Работа в Шымкентe, вакансии в Шымкентe, опыт работы от 1 года

Обязанности: Adobe Photoshop / Сoreldraw / Требования: 1. Коммуникабельность умение грамотно вести беседу с заказчиками и клиентами. 2. Быть готовым к тому, что кроме выполнения ...

Требуется специалист в отдел кадров на постоянную основу.В обязанности входит: прием и оформление сотрудников, формирование и ведение личных дел сотрудников, проведение собеседований, ведение электронного ...

Обязанности: Встреча, координация посетителей и клиентов автосалона; Обеспечение взаимодействия клиента с сотрудниками дилерского центра; Вести и предоставлять необходимую отчетность за отчетный ...

Срочно требуется сотрудник на руководящую должность гос. служащие или военные в отставке.В обязанности входит: управление персоналом отдела, проведение планерок и совещаний, обучение и мотивация сотрудников, заключение договоров, ...

Менеджер дневной смены смены в сеть караоке-баров Janym Soul. Успешный сетевой караоке-проект от компании ТОО "JS Qazaqstan", ищет активных, опытных на позицию менеджера с опытом работы не менее 3 лет. График ...

Требуется Административный менеджер.Обязанности: контроль за персоналом младшего звена, первичные переговоры с ключевыми клиентами, прием входящих звонков. Помощь руководству.Требование: знание ПК, внимательность, ...

Школа бизнеса A2B приглашает кандидатов на позицию менеджера по продажам. Мы ищем энергичных и опытных специалистов, готового делать продажи и обеспечение, эффективное взаимодействие с клиентами и партнерами.

Обязанности: работа с документами по приемке и оформлению по кадровой части, консультация по сдачи документовТребования: грамотность, трудолюбие, опыт работы не менее 1 года, знание ПК.Условия: рабочий день с 10.00 до 17.00 ч, 5/2. ...

Официальный дистрибьютор ТМ GRASS, Arvitex, Бархат, The act Ищем управленца с опытом, желательно с non food (бытовая химия, косметики) Без опыта работы просьба не беспокоить! Обязанности: ...

Найм персонала: набор и отбор, организация отбора претендентов на вакантную должность: активный поиск кандидатов, распределение анкет, первичное интервью, проведение собеседований, разработка систем мотивации, провидение вводных презентаций ...