Работа работе с клиентами постоянная занятость - форма занятости, график работы - гибкий график, в Шымкентe: 12 вакансий

Сфера деятельности: ПродажиГрафик работы: Удалённая работаТребуемый опыт работы: Не имеет значенияТpeбoвaния: увepeнный пoльзoвaтeль ПК, cтрeccoуcтoйчивocть, oбучaeмocть, умeниe вecти пepeгoвopы, нaвык paбoты c ...

Работа помощником руководителя в крупной организации, перспектива руководителя. Требования: молодые люди от 25 ти лет, расширение региональных представительств в других областях Казахстана, коммерческий опыт приветствуется.

Kensege kyzmetkerler kajet! Wugyl!

Для студентов офисная работаТребуются дисциплинированные молодые люди в успешную компанию. Гибкий график работы. Фиксированная ставка + премия. Обязанности: помощь сотрудникам офиса в оформлении документации и работе с клиентами ...

подработка студентам можно без опыта работы. В компанию производится набор по работе с клиентами. Требования: коммуникабельность ответственность активное желание развиваться гарантированный карьерный рост.

Требуется помощник руководителя. Работа без разъездов, желательно опыт работы с клиентами и документооборотом. Требование: ответственность, коммуникабельность. Высокий стабильный доход.

В новый коммерческий отдел требуется диспетчер-координатор. Обязанности: приём и распределение звонков, обеспечение работы приёмной, приём посетителей, помощь в организации встреч с клиентами, оформление текущей и отчётной документации. ...

В частную организацию требуется грамотный специалист.для активной работы в новом офисе с документацией и для проведения деловых встреч с клиентами.Требования: гибкость, ответственность и пунктуальность.Можно без опыта. Гибкий ...

Если Вы любите общаться с людьми, мечтаете работать в интернациональном обществе и хотите стать частью перспективной молодой команды – это Ваш шанс! Именно Вы можете отправиться в одну из богатейших и безопаснейших стран мира – в Катар. ...

В торговую компанию, в связи с расширением в дочерний филиал требуется Руководитель отдела продаж.Обязанность:1.руководство отделом продаж;2.планирование работы отдела (идеология, цели, задачи, мотивация);3.подбор, ...