Обзор статистики зарплат профессии "Менеджер по маркетингу и рекламе в Шымкентe"

Мы команда туроператорской компании "SELFIE TRAVEL". "Selfie Travel" - международный туроператор, который начал свою деятельность в 2016 году. За это время наша компания заслужила репутацию профессионала и надежного партнера в сфере выездного туризма. Наша команда– это объединение опытных профессионалов в сфере туризма, главным приоритетом для которых являются незабываемые впечатления и счастливые моменты для наших клиентов. С каждым днем у нас становится все больше клиентов и нам не хватает времени на сопровождение каждого клиента, поэтому мы ищем нового менеджера для работы с клиентами. Требования: ∙ Опыт работы в сфере туризма (желательно) ∙ Знание отельной базы и направления в целом ∙ Знание английского / турецкого языка (желательно) ∙ Вежливость, внимательность, ответственное исполнение обязанностей, грамотная речь и умение вести деловую переписку. ∙ Знание базовых офисных программ (Word, Excel, Power Point, Outlook) ∙ Обязательно хорошее знание русского языка, в том числе и письменного;∙ Наличие загранпаспорта и разрешения на выезд заграницу; ∙ Готовность работать сверхурочно в период высокой загруженности; ∙ Вежливость, внимательность, ответственное исполнение обязанностей, грамотная речь и умение вести деловую переписку; ∙ Знание базовых офисных программ (Word, Excel, Power Point, Outlook); ∙ Наличие загранпаспорта и разрешения на выезд заграницу; ∙ Готовность не останавливаться на достигнутом, постоянно обучаться и развиваться. Обязанности: ∙ Взаимодействие с турагентами, авиакомпаниями и партнёрами по телефону и электронной почте; ∙ Обработка входящей корреспонденции, поступающей на электронный адрес отдела; ∙ Сотрудничество с региональными офисами и зарубежными партнерами; ∙ Решение сложных и проблемных ситуаций с Турагентами и Туристами; ∙ Проведение и участие в информационных турах; ∙ Участие и организация обучающих мероприятий. Условия: · Возможность расширить свой кругозор, погрузившись в сферу компании; · Дружный и сплоченный коллектив; · Активно развитая корпоративная культура (тимбилдинги, тренинги, поездки в зарубежные страны и тд); · Официальное трудоустройство · График работы Пн-Пт с 10.00 до 19.00, Сб. с 11.00 до 17.00 (2 раза в месяц). · Возможен ненормированный график в «высокий сезон». · Возможность профессионального и карьерного роста в компании.

Обязанности: Руководить транспортным отделом, осуществляя методическое и техническое руководство производственно-хозяйственной деятельностью автохозяйства и авторемонта (ховы, длинномеры, краны, башенные краны и т.д.) Обеспечивать развитие централизованных перевозок, своевременное и бесперебойное обслуживание подразделений организации автомобилями, строительными машинами и механизмами при эффективном их использовании, снижении себестоимости перевозок. Организовать внедрение прогрессивной технологии проведения технического обслуживания и ремонта, диагностики технического состояния автомобилей, строительных машин и механизмов. Принимать меры по повышению качества и сокращению затрат на проведение технического обслуживания и ремонта, увеличению межремонтных пробегов транспортных средств и механизмов. Обеспечивать внедрение оптимальных маршрутов транспортирования грузов с целью сокращения нулевых и порожних пробегов, встречных перевозок, повышения эффективности использования автомобилей и техники. Разрабатывать мероприятия по экономии горюче-смазочных материалов, запасных частей и осуществлять контроль за их выполнением. Обеспечивать контроль за безопасностью движения автомобильного транспорта, за соблюдением правил по охране труда, охране окружающей среды при обслуживании, эксплуатации и ремонте транспорта, механизмов, сооружений, принимать меры к устранению нарушений. Требования: Высшее профессиональное (техническое) образование; Релевантный опыт работы от 5-х лет.​​​​​​; Управленческие навыки; Условия: официальное трудоустройство в рамках ТК РК; график работы: 5/2, с 09-18-00 часов; Обед за счет организации; Возможности развития и роста.

Друзья, мы ищем в команду крутого энергичного и креативного маркетолога. Если ты инициативен, заряжен и имеешь много крутых идей и готов воплощать их. Мы ждем тебя! Обязанности: Разработка и запуск рекламных акций Офлайн, диджитал продвижение компании Работа над узнаваемостью брэнда Маркетинговые исследования: анализ продаж и спроса Формирование конкурентных преимуществ по ассортиментному предложению Работа с рекламными агентствами Разработка и запуск рекламных материалов Работа с базой данных клиентов Работа с CRM системой Составление маркетингового бюджета и анализ его эффективности Требования: Высшее образование Сильные навыки планирования, бюджетирования, расчета эффективности затрат Опыт работы в маркетологом-аналитиком от 3 лет Понимание основ диджитал маркетинга Опыт самостоятельной организации качественных и количественных исследований Знание английского и/или турецкого языка очень приветствуется Командный игрок Условия: Официальное трудоустройство 5/2 Молодой дружный коллектив Современный офис в центре города Скидки на продукцию компании Командировки за рубеж и по КЗ

Обязанности: Создание контент плана и стратегии продвижения контента на месяц. Разработка бренд бука, визиток и др. печатной продукции. Разработка и запуск маркетинговых активностей(контекстная реклама/таргет). Систематизация и анализ данных об эффективности рекламы. Ведение отчета о проделанной работе. Требования: Опыт работы в продвижении и ведении соц. страниц. Хорошие навыки общения и письма(чтобы отвечать на комментарии, сообщения и отзывы от покупателей). Умение создавать качественный дизайн оформление. Знание основ маркетинга и рекламы, включая целевую аудиторию, сегментацию, позиционирование бренда и принципы рекламных кампаний. Умение работать с системами веб-аналитики Google Analytics (Facebook Analytics), с Facebook Ads manager. Условия: Своевременная оплата труда (зарплата обсуждается индивидуально в зависимости от опыта/портфолио кандидата). Официальное трудоустройство. График работы 5/2, 9:00 - 18:00. Удаленный/ гибридный график НЕ РАССМАТРИВАЕМ!

Обязанности: Формирование и реализация стратегии развития собственной торговой марки Обеспечение полного цикла мероприятий по разработке продуктов подСТМ (от идеи до появления продукта на полке) Проведение переговоров, с поставщиками, согласование коммерческих условий, тиражей упаковок, объемов и условий поставок Подписание коммерческих договоров, обеспечение их полного и своевременного выполнения Сертификация и маркировка продуктов СТМ, участие в разработке дизайна упаковки Анализ ивыполнение плановых показателей (продажи, доля, наценка, оборачиваемость, конкурентоспособность и эффективность СТМ) Урегулирование спорных вопросов, претензионная работа Взаимодействие со смежными отделами -маркетинг, продажи, логистика, брокеры Участие в Российских и Международных выставках Требования: Знание принципов организации контрактного производства Навыки формирования и анализа ассортиментной матрицы Знание принципов складской итранспортной логистики Знание основ ВЭД, Инкотермс 2020 Умение выстраивать функциональное взаимодействие между отделами компании Условия: Место работы: Атырау, Казахстан Официальное трудоустройство согласно ТК РК График работы 5/2 Компенсация перелета до места работы Компенсация проживания

Требования:Грамотная устная и письменная речь;Активность, внимательность, исполнительность;Знание казахского языка обязательно;Хорошие навыки работы с компьютерными программами;Быстрая обучаемость;Опыт работы не требуется! Сами научим, обучим и покажем!Обязанности:Взыскание задолженностей;Составление графика погашения по кредитам;Поиск заемщика через поисковые программы;Условия:Официальное трудоустройство;Сотрудникам все социальные отчисления компания отдельно оплачивает;График работы 5/2;Режим работы: с 9:00 до18:00;

Добрый день, дорогой кандидат! Мы ищем амбициозных и целеустремленных людей в салон межкомнатных и входных дверей в городе Шымкент. Если Вы готовы зарабатывать, расти, учиться и развиваться вместе с нами, просим прочитать дальше. Наша компания существует с 2001 года. На сегодняшний день штат наших сотрудников составляет 200+ человек. Наша группа компаний представляет из себя: две фабрики по производству мебели и сырья под мебель, торговые компании которые продают мебель, сантехнику, плитку, ламинат, двери и матрасы. Наши офисы и магазины расположены в ряде крупных городов Казахстана. Наша сеть салонов дверей на сегодняшний день расположена в 2-х городах Казахстана, Алматы и Шымкент. За годы работы нами было продано более 150 000 дверей. Наша цель открыть салоны во всех городах страны и стать лидерами рынка на территории РК. Чтобы этого достичь нужно много продавать, поэтому мы постоянно расширяем штат наших продажников. Нашим сотрудникам мы предоставляем возможность расти по карьерной лестнице в других направлениях нашей компании, хорошие руководители требуются нам постоянно, т.к мы бурно растем и развиваемся, ввиду этого мы беспрерывно ищем новых специалистов. Мы выделяем большие денежные фонды на рекламу, зар.плату и развитие. По-скольку наши продажи зависят от компетенции наших продажников, мы готовы работать только с самыми лучшими в сфере продаж, для этого мы хорошо платим и обучаем наших людей. Вас будет ждать отбор, но мы готовы дать одно из лучших предложений на рынке труда. Итак, что мы предлагаем: Среднюю зар.плату в размере 600 000 тг в месяц Выплата зар.платы до 5-го числа каждого месяца без задержек Уютный салон, работа происходит без выездов и привлечения клиентов, без холодных звонков, наш отдел маркетинга научился обеспечивать высокую посещаемость салона, а также наш бренд, который существует очень давно, позволяет завоевывать доверие клиента. Возможен карьерный рост до старшего менеджера, главного менеджера, администратора-менеджера, управляющего торговой сетью, коммерческого директора филиала. (на позиции руководителей принимаем только из коллектива нашей команды) Производим обучение и повышение квалификации, пользуясь как внутренними так и внешними ресурсами, все за счет компании, т.е оплачиваем курсы по развитию и обучению сотрудников. Обучение новых сотрудников на должность производится, все наши действующие менеджеры никогда раньше не продавали двери. 5-дневный рабочий график (выходной вторник - среда) Будние дни с 10-00 до 19-00 субб с 10-00 до 18-00 воскр с 11-00 до 17-00 Скидки на продукцию для сотрудников. Так же предусмотрены Новогодние подарки для сотрудников и их детей. Корпоративы за счет компании. Мы сделаем все, чтобы Вы стали топовыми продажниками на территории Казахстана. Молодая команда со средним возрастом 28 лет Если дочитали внимательно, напишите в письме "хочу в команду"

Обязанности Разработка и контроль исполнения маркетингового плана и маркетинговой стратегии в рамках компании; - Разрабатывать стратегию продвижения продукта на рынок, учитывая предложения подразделений рекламы и маркетинга по проведению рекламных выставок, кампаний, презентаций и прочих PR-акций. - Изучать особенности продвигаемого продукта. -Проводить анализ требований потребителей к тому или иному продукту согласно результатам маркетинговых исследований. - Организовать проведение презентаций продукта потенциальным потребителям, различных тематических семинаров (консультирование по потребительским свойствам и качествам продукта -Наблюдать за положением продукта на рынке (ходом продаж продукта, спросе на него). - Определять и проводить анализ отношения потребителей к продукту. -Подготавливать отчеты руководству предприятия о проделанной работе. - Выполнять другие смежные обязанности по продвижению и продаже продукта. - Отслеживать ценовую политику и спрос на бренды конкурентов. - Определять позиции продукта относительно аналогичных или схожих продуктов конкурентов. Взаимодействие с производителями продуктовой линейки (заводы изготовители, дистрибьюторы и т.д), и соблюдение условий контракта; Подготовка и проведение презентаций, круглых столов, мастер-классов. Требования: Высшее образование, желательно дополнительное образование в области маркетинга; Опыт в работы в маркетинге и продвижении продукта; Умение работать в команде, ориентация на достижение результата, развитые навыки ведения переговоров, уверенные навыки коммуникации, презентации и деловой переписки; Уверенное владение офисными программами (Microsoft Office, Word, Excel, Outlook, Power Point и т.д). Условия: Полная занятость, возможно командировки Режим работы: 5/2 с 9:00 до 19:00 ; Оформление в соответствии с ТК РК, испытательный период 3 месяца Стабильная заработная плата + привлекательная бонусная программа; Дополнительные условия обсуждаются при собеседовании.

SOTA - Казахстанский №1 бренд в производстве турникетов.Нам более 10лет. Более 5000 объектов по КазахстануНаши клиенты:Государственные учреждения, Больницы, школы и крупные компании, такие как BI Group, завод HYUNDAI, 125 High School, PLAY PARK, Стадион ТОБОЛ и АТЫРАУ, INVICTUS и прПроизводственная база и головной офис находится в г. ШымкентВторой офис в г. Алматы У нас увеличился ассортимент товаров и объем продаж, поэтому мы ищем нового члена команды, который сможет не просто сохранить, но и приумножить наш результат! Все за счет компании: питание (обед) связь обучение Мы предлагаем: развитие. ваша ценность на рынке труда вырастет в 2 раза уже после первого года работы в нашей компании. Возможность карьерного роста горизонтально и вертикально. Официальное трудоустройство. Продукт о котором интересно рассказывать и показывать всем. Корпоративную культуру. Кемпинг и тимбилдинг. Дружную команду. Наша команда считает работу своим вторым домом, так как мы создаем теплую семейную атмосферу в коллективе. График 5/2 с 09:00 до 18:00 часов, в выходные и праздники отдыхаем и восстанавливаем свои силы; Фиксированный оклад + процент от продаж; Потолка в уровне дохода нет вообще, все зависит от самого человека; БЕСПЛАТНОЕ ОБУЧЕНИЕ ПО ПРОДУКТУ; ​​​​Что необходимо делать: обеспечивать поток клиентов в установленные сроки составление предложении, запуск рекламы работа с блогерами выполнения объемов продаж раскручивание бренда Требования: Нам требуется сотрудник с огромным желанием работать и зарабатывать. активный и целеустремленный Опыт работы в сфере маркетинга и управлении командой Заинтересовало? тогда отправляйте свое резюме либо свяжитесь со мной по номеру +77774740000

Обязанности: 1. Контроль работоспособности всех автоматизированных подразделений и IT инфраструктуры Заказчика; 2. Ведение учёта рабочего времени; 3. Оформление табелей; 4. Проведение инструктажа по ТБ и ОТ согласно графику; 5. Ознакомление сотрудников с должностными обязанностями. 6. Организация и контроль за прохождением студентами практики на рабочих местах; 7. Контроль за соблюдением доменной политики Заказчика; 8. Качественное исполнение задач плана работ Отдела, согласно требуемого уровня выполнения показателя SLA (свыше 95%); 9. Контроль по ведению учёта и передвижения компьютерного оборудования, принадлежащего компании ТОО «QazCloud»; 10. Обучение вновь принимаемых на работу сотрудников предприятия ТОО «QazCloud» 11. Ежемесячное предоставление отчета Отдела по выполнению показателя SLA. 12. Ведение кадрового администрирования Отдела (подбор персонала, проведение собеседования, согласование кандидатуры с руководством, обеспечение укомплектованности отдела специалистами, оформление командировок, увольнение сотрудников, формирование пакета документов с полной и достоверной информацией для личных дел сотрудников и отправка их в головной офис Компании. Обеспечение взаимозаменяемости специалистов отдела на любом участке работ во время болезни, отпуска, увольнения) 13. Предоставление на ежемесячной основе график дежурств 14. Безотлагательное предоставление отчетности в требуемый срок согласно запросу проектного менеджера Компании Требования: Технические знания и опыт работы в сфере информационных технологий от 3 лет, включая компьютерное оборудование, программное обеспечение, сетевые технологии и т.д. Опыт работы руководителем в сфере информационных технологий от 2-х лет Умение анализировать и решать проблемы, связанные с технической поддержкой пользователей, включая диагностику и устранение неисправностей. Опыт работы с различными операционными системами, такими как Windows и т.д. Знание и понимание принципов работы сетей и сетевых протоколов, включая TCP/IP, DNS, DHCP и другие. Навыки работы с программным обеспечением для удаленного доступа и управления банкоматами, такими как Radmin Умение обучать пользователей и предоставлять им подробные инструкции по использованию программного обеспечения и оборудования. Опыт работы с системами управления инцидентами и знание процессов ITIL (IT Infrastructure Library). Коммуникативные навыки и умение эффективно общаться с пользователями на разных уровнях, включая не компьютерно-грамотных пользователей. Опыт работы с базами данных и знание SQL для анализа данных и выполнения запросов. Умение работать в команде и координировать работу подчиненных сотрудников. Способность эффективно управлять временем и приоритетами, осуществлять многозадачность и работать в условиях высокой нагрузки. Знание и понимание принципов информационной безопасности и соблюдение соответствующих политик и процедур. Умение анализировать и оптимизировать процессы и процедуры технической поддержки для повышения эффективности и улучшения качества обслуживания пользователей. Умение работать с офисными приложениями: Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) или аналогичными программами Google Docs. Опыт работы с ОС Windows на уровне администрирования Быть готовым к частным поездкам отделении по городу Шымкент, а также за пределами города в командировки по Туркестанской области, быть готовым к посещению этих мест для координации работы, проведения встреч с партнерами и контроля выполнения задач. Условия: г. Шымкент, ул. Казыбек би 24, здание АО «Казпочта», с 09:00 до 18:00