Обзор статистики зарплат профессии "User Acquisition в Шымкентe"

Вам нравится работать в сфере продаж? Вы уверены, что добьетесь высоких результатов? Если Вы способны изменять мнения людей, и вы любите продавать! Тогда, приходи к нам: Мы ищем активных, коммуникабельных, стрессоустойчивых сотрудников! Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью команды Дудар, Вы получаете: Условия: Стабильную заработную плату; Возможность карьерного роста; Гарантии соблюдения Трудового законодательства; Оплата дорожных, ГСМ, мобильная связь Возможность участия в акциях компании; -5-и дневная рабочая неделя, суббота и воскресенье - выходные дни. Обязанности: Поддержание и развитие действующих торговых точек; Привлечение и удержание новых клиентов компании; Продвижение вверенных брендов компании; Планирование продаж и анализ текущего состояния дел; Осуществление активного поиска клиентов; Отслеживание динамики продаж; Подготовка и ведение на регулярной основе отчетности. Требования: Опыт работы торговым представителем на категории ВС в крупной FMCG компании; Высшее образование желательно; Знание основ продаж, умение вести переговоры; Знание рынка, хорошее знание вверенного региона\района; Презентабельность, отличные коммуникативные навыки, организованность; Инициативность, нацеленность на результат, организаторские способности; Умение устанавливать контакты с незнакомыми людьми; Вести вежливое общение, умение убеждать; Постоянная необходимость в потребности общения; Стрессоустойчивость, умение презентовать и убеждать; Хорошо поставленная речь, грамотная речь; Исполнительность, умение работать самостоятельно, ответственность, трудолюбие. Уверенный пользователь ПК; Если Вы талантливы, активны, нацелены на большие достижения и желаете развиваться и делать карьеру в нашей компании, работа в Дудар открывает для Вас безграничные возможности для реализации и развития!

ТРЕБОВАНИЯ: Высшее образование / не полное высшее Опыт работы в продажах - обязателен ДОПОЛНИТЕЛЬНЫМИ ПЛЮСАМИ БУДУТ: Опытный пользователь 1С Опытный пользователь MS Excel, MS Power Point и Instagram Знание русского и казахского языка МЫ ЖДЁМ ТЕБЯ, ЕСЛИ ТЫ: Результативный Коммуникабельный Надежный Готовый учиться Амбициозный ОБЯЗАННОСТИ: Обслуживание ОПТОВЫХ клиентов, регулярные командировки Презентация продукции Консультирование по ассортименту Привлечение новых постоянных клиентов и развитие сотрудничества с ними Своевременное реагирование на рекламации клиентов НАША КОМПАНИЯ РАДА ПРЕДЛОЖИТЬ: Заработная плата: оклад + % от объема продаж, совокупный доход от 400 000 тенге Официальное трудоустройство Скользящий график работы 09:00 - 18:00. Товар, с которым интересно работать Разноплановые, интересные задачи Возможность обучения и профессионального роста Комфортная и увлекательная работа в команде профессионалов и экспертов, любящих свое дело и нацеленных на общий результат. Работа в крупной международной компании с 25-летней историей на рынке

Динамично-развивающая производственная компания предлагает работу и развитие в команде профессионалов (производство медицинского оборудования, средств связи и пр.) Мы помогаем людям улучшать качество жизни и получать радость от общения, производя продукцию и предоставляя услуги, качество которых превосходит все ожидания. Приглашаем в нашу дружную компанию медицинского представителя. Обязанности: оптовая продажа всей продукции, выполнение установленных показателей; изучение всех розничных конкурентов, полный анализ и сравнение с нашей розничной сетью, принятие решений по открытию и местоположению новых розничных центров; Привлечение розничных магазинов конкурентов к сотрудничеству по системе франчайзи; Привлечение клиентов с другого рынка для создания центров по системе франчайзи; Поддержание взаимодействий с существующей базой клиентов; Документальное сопровождение всех этапов заказа клиента от формирования до полной отгрузки; Проведение презентаций и обучения клиентов новым продуктам компании; Ведение переговоров; Участие в выставках; Командировки по РК для встреч с клиентами в других регионах. Требования: развитые коммуникативные навыки; опыт активных продаж приветствуется; грамотная речь; умение работать в системе многозадачности; нацеленность на результат; знание ПК на уровне уверенного пользователя (опыт работы в 1С) знание казахского и русского языков (ОБЯЗАТЕЛЬНО). Условия: официальное трудоустройство; достойная зарплата, прозрачная система мотивации; дружный, сплоченный коллектив; график работы 5/2.

Добро пожаловать в "Этажи" - компанию, которая не просто ведет бизнес в сфере недвижимости, а устанавливает стандарт качества и профессионализма. Мы гордимся нашими достижениями за более чем 23 года работы, и наше присутствие в 250 городах 15 стран мира - это не только показатель нашего успеха, но и доверия, которое мы завоевали у наших клиентов и партнеров. Открытие филиала 2023г. в Шымкенте - это важный шаг для нас. Мы стремимся стать не просто лучшими в Казахстане, но и создать новый стандарт обслуживания и качества в вашем городе. Наша цель - помогать сделать покупку и продажу недвижимости максимально комфортной и эффективной для наших клиентов. Мы ищем специалиста по недвижимости, риелтора, который разделяет наши амбиции и готов присоединиться к нам в этом захватывающем путешествии. У нас большие планы на будущее, и нам нужны опытные, энергичные люди, готовые работать напряженно и добиваться результатов.Если вы энергичны, целеустремлены и любите работу с цифрами и большими чеками, то мы именно вас ищем. "Этажи" - это не просто компания, это большая семья, уверенный в своем будущем и готовый к постоянному росту и развитию. Мы предлагаем бесплатное обучение и поддержку от опытных наставников, чтобы каждый наш сотрудник мог стать лучшим в своей области и достичь новых высот в своей карьере. Обязанности: • Ведение переговоров и консультирование клиентов по вопросам покупки и продажи недвижимости; • Анализ рынка и объектов недвижимости; • Подбор и организация показов объектов недвижимости; • Сопровождение клиента на всех этапах сделки; • Ведение базы объектов и клиентов в CRM; • Привлечение новых клиентов (с помощью готовых инструментов компании); • Работа с входящим потоком клиентов; • Поддержание долгосрочных профессиональных отношений с клиентами. Требования: • Высшее или же среднее образование; • Опыт работы в продажах. Если его нет- мы обучим бесплатно; • Грамотная устная и письменная речь; • Коммуникабельность. Умение найти общий язык с клиентом и партнером; • Ответственность; • Нацеленность на результат; • Активная жизненная позиция; • Уверенный пользователь ПК. Условия: • Стабильная компания - лидер на рынке недвижимости в Казахстане и России; • Сдельная заработная плата; • Высокий % от сделки без ограничения уровня дохода; • Бесплатное обучение профессии; • Собственная CRM - система, удобный и эффективный сайт, онлайн-сервисы и мобильное приложение; • Возможность постоянного личностного развития (регулярные обучения, возможность обучения у профессиональных бизнес-тренеров и приглашенных спикеров, возможность стажировки в центральном офисе); • Насыщенная культура партнерства (спортивные мероприятия, тимбилдинги, награждения "лучших" по результатам сотрудничества); • Возможность карьерного развития; • В сферу недвижимости приходят люди разных профессий и специальностей, на разных этапах своей жизни. Если вы готовы присоединиться к нам и стать частью нашей успешной команды, оставьте отклик на вакансию и напишите нам сопроводительное письмо, почему именно вы подходите для этой роли. Мы всегда рады видеть талантливых и целеустремленных людей в нашей команде!

Обязанности: Обеспечение выполнения планов продаж по ключевым клиентам; Поиск и привлечение клиентов, проведение переговоров, заключение договоров; Активные продажи Контроль дебиторской задолженности Отчеты по продажам Анализ рынка продукции в рамках торговой марки Выполнение планов продаж и ключевых показателей (Смарт задачи) Консультация по продуктам Обслуживание торговых сетей (Светофор, Small и др) Персональные задачи Мониторинг продукции цен конкурентов Робота со складом Анализировать и разрешать проблемные вопросы Формирование ценовой политики в рамках торговой марки Требования: Высшее образование (желательно по специальности маркетинг/менеджмент, экономика); Успешный опыт продаж продуктов FMCG от 3-х лет. Персональные требования: Развитые коммуникативные навыки, энергичность, нацеленность на результат, аналитические способности; Уверенный пользователь ПК. Персональные требования: Менеджер по продажам должен знать и уметь: Казахский, Русский, Английский-желательно Навыки планирование, анализ рынка и конкурентов MS Office (Word, Excel) Работать в многозадачности

Мы ищем энергичного, целеустремленного и опытного менеджера по продажам, который присоединится к нашей динамичной команде и будет расти вместе с нами.Обязанности:— Активный поиск и привлечение потенциальных клиентов;— Заключение долгосрочных партнерских соглашений;— Обработка входящих запросов от потенциальных Заказчиков;— Выполнение индивидуального плана продаж, соблюдение регламента и правил принятых в компании;— Работа в CRM системе;— Ведение документооборота по сделке.Требования:— Приветствуется опыт работы в В2В продажах, навыки проведения презентаций, работы с возражениями;— Презентабельный внешний вид;— Навык общения с первыми лицами компаний на рынке B2B;— Навыки работы в CRM системе;— Высшее или среднее специальное образование (желательно техническое, экономическое);— Коммуникабельность, грамотная речь, целеустремлённость, ответственность, самостоятельность, умение работать в команде;— Уверенный пользователь ПК.Условия:— Достойная заработная плата (оклад + KPI), карьерный рост;— Премия по результатам продаж при наличии положительной динамики;— Оформление в соответствии с ТК РК;— Испытательный срок 3 месяца (по согласованию сторон возможно уменьшение);— Оплата отпуска 28 календарных дня;— Оплата мобильной связи.Мы предлагаем:— Наставничество, помощь руководителя и коллег;— Работу в профессиональной команде;— Карьерный рост и развитие в компании;— Оплату труда, соответствующую уровню знаний и опыта;— Обучение и повышение квалификации за счет компании;Мы заботимся о наших сотрудниках и предоставляем все необходимые условия для комфортной работы. Мы стремимся создать команду профессионалов, которые будут достигать высоких результатов вместе.Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей команды, отправляйте свое резюме и мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Кадровая политика компании нацелена на привлечение, удержание, развитие высококвалифицированного персонала. Становясь частью команды Дудар, Вы получаете: Условия: Стабильную заработную плату; Возможность карьерного роста; Гарантии соблюдения Трудового законодательства; Оплата дорожных, ГСМ, мобильная связь Возможность участия в акциях компании; 5-и дневная рабочая неделя,( суббота , воскресенье выходные дни) Обязанности: Развитие действующих аптек по городу; Привлечение и удержание новых клиентов компании; Продвижение вверенных брендов компании; Планирование продаж и анализ текущего состояния дел; Осуществление активного поиска клиентов; Отслеживание динамики продаж; Подготовка и ведение на регулярной основе отчетности. Требования: Опыт работы торговым представителем в крупной FMCG компании; Высшее образование желательно; Знание основ продаж, умение вести переговоры; Презентабельность, отличные коммуникативные навыки, организованность; Инициативность, нацеленность на результат, организаторские способности; Умение устанавливать контакты с незнакомыми людьми; Вести вежливое общение, умение убеждать; Постоянная необходимость в потребности общения; Стрессоустойчивость, умение презентовать и убеждать; Хорошо поставленная речь, грамотная речь; Исполнительность, умение работать самостоятельно, ответственность, трудолюбие. Уверенный пользователь ПК; Если Вы талантливы, активны, нацелены на большие достижения и желаете развиваться и делать карьеру в нашей компании, работа в Дудар открывает для Вас безграничные возможности для реализации и развития!

Уверенный пользователь ПК, опыт работы - не критичен, знание языков: казахский, русский, презентабельный внешний вид.Хорошая дикция /речь. активная жизненная позиция,целеустремленность, умение убеждать клиента.Навыки работы с возражениями и фразами ловушками.ОбязанностиПривлечение клиентов, оформление кредитных заявок на торговых точках.Условия. График работы 5/2 , с 10.00 до 18.00, официальное. оформление

Наша компания информационно-вычислительного центра Горжилуправления г. Алматы, ориентированная на выполнение услуг по формированию счетов- извещений (квитанций), по обработке платежных документов по жилищно-коммунальным и другим видам услуг, а также на самостоятельную разработку новых программных комплексов, ориентированные на индивидуальные требования поставщиков и пожелания потребителей услуг. В связи с расширением и развитием нашего бизнеса мы приглашением активных и амбициозных специалистов в области развития продаж: Обязанности: Анализ рынка ЖКХ услуг в регионах (Шымкент, Тараз, Кызылорда, Туркестан); Поиск и привлечение потенциальных клиентов в сфере ЖКХ, поставщики услуг, УК, КСК, ОСИ; Проведение презентаций, переговоров, заключение договоров; Исполнение плановых показателей по объемам продаж; Активное привлечение новых партнеров; Развитие бизнеса; Заключение договоров; Ведение отчетности. Требования: Высшее/среднее специальное образование; Знание казахского и русского языков; Опыт работы в сфере продаж и развития бизнеса в ЖКХ от 3 лет ; Уверенный пользователь MS Office: Excel, PowerPoint; Ориентация на результат. Условия: Заработная плата (оклад+KPI); Возможности для профессионального развития до руководящей позиции.

Обязанности: ведение переговоров, установление и развитие деловых отношений с клиентами; привлечение новых клиентов, расширение клиентской базы; обеспечение роста объема продаж; анализ рынка конкурентов; ежемесячная отчетность; прямые продажи и консультирование в торговом зале и по телефону (без холодных звонков); оформление витрины и проверка образцов на наличие. Требования: опытный пользователь ПК (Microsoft Office, Internet), 1С; ответственность, коммуникабельность и желание заниматься активными продажами; навыки делового общения, ориентация на результат; наличие клиентской базы (производства мебели и матрасов) будет преимуществом. Условия: оформление в соответствии с ТК РК; график работы 6 дневная рабочая неделя; наличие аванса и своевременная оплата по итогам месяца; корпоративная связь; заработная плата (оклад + % от продаж) при собеседовании.