Обзор статистики зарплат профессии "Главный кассир в Южно-Казахстанской области"

Ты ищешь не просто работу, а место, где твои усилия будут по-настоящему цениться? Мы ищем Кассиров-Оценщиков для работы с клиентами – подберем филиал ближе к дому и свяжемся уже в течение пары часов после отклика! Все наши сотрудники имеют официальное трудоустройство и получают «белую» зарплату без задержек уже 9 лет. "Ломбард Белый" – это одна из самых надежных компаний в Казахстане. Мы работаем с 2015 года и имеем 28 филиалов в трех городах. Наш главный приоритет – финансовая стабильность сотрудников и инновационный подход к работе, доказательством этого являются более 200 специалистов «Ломбард Белый». Что же мы можем предложить тебе? - Гарантированный оклад 220.000 тенге на руки после налогов, плюс % от продаж. Например, наша сотрудница Аида за февраль 2024 заработала 520.000 тг; - Удобное расположение работы: выбери филиал поближе к дому, чтобы сэкономить время и деньги на дорогу; - Быстрое трудоустройство: получи приглашение на обучение в течение 24 часов. - Невероятный карьерный рост: 8 лет назад наш генеральный директор начинал как кассир-оценщик. Истории успеха в компании - не редкость, а реальность. - Молодой и динамичный коллектив, тренинги и корпоративы за счет компании, которые сделают твою работу не только прибыльной, но и веселой. АДРЕС: 4 филиала по городу Шымкент, откликайся и мы подберем наиболее близкий к тебе ГРАФИК РАБОТЫ: сутки через двое Мы не просто ломбард. Мы – команда единомышленников, стремящихся к инновациям и постоянному совершенствованию. У нас ты найдешь не только достойное вознаграждение и удобный график, но и реальные возможности для роста. Мы верим, что наши сотрудники — это наша главная сила, и поэтому инвестируем в их. Все еще думаешь? Жми «Пройти собеседование» прямо сейчас!P.S. Эта вакансия подходит так же для Кассиров-Консультантов, Оценщиков, Менеджеров, Специалистов по обслуживанию клиентов, Операторов колл-центра, Менеджеров по продажам, Специалистов по работе с кассой, Сатушей, Менеджеров по привлечению, Менеджеров по развитию бизнеса, Администраторов, Специалистов отдела взысканий, Мерчендайзеров, Официантов, Барменов и Продавцов

Beauty Lux — ведущий поставщик продуктов для специалистов эстетической медицины и антиэйдж терапии. Уже десять лет мы занимаем устойчивую позицию на рынке, имея более 5000 партнеров и заключая свыше 1600 сделок ежемесячно. Мы продолжаем развиваться, поэтому ищем менеджера по продажам для активного поиска партнеров с целью расширения клиентской базы компании. Что мы предлагаем? ОПЛАТА: Фиксированный оклад от 180.000 до 200.000 тенге в первые три месяца и от 250.000 тенге с четвертого месяца, плюс процент от объема продаж (1-2,5%). Средний доход наших менеджеров составляет 500.000 тенге в месяц, а лучшие зарабатывают свыше 700.000 тенге; ГРАФИК: пн-пт 5/2 с 9:00 до 18:00; АДРЕС: г. Шымкент, ул. Сасбукаева, 3; ОПЫТ: Нет опыта в продажах? Не проблема, обучим сами! Почему мы интересны как работодатель? Обучение оплачивается компанией; Постоянно прокачиваем навыки сотрудников через курсы и тренинги с использованием техник фасилитации и геймификации; Карьерный рост до позиции КАМа (менеджер по ключевым VIP клиентам), супервайзера, руководителя отдела продаж, возможности развития в отделе маркетинга с перспективой роста до коммерческого директора; Тимбилдинги, корпоративы и выезды на природу за счет компании; Специальные цены на продукты компании и услуги косметологов для сотрудников; Ноутбуки, смартфоны, сим-карты с оплаченным тарифом, онай-карты (проездные), гарнитуру для общения с клиентами, канцелярия – все предоставляет компания. Присоединяйся к команде Beauty Lux и прокачивай свою карьеру вместе с нами! Откликайся на вакансию, и наш HR-специалист свяжется с тобой в течение нескольких часов. P.S. Эта вакансия подходит так же для Кассиров-Консультантов, Специалистов по обслуживанию клиентов, Операторов колл-центра, Менеджеров по продажам, Специалистов по работе с кассой, Сатушей, Менеджеров по привлечению, Менеджеров по развитию бизнеса, Администраторов, Мерчендайзеров, Официантов, Барменов и Продавцов.

Beauty Lux — ведущий поставщик продуктов для специалистов эстетической медицины и антиэйдж терапии. Уже десять лет мы занимаем устойчивую позицию на рынке, имея более 5000 партнеров и заключая свыше 1600 сделок ежемесячно. Мы продолжаем развиваться, поэтому ищем менеджера по продажам для активного поиска партнеров с целью расширения клиентской базы компании. Что мы предлагаем? ОПЛАТА: Фиксированный оклад от 180.000 до 200.000 тенге в первые три месяца и от 250.000 тенге с четвертого месяца, плюс процент от объема продаж (1-2,5%). Средний доход наших менеджеров составляет 500.000 тенге в месяц, а лучшие зарабатывают свыше 700.000 тенге; ГРАФИК: пн-пт 5/2 с 9:00 до 18:00; АДРЕС: г. Шымкент, ул. Сасбукаева, 3; ОПЫТ: Нет опыта в продажах? Не проблема, обучим сами! Почему мы интересны как работодатель? Обучение оплачивается компанией; Постоянно прокачиваем навыки сотрудников через курсы и тренинги с использованием техник фасилитации и геймификации; Карьерный рост до позиции КАМа (менеджер по ключевым VIP клиентам), супервайзера, руководителя отдела продаж, возможности развития в отделе маркетинга с перспективой роста до коммерческого директора; Тимбилдинги, корпоративы и выезды на природу за счет компании; Специальные цены на продукты компании и услуги косметологов для сотрудников; Ноутбуки, смартфоны, сим-карты с оплаченным тарифом, онай-карты (проездные), гарнитуру для общения с клиентами, канцелярия – все предоставляет компания. Присоединяйся к команде Beauty Lux и прокачивай свою карьеру вместе с нами! Откликайся на вакансию, и наш HR-специалист свяжется с тобой в течение нескольких часов. P.S. Эта вакансия подходит так же для Кассиров-Консультантов, Специалистов по обслуживанию клиентов, Операторов колл-центра, Менеджеров по продажам, Специалистов по работе с кассой, Сатушей, Менеджеров по привлечению, Менеджеров по развитию бизнеса, Администраторов, Мерчендайзеров, Официантов, Барменов и Продавцов.

Beauty Lux — ведущий поставщик продуктов для специалистов эстетической медицины и антиэйдж терапии. Уже десять лет мы занимаем устойчивую позицию на рынке, имея более 5000 партнеров и заключая свыше 1600 сделок ежемесячно. Мы продолжаем развиваться, поэтому ищем менеджера по продажам для активного поиска партнеров с целью расширения клиентской базы компании. Что мы предлагаем? ОПЛАТА: Фиксированный оклад от 180.000 до 200.000 тенге в первые три месяца и от 250.000 тенге с четвертого месяца, плюс процент от объема продаж (1-2,5%). Средний доход наших менеджеров составляет 500.000 тенге в месяц, а лучшие зарабатывают свыше 700.000 тенге; ГРАФИК: пн-пт 5/2 с 9:00 до 18:00; АДРЕС: г. Шымкент, ул. Сасбукаева, 3; ОПЫТ: Нет опыта в продажах? Не проблема, обучим сами! Почему мы интересны как работодатель? Обучение оплачивается компанией; Постоянно прокачиваем навыки сотрудников через курсы и тренинги с использованием техник фасилитации и геймификации; Карьерный рост до позиции КАМа (менеджер по ключевым VIP клиентам), супервайзера, руководителя отдела продаж, возможности развития в отделе маркетинга с перспективой роста до коммерческого директора; Тимбилдинги, корпоративы и выезды на природу за счет компании; Специальные цены на продукты компании и услуги косметологов для сотрудников; Ноутбуки, смартфоны, сим-карты с оплаченным тарифом, онай-карты (проездные), гарнитуру для общения с клиентами, канцелярия – все предоставляет компания. Присоединяйся к команде Beauty Lux и прокачивай свою карьеру вместе с нами! Откликайся на вакансию, и наш HR-специалист свяжется с тобой в течение нескольких часов. P.S. Эта вакансия подходит так же для Кассиров-Консультантов, Специалистов по обслуживанию клиентов, Операторов колл-центра, Менеджеров по продажам, Специалистов по работе с кассой, Сатушей, Менеджеров по привлечению, Менеджеров по развитию бизнеса, Администраторов, Мерчендайзеров, Официантов, Барменов и Продавцов.

Freedom Telecom - современная телекоммуникационная компания, развивающая на рынке Республики Казахстан широкополосный доступ к сети интернет в каждый дом и открытый доступ Wi-Fi в крупных городах.Мы работаем в тесном сотрудничестве с мировыми производителями оборудования - программного обеспечения. Чем предстоит заниматься: Проведение предварительных инженерных изысканий на месте монтажа. Проверка наличия необходимых материалов и инструментов для монтажа. Прокладка кабелей и волокон на опорах и других несущих элементах. Монтаж оборудования для защиты кабелей от внешних воздействий. Проведение технического обслуживания смонтированных опорных линий. Выявление и устранение возможных неисправностей и повреждений. Осуществление контроля качества проведенных монтажных работ. Проверка соответствия монтажа техническим стандартам. Составление отчетов о проделанной работе, выявленных проблемах и использованных ресурсах. Соблюдение стандартов безопасности и электробезопасности в процессе монтажа. Выполнение работ в соответствии с техническими стандартами и нормативами. Знания, навыки, важные для этой позиции: Опыт работы в строительстве опорных волоконно-оптических линий связи не менее 2-3 лет. Предпочтительно наличие опыта в должности монтажника волоконно-оптических линий. Глубокие знания технологий и методов монтажа волоконно-оптических линий, узлов связи и слаботочных систем (ОПС/АГПТ, СКУД, ВН).Условия: График 5/2, с 9:00 до 18:00; Сдельная оплата труда.

Обязанности: Привлекает клиентов к приобретению продукции, услуг компании с использованием доступных и актуальных техник продаж. Консультирует и предоставляет клиентам информацию об оказываемых компанией услугах и тарифах, проводимых маркетинговых и иных акциях. Выполняет установленные KPI по продажам и качеству предоставления услуг. Подготавливает и предоставляет непосредственному руководителю отчётность по продажам продукции и услугам установленной формы и другую запрашиваемую информацию. Выезд в командировки. Работа в базе данных. Квалификационные требования: Образование: высшее, неоконченное высшее, средне-специальное; Предпочтителен опыт работы в сфере обслуживания, с навыками продаж (не менее 1 года) Отличное знание ПК; Знание русского и казахского языка обязательно. Плюсы для вас: Достойный оклад + бонусы по результатам выполнения KPI; Возможности профессионального и карьерного роста; Полное соответствие ТК РК; Медицинская страховка; Компенсация затрат на мобильную связь.

Sergek Group – казахстанская группа IT-компаний. Наши сотрудники – это разработчики программного обеспечения, компьютерного зрения и искусственного интеллекта, опытные проектные и продуктовые менеджеры, системные аналитики, бизнес аналитики, дата аналитики, финансовые, экономические и кадровые специалисты, юристы, закупщики, сотрудники HR, PR и GR. Мы разрабатываем технологии по трем основным направлениям Smart City — общественная и дорожная безопасность, транспорт и экология. Вакансия: Старший электромонтерКомпания: филиал в городе ШымкентФормат работы: Работа в офисе, 5/2, с 9:00 до 18:00 Обязанности: установка и монтаж устройств слаботочных систем, таких как ВН/ОПС/АГПТ/СКУД техническое обслуживание устройств слаботочных систем, таких как ВН/ОПС/АГПТ/СКУД подключение установленного оборудования к электрическим и сетевым источникам питания с соблюдением требований по электробезопасности помощь в техническом обслуживании и ремонте установленных устройств и оборудования выполнение технических задач под руководством старших специалистов соблюдение правил безопасности в процессе работы выполнение работ с соблюдением технических стандартов и нормативов участие в выявлении и устранении возможных неисправностей и повреждений работы по техническому обслуживанию оборудования на автовышке Требования: основные знания в области слаботочных систем, монтажа сетевого оборудования, 220/380В (ОПС/АГПТ, СКУД, ВН) опыт работы в строительстве или монтаже электротехнических и электромонтажных систем является преимуществом наличие личного автомобиля Что мы предлагаем: курсы и тренинги за счет компании экстра day offs, помимо отпускных комфортный офис с кухней, игровой и парковкой выездные тимбилдинги материальную помощь к отпуску, а также к памятным событиям

Обеспечивать соблюдение законности в деятельности предприятия и защиту его правовых интересов. Осуществлять правовую экспертизу проектов приказов, инструкций, положений, и других актов правового характера, подготавливаемых на предприятии, визировать их, а также участвовать в необходимых случаях в подготовке этих документов. Принимать меры по изменению или отмене правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства. Организовать подготовку заключений по правовым вопросам, возникающим в деятельности предприятия, а также проектам нормативных актов, поступающим на отзыв предприятию. Обеспечивать методическое руководство правовой работой на предприятии, разъяснение действующего законодательства и порядок его применения, оказывать правовую помощь структурным подразделениям в претензионной работе, подготовке и передаче необходимых материалов в судебные и арбитражные органы. Представлять интересы предприятия в суде, арбитражном суде, а также в государственных и общественных организациях при рассмотрении правовых вопросов, осуществлять ведение судебных и арбитражных дел. Участвовать в подготовке и заключений коллективных договоров, отраслевых тарифных соглашений, разработке и осуществлении мероприятий по укреплению трудовой дисциплины, регулированию социально-трудовых отношений на предприятии. Возглавлять работу по анализу и обобщению результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также практики заключения и исполнения хозяйственных договоров, разрабатывать предложения по улучшению контроля за соблюдением договорной дисциплины по поставкам продукции, устранению выявленных недостатков и улучшению производственной и хозяйственно-финансовой деятельности предприятия. Руководить подготовкой материалов о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи их следственным и судебным органам, принимать меры по возмещению ущерба, причиненного предприятию. Участвовать в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению договорной, финансовой и трудовой дисциплины, обеспечению сохранности имущества предприятия. Подготавливать заключения по предложениям о привлечении работников предприятия к дисциплинарной и материальной ответственности. Участвовать в рассмотрении материалов о состоянии дебиторской задолженности с целью выявления долгов, требующих принудительного взыскания, обеспечивать подготовку заключений по предложениям о списании безнадежной задолженности. Организовать систематизированный учет, хранение, внесение принятых изменений в законодательные и нормативные акты, поступающие на предприятие, а также издаваемые его руководителем, обеспечивать доступ к ним пользователей на основе применения современных информационных технологий, средств вычислительной техники, коммуникаций и связи. Обеспечивать информирование работников предприятия о действующем законодательстве, а также организацию работы по изучению должностными лицами предприятия нормативных правовых актов, относящихся к их деятельности. Организовать оказание юридической помощи общественным организациям предприятия, консультировать работников по правовым вопросам. Представлять компанию по регрессным искам на возмещение материального ущерба по искам пострадавших от несчастных случае и профессиональных заболеваний. Рассматривать жалобы, заявления работников в части возмещения ущерба, причиненного в результате несчастного случая на предприятии. Осуществлять контроль за соблюдением законодательства в труде в части режима рабочего времени и времени отдыха, за правильностью перевода и увольнения работников предприятия. Требования: Высшее юридическое образование, желательно бывшие работники имеющие практику по гражданским делам Условия: график работы 5/2 с 08-00 до 17-00

Обязанности: - Выполнение плана по выручке, KPI;- Анализ базы;- Установление высокой степени доверия с существующими корпоративными клиентами;- Изучение и анализ потребностей корпоративных клиентов в области сотовой связи;- Подготовка коммерческих предложений;- Своевременный мониторинг собственного портфеля на актуальность действующих тарифных решений и услуг;- Проведение Workshop-ов среди специалистов/старших специалистов для развития профессиональных качеств​​​​​​​. Требования: - Иметь понимание В2В продаж;- Автомобиль;- Желательно иметь опыт работы в ИТ и телеком компаниях;- Умение работать в команде, анализировать рынок услуг сотовой связи. Коммуникабельность; организованность; инициативность; ответственность. Опытный пользователь ПК Пакет MS Office; наличие водительских прав;- Знание языков Казахский, Русский.

Обязанности: Привлекает клиентов к приобретению продукции, услуг компании с использованием доступных и актуальных техник продаж. Консультирует и предоставляет клиентам информацию об оказываемых компанией услугах и тарифах, проводимых маркетинговых и иных акциях. Выполняет установленные KPI по продажам и качеству предоставления услуг. Подготавливает и предоставляет непосредственному руководителю отчётность по продажам продукции и услугам установленной формы и другую запрашиваемую информацию. Работа в базе данных. Квалификационные требования: Образование: высшее, неоконченное высшее, средне-специальное; Предпочтителен опыт работы в сфере обслуживания, с навыками продаж (не менее 1 года) Отличное знание ПК; Знание русского и казахского языка обязательно. Плюсы для вас: Достойный оклад + бонусы по результатам выполнения KPI; Возможности профессионального и карьерного роста; Полное соответствие ТК РК; Медицинская страховка; Компенсация затрат на мобильную связь.