Обязанности: Увеличение товарооборота путем соблюдения регламентов и стандартов; Обеспечение бесперебойной работы кафетерия (планирование продаж, выкладка товара, организация рабочего времени сотрудников торгового зала, управление персоналом и товарными запасами). Обеспечение эффективной работы путем увеличения доходной части; Выстраивание системы исполнения стандартов (контроль входящего продукта, условий хранения, реализации, ротации товара); Повышение производительности труда торгового персонала; Инвентаризация, учет движения основных средств. Требования: Опыт работы на аналогичной должности не менее 2 лет; Навыки управления персоналом; Навыки управления товарными запасами; Навыки продаж; Отличные навыки работы с компьютером; Развитые коммуникативные навыки. Условия: Стабильная работа в динамично развивающейся компании; Возможности для карьерного роста; График работы 2/2.