Обзор статистики зарплат профессии "Руководитель группы в Костанае"

Группа компаний «Рокос» - один из крупных дистрибьюторов и производителей продуктов питания Казахстана. Группа компаний «Рокос» - это престижная и интересная работа! Компании, входящие в состав «Рокос», делают ставку на долгосрочное развитие бизнеса направлений дистрибуция, производство колбасных изделий, розничные продажи и логистика. Работа в наших компаниях дает множество возможностей принимать участие в различных проектах, развиваться по карьерной лестнице и в целом, делать свой посильный вклад в решении проблем продовольствия в нашей стране. Наша компания предоставляет своим сотрудникам долгосрочное сотрудничество. Мы обеспечиваем стабильность и возможности самореализации и развития. Обязанности: работа с активной клиентской базой; поиск клиентов и заключение договоров; оформление документации, сопровождающей продажи; контроль за дебиторской задолженностью. Требования: опыт работы от 1 года в продажах; высокие коммуникативные качества; знания рынка продуктов питания; успешный опыт продаж; желание работать и зарабатывать; ответственность. Условия: интересные задачи, оклад + бонусы по результатам продаж, оплата проезда и мобильной связи, возможность карьерного продвижения, Адрес: г.Костанай, п.Тобыл ул. Семина №30/2

Обязанности: Регулярно, согласно маршрутного листа, посещает каждого клиента, в соответствии с утвержденной схемой, с целью получения заказа на очередную поставку и отслеживания остатков товара Поддержание существующей клиентской базы Обеспечение выставленности продукции Поиск и привлечение новых точек. Контроль дебиторской задолженности в рамках ответственности Проведение акций Требования: Высшее и/или среднее специальное образование Опыт работы торговым представителем (будет приоритетом) Опрятный вид Грамотная речь Знание основ продаж Желание работать и зарабатывать Условия: График работы 5\2, с 9:00-18:00 оклад+бонусы

[работа в дистанционном формате не рассматривается] В IT-компанию, на долгосрочной основе требуются специалисты IT-специальностей либо финансово-экономических специальностей, для трудоустройства на разные направления поддержки информационной системы учета: - Консультирование клиентов по работе с автоматизированной системой учета на первой линии поддержки (телефон, WA, e-mail);- Помощь в наполнении баз данных (перенос расчетов с бумажных носителей/EXCEL) ;- Подготовка и проведение презентаций IT-продуктов;- Проведение проверки учета;- Подготовка технических заданий и инструкций по использованию ПО. Требования:- Оперативная работа на ПК;- Уверенный пользователь Word, Excel, Power Point или аналогов;- Высокие коммуникативные навыки;- Критическое и системное мышление;- Непрерывное саморазвитие и работа в команде. Условия:- предварительное краткое тестирование кандидата на предмет ориентирования в программных продуктах и определения готовности к обучению и работе в нашей компании;- 1 месяц оплачиваемый испытательный срок, с обучением функционала информационной системы учета, которая является предметом работы для консультаций;- проведение обучения с нашей стороны опытным сотрудником компании для допуска Вас к работе с клиентами и поддержка до достижения требуемой квалификации;- работа в лучших условиях, в центральной части города;- официальное трудоустройство по ТК РК, 5-днев.график работ;- корпоративный абонемент для сотрудников в тренажерный зал, спорт.секции;- премии по результатам работы.

в ТОО " Компания ALE" (официальный дистрибьютор Pepsico Kazakhstan) требуются Торговый Представитель (г. Костанай) Обязанности: Выполнение плана продаж 100% охват торговых точек на ответственной территории Заключение договоров с клиентами Поддержание лояльных отношений с клиентами Выполнение целей KPI Контроль дебиторской задолженности Отчетность супервайзеру Желательно наличие личного автомобиля Требования: Отличное знание города и регионов Коммуникабельные навыки Клиентоориентированность Стрессоустойчивость, гибкость Опыт работы необязателен Условия: Официальное оформление в штат дистрибьютора компании PepsiCo Kazakhstan оклад+бонус карьерный рост выдача ГСМ

В рамках крупной компании подбор и управление, создание собственной организации в дальнейшем открытие собственных филиалов по всему Казахстану.

Срочно требуется в крупно-оптовую организацию помощник руководителя. Функции: помощь руководителю в управлении персоналом, координации группы подчиненных, планирование, отчетность, решение организационных вопросов. Форма оплаты 95000.

Обязанности:1 Контроль работоспособности всех автоматизированных подразделений и ITинфраструктуры Заказчика;1.2. Ведение учёта рабочего времени;1.3. Оформление табелей;1.4. Проведение инструктажа по ТБ и ОТ согласно графику;1.5. Ознакомление сотрудников с должностными обязанностями.1.6. Организация и контроль за прохождением студентами практики на рабочих местах;1.7. Контроль за соблюдением доменной политики Заказчика;1.8. Качественное исполнение задач плана работ Отдела, согласно требуемого уровня выполнения показателя SLA (свыше 95%);1.9. Контроль по ведению учёта и передвижения компьютерного оборудования,принадлежащего компании ТОО «QazCloud»;10. Обучение вновь принимаемых на работу сотрудников предприятия ТОО «QazCloud»11. Ежемесячное предоставление отчета Отдела по выполнению показателя SLA.12. Ведение кадрового администрирования Отдела (подбор персонала, проведениесобеседования, согласование кандидатуры с руководством, обеспечениеукомплектованности отдела специалистами, оформление командировок, увольнение сотрудников, формирование пакета документов с полной и достоверной информацией для личных дел сотрудников и отправка их в головной офис Компании. Обеспечение взаимозаменяемости специалистов отдела на любом участке работ во время болезни, отпуска, увольнения)13. Предоставление на ежемесячной основе график дежурств14. Безотлагательное предоставление отчетности в требуемый срок согласно запросу проектного менеджера КомпанииТребования:1 Технические знания и опыт работы в сфере информационных технологий от 3 лет,включая компьютерное оборудование, программное обеспечение, сетевые технологии и т.д.2. Умение анализировать и решать проблемы, связанные с технической поддержкойпользователей, включая диагностику и устранение неисправностей.3. Опыт работы с различными операционными системами, такими как Windows и т.д.4. Знание и понимание принципов работы сетей и сетевых протоколов, включая TCP/IP, DNS, DHCP и другие.5. Навыки работы с программным обеспечением для удаленного доступа и управления банкоматами, такими как Radmin6. Умение обучать пользователей и предоставлять им подробные инструкции поиспользованию программного обеспечения и оборудования.7. Опыт работы с системами управления инцидентами и знание процессов ITIL (ITInfrastructure Library).8. Коммуникативные навыки и умение эффективно общаться с пользователями на разных уровнях, включая не компьютерно-грамотных пользователей.9. Опыт работы с базами данных и знание SQL для анализа данных и выполнениязапросов.10. Умение работать в команде и координировать работу подчиненных сотрудников.11. Способность эффективно управлять временем и приоритетами, осуществлятьмногозадачность и работать в условиях высокой нагрузки.12. Знание и понимание принципов информационной безопасности и соблюдениесоответствующих политик и процедур.13. Умение анализировать и оптимизировать процессы и процедуры техническойподдержки для повышения эффективности и улучшения качества обслуживанияпользователей.Приветствуется:Управления проектами.ITIL 4 Foundation / Основы ITIL 4Управление продажамиДелопроизводствоУправление человеческими ресурсамиОпыт работы на аналогичной сфере от 2-х лет.Опыт работы руководителем в сфере информационных технологий от 2-х летПрофессиональное владение ПК.Умение работать с офисными приложениями: Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) или аналогичными программами Google Docs.Опыт работы с ОС Windows на уровне администрированияУсловия: режим работы: пятидневка с 09:00 до 18:00 г. Костанай, пр. Аль-Фараби , д. 69, здание АО «Казпочта»

Обязанности: Выполнение планов продаж Максимальный охват АКБ, дистрибуция новинок Выполнение ежемесячных KPI отдела Устанавливать, поддерживать и улучшать партнерские взаимоотношения с клиентами, добиваться их лояльности к компании, брендам и представителям компании Требования: Лидерство, нацеленность на результат, способность принимать самостоятельные решения на основе имеющихся данных и нести ответственность за результат Использование логики и интуицию для решения проблем Умение делать выводы из своего успеха и ошибок, и стремление улучшаться Развитые коммуникативные навыки, настойчивость и дисциплинированность Умение работать в команде Желание и способность к обучение и использованию приобретенных навыков Готовность выезда в районы области Условия: Конкурентоспособная заработная плата; 13 заработных плат в год; Система бонусов; 5-тидневная рабочая неделя; Официальное трудоустройство; Перспектива карьерного роста; Оплата расходов на бензин; Дружный коллектив.

Обязанности: исследование рынка; мониторинг работы «в полях»; разработка предложений по поставке товаров потенциальным или имеющимся клиентам; расширение базы клиентов; Обеспечить максимальную реализацию продукции по каждой группе товаров; Регулярно посещать всех, закрепленных за торговым представителем клиентов. Активно участвовать в продвижении нового ассортимента. подготовка отчетов о проделанной работе; Требования: Навыки ведения переговоров; Навыки работы с возражениями; Навыки активных / прямых продаж; Умение планировать и организовывать свой рабочий день Условия: Полное оформление. (весь соц пакет) ГСМ 5 дневная рабочая неделя

Крупная дистрибьюторская фармацевтическая компания приглашает в команду инициативного торгового представителя для развития нового направления. Обязанности: Продвижение и развитие бренда компании на вверенной территории; Обеспечение плановых показателей по оборачиваемости товарных групп; Проведение презентаций для клиентов; Поиск новых потенциальных клиентов/ каналов продаж; Проводить обучающие мероприятия (семинары, круглые столы, презентации); Вести отчетность о проделанной работе в электронном варианте; Осуществлять маркетинговые активности, контроль над выкладкой и обеспечивать клиента промо-материалами; Соблюдать принципы этичного ведения бизнеса Компании. Требования: Высшее или среднее профессиональное образование; Уверенный пользователь MS Office; Умение работать в команде, ориентация на достижение результата; Развитые коммуникативные навыки и навыки ведения переговоров; Умение работать с возражениями, выявление потребностей; Уверенные навыки проведения презентации приветствуются; Умение планировать и организовывать свою работу; Способность создавать и поддерживать партнерские отношения с клиентами; Возможность поездок в командировки (ОБЯЗАТЕЛЬНО). Условия: Работа в крупной, активно развивающейся компании; Возможность профессионального и карьерного роста, гибкое отношение к новым идеям; Корпоративные программы профессионального обучения и развития сотрудников; Оформление согласно ТК РК; График работы: 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00 (перерыв 13:00 - 14:00); Стабильная заработная плата + премирования по итогам успешной работы; Полный социальный пакет (ГСМ, амортизация автотранспорта/ транспортные расходы, сотовая связь, интернет, питание); Дружный коллектив, комфортные условия труда.