Работа Помощник менеджера в Восточно-Казахстанской области, вакансии Помощник менеджера в Восточно-Казахстанской области, полная занятость

В молодой и дружный коллектив рекламного агентства требуется Ассистент руководителя. Важно: - грамотно поставленная речь;- желание работать и развиваться в данной сфере;- умение работать в ...

Обязанности: Функции секретаря, ассистента руководителя: Подготавливает документы и материалы, необходимые для работы руководителя; Выполняет работу по подготовке заседаний и совещаний, ...

Обязанности: Обеспечивать своевременное и качественное выполнение порученных задач в строгомсоответствии с утвержденным порядком работы. Осуществлять работу по организационно-техническому и правовому ...

Обязанности:- Поиск и привлечение новых клиентов, поддержание сотрудничества с действующими;- Осуществление продаж моторных масел и жидкостей в торговые точки;- Ежедневное планирование маршрута по закреплённому ...

Если ты любишь контролировать, нацелен на результат и ищешь компанию, в которой ты сможешь развиваться. Умеешь описывать и оптимизировать бизнес- процессы и составлять чек-листы.Тогда мы ждем тебя! Что ты ...

Обязанности: Организация процесса закупок товаров и услуг за рубежом в соответствии с законодательством и внутренним правилам компании; Поиск новых поставщиков, анализ рынка и конкурентной среды, ...

Требуется ассистент кадровика. Обязанности: проведение собеседований в отсутствии кадровика, подшивание дел сотрудников, регистрация пропусков в журнале, сбор документов на оформление пропусков, помощь в подборе требуемых ...

Производит устный и письменный переводы необходимой документации предприятия: - материалов конференций, совещаний, семинаров и т.д.; - заявок потребителей; - опросных листов (анкет) заказчиков; - приглашений ...

Срочно примем сотрудника на должность ассистента руководителя.Обязанности: организация встреч, работа с документами, с договорами составление и ведение расписания руководителя, отчетность о проделанной работе ...

Требуется помощник руководителя.Обязанности: ведение переговоров, подготовка специалистов, планирование и координация рабочего дня отделов, контроль работы сотрудников, организация роста и повышения квалификации сотрудников, ...