Обзор статистики зарплат профессии "Юрист в Костанае"

УсловияИнтересная и динамичная работа.5/2, согласно трудового законодательства РКОбязанностиКонсультирование юридических и физических лиц организационно-правовым и другим юридическим вопросам;Юридическое сопровождение компанийРазработка договоров, представление интересов компании в переговорах с контрагентами;Разработка внутренних нормативных документов, положений;Подготовка писем, запросов, уведомлений, доверенностей, коммерческих актов и иных правовых и деловых документов;Подготовка документов в суд, досудебное урегулирование претензий, а так же активная претензионно-исковая деятельность.ТребованияВысшее юридическое образование;опыт претензионно-исковой работы не менее 2-х лет, вежливый (-ая), сдержанный (-ая);навыки работы со всеми видами документации (на бумажных и электронных носителях);умение работать с большим объемом документов в режиме многозадачности;грамотная устная и письменная речь, умение составлять любые документы юридического характера;знание законодательства РК.

ТОО требуется юрист. С опытом работы от 3 лет. Думающий, ответственный, целеустремленный. Обязанности: Составление договоров, судебный кабинет, участие в процессах, составление исковых заявлений, представительство в суде, решение трудовых споров, работа с нерезидентами, работа с Гос.закупом, проведение тендеров. Требования: Знание законодательства РК Условия: Полный соц. пакет Рабочий день с 09:00 до 18:00 Суббота, воскресенье выходнй

Обязанности: Правовое обеспечение деятельности компании Взаимодействие с гос. органами, подготовка писем, обращений и др. документов Разработка, юридическая экспертиза договоров Представительство в суде по мере необходимости Ведение кадровой работы, работа в 1С (подготовка приказов, прием увольнение, заключение ТД,ДМО, регистрация ТД в системе Енбек) Регистрация договоров залога, доп. соглашений к дог. залога. Юридическое консультирование сотрудников компании по вопросам, касающимся деятельности компании. Требования: Высшее юридическое образование Опыт работы от 3 лет и выше Ответственность, дисциплинированность, желание работать и развиваться Условия: Полная занятость График 5/2

Обязанности: Знание законодательства РК: гражданского, административного, земельного, основы уголовного права, основы трудового законодательства. Знание судебной системы, умение работать с исками, участие в судебных процессах. Порядок систематизации, учета и ведения правовой документации с использованием современных информационных технологий (базы ЕГОВ, Е отиниш, Елиценз КЗ, судебный кабинет) Работа с внутренним документооборотом. Требования: Высшее/среднее специальное образование Опыт работы юристом, практические навыки. Условия: Официальное трудоустройство Полный социальный пакет 5 -дневная рабочая неделя, суббота-воскресенье выходной Развозка работников

Обязанности: Представление интересов компании ,составление и ведение договоров ,постановка на учет и снятие с учета транспорта, участие в государственных закупках Требования: стаж работы более 6 лет ,знание государственных закупок Условия: 5 дневка

Обязанности: Регистрировать юридические лица, внесение изменений в учредительные документы и эмиссии ценных акций.Разрабатывать учредительные документы. Разрабатывать положение о сделках, которые связаны с приобретением, либо отчуждением имущества. Разрабатывать положения о полномочиях Общего собрания, о правлении, о совете директоров, о ревизионной комиссии и пр.). Организовать работы по обеспечению предприятия нормативными правовыми документами законами, которые необходимы для осуществления деятельности предприятия, а также по учету и ведению баз нормативных правовых актов. Проверять соответствие законодательству представляемых на подпись руководителю предприятия проектов приказов, положений, инструкций и прочих документов правового характера. Вести договорную работу на предприятии. Вести претензионную работу на предприятии: -обеспечивать учет претензий, которые поступают от контрагентов, а также их рассмотрение; -подготавливать ответы на поступившие претензии и принимать проекты решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий;- осуществлять подготовку претензий к контрагентам, их направление контрагентам и контроль над удовлетворением направленных контрагентам претензий. Вести исковую работу: -принимать меры по соблюдению доарбитражного порядка урегулирования договорных споров; -подготавливать материалы и исковые заявления и передавать их в арбитражные суды; -изучать копии исковых заявлений по искам к предприятию; -обеспечивать ведение банка данных по исковой работе; -представлять интересы предприятия в арбитражных судах. Представительствовать от имени предприятия в государственных надзорных органах, которые уполномочены рассматривать дела об административных правонарушениях, выявленных на предприятии Требования: высшее юридическое образование стаж работы в должности не менее 3 лет, опыт работы в ТОО обязателен Условия: шестидневка, суббота до 14,00 бесплатное питание

Обязанности: Юридические вопросы филиала Ответственный за складом Требования: Юридическое образование; Ответственность; Стрессоустойчивость; Гибкость мышления; Многозадачность

Обязанности: ведение, регистрация, хранение договоров разработка документов правового порядка юридические услуги представлять интересы предприятия в суде. участие в госзакупках, тендеры Самрук Казына, недропользователи и.т.д. Требования: юридическое образование, стаж не менее 3-х лет Знание норм гражданского, земельного, предпринимательского законодательства, норм по государственному контролю и надзору, государственных закупок. навыки делового общения и деловой переписки. Условия: рабочий день с 09.00 до 18.00

Обязанности: Ведение претензионно-исковой работыЭкспертиза правовой документации, юридическое сопровождение сделок, подготовка юридических заключений;Разработка корпоративной документации;Проверка составления анализ договоров с клиентами;Подготовка ответов на входящие письма и жалобы;Требования:Высшее юридическое образованиеОпыт работы в строительстве обязателенЗнание законодательства РК Условия:Рабочий день с 09:00 - 18:00, 5/2Более подробно при собеседовании

Для работы юристом нужно: высшее профессиональное юридическое образование; или среднее профессиональное юридическое образование и стаж работы от двух лет. Юрист должен знать: законодательные акты, регламентирующие хозяйственную и финансовую деятельность организации; методические и нормативные документы по правовой деятельности; гражданское, финансовое, административное, трудовое, налоговое и экологическое законодательство РК; порядок заключения и оформления договоров; порядок систематизации, учета и ведения правовой документации; основы экономики, организации труда, производства и управления. Трудовые функции Обеспечение законности деятельности организации. Защита правовых интересов организации. Должностные обязанности Юрист обязан: проверять проекты приказов, инструкций, положений, стандартов и других актов правового характера организации, а также участвовать в подготовке этих документов; менять или отменять внутренние правовые акты, изданные с нарушением законодательства; участвовать в подготовке и заключении договоров с контрагентами; консультировать сотрудников и готовить заключения по правовым вопросам, возникающим в организации; оказывать правовую помощь сотрудникам в работе с претензиями, готовить и передавать материалы в суд; представлять интересы организации в судах, в государственных и общественных организациях; анализировать результаты рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел; готовить материалы о хищениях, растратах, недостачах, выпуске недоброкачественной, нестандартной и некомплектной продукции, нарушении экологического законодательства и иных правонарушениях для передачи следственным и судебным органам, а также принимать меры по возмещению ущерба, который причинили организации; выявлять долги, требующие взыскания, и обеспечивать такое взыскание. Права Юрист вправе: инициировать совещания или участвовать в совещаниях по организационным вопросам и в обсуждении вопросов, касающихся его трудовых обязанностей; подписывать документы в пределах своей компетенции; знакомиться с документами, содержащими оценку его деятельности, и давать по ним обратную связь.