Работа Начальник общего отдела в Казахстанe: 327 вакансий

Обязанности: Обеспечение соблюдение законности в деятельности Товарищества и защита его правовых интересов. Разработка внутренних документов Товарищества в пределах своей компетенции. ...

ТОО «Садыхан Премиум» основана в 2013 г. Компания занимается оптовой реализацией лекарственных препаратов и изделий медицинского назначения. В состав компании входит оптовый склад и 62 розничных аптек по ...

TSSP – это амбициозная компания, где царит здоровая корпоративная культура и благоприятная среда для личностного и карьерного роста. Мы приглашаем в компанию позитивных и компетентных специалистов, чтобы работа протекала ...

Мы — ключевой участник в сфере финансов и платежных технологий, специализирующийся на проведении безопасных и эффективных межбанковских платежей, обеспечении межбанковского клиринга и поддержке национальной платежной системы. Наша ...

Ипотека групп - является динамично развивающейся консалтинговой компанией по оформлению ипотечных займов. Наша компания имеет широкую филиальную сеть,11 филиалов представленных в 6 основных городах нашей ...

General Manager performs the following duties and responsibilities: Develops and implements strategic plans and goals of the technical support service in accordance with business needs; Develops ...

Duties and functions: Participates in the organization of work with personnel in accordance with the overall objectives of development of the organization and specific areas of human resources policy to ...

Обязанности: Контроль сбора задолженностей с клиентов. Контроль работы с сервисными контрактами (продажа сервисных контрактов, сопровождение). Контроль текущей работы ...

Начальник Отдела кредитного администрирования АО "Нурбанк" г.Алматы Обязанности: 1.Осуществление общего руководства за деятельностью Отдела/Сектора; 2. Планирование и организация текущей ...

Общая информация: В связи с расширением и открытием новых ресторанов, мы ищем высококвалифицированного и опытного руководителя отдела рекрутинга, способного эффективно управлять процессом массового подбора ...