Работа Специалиста по обучению в Алматы, вакансии Специалиста по обучению в Алматы, опыт работы более 5 лет

Компания на рынке с 2012 года, занимаемся реализацией земельных участков в Алматинской области.Мы ожидаем от Вас: Оформление договора рассрочки с клиентами с разъяснением значимых условий договора; ...

ФУНКЦИОНАЛЬНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ Планирование проекта: Проводить анализ ситуации в отношении бенефициаров проекта, обеспечивать активное участие вовлеченных в ...

Обязанности: Совместная с представительством разработка и реализация стратегии развития бренда в Казахстане. Планирование и размещение заказов (как проектных, так и складских), планирование и проведение ...

Обязанности: Поиск и привлечение новых клиентов (частные и государственные больницы и поликлиники); - Проведение встреч с клиентами компании и презентация продуктов и решений; - Составление ...

Обязанности: Совместная с головным офисом разработка и реализация стратегии развития бренда (продуктов ИБП) в Казахстане; Планирование и размещение заказов (как проектных, так и складских), планирование и ...

Обязанности: Участие в структурировании и ведении широкого круга сделок, таких какM&A, реструктуризации бизнеса, корпоративной реорганизации и т.д.; Выявление и снижение налоговых рисков в ...

Уважаемый соискатель! Мы, компания NLS Kazakhstan , единый оператор связи, предоставляющий высококачественные услуги в области телекоммуникаций и информационных ...

Обязанности: Организация отбора и найма, согласно политик компании, выполнение плана найма; Проведение адаптационных мероприятий для персонала; Обучение, повышение квалификации, проведение ...

Многопрофильные медицинские центры Эмирмед уже 11 лет успешно работают на рынке медицинских услуг. Медицинский центр Эмирмед — это более 60 направлений медицины, размещенных в 9 филиалах по Казахстану и мы не останавливаемся на ...

В крупную интенсивно развивающуюся компанию требуется продуктивный HR- директор который будет ответственен за организацию HR процессов, развитие департамента HR, а также обучение, вовлеченность и мотивацию сотрудников. Чем ...