Обзор статистики зарплат профессии "Помощник менеджера по закупкам в Шымкентe"

Обязанности: Руководить транспортным отделом, осуществляя методическое и техническое руководство производственно-хозяйственной деятельностью автохозяйства и авторемонта (ховы, длинномеры, краны, башенные краны и т.д.) Обеспечивать развитие централизованных перевозок, своевременное и бесперебойное обслуживание подразделений организации автомобилями, строительными машинами и механизмами при эффективном их использовании, снижении себестоимости перевозок. Организовать внедрение прогрессивной технологии проведения технического обслуживания и ремонта, диагностики технического состояния автомобилей, строительных машин и механизмов. Принимать меры по повышению качества и сокращению затрат на проведение технического обслуживания и ремонта, увеличению межремонтных пробегов транспортных средств и механизмов. Обеспечивать внедрение оптимальных маршрутов транспортирования грузов с целью сокращения нулевых и порожних пробегов, встречных перевозок, повышения эффективности использования автомобилей и техники. Разрабатывать мероприятия по экономии горюче-смазочных материалов, запасных частей и осуществлять контроль за их выполнением. Обеспечивать контроль за безопасностью движения автомобильного транспорта, за соблюдением правил по охране труда, охране окружающей среды при обслуживании, эксплуатации и ремонте транспорта, механизмов, сооружений, принимать меры к устранению нарушений. Требования: Высшее профессиональное (техническое) образование; Релевантный опыт работы от 5-х лет.​​​​​​; Управленческие навыки; Условия: официальное трудоустройство в рамках ТК РК; график работы: 5/2, с 09-18-00 часов; Обед за счет организации; Возможности развития и роста.

В Bayer мы смотрим в будущее и наше предназначение – борьба с самыми трудными вызовами и создание мира, в котором наша цель, мир без болезней и голода, не будет казаться мечтой, а станет вполне осуществимой реальностью. Нами движет энергия, любопытство и преданность делу. Мы непрерывно учимся, извлекая уроки из всего, что нас окружает. Мы расширяем границы мышления и совершенствуемся, чтобы по-новому взглянуть на вещи, которые считались невозможными. Есть множество причин, почему нас выбирают, и, если вы действительно хотите, чтобы ваш профессиональный путь был разносторонним и осмысленным, если ваша мечта – стать частью яркого и многогранного сообщества, если вы горите желанием сделать что‑либо действительно значимое, сделайте правильный выбор. Позиция: Менеджер по работе с клиентами / Account Manager Дивизион: Pharmaceuticals, Радиология Территория: Шымкент, Восточно-Казахстанская область, Абайская, Жамбыльская области, Кызылорда, Актобе. Обязанности: Продвижение препаратов: Формировать, поддерживать, и расширять базу данных медицинских и фармацевтических работников и аптек с целью определения целевой аудитории для каждого препарата; Обеспечивать эффективное продвижение препаратов линии радиология и диагностика во вверенном регионе. Планировать и проводить индивидуальные взаимодействия с врачами и провизорами в полном соответствии с требованиями Приказа МЗ РК № ҚР ДСМ-69 «Об утверждении Правил этического продвижения лекарственных средств и медицинских изделий», и иным действующим законодательством, согласно маркетинговому плану и цикловому заданию в «Campaign book», установленным на каждый цикл. Осуществлять выполнение плана продаж. Сотрудничество внутри и вне компании: Устанавливать и развивать сотрудничество с ведущими специалистами региона с целью создания и развития устойчивого спроса на препараты подразделения на территории региона. Проводить работу по повышению знаний и навыков медицинских и фармацевтических работников по продуктам компании во время ежедневных врачебных конференций, научно-практических конференций и (или) специализированных семинаров При необходимости осуществлять передачу и сбор документации по клиническим исследованиям, осуществлять подписание официальных договоров о проведении клинических исследований. Координировать взаимодействие с менеджерами отделов закупа, сбыта и тендерных отделов дистрибьюторов. Применять во взаимодействии принципы кросс-функционального подхода с отделами регистрации, логистики, качества и медицинским отделом внутри компании. Участие в тендерах: Обеспечивать своевременное и успешное участие дистрибьюторов в тендерах на препараты компании, предупреждать ответственные отделы клиник и дистрибьюторов о наличии препаратов на складе Байер, изменении продуктового портфеля Байер, предупреждать о регистрационных изменениях продукции Байер, предоставлять технические характеристики продукции Байер. Отслеживать результаты тендеров на закупку продукции компании Байер от объявления до момента поставки в клиники, расходования препаратов и анализа тендеров. Организация мероприятий: Организовывать эффективное и качественное проведение в регионе локальных мероприятий таких как конференции, семинары и круглые столы. Взаимодействовать с ЛПУ и Аптечными сетями по планированию, письменному согласованию и осуществлению участия в ежедневных врачебных конференциях, проведению научно-практических конференций и (или) специализированных семинаров. Планирование встреч с ЛПУ и аптечными сетями Проведение переговоров, письменное согласование мероприятий, получение одобрения в системе одобрения мероприятий Подготовка необходимой документации и материалов, получение одобрения в системе одобрения мероприятий Проведение презентаций во время ежедневных врачебных конференций, научно-практических конференций и (или) специализированных семинаров, в том числе для мини групп (3 и более участников) Предоставление отчетной документации по результатам активностей в CRM системе. При организации международных конгрессов, симпозиумов и конференций за рубежом осуществлять согласование с маркетингом правильность выбора «Ключевых лидеров мнений» для участия, сбор необходимых документов для оформления визы, договоров, подтверждений об участия до закрытия последних финансовых документов. Готовить и высылать непосредственному руководителю отчет о каждом проведенном мероприятии, прилагая список участников, фото отчет и обратную связь от участников мероприятия. Отчетность и ведение базы данных: Формировать, вести, анализировать и ежемесячно обновлять базы данных врачей по установленным категориям. Предоставлять руководителю отчетность по внутренним продажам в региональном разрезе, путем сбора сведений от СКФ и дистрибьюторов по амбулаторным тендерам. В конце месяца высылать руководителю и ассистенту по маркетингу отчеты до конечного потребителя в сопровождении с оборотно-сальдовыми ведомостями и накладными. Вести ежедневную отчетность в CRM системе. Выезжать в командировки согласно графику в вверенные регионы и своевременно отчитываться по ним. Перечень обязательных отчетов, предоставляемых непосредственному руководителю: ежедневно: отчет о проведенных взаимодействиях в CRM системе; ежемесячно: отчеты по продажам до конечного потребителя; отчеты по образцам лекарственных препаратов (если имеются образцы). Перечень обязательных отчетов, предоставляемых в другие подразделения компании ежемесячно: в бухгалтерию – авансовый отчет, отчет по командировкам, путевой лист Сбор данных и мониторинг конкурентов: Осуществлять сбор и предоставление данных мониторинга эффективности, побочных действий и показателей качества лекарственных средств Байер в установленной форме и в установленные сроки, вне зависимости от источника их получения (со стороны пациентов, медицинских и фармацевтических работников). Изучать формы и методы работы конкурентов и информировать о них руководство. Быть про-активным, гибким и этичным в работе. Не взаимодействовать с конкурентами и не разглашать конфиденциальную информацию о препаратах и о компании. Активно участвовать в тренингах, цикловых совещаниях и обучающих программах, организованных компанией, применяя их в ежедневной практике. Предоставлять обратную связь, делиться интересными идеями с коллегами. Применять новые ценности LIFE в своей ежедневной работе. Знание препаратов и развитие: Постоянно совершенствовать технику визитов, профессионализм, знания по продуктам, изучать дополнительную литературу. Активно участвовать в тренингах, цикловых совещаниях и обучающих программах, организованных компанией. Обязательная сдача сертификации, включающая знания по технике визита с соблюдением всех этапов и знания по продуктам, включая все исследования и стратегию продвижения продукта. Успешно проходить тестирование по продуктам в рамках цикловых совещаний и в рамках бизнес необходимости (80% правильных ответов). Для нас важно: Высшее медицинское или фармацевтическое образование; Не менее 3х лет опыта медицинским представителем; Преимуществом будет опыт в госпитальных продажах; Уверенный пользователь MS Office, CRM системы; Наличие водительского удостоверения категории В и опыт вождения не менее 1 года; Кодекс маркетинговой практики фармацевтической деятельности; Знание этики делового общения; Владение техниками проведения медицинского визита. Мы предлагаем: Работу в стабильной международной компании; Стабильную заработную плату, бонус по итогам выполнения индивидуального плана продаж; Предоставляется Корпоративный автомобиль, планшет, корпоративная мобильная связь; Компенсацию питания; 32 дня оплачиваемого отпуска; ДМС, страхование жизни и страхование от несчастных случаев; Корпоративные программы обучения и развития сотрудников.

график:10:00-17:00 20-50 лет презентабельный внешний вид,ответсвенность,уверенность

Обязанности: Разработка стратегии развития складской логистики (на действующем складском комплексе) Анализ и мониторинг рынка складских услуг Разработка тарифов (ценообразование) Составление логистических прогнозов/планов, работа с бюджетом. Планирование работы и анализ эффективности работы подразделения складской логистики; Организация бизнес-процессов складской логистики (полного спектра логистических услуг); Подбор и обучение персонала задействованного в складской логистике Работа по внедрению логистических информационных систем. Руководство условиями договоров аренды и ответственного хранения. Внедрение WMS, перевод текущего склада на формат 3PL. Разработка мотивационной программы. Ведение договорной работы с контрагентами, контроль своевременного занесения закрывающих документов в систему; Мониторинг рынка услуг и товаров при закупках для нужд складского комплекса; Контроль бизнес-процессов, содействие реализации бизнес-планов компании Требования: Высшее образование Опыт работы в области складской логистики более 7-ми лет, управление площадью более 10 000 кв м. Навыки внедрения WMS, опыт работы на складе 3PL на руководящей позиции. Знания порядка разработки бизнес планов, договоров, соглашений, контрактов. Продвинутый пользователь ПК (MS Office) Продвинутый пользователь WMS систем Высокие организаторские способности, знание делового этикета; Коммуникабельность, обучаемость, ответственность, стрессоустойчивость; Умение работать в команде, умение управлять командой, навыки лидера Условия: Стандартный график работы 5/2 с 09:00 до 18:00. Достойная оплата труда, готовы рассматривать ваши ожидания. После разработки мотивационной программы, будет привязка к KPI. Данная позиция предполагает полное управление логистическим комплексом, построение бизнес модели нового формата, развитие 3PL с нуля - если вы заинтересованы в подобном направлении деятельности, предлагаю обсудить возможность сотрудничества в ближайшее время. КАНДИДАТАМ НЕ СООТВЕТСВУЮЩИМ КВАЛИФИКАЦИОННЫМ ТРЕБОВАНИЯМ ПРОСЬБА НЕ ОТКЛИКАТЬСЯ!