Обзор статистики зарплат профессии "Руководитель группы технической поддержки в Актюбинской области"

Работа в технической поддержке клиентов - Это лучшая школа для начинающего специалиста! В нашем Контакт-центре ты сможешь: Приносить пользу людям; Находить выход из любой ситуации для наших клиентов; Консультировать и поддерживать людей, получая запросы о помощи по телефону. Получать сдельную заработную плату, бонусы за качество работы, премию итогам года; Работать по удобному посменному графику; Если ты: Имеешь высшее техническое образование (желательно), но допустимо средне-специальное, неоконченное высшее Готов много общаться‚ узнавать и запоминать новую информацию; Позитивно относишься к людям; Нацелен на результат и умеешь найти решение в самых разных ситуациях; Хорошо владеешь русским и казахским языками; Уверенный пользователь ПК; То тогда смело откликайся на эту вакансию и пройди собеседование! Контакт-центр Казахтелеком ждет тебя! Требования: Требуемый опыт работы: не требуется Полная занятость, сменный график Условия: Работа в самой крупной Телекоммуникационной Компании РК; Официальное трудоустройство согласно ТК РК; Обучение за счет Компании; Своевременная заработная плата; Хороший социальный пакет; Интересные цели и задачи; Возможность продвижения по карьерной лестнице.

Привет! Мы - агентство недвижимости Актобе Этажи - команда профессионалов, которая предоставляет клиентам высококлассный сервис в сфере недвижимости на рынке в городе Актобе! Принципы нашей работы - это прозрачность, честность и ответственность перед клиентами и сотрудниками. Сейчас наша компания в поиске Руководителя группы найма в HR департамент Что мы хотим получить ? Организация эффективной деятельности группы по подбору персонала в Отдел продаж Обеспечение своевременного закрытия Ключевых позиций по продажам недвижимости Управление командой рекрутеров Анализ эффективности инструментов поиска и подбора персоналаАудит релевантного рынка труда Осуществление мониторинга рынка труда и заработных плат Самостоятельный поиск и найм ТОПовых позиций Что нам Важно? Знание инструментов, методик подбора персонала Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет Опыт работы по наймингу ТОПовых позиций Успешный личный опыт закрытия сложных вакансий Знание и умение применять инструменты оценки персонала (интервью, кейсы, оценка компетенций) Мы предлагаем? Достойное вознаграждение (fix+бонус), обсуждается с финальным кандидатом Оборудованное рабочее место в центре городаГрафик работы 5/2, с 09:00 до 18:00 Развитая корпоративная культура и команда, влюбленная в свое дело! Профессиональное развитие, система найма, обучения и поддержки на всех этапах Команда профессионалов, которая состоит из креативных и амбициозных сотрудников, которые не видят перед собой преград в достижении в своих целей! Хочешь стать частью нашей Крутой команды!Откликайся прямо сейчас !

Руководитель группы продаж Внимание! Открыт набор на вакансию “Руководитель группы продаж” до 29 августа включительно! Компания “Этажи-Актобе” грамотно и четко строит отделы продаж. Мы учим своих сотрудников правильно заниматься продажами, прокачиваем их, внедряем инструменты, которые увеличивают продажи. Только за последние 3 года мы помогли нашим клиентам выгодно обрести свой дом мечты и помогли выгодно и без рисков продать недвижимость, а это более 4000 довольных клиентов. Входим в TOP-25 лучших работодателей Казахстана (рейтинг работодателя сайта HeadHunter). Привлекаем клиентов надежной репутацией и стандартами качества. Наша большая цель — помочь людям в продаже и приобретении недвижимости, с минимальными для них рисками. Основными направлениями деятельности компании являются продажа и покупка жилой и коммерческой недвижимости, юридические и ипотечные услуги. Каждый год мы кратно растем и в 2024 году мы поставили для себя цель вырасти в 2 раза по выручке, количеству довольных клиентов и количеству кейсов наших специалистов. Для того, чтобы сделать новый рывок в росте и развитии компании нам нужно больше сильных, профессиональных, мотивированных на результат и крутой заработок сотрудников. У нас выстроена крутая система в отделе продаж. Наши специалисты по недвижимости проходят обучение у лучших экспертов в сфере продаж, прокачиваются и становятся экспертами и занимаются продажей наших услуг. Стабильность строительного сектора: сниженные ставки, льготные ипотечные программы, дают возможность людям приобретать недвижимость. Даже в кризис люди вкладывают деньги в недвижимость. Растет стоимость жилья. А вместе с ней растут доходы наших сотрудников. Условия: Требуемый опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года Полная занятость. Заработная плата от 400 000 тенге до 1 000 000 тенге на руки Официальное трудоустройство согласно законодательству РК. Мы ждем от Вас: -Поиск решений по увеличению результатов прибыли компании; - Определение и расширение рекламных и маркетинговых каналов; - Координацию маркетинговой активности; - Определение и расширение каналов продаж; - Оценка эффективности работы подразделения и внедрение мер по улучшению результатов; - Инициирование получение отчетов от сотрудников, проводить их анализ; - Инициирование найма, увольнение, перемещение по должности сотрудников; - Координацию и сопровождение бизнес-процессов; - Разработку предложений по оптимизации бизнес-процессов с целью повышения эффективности, прибыльности и конкурентоспособности; - Изучение спроса и предложения на рынке недвижимости. Необходимые компетенции: - Успешный опыт управления прямыми активными продажами; - Управление командой; - Управленческая ответственность; - Управление Исполнением; - Регулярный менеджмент; - Гибкий подход к управлению бизнесом; - Умение ставить и достигать цели; - Клиентоориентированность; - Способность к изменениям; - Сильные компетенции наставника, мотиватора; - Стрессоустойчивость; - Системное мышление; - Создание результативной команды (сформировать отдел вам будет помогать наш HR-департамент); - Увеличение объема продаж; - Контроль выполнения плановых показателей. Оперативное принятие мер в случае отставания фактических значений от плановых. Мы предлагаем Вам: - Работу в крупной Компании с выстроенными бизнес-процессами и своей IT площадкой; - Комфортный офис в центре города; - График работы 6/1, с 09.00 до 19.00 - Фиксированный оклад + KPI + % от валовой выручки команд - Профессиональное и личное развитие - Бесплатная электронная библиотека и библиотека офиса - Годовые программы развития - Учебный центр - Система карьерного развития - Корпоративные мероприятия - Тренинги и вебинары - Бесплатные сервисы для эффективной работы - Участие в развитии и управлении компании - Дополнительные доходы от вспомогательных сервисов - Креативные поздравления на дни рождения - Прокачивание личного бренда - Скидки от крупных партнеров, предусмотренные только для сотрудников - Всесторонняя поддержка: юридическая, кадровая, техническая, служба, помощь HR-департамента в формировании команды - Успешный опыт личных продаж и уверенные навыки ведения переговоров; - Опыт работы и знание рынка в сфере недвижимости несомненно станет преимуществом; - Управленческие качества и опыт руководства отделом (группой) продаж или другим подразделением, подтвержденным цифрами и фактами ; - Проактивный подход к решению задач и нацеленность на результат (не только личный, но и всей команды). - Опыт обучения, наставничества и развития сотрудников; - Высокий уровень финансовой мотивации Если остались вопросы Советуем Вам позвонить нам Если Вы прочитали до конца и поняли, что эта вакансия создана для Вас, напишите нам сопроводительное письмо, начиная со слов: "Хочу быть частью вашей крутой команды, потому что ... Поторопитесь Вакансия открыта до 29 августа 2024 года, включительно! Успехов и до встречи на собеседовании!