным ростом и расширением Кондитерский Дом «Куликовский» объявляет конкурс на замещение должности Заместителя Директора Фирменной Сети. Команде «КДК» нужен сильный управленец! В чем же сила и Кто станет частью команды? Начнем с личностных качеств. Проактивный, целеустремленный результатник, обладающий структурированностью мышления. Важно обладать способностью схематично выстраивать бизнес – процессы, и при этом иметь высокий творческий потенциал. Что мы ценим однозначно – это толерантность к неопределенности (мы очень быстро растем и развиваемся, успейте за нами!). Эмоциональный интеллект – ВАЖЕН (особенно управленцу). С Чем Вам работать?: Развитие филиальной сети: как в количестве, так и в качестве. В количестве: - Расширение Фирменной Сети, со всеми вытекающими – с нуля и до открытия (от официальности с документами до праздника с воздушными шарами и аниматорами). В качестве: Организация бесперебойной работы Фирменной Сети. Реализация маркетинговой стратегии (в разработке которой Вы принимаете прямое участие) и рекламных кампаний. Внедрение стандартов работы Фирменной Сети (они есть и успешно работают в других городах, где мы представлены). Инициация и работа над новыми проектами. Обучение и развитие команды (девиз: быть лучшими!). Навыки разработки материальной мотивации: KPI, систем оплаты труда. Логичное управление персоналом: от постановки задачи до ее реализации, а результат – это ваша эффективность! Отчетность: АВС анализ, Анализ рынка конкурентов, внутренняя отчетность Компании. С Кем нам работать?: Высшее образование (маркетинг, администрирование) и широкий кругозор (чтобы с Вами было интересно). Успешный (успешный – подчеркиваем!) опыт работы руководителем, управляющим, заместителем директора в торговой сети - обязателен! Понимание современного рынка кондитерских изделий высшего класса – безоговорочное преимущество! Опыт динамичного и успешного развития торговой сети. Навыки администрирования бизнес-процессов и внедрения новых направлений работы (это приветствуется, даже более чем!!!). Знание и применение на практике основ ценообразования. Опыт привлечения новых клиентов, развития имеющихся клиентов, замещения конкурентов (по-честному), управления продажами. И к чаю: работа в динамично развивающейся Компании, с перспективой роста; качественный продукт, которым гордишься и который хочется продвигать! простор для творчества и самореализации, а именно пространство для совершенствования и развития ваших умений и навыков управления; свобода действий (в зоне своей ответственности и самостоятельности); конкурентоспособная монетизация Ваших знаний и навыков.

Обязанности: Осуществляет руководство по организации инновационной работы, исследовательских работ, оказывает содействие в ее развитии. Оказывает поддержку в инновационной деятельности, организации и проведении инновационной работы. Проводит аналитическую деятельность по состоянию инновационной работы, разрабатывает предложения по повышению ее эффективности. Осуществляет экспертизу нормативно-правовых локальных актов, необходимых для осуществления инновационной, исследовательской деятельности. Обеспечивает необходимой информацией о современных направлениях развития образования. Выявляет, обобщает опыт инновационной деятельности: – собирает, систематизирует, обрабатывает материалы о передовом опыте, инновациях; – организует и участвует в работе по подготовке необходимых материалов для экспертизы инноваций путем создания творческих групп на базе РГУ ННПЦ РСИО Требования: высшее педагогическое образование стаж Условия: пятидневка

Обязанности: Осуществляет руководство деятельностью отдела тендерного сопровождения; Организует текущее и перспективное планирование деятельности отдела с учетом целей, задач и направлений, для реализации которых он создан, обеспечивает контроль за выполнением плановых заданий, координирует работу сотрудников отдела; Оказывает методическую и практическую помощь сотрудникам отдела по вопросам подготовки и участия в тендерах; Вносит предложения по совершенствованию рабочего процесса и управления отдела тендерного сопровождения; Участвует в подборе и расстановке кадров отдела, в организации повышения их квалификации и профессионального мастерства; Обеспечивает своевременное составление установленной отчетной документации; Участвует в подготовке конкурсной документации; Представляет интересы организации при осуществлении конкурсных процедур; Участвует в разработке положений регламентов и методических указаний по электронным тендерам Требования: Образование высшее профильное; Предпочтительно наличие сертификата обучения по Порядку осуществления закупок АО «Самрук-Қазына»; Опыт более 6 лет в области организации и проведения закупок; Предпочтителен опыт работы осуществления закупочной деятельности в АО "Самрук-Казына" или входящих в него организаций не менее 4 лет; На руководящих должностях не менее 3 лет; Условия: Конкурентная заработная плата; График 5/2, с 9-00 до 18-00; Трудоустройство согласно ТК РК; Социальный пакет; Обучение за счет компании; Премирование по итогам работы за год.

Обязанности: Участие в разработке планов производства и контроль их выполнения; Контроль за работой производственных подразделений, отделов; Выработка управленческих решений, направленных на выполнение плановых заданий; Расчет загрузки подразделений; Организация оперативного контроля за ходом производства (обеспечения производства документацией, оборудованием, инструментом, материалами, комплектующими изделиями, транспортом, и т.д); Обеспечение ежедневного оперативного учета выполнения заданий; Непрерывный оперативный контроль выполнения плана производства работ; анализ причин отклонений, принятие решения по их устранению. Анализ загрузки производственных мощностей, выявление узких мест и подготовка предложений по их устранению, работа по выявлению резервов роста производительности труда, возможностей более рациональной загрузки производственных мощностей и персонала Организовывать работу по разработке нормативов трудоемкости изделий и норм расхода материалов на их изготовление, последовательному осуществлению режима экономии и сокращению издержек; Организовывать работу по улучшению качества выполняемых работ; Обеспечивать своевременную подготовку технической документации (чертежей, спецификаций, технических условий, технологических карт); Координировать работу по вопросам унификации, стандартизации и сертификации услуг, аттестации и рационализации рабочих мест, метрологического обеспечения, механоэнергетического обслуживания производства Требования: Образование высшее техническое; Опыт руководства цехом, производством машиностроительного направления, численностью от 100 человек и более. Условия: пятидневная рабочая неделя с 08:00 до 17:00 часов по прохождении испытательного срока подключение к социальному пакету

Уважаемые соискатели, мы рады приветствовать вас от лица "Wunder academy"! Наша школа это один из самых необычных и душевных образовательных проектов. Это коллектив схожих по ценностям педагогов, детей и родителей. Живая школа, которую мы строим вместе день за днем - Школа основ человека творца! Наши ценности: Гуманный подход в образовании Сохранение мотивации у ребят Здоровый образ жизни Традиционные семейные ценности Инклюзия и благотворительность, социальная активность Экология Если Вам откликаются наши ценности, то нам по пути! Задачи: Планирование, организация и контроль учебно-воспитательного процесса в средней школе; Участие в разработке программы развития, учебного плана, локальных актов; Организация внутришкольного контроля и внутренней системы оценки качества образования; Обеспечение преемственности между уровнями образования. Составление плана учебно-воспитательной работы; Составление отчетной документации; Организация и проведение общешкольных мероприятий, экскурсий, олимпиад. Проведение научно-практических семинаров и конференций, олимпиад; Работа с детьми и родителями; Организация подготовки к государственной итоговой аттестации 9 классов; Компетентное руководство коллективом средней школы; Контроль заполнения системы Кунделик и EduPage. Требования: Опыт работы на аналогичной должности не менее 4-х лет; Знание требования гос. стандарта и школьного документооборота; Организаторские способности и знание актуальных методов руководства; Обеспечение высоких результатов в соотношении с приемами гуманной педагогики; Уверенный пользователь ПК. Высокий уровень ответственности, самомотивации и дипломатии. Условия: Официальное оформление, социальные гарантии в соответствии с ТК РК; Доброжелательная домашняя атмосфера, небольшой коллектив; Большие возможности для профессиональной самореализации; Карьерный рост и обучение; Льготные условия обучения доя детей сотрудников.

Обязанности: Руководит Финансовым департаментом Дирекции. Определяет финансовую политику Дирекции, разрабатывает и осуществляет меры по обеспечению ее финансовой устойчивости. Руководит работой по управлению финансами исходя из стратегических целей и перспектив развития Дирекции, по определению источников финансирования с учетом рыночной конъюнктуры. Осуществляет анализ и оценку финансовых рисков, разрабатывает меры по сведению их к минимуму, обеспечивает контроль за соблюдением финансовой дисциплины, своевременным и полным выполнением договорных обязательств и поступлением доходов, порядком оформления финансово-хозяйственных операций с поставщиками, заказчиками, кредитными организациями, а также операций внешнеэкономической деятельности. Возглавляет работу по формированию налоговой политики Дирекции, налоговому планированию и оптимизации налогообложения, совершенствованию учетной политики, анализу и оценке инвестиционной привлекательности проектов и целесообразности вложения средств, регулированию соотношения собственного и заемного капитала. Руководит составлением перспективных и текущих финансовых планов, и бюджетов денежных средств, доводит показатели утвержденной системы бюджетов и вытекающих заданий, лимитов и нормативов до подразделений Дирекции, обеспечивает контроль за выполнением. Осуществляет контроль за выполнением работ по осуществлению экономической деятельности Дирекции, направленной на повышение эффективности и рентабельности оказываемых услуг, достижение высоких конечных результатов при оптимальном использовании материальных, трудовых и финансовых ресурсов; Осуществляет контроль за составлением, утверждением, и внесением изменения в ежегодный План развития. На постоянной основе осуществляет контроль за исполнением плана развития. Осуществляет контроль за составлением и представлением бюджетной заявки в уполномоченные государственные органы по рассмотрению бюджета. Также внесением предложения по уточнению и корректировке бюджета на соответствующий финансовый год, готовит необходимые материалы на рассмотрение бюджетной комиссии уполномоченного курируемого органа. Составляет сметы расходов по месяцам. Осуществляет организационную связь с местными уполномоченными органами по исполнению бюджета, отделом экономики и бюджетного планирования, отделом финансов, отделом статистики, налоговым комитетом и другими отделами аппарата акима города. Осуществляет контроль за состоянием, движением и целевым использованием финансовых средств, результатами финансово-хозяйственной деятельности, выполнением налоговых обязательств. Принимает меры по обеспечению платежеспособности и увеличению прибыли Дирекции, эффективности финансовых и инвестиционных проектов, рациональной структуры активов. Организует разработку информационной системы по управлению финансами в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета, контроль за достоверностью и сохранением конфиденциальной информации. Решает вопросы, касающиеся хозяйственной деятельности Дирекции. Организует хозяйственную деятельность на основе широкого использования новейшей техники и технологии, прогрессивных форм управления и организации труда, рационального использования производственных резервов и экономного расходования всех видов ресурсов. Осуществляет исполнение постановлений, предписаний, уведомлений об устранении нарушений уполномоченного органа, выявленных по результатам контрольных мероприятий, в том числе по результатам камерального контроля. По доверенности действует от имени Дирекции, совершает юридические действия, подписывает договора государственных закупок, актов выполненных работ на портале государственных закупок, представляет ее во всех организациях и учреждениях. Участвует в разработке стратегии Дирекции. Требования: высшее профессиональное образование и/или стаж работы по специальности на руководящих должностях в соответствующей профилю Компании отрасли отрасли не менее 5 лет. Условия: Пятидневная рабочая неделя, работа в офисе, дружный коллектив

• Помощник цеха чтобы был ответственный, пунктуальный, с идеями продвижения бизнеса Требования: • Высшее образование или среднее профессиональное (техническое) образование Стаж работы на производстве не менее 3 лет. При отсутствии специального образования требуется стаж работы на производстве не менее 2 года • ответственность • пунктуальность Условия: • 6/1 с 8:00 до 18:00 • официальное трудоустройство • своевременная выплата заработной платы

Перспективно растущая Международная компания «Q4TULPAR» объявляет, о наборе. В наш коллектив профессионалов требуется помощник Директора по маркетинга со знанием и умением таргетинга Обязанности: Ведение таргетинга Ведение сайтов и площадок Проведение маркетинговых исследований Работа с маркетинговой документацией: договора, счета, закрывающие документы по части маркетинга. Помощь менеджеру по маркетингу в организации маркетинговых мероприятий - форумы, презентации, конференции, выставки; Требования: Опыт работы в маркетинге Знание таргета подтвержденное кейсами Умение на отлично работать по сайту Tilda Умение работать в простых графических редакторах Понимание в качественном контенте Опыт ведения контекстной рекламы будет вашим преимуществом Образование: высшее (маркетинг) желательно Наличие специального образования (курсы, наличие подтверждающих документов и т.д.) приветствуются Опыт работы с СММ-мобилографами Условия: Хорошие маркетинговые бюджеты СММ менеджер в качестве ассистента Работа в центре города с крутой командой (наш отдел продаж не сливает ваши лиды) Стабильная заработная плата Официальное трудоустройство согласно ТК РК График работы 5 дней в неделю + дежурные субботы пару раз в месяц В сопровождении к своему резюме пришлите Ваши кейсы и напишите фразу "Я хочу у Вас работать" чтобы мы понимали что Вы прошли тест на внимательность

В магазин "Детский мир" требуется Заместитель директора магазина. Требования: Вы специалист, мечтающий расти и развиваться в мире безмятежного детства ? Имеете опыт управления розничным магазином или его структурным подразделением не менее полугода? Знаете основы визуального мерчендайзинга и кассовой дисциплины? Обладаете организаторскими способностями? Ответственны и обладаете активной жизненной позицией? Готовы делиться своими бесценными идеями с компанией "Детский Мир"? Вы нам подходите! Обязанности: Управление персоналом (постановка задач, обучение, развитие, контроль); Работа с ассортиментом: ведение оперативного учета товара в торговом зале и на складе; Контроль мерчендайзинга и оформления витрин; Работа со стандартами качества обслуживания посетителей; Следование корпоративным нормам и стандартам компании, законодательства; Анализ и планирование процесса продаж. Мы предлагаем: График работы: 2/2 с плавающими выходными; с 10:00 до 22:00; Стабильная выплата заработной платы; Работа в дружном коллективе; Широкие возможности для профессионального и карьерного роста; Корпоративные скидки.