Обзор статистики зарплат профессии "Бухгалтер 1С в Восточно-Казахстанской области"

Обязанности: ведение кадрового делопроизводства; учет договоров и контроль наличия оригиналов; делопроизводство и контроль документооборота; работа с первичной документацией в 1С Бухгалтерия (поступление, выставление счетов, акт сверки); контроль наличия оригиналов первичных бухгалтерских документов, исходящих и входящих; архивирование документов; номенклатура, распределение и хранение документов, и их удобный поиск в бумажном виде и электронном; выполнение дополнительных поручений главного бухгалтера. Требования: опыт работы в бухгалтерии от 1 года; хорошая обучаемость, ответственность, внимательность, исполнительность, дисциплинированность, знание 1С, Exсel, Word. Условия: дружный молодой коллектив. стабильная заработная плата без задержек. график работы с 9:00 до 18:00. полный соц.пакет, оплата отпускных и больничных. Мы находимся по адресу пр.Абая 197/3 (район Автоцона, остановка Гавань, 800м от Автоцона по ул.Путевая)

В ТОО срочно требуется бухгалтер. Обязанности: работа в 1С обработка первичной документации сдача налоговой и статистической отчётности Требования: опыт работы в должности не менее 3-х лет высшее образование знание налогового кодекса РК знание 1С: Бухгалтерия, версия 8.3. Условия: 5/2 полный соц.пакет Заработная плата: от 250 000 и выше (по результатам собеседования).

В Горно-Рудную компанию требуется: Бухгалтер Обязанности: Ведение бухгалтерского учета предприятия. Эффективное взаимодействие с контрагентами, налоговыми органами. Требования: Опыт работы не менее 3 лет Высшее экономическое образование - желательно; Знание 1С (опыт работы в 1С: 8.3, 8.2), учет заработной платы сотрудников, учет товарно-материальных ценностей, учет расчетов с поставщиками и заказчиками, учет основных средств, кассовые операции, электронный банкинг, авансовые отчеты; Уверенная работа в Excel и умение пользоваться формулами; Знание всех участков бухгалтерского учета. Условия: График работы с 8:00-17:00 (с понедельника по пятницу)

В официальный автосалон Good Auto требуется бухгалтер на первичную документацию, по совместительству специалист поддержки продаж. Что входит в ваш круг обязанностей:- Обработка первичной документации- Ведение кассы- Приход и списание товара со складаа так же:- Составление договоров купли-продажи (по утвержденному шаблону, вносится информация только о контрагенте и товаре)- Ведение внутренней отчетности по продажамРабота в офисных программах и 1СТак как кол-во операций в автосалоне намного меньше чем в любом розничном магазине, то совмещение обязанностей не перегружает.График работыс 09.00 до 19.00ЗарПлата 250 000 на рукиАдрес: г.Усть-Каменогорск, проспект Каныша Сатпаева, 124

1С-Рейтинг — ведущая ИТ компания по автоматизации учета на предприятиях Казахстана с помощью программных продуктов 1С. Компания ведет свою историю с 1998 года, является официальным партнером фирмы «1С». За 25-летний опыт работы сотрудниками 1С-Рейтинг накоплены уникальные знания и навыки, необходимые для максимально эффективного решения задач любого уровня сложности. Мы работаем с 3500+ предприятиями малого, среднего бизнеса, крупнейшими представителями казахстанской экономики, а также государственными учреждениями областного и республиканского уровней. Мы гордимся, что всегда выполняем взятые обязательства и несем ответственность за результат нашей работы. Предлагаем своим клиентам лучшие решения, повышающие эффективность работы. Наше главное преимущество – это люди. Мы работаем с теми, кто разделяет наши ценности: порядочность, командность, профессионализм, инициативу, доверие, стремление к развитию. В нашей команде 230+ человек и мы продолжаем расти. Мы ищем Методиста в команду Центра разработки отраслевых решений. Миссия этой роли – методическая поддержка программных продуктов для различных сфер деятельности: учет и управление в сфере автотранспорта, строительства, аптечного бизнеса, общественного питания, торговли нефтепродуктами, управленческого учета и бюджетирования, и т.д. Что будет входить в круг Ваших обязанностей? 1. Осуществление методологической деятельности: Изучение, систематизация и актуализация нормативно-правовых актов и других методических материалов в сфере бухгалтерского, налогового и управленческого учета. Участие в проектировании программных продуктов – подготовке технических проектов на разработку программных продуктов. Постановка задач программисту. 2. Консультирование пользователей и сотрудников компании по использованию отраслевых программных продуктов: 1С-Рейтинг:Комплексное управление финансами и бюджетирование для Казахстана, 1С-Рейтинг:Бухгалтерия государственного предприятия, 1С-Рейтинг:Бухгалтерия организации здравоохранения для Казахстана, 1С-Рейтинг:Нефтебаза, 1С:Аптека для Казахстана, 1С-Рейтинг:Управление финансами строительной организации для Казахстана, 1С-Рейтинг:Автотранспортное предприятие и др. 3. Реализация методической деятельности: Разработка методических материалов по программным продуктам (статьи, презентации, руководства пользователя, видеоролики, вебинары и т.д.). Разработка и актуализация демонстрационных баз программных продуктов. Подготовка, актуализация и описание программных продуктов для публикации на сайтах. Проведение демонстрации программных продуктов клиентам и партнерам. Выступление с докладами по программным продуктам на проводимых компанией мероприятиях (семинарах, вебинарах, выставки и т.д.). Разработка и актуализирует учебных курсов по программным продуктам. Проведение обучения пользователей и партнеров. 4. Тестирование программных продуктов. Мы ориентированы на долгосрочное и эффективное сотрудничество и создаем для этого благоприятные условия: Достойная оплата труда. Предлагаемые нами финансовые условия соответствуют рыночным и динамически изменяются в ответ на рост компетенций и условия внешних факторов экономики. Прозрачная карьерная лестница с четко прописанными условиями перехода на следующую категорию Обучение и сертификация по программным продуктам 1С Корпоративный университет: доступ к онлайн-курсам и конференциям, большая электронная библиотека, развивающие мероприятия Социальный пакет: обеды для сотрудников, посещение бассейна, тренажерных залов Комфортные, технически оснащенные рабочие места, современный офис ,в центре города, удобная парковка, спортивная площадка У нас развито наставничество и взаимовыручка Коллектив молодых, проактивных специалистов в котором каждый найдет компанию по интересам Насыщенная и интересная корпоративная жизнь: праздники, корпоративные выезды на природу, тимбилдинги, конкурсы, походы, квизы, совместный досуг: пазлы, настольные игры, аэрохокей Продуктивная среда для роста и развития в одной из самых востребованных сфер на рынке труда - IT. Наши ожидания: Высшее или среднее специальное образование по одной из трех специальностей: бухгалтерский учет, финансы и кредит, экономика Грамотная речь и письмо Самостоятельность Творческий подход к делу Умение работать в режиме многозадачности Обучаемость и желание осваивать различные методики учета и новые области знаний. Будет плюсом: Опыт работы с прикладными решениями 1С Опыт работы 1-3 года в сфере бухгалтерского учета и финансов Сертификаты: 1С Специалист-консультант, 1С Профессионал Навык публичных выступлений и написания статей. Условия работы: График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 Официальное трудоустройство Отпуск по заранее согласованному графику Своевременная выплата заработной платы Уровень заработной платы зависит от компетенций и обсуждается на собеседовании. Что нужно сделать, если это работа Вашей мечты? Откликнуться на вакансию с сопроводительным письмом В сопроводительном письме написать кодовое слово «Тор Надо» (по нему мы поймем, что Вы внимательно ознакомились с условиями вакансии) Пройти собеседование Предоставить рекомендации.

1С-Рейтинг — ведущая ИТ компания по автоматизации учета на предприятиях Казахстана с помощью программных продуктов 1С. Компания ведет свою историю с 1998 года, является официальным партнером фирмы «1С». За 25-летний опыт работы сотрудниками 1С-Рейтинг накоплены уникальные знания и навыки, необходимые для максимально эффективного решения задач любого уровня сложности. Мы работаем с 3500+ предприятиями малого, среднего бизнеса, крупнейшими представителями казахстанской экономики, а также государственными учреждениями областного и республиканского уровней. Мы гордимся, что всегда выполняем взятые обязательства и несем ответственность за результат нашей работы. Предлагаем своим клиентам лучшие решения, повышающие эффективность работы. Наше главное преимущество – это люди. Мы работаем с теми, кто разделяет наши ценности: порядочность, командность, профессионализм, инициативу, доверие, стремление к развитию. В нашей команде 230+ человек и мы продолжаем расти. Мы ищем Методиста в команду Центра разработки типовых решений. Центр разработки типовых решений занимается разработкой, поддержкой и развитием тиражных прикладных решений для автоматизации учета на платформе 1С:Предприятие по заказу фирмы «1С». Разрабатываемые тиражные прикладные решения используются в тысячах компаний по всему Казахстану, и автоматизируют множество учетных и управленческих задач: бухгалтерский и налоговый учет, учет кадров и расчет заработной платы, торговля, производство, планирование и многие другие. Что будет входить в круг Ваших обязанностей? Изучение, систематизация и актуализация нормативно-правовых актов и других методических материалов в сфере бухгалтерского, налогового и управленческого учета. Участие в проектировании программных продуктов – подготовке технических проектов на разработку программных продуктов. Консультативная поддержка пользователей программных продуктов и партнеров фирмы 1С по использованию прикладных решений Разработка методических материалов по программным продуктам (статьи, презентации, руководства пользователя, видеоролики, вебинары и т.д.). Выступление с докладами по программным продуктам на проводимых компанией мероприятиях (семинарах, вебинарах, выставки и т.д.). Разработка и актуализация учебных курсов по программным продуктам. Проведение обучения пользователей и партнеров. Тестирование программных продуктов. Мы ориентированы на долгосрочное и эффективное сотрудничество и создаем для этого благоприятные условия: Достойная оплата труда. Предлагаемые нами финансовые условия соответствуют рыночным и динамически изменяются в ответ на рост компетенций и условия внешних факторов экономики. Прозрачная карьерная лестница с четко прописанными условиями перехода на следующую категорию Обучение и сертификация по программным продуктам 1С Корпоративный университет: доступ к онлайн-курсам и конференциям, большая электронная библиотека, развивающие мероприятия Социальный пакет: обеды для сотрудников, посещение бассейна, тренажерных залов Комфортные, технически оснащенные рабочие места, современный офис ,в центре города, удобная парковка, спортивная площадка Команда профессионалов высокой квалификации. В Центре разработки работают сотрудники разных возрастов – от 22 до 50+. У нас развиты наставничество и взаимовыручка Насыщенная и интересная корпоративная жизнь: праздники, корпоративные выезды на природу, тимбилдинги, конкурсы, походы, квизы, совместный досуг: пазлы, настольные игры, аэрохокей Продуктивная среда для роста и развития в одной из самых востребованных сфер на рынке труда - IT. Наши ожидания: Высшее или среднее специальное образование по одной из трех специальностей: бухгалтерский учет, финансы и кредит, экономика Системное мышление, аналитические способности Грамотная речь и письмо Самостоятельность Обучаемость и желание осваивать различные методики учета и новые области знаний. Будет плюсом: Опыт работы с прикладными решениями 1С Опыт работы в сфере бухгалтерского учета и финансов Углубленные знания МСФО, налогового или трудового законодательства Наличие сертификатов 1С Профессионал, 1С Специалист-консультант Наличие профессиональных сертификатов: Профессиональный бухгалтер, CAP, CIPA, DIPIFR и пр. Навык публичных выступлений и написания статей. Инициативность, креативность Условия работы: График работы: 5/2 с 9.00 до 18.00 Офисный режим работы, по согласованию с руководителем возможен комбинированный или дистанционный формат Официальное трудоустройство Отпуск по заранее согласованному графику Своевременная выплата заработной платы Уровень заработной платы зависит от компетенций и обсуждается на собеседовании. Есть желание участвовать в создании удобных продуктов и сервисов для всего Казахстана ​​​​​​? Откликнитесь на вакансию с сопроводительным письмом В сопроводительном письме напишите кодовое слово «локализация» (по нему мы поймем, что Вы внимательно ознакомились с условиями вакансии) Пройдите собеседование

Обязанности: Организовывать учет финансово-хозяйственной деятельности предприятия в соответствии с Международными стандартами финансовой отчетности и Учетной политикой предприятия. Осуществлять контроль за сохранностью собственности, правильным расходованием денежных средств и материальных ценностей, соблюдением строжайшего режима экономии и хозяйственного расчета. Выполнять работу по ведению бухгалтерского учета и реализации ТМЗ: - выписывать счет на оплату ТМЗ; - выписывать приходный кассовый ордер на оплату ТМЗ; - выписывать товарную накладную, счет - фактуру на реализацию ТМЗ; - проверять правильность заполнения доверенности от покупателя при получении ТМЗ по безналичному расчету; - контролировать своевременную оплату за ТМЗ; - проверять и разносить накладные по отгрузке ТМЗ железнодорожным транспортом на основании железнодорожных квитанций, и самовывозом на основании товарной накладной; - контролировать дебиторскую задолженность покупателей ТМЗ; - ежемесячно на последнюю дату отчетного периода, проверять количество отгруженного ТМЗ и соответствие цен, согласно приказу Товарищества; - проводить акт сверки взаиморасчетов с покупателями; - для иногородних покупателей отправлять почтой документы по реализации: товарную накладную, счет – фактуру, акт сверки; Осуществлять прием и контроль первичной документации по соответствующему участку бухгалтерского учета и подготавливать ее к счетной обработке. Соблюдать требования документации системы менеджмента качества (СМК). Соблюдать требования обязательства о неразглашении сведений, относящихся к коммерческой тайне ТОО «Ай-Ар ». Выполнять правила внутреннего распорядка ТОО «Ай-Ар », действующие приказы первого руководителя предприятия, касающиеся производственной деятельности Бухгалтерии, распоряжения генерального директора, указания главного бухгалтера Требования: Бухгалтер - кассир ТОО «Ай-Ар» должен знать: настоящую должностную инструкцию; политику и цели ТОО «Ай-Ар» в области качества; основы трудового кодекса РК; правила внутреннего распорядка ТОО «Ай-Ар»; международные стандарты финансовой отчетности; учётную политику предприятия; законодательные и нормативно-правовые акты по организации бухгалтерского учёта; налоговые положения соответствующего участка; формы и методы бухгалтерского учёта, план и корреспонденции счетов; программное обеспечение «1С Бухгалтерия 8.3»; организацию документооборота соответствующего участка; правила и нормы по безопасности и охране труда, производственной санитарии, промышленной безопасности, пожарной безопасности РК, электробезопасности. Условия: полный соц пакет выдача сцпец одежды Бесплатный обед

В ведущую компанию Казахстана в сфере Дистрибуции товаров народного потребления требуется Бухгалтер по начислению заработной платы. Обязанности: Начисление заработанной платы, перечисление налогов; Ведение расчетного счета и платежей; Работа в INTERNER BANKING. Требования: Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет; Высшее или средне-специальное образование в области финансов, бухгалтерии, экономики; Уверенная работа в программах Internet-bank,MS Office (Word, Excel), 1С 8.3, 1С ЗУП. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РК; График работы 5/2 (понедельник-пятница с 09:00 по 18:00); Развозка сотрудников (в офис, из офиса); Возможность развития и карьерного роста в крупной компании. Своевременная и прозрачная оплата труда; Лояльная и дружелюбная команда офиса.

Обязанности: ведение кассового учета первичная документация оплата поставщикам в банк-клиенте Требования: внимательность ответственность опыт работы в 1с 8,3 Условия: 5/2 с 8:00-16:45 на время отпуска с 8 по 31 июля требуется бухгалтер-кассир на замещение.

Требуется бухгалтер по заработной плате Обязанности: 1. Расчет заработной платы: - Ежемесячный расчет заработной платы сотрудников, включая оклад, премии, надбавки и другие выплаты. - Учет отработанного времени, больничных, отпусков и прочих видов отсутствий. 2. Начисление и удержание налогов: - Начисление налогов и взносов (НДФЛ, страховые взносы и ОСМС). - Удержание из заработной платы налогов, алиментов и других обязательных платежей. 3. Подготовка отчетности: - Подготовка и сдача отчетности в налоговые органы, пенсионный фонд и другие государственные учреждения. - Формирование отчетов по заработной плате для внутреннего использования. 4. Взаимодействие с сотрудниками: - Консультации сотрудников по вопросам начисления заработной платы и налогов. - Обработка заявлений на отпуск, больничных листов и других документов, влияющих на расчет зарплаты. 5. Взаимодействие с государственными органами: - Подготовка и представление необходимых документов при проверках. - Ведение переписки с налоговыми органами и фондами. 6. Учет и контроль: - Ведение и актуализация данных в бухгалтерских программах. - Контроль за правильностью начислений и своевременными выплатами. 7. Совершенствование процессов: - Оптимизация процессов расчета заработной платы. - Обновление знаний о законодательных изменениях и внедрение их в работу. 8. Административные задачи: - Ведение кадрового учета (прием, увольнение, перевод сотрудников в 1С). Требования: - Высшее образование или среднее специальное образование по профилю. - Опыт работы от 3 лет на данном участке. - Знание 1С и принципов работы баз данных. - Опыт администрирования операционных систем Windows и Linux. - Коммуникабельность и умение работать в команде. Условия: - Полный рабочий день. - Официальное трудоустройство. - Конкурентоспособная заработная плата. - Возможности для профессионального роста и развития.