Обзор статистики зарплат профессии "Специалист отдела кадров в Кокшетау"

Крупнейший универсальный коммерческий банк Казахстана приглашает тебя в свою команду. Мы ищем талантливых людей, готовых развиваться и расти вместе с нами. Группа Halyk – это более 17 000 сотрудников в Казахстане и ряде других стран. Наш банк успешно работает на благо своих клиентов уже более 95 лет. Мы оказываем услуги во всех сегментах финансового рынка: банковском, страховом, ценных бумаг, лизинговом. Обязанности: проводить объективный расчет справедливой стоимости, стоимости для целей залога и иного имущества, предлагаемого и переданного в залог Банку своевременно и объективно проводить экспертизы отчетов об оценке, выполненных независимыми оценщиками, на предмет их полноты и адекватности; проводить осмотр, обследование и проверку наличия предметов залога, их состояния и содержания, выявлять изменения количественного состава, качественных характеристик предмета залога Требования: Высшее образование по специальности «оценка имущества», и/или высшее образование при обязательном наличии свидетельства о присвоении квалификации «оценщик»/сертификата о прохождении тематической подготовки (оценка имущества); опыт работы по специальности либо в банковской сфере не менее 1 года. Мы предлагаем: Уникальный опыт, интересные задачи и проекты; Применение инновационных технологий в работе; Обучение и тренинги; Льготное кредитование работников; Конкурентная оплата труда в соответствии с международными стандартами.

Ведущий специалист (наладчик систем мониторинга сельхоз/транспорта) Ваши обязанности: Монтаж и ремонт систем мониторинга транспорта; Мониторинг расхода топлива; Что мы от Вас хотим: Высшее/Незаконченное высшее/Средне-специальное образование (агроном, агроинженер, автоэлектрик); Порядочность, ответственность, трудолюбие, любознательность, коммуникабельность, стрессоустойчивость; Умение работать в команде в режиме многозадачности; Умение грамотно и понятно излагать свои мысли; Умение планировать и расставлять приоритеты; Опыт работы в Excel, ПО Автограф; Умение быстро находить информацию для решения проблем; Желание учиться и развиваться. Условия: Дружный коллектив; Возможность карьерного роста; Трудоустройство согласно Трудового кодекса РК; Режим работы 5/2 с 9:00 до 18:00 (обед с 13:00 до 14:00) В период весенне-полевых и уборочных работ предполагается особый режим работы; Испытательный срок - 3 месяца; Место работы - головной офис Компании, расположенный в г. Кокшетау; Командировки (часто, в СКО); Повышение квалификации за счет Компании. Мы в поиске порядочного, ответственного, трудолюбивого и инициативного сотрудника, готового работать в команде и профессионально развиваться, если это Вы, то просим откликнуться на нашу вакансию.

Мы предлагаем пройти оплачиваемую практику в одной из самых быстроразвивающихся компаний страны. Условия: Оплачиваемая практика; Удобный график работы; Опыт не требуется, гарантируем обучение; Предоставляем рекомендации; Программа молодежной практики при поддержке государства Требования: Рассматриваются закончившие ВУЗ/колледж/техникум Обязанности: Проводить телефонные интервью; Работа с документацией.

Обязанности: Ежедневный мониторинг и списание начисленных и частично взятых комиссий в АБИС Колвир Проверка досье клиентов в Абис Колвир Снятие распоряжений и арестов со счетов клиентов ЮЛ и ФЛ , в связи с закрытием без движения более года, с отстатком 0 , отсутствием действующих валютных контрактов , гарантий , кредитов, карточек и комиссий)-КОЛВИР Проверка сообщений направленных в УГД в Абис Колвир по открытию и закрытию счетов ФЛ и ЮЛ при получении статуса обработки с кодами отличными от 01(успешно) ; Оприходование и списание внебалансовых документов по ЦИ АБИС Колвир Возврат излишне уплаченных сумм займа со счетов предоплаты(2792) клиентов по служебным запискам УП АБИС Колвир Оплата государственной пошлины по договорам цессии для регистрации в гос органе по городам Кокшетау и Петропавловск- АБИС КОЛВИР *Открытие счетов 1860911 дебиторской задолженности по клиентам и последующая оплата зад-сти по гос пошлине и исполнительной надписи ЧСИ и т.п… Удержание штрафов при нарушениий условий договора кредитования по клиентам , согласно СЗ УП ;-Колвир Списание с транзитного счета филиала сумм на погашение просроченных задолженностей заемщиков по СЗ УП ; Сверка и мониторинг операций , проведенных через терминалы ,ежедневный учет сумм по инкассации терминалов , формирование бухгалтерских проводок по контрагентам , разбор диспутных ситуаций; Произведение сверки банкоматов(формирование проводок по выгрузке и загрузке банкомата, учет сумм излишек и недостачи); Выполнение бухгалтерских проводок по подкреплению операционной кассы Филиала и вывоза наличной национальной валюты в НБРК; Выполнение бухгалтерских проводок по подкреплению операционной кассы Филиала наличной иностранной валютой и ввоз/вывоз; Выполнение бухгалтерских проводок по приему инкассированной выручки ТОО ДНС Казахстан Контроль и сверка по удержанию корпоративного подоходного налога с начисленного вознаграждения по вкладам клиентов с Абис Колвир Проверка справок клиентов об удержании подоходного налога с начисленного вознаграждения по вкладам -Абис Колвир Осуществление последующего контроля счетов-фактур клиентов выставленных Банком по удержаннным комиссия банка-Колвир Учет списание /оприходование по внебалансовым счетам денежных чековых книжек, ключей и документов филиала-Колвир Осуществление повторного ввода платежных документов клиентов по переводным операциям -Колвир Акцепт (выпуск) пластиковых карт клиентов; Учет(внебаланс) и контроль по получению, передаче и списанию, уничтожению бракованных и других пл карт в УП ; Прием , проверка и хранение ЮЛ и ФЛ досье клиентов; Ведение журнала Юр Досье Ведение эл журнала досье ФЛ Ежедневный мониторинг транзитных счетов филиала , в случае необходимости возврат поступивших сумм отправителю-Колвир Контроль и подтверждение в системе переводов без открытия счета (суммы в эквиваленте свыше 100 000 тенге)-Колвир Ежедневное списание комиссий по переводам без открытия счета (Золотая Корона и Western Union )-Колвир Проверка и санкционирование открытия безналичным способом депозитов клиентов ФЛ -Колвир Проверка и санкционирование, а так же внесение изменений условий по вкладам ЮЛ(Согласно Выписки КУаП)-Колвир Санкции при частичной выплате вкладов ЮЛ -Колвир Сверка расходных кассовых операций ЮЛ - с данными в ПО Абис Колвир Ежедневная выгрузка отчетов операционной деятельности по проведению мероприятий по закрытию дня-Колвир Формирование документов дня по операционному блоку ,подготовка и сдача их в архив; Формирование дневников совершенных операций ФК с Абис Колвир ; Регистрация заявок по представительским расходам филиала-Колвир Выдача и регистрация доверенностей на получение ТМЦ/ОС/услуг филиалом -Колвир Подготовка отчетов по Прил 2, 7, 9-Колвир- бухгалтерия Подготовка ежемесячного, ежеквартального и ежегодного отчета по удержанию ИПН нерезидентов- Колвир Санкции по пролонгации договоров АХД -Колвир Формирование выписок по счетам клиентов с Абис Колвир по поступающим Запросам от Гос. органов, ЧСИ и д.р. , и по запросам от других филиалах по нашим клиентам . Требования: Высшее экономическое/финансовое образование Опыт работы не менее 3 лет Условия: Пятидневная рабочая неделя Офис в центре города

Обязанности: осуществлять телефонные переговоры и выезды по закрепленным договорам с целью взыскания задолженности; проводить розыскную работу должников по местам жительства, регистрации и работы Осуществление выездов к заемщику Взыскание задолженности у заемщиков Требования: среднее/среднее профессиональное / незавершенное высшее / высшее образование уверенный пользователь компьютера Условия: Соц. пакет Фиксированный оклад + бонусы; Сменный график работы Оформление согласно Трудового Кодекса РК.

Организация управление движением финансовых ресурсов организации и регулирование финансовых отношений, всех видов ресурсов Координация работы по проведению анализа финансово-экономического состояния организации. Решение организационных вопросов поофису.Требования: Умение работать с большим объемом данных, ответственность, инициативность, организаторские способности, опыт в управлении персоналом Условия: Стабильность, дружный коллектив, комфортный офис, 5-дневная рабочая неделя с 10:00 до 18:00.Зарплата:45000

Обязанности: прием входящих телефонных звонков, работа с клиентами + документация, регистрация посетителей. Требования: активность, амбициозность, коммуникабельность, умение и желание работать на результат.

Сотрудники в отдел кадров

Помощник в отдел кадров

Обязанности: Отрабатывать ежемесячно с ответственными лицами табели учета рабочего времени и графики сменности структурных подразделений, обеспечивать их своевременную сдачу в отдел бухгалтерского учета; Вести мониторинг за соблюдением работниками Филиала Правил внутреннего трудового распорядка, производственной и трудовой дисциплины; Вести регистрацию и учет листов временной нетрудоспособности работников Филиала; В установленном порядке представлять табели рабочего времени в отдел бухгалтерского учета для начисления заработной платы; Оформлять все виды приказов по личному составу (прием, перевод, расторжение/прекращение ТД, возложение обязанностей/расширение зоны обслуживания, доплаты, изменение персональных данных, изменение заработной платы), командировки, отпуска, поощрения, производственные приказы. Оформлять дополнительные соглашения, связанные с изменениями условий труда, должности, данных работников, о продлении срока трудового договора. Подписывать своевременно с сотрудниками трудовые договоры, дополнительные соглашения и т.д. Требования: имеющее высшее образование и стаж работы не менее 3-х лет